关于提高学术硕士就业能力的调查问卷.pptVIP

关于提高学硕求职能力的调查问卷分析 问卷主题 学术硕士如何提高求职能力调查对象 14公寓研一研二学生男生20份女生30份学术35份专硕15份发出与收回 发出50份收回50份有效问卷50份 调查概况 3 前言正文致谢 问卷概览 问卷概览 前言 2013年被称为罕见的就业大难年 接下来几年中即将踏入求职大潮的我们面对不确定的就业形势 更多的是从提高自身求职能力出发 而对求职能力的认识和了解 以及如何提高求职能力都成为大家关心的话题 通过此调查问卷我们以期发现影响学术硕士求职能力的因素进而寻求提升求职能力的途径 问卷内容 第一部分对就业环境和就业能力的主观认识 9 1 你认为当前就业形势如何 A很好B一般C不太乐观D很不好E不了解2 你认为当前社会最需要的是哪种学历的人才 A高中以下B本科学历C硕士研究生D博士研究生及以上E不清楚3 你倾向于选择哪类城市就业 A一线城市B二线城市C三线及其他有潜力城市D各种城市相差不多 4 您倾向于选择哪种类型的企业 A民营企业B国营企业C外资企业D私营企业E自主创业5 你对自己的求职能力满意吗 A非常满意B满意C不满意D极度不满意6 作为一名学术研究生 你认为自己具备以下哪些求职能力 可多选A证书B实习经验C工作能力D专业知识E其他 7 您认为您最欠缺的素质是 A基本的解决问题的能力B沟通协调能力C承受压力 克服困难的能力D其他8 你认为学术硕士和专业硕士最大的差别在哪里 A动手能力B专业知识掌握程度C情商D工作态9 你认为专业硕士和学术硕士哪一个更容易求职 A都容易B专业硕士C学术硕士D都不容易 第二部分对影响求职能力各因素的看法 7 1 您认为具备哪些因素和条件有助于就业 可多选A学生干部简历B实践动手能力C工作能力强D社会承认的资格证E外语水平F责任心强2 你认为以下哪个因素在求职时最被看重 A学习成绩B实习经验C社团经验D家庭背景3 你认为哪种能力最重要 A个人属性B专业能力C沟通交往能力D创新能力 4 就个人属性而言 你认为哪个最重要 A性别B相貌C思想品质D学习能力5 就专业能力而言 你认为哪个最重要 A专业证书B相关专业知识C解决专业问题D积累专业经验6 你认为专业能力对求职影响程度如何 A很重要B一般C不重要D不了解7 如果应聘没有成功 你认为主要原因是 A缺乏工作经验B专业技能不足C职业素养不够D应聘技巧不足 第三部分提高求职能力的途径 6 1 你认为对于提高研究生求职能力 哪个部门的影响最大 A学校B社会相关组织C个人D其他2 对于高校就业指导 你最希望获取哪方面的信息 A应聘技巧B用人单位信息C求职心理辅导D职业规划指导E其他3 您认为学校怎样才能提高学生的就业能力 A建立以职业能力培养为中心的教学体系 实行学分制B加强校内外实习实训基地的建设C加强学生技能培训D加强对实践性教学环节的指导和检查 4 你认为个人如何提高求职能力 请按个人认为的重要程度由大到小排序 A考取各种证书B积极参加社会实践C拥有一项技能D提高成绩排列 5 对当前的就业形势 你的态度是 A先就业从底层做起 逐步实现自己的目标B继续寻找 直到找到合适的工作C继续深造D自己创业E其他6 你经常从哪个渠道获得招聘信息 可多选A 学校就业指导中心B 求职网站C 招聘会D 校园宣讲会E 专业媒体F 其他 第一部分对就业环境和就业能力的主观认识 9 1 你认为当前就业形势如何 A很好1B一般17C不太乐观22D很不好11 问卷分析 3 你倾向于选择哪类城市就业 A一线城市15B二线城市26C三线及其他有潜力城市7D各种城市相差不多24 您倾向于选择哪种类型的企业 A民营企业8B国营企业26C外资企业9D私营企业4E自主创业3 5 你对自己的求职能力满意吗 A非常满意4B满意22C不满意24D极度不满意06 作为一名学术研究生 你认为自己具备以下哪些求职能力 可多选A证书30B实习经验32C工作能力29D专业知识407 您认为您最欠缺的素质是 A基本的解决问题的能力7B沟通协调能力11C承受压力 克服困难的能力23D其他9 8 你认为学术硕士和专业硕士最大的差别在哪里 A动手能力15B专业知识掌握程度19C情商10D工作态度69 你认为专业硕士和学术硕士哪一个更容易求职 A都容易16B专业硕士5C学术硕士6D都不容易23 通过对第一部分求职环境 求职方向 自我评价的分析 从现状出发寻求提升求职能力的途径 1 独辟蹊径 可以看出 求职方向过于集中 52 的同学目标就业企业是国企 52 倾向于二线城市 所以我们建议求职时不妨避开人才流动高峰 选择相对竞争较小的城市和企业类型 以退为进 2 自我提升 一半以上的同学对自己的求职资本不满意 56 的同学认为自己缺乏承受压力克服困难的能力 22 的同学认为缺乏沟通协调能力 据此我们建议大家在校期间提升专业能力的同时注意提高自己独立解决问题的能力和团队沟通协作的能力 3 树立信心 44 的同学认为当前就业形势不乐观 更有22 的同学认为就业形势非常不好 自信的形象是求职面试成功的关键要素之一 第二部分对影响求职能力各因素的看法1 您认为具备哪些因素和条件有助于就业 可多选A学生干部简历14B实践动手能力32C工作能力强44D社会承认的资格证E外语水平30F责任心强17 2 你认为以下哪个因素在求职时最被看重 A学习成绩8B实习经验31C社团经验4D家庭背景73 你认为哪种能力最重要 A个人属性8B专业能力9C沟通交往能力28D创新能力54 就个人属性而言 你认为哪个最重要 A性别15B相貌4C思想品质12D学习能力19 5 就专业能力而言 你认为哪个最重要 A专业证书10B相关专业知识5C解决专业问题20D积累专业经验156 你认为专业能力对求职影响程度如何 A很重要35B一般13C不重要1D不了解17 如果应聘没有成功 你认为主要原因是 A缺乏工作经验16B专业技能不足12C职业素养不够8D应聘技巧不足14 角度重视专业能力 实习经验 和沟通交往的能力 差距分析 第三部分提高求职能力的途径1 你认为对于提高研究生求职能力 哪个部门的影响最大 A学校20B社会相关组织13C个人17D其他0 2 对于高校就业指导 你最希望获取哪方面的信息 A应聘技巧13B用人单位信息20C求职心理辅导8D职业规划指导8E其他13 您认为学校怎样才能提高学生的就业能力 A建立以职业能力培养为中心的教学体系 实行学分制15B加强校内外实习实训基地的建设22C加强学生技能培训6D加强对实践性教学环节的指导和检查7 4 你认为个人如何提高求职能力 请按个人认为的重要程度由大到小排序 A考取各种证书108B积极参加社会实践154C拥有一项技能156D提高成绩65排列 CBAD 5 对当前的就业形势 你的态度是 A先就业从底层做起 逐步实现自己的目标32B继续寻找 直到找到合适的工作14C继续深造3D自己创业16 你经常从哪个渠道获得招聘信息 可多选A 学校就业指导中心24B 求职网站43C 招聘会32D 校园宣讲会35E 专业媒体15F