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文档简介

第一条：员工进出工作场所必须按规定穿著公司规定制服，并将有效之工证佩带于左胸，否则不予入内。第二条：凡本公司员工将员工证借于他人使用者，一旦查获一律辞退。第三条：若有员工遗失证件，除扣款二十员外补发新证，再由人事单位统一将原证件作废，以供保安识别。第四条：员工于上班时间内外出必须持有部门主管批准之出门证，违反者予以惩处。第五条：车辆进出必须按规定先登记，再放行，公司内各种车辆外出必须持出车单（附件一）；运送货品外出需由二级单位主管签准送货单（附件二），任何车辆外出，必须接受保安人员检查，经核实无误并登记后方可放行。第六条：接待来访客人时应立即通报被访人，获被访人同意批准后请来访者提供有效证件并登记填写来客单（附件三）后佩带贵宾卡方可进入公司之“来宾接待室”，等待被访者接待；来访者离开时请于公司保安处交还贵宾卡及来客单。第七条：对公司辞工、辞退人员办理程序及特殊情况处理方法：凡公司辞工与辞退人员，由本人凭员工证至人事单位办理手续，由人事签发辞工单并通知所属部门，同时收回员工证，并凭辞工单离开公司，工资按离职管理办法有关规定核发。第八条：所有公务外出需写明事由，离厂时间，回厂时间，外出单必须呈部门（二级）主管签准后方能外出，外出时必须办公务，违者记大过处分。保安值勤人员有权利对携带物外出人提出质问，被询问者有义务主动配合检查，不得有异议。第九条：公伤、急救病人，由现场最高行政主管指挥救治并立即送医治疗，并可以不经批准使用公司在场车辆，并通知行政部最高主管。第十条：非公事外出人员，必须填写请假单与出门证呈权责主管批准方可外出，违者按相关规定处罚。第十一条：保安人员将每天的出门记录交至管理部存档，以便查询。第十二条：如有伪造出门证者，当事人视情节予以开除惩处。第十三条：本规定未规定之事项，按员工工作规则办理。第十四条：本规定呈总经理核准后实
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