节约用水办公室工作总结.doc

节约用水办公室工作总结导读：节约用水办公室工作总结节约用水办公室工作总结 节约用水办公室在市水利局党委的正确领导下， 积极开展了 学习党的群众路线教育实践活动，强化了思想道德教育，弘扬了 焦裕禄精神。节约用水图片节约用水办公室工作总结节约用水办公室工作总结 节约用水办公室在市水利局党委的正确领导下， 积极开展了 学习党的群众路线教育实践活动，强化了思想道德教育，弘扬了 焦裕禄精神。全体职工团结奋进，求真务实，与时俱进，严格贯 彻执行水法 、 河南省节约用水条例等法律法规，认真做好 节水宣传、计划用水、节约用水和水资源管理工作，取得了一定 的成绩，现将上半年工作情况总结如下： 一、积极开展节水宣传工作，提高全民节水意识 每年的#月#日至#日是“世界水日”、“中国水周”宣传 活动周，我们以此为契机，#月#日在开封日报刊发文章，宣传 节约用水的重要性。在市水利局的大力支持下，宣传活动期间， 我办和宏大水利工程有限公司联合成功举办了第三届“宏大节 水杯”篮球邀请赛，参加球队达到#支，不仅为“世界水日”、 “中国水周”宣传活动起到了加油助威作用， 同时也扩大了节水 宣传范围，烘托了节水宣传效果。我们还印制节水宣传册和宣传单，在宣传活动期间，到居民 小区进行宣传、讲解、咨询节约用水知识，还利用#月份的安全 生产月和#月份的节能减排宣传活动，组织人员到广场、街头散 发宣传单，解答节水问题咨询等，提高了市民依法用水、依法节 1 水的意识。二、突出重点，抓牢关键，认真做好计划用水、节约用水管 理工作 #、突出计划用水管理工作重点，不断提高计划用水管理覆 盖率。目前全市计划用水单位已发展到#户，与去年相比增加 了#户，增加率为#%。其中工业企业#户，生活#户，家属生 活#户，加大水表复查力度，水表月复查率达#%。#、积极做好计划用水指标的复核下达工作。上半年我们组 织人员对申报单位的各项用水数据实际调查了解， 注重对用水指 标分类区别管理，确保工业企业生产用水，对居民生活用水保证 需要，机关事业单位（例如学校、医院等）按定额合理压缩，对 高耗水行业（例如洗浴、洗车）严格控制。在复核确定后，报市 水利局批准，于#月份下达年度计划用水指标。#、积极推广节水器具和节水技术，促进节约用水工作的开 展。上半年推广节水器具#余套，解答节水技术咨询#余次。对用水量较大的工业企业，指导利用节水新技术建设节水工程， 铁塔橡胶集团建循环池后，水重复利用率达#%以上。在学校和 医院等用水部位较多的单位推广使用了红外线控制阀等节水器 具。有效地遏制了水资源的浪费，节水效果十分明显。三、严格制度，强化管理，努力做好地下水资源管理工作 2 目前节水办管理自备井用户 #家， #米以上的深水井 # 户，#米以下的浅水井#户，空调井#户，装表率达#%，截 至目前，节水办在省厅指导下已安装远程智能水表#块。为加强 地下水资源管理我们采取了以下措施： #、严格实行“周抄表”制度。以前的“月抄表”工作由于 循环周期较长，长期实行后容易出现漏洞和弊端，上半年我们经 过认真研究，制定了“周抄表”制度，要求抄表人员，按周到用 水单位查看计量设施， 杜绝了中间易漏的环节。实行了“周抄表、 月收费”管理后，收费率显著提升。#、强化水资源费征收科学量化分析管理。每月我们将管理 的自备井用户取水量和水资源费征收数额进行统计， 并逐月对比 这些自备井用户的取水量和水资源费征收税额增加减少以及名 次的变化情况，采取横向比和纵向比的方法，科学分析变化的原 因，确保管理到位，征收到位。截至目前，征收水资源费#万 元，实现了时间过半，任务过半。四、积极配合，做好水资源实时监控与管理系统建设工作 为贯彻落实中央提出的实行最严格水资源管理制度， 加快确 立“三条红线”，2019 年开封市被水利部确定为水资源实时监 控国家级试点城市， 开封市水资源实时监控与管理系统建设项目 总投资#万元。 3 上半年在市水利局组织下，我们积极配合，在#月#日完成 了开封市水资源实时监控与管理系统建设项目国家投资部分的 签约。本次签约投资#万元，内容分为#个市控水量检测点、# 个分中心监控室和应激能力测试系统建设三个标段， 开封市公共 资源交易中心于#月#日对此项目进行了公开招标。目前完成# 万元的投资任务，预计今年#月底前全部完成。项目全部实施后， 对提高开封市水资源的科学化管理水平， 推进节水型城市建设将 起到积极作用。五、编制水资源保护规划，促进水资源科学管理 按照省水利厅的要求，为了全面推行各种节水技术和措施， 搞好污水处理和利用，给开封市地下水资源保护提供依据和标 准，我们从去年#月份开始着手编制开封市水资源保护规划 。在收集资料、在实地调查的基础上，上半年完成了开封市水资源 保护规划现状分析与评价，以及工程措施及方案的编制工作，该 项目成果表已按照省厅的要求，分阶段进行上报。#月份组织专 家对该规划的初稿进行了初审，现已提交省厅，下一步将组织相 关部门和专家，对该规划进行评审。六、深入开展党的群众路线教育实践活动，提高职工凝聚力 和战斗力。按照上级党委的要求，从#月份开始，我们在全体党员干部 4 中认真开展了党的群众路线教育实践活动。成立了党的群众路线 教育实践活动领导小组，系统制定了学习计划，完善学习制度， 开展了“学习教育、听取意见”和“查摆问题、开展批评”两个 阶段的活动，深化了思想认识，营造了风清气正、团结奋进的工 作氛围。#、组织形式多样的学习教育活动，确保学习不走过场。我 们专门制定了党的群众路线教育实践活动学习方案及学习计划 表。学习方式采取集中学与自学相结合，集中学采取了组织开展 党章党史知识竞赛、观看专题教育片、发放学习材料、主要领导 上党课、学习心得交流等形式。通过观看宣传教育片， 使同志们深刻认识到开展党的群众路 线教育实践活动的重要性，形式主义、官僚主义、享乐主义、奢 靡之风等“四风”的严重危害性和中央狠刹“四风”的必要性。认识到如果不能筑牢思想道德防线，用好手中的权利，那么就有 可能脱离群众，而坠入“四风”的深渊，辜负党和人民的期望。#、弘扬焦裕禄精神，树立正确的人生观、价值观。在“党 的群众路线教育实践活动”中， 我们把弘扬焦裕禄精神作为提高 思想认识的中心工作。通过学习焦裕禄精神，同志们感触颇深， 只有像焦裕禄那样心里时刻装着老百姓，在工作中认真履行职 责，想群众之所想，急群众之所急，以自己的实际行动，尽心为 5 群众办实事、办好事，才能密切与人民群众之间的关系，获得人 民群众的信任，得到人民群众的支持，树立起党在人民群众心目 中的光辉形象。#、 深刻剖析问题， 制定整改措施， 立行立改。通过开展“党 的群众路线教育实践活动”针对查摆出来的问题，我们逐一研 究，立行立改。一是强化财务管理制度，厉行节约，严格控制“三公”经费 支出。全面推行公务卡结算制度，从去年下半年起未报销一起吃 喝招待费用、 食品费、 烟酒费。严格执行上级规定财务管理模式， 设专职副主任负责财务签字，一把手不直接分管财务，重大经费 项目集体研究决定。在公车使用上严格执行纪律，公车拥有严格 公务工作量核定，非公务不得私用。二是加强接待制度管理。对以往年度超标准接待和随意购买 礼品看望病人的问题，自去年下半年以来，对上级和相关部门因 公来客人员一律在职工食堂按接待标准安排工作餐。严格禁止报 销任何餐饮发票和礼品发票， 对于看望病人等礼尚往来购买礼品 一律个人付款。三是对非在编人员提出的工资福利待遇太低问题， 多次召开 班子会议研究，并详细咨询财政、劳动、人事等部门有关的政策 和办法，并及时召开职工代表会和全体职工会议，通报进展情况 6 和征求相关人员意见建议，目前已制定出相应的解决方案，并与 职工基本达成一致意见，化解了矛盾，在一定程度拉近了干群关 系。四是对通许县南娄洼村开展了帮扶活动， 发动我办干部职工 向该村捐款#元。购买了慰问品，看望村中的贫困群众，投资 四千元，为村中的#户贫困家庭安装了自来水，使他们能够喝上 干净的放心水。七、 加强组织领导， 继续推进文明单位创建工作的不断发展。#、加强社会主义新农村共建帮扶工作，关心慰问离退休干 部生活，开展争创文明科室、文明职工、文明家庭活动，组织全 体职工进行精神文明竞赛，开展法律知识测试，及时编发创建简 报，反映创建