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2018暑期培训总结导读：-范文最新推荐-2018 暑期培训总结联系实践地 1.实践地的选择将会直接影响团队的主题和形式，校团委暑期干部培训报道之五:校党委举行2018年暑期干部培训总结会暨闭幕式-范文最新推荐-2018 暑期培训总结联系实践地 1.实践地的选择将会直接影响团队的主题和形式，校团委鼓励同 学们前往西部地区、农村地区等欠发达地区开展暑期社会实践活动。覆盖面要尽量广，以便广泛地了解我们国家的现状。2.为了方便同学们联系实践地，我们为大家提供了专用介绍信。需要的同学可以到各学院团委处领取 沈阳建筑大学暑期社会实践联 系专用证明 。3.实践团队需要上交沈阳建筑大学暑期社会实践实践地接收证 明 （与立项登记表一同上交，原件复印件均可，需加开实践接收单 位公章） 。三、组建团队 1本次暑期社会实践团队包括资助团队和自主实践团队。2要求参加暑期社会实践的每个团队至少 4 人 ,至多 15 人，选 举一名队长。鼓励以学生团体为单位组团，鼓励硕士生、博士生参加 实践活动，鼓励与其他高校学生进行合作，鼓励不同专业不同年级的 学生共同参加实践活动。3团队队员确定后，每支团队必须有一名指导教师，对团队的实 践活动进行指导，鼓励教师亲身参加实践活动。四、立项申报1 / 121申报团队在校园网建大青年及公文自动化上下载所需材料，包 括： （1）暑期社会实践团队立项登记表 （2）暑期社会实践团队队员个人责任书（全体队员需签字） （3）接收地证明（原件复印件均可） （4）团队基本信息统计表 2资助团队按照实践规模、实践影响、实践时长等分为以下两类， 即重点团队、普通团队。各团队依据自己的实际情况选择不同的类别 报名。校团委鼓励实践团队依据实践主题申报重点团队，若通过审核， 可获得较高额度的资助；重点团队实践时长至少三天（含三天）且必 须有指导教师亲自参与实践；支教、志愿服务等实践活动时间在七天 以上（含七天） 。各团队需要在实践前后积极配合校团委的工作。3.普通团队申报： 学校鼓励学院组织暑期社会实践活动，普通团队的立项申报、审 批和资助均由各学院团委组织。校团委依据学院的规模及往年开展实 践情况将具体金额分配到各学院， 各团队资助情况由各学院团委具体 落实。学院组织的实践团队必须按要求进行立项登记及审核。校团委 将抽样调查各学院的团队质量，不合格者将取消团队资助资格。4实践团队依据团队类型填写不同立项登记表。5上交材料的时间及形式： 各团队队长 6 月 29 日将所有材料装到纸制档案袋中上交社会实践-范文最新推荐-部，学院团委 7 月 3 日晚组织立项答辩。各学院团委将所上交团队资 料进行初审，按质量排序，通过初审的团队需加盖学院团委公章， 7 月 4 日将材料上交到校团委。6所有资料需上交打印版两份，电子版一份。五、个人实践流程 27 月 5 日以班级为单位将个人立项登记表上交到社会实践部。3在开学后需上交一份个人实践报告及相关照片证明等（上交到 本人所属学院团委处） 。各基层团委进行初评后，按学院调查报告总 数的 5%比例，排序上报校团委参评社会实践先进个人（包含优秀团 队成员） 。4实践报告需上交打印版两份，电子版一份。5参加个人实践必须前期立项登记，否则不予承认。六、团队审批 1 7 月 4 日 7 月 5 日， 校团委社会实践部对立项团队进行初审。27 月 7 日，申请重点团队的实践团队进行答辩，校团委社会实 践部及校团委、各二级学院老师代表组成评审小组进行评审，确定通 过立项的重点团队及资助金额。37 月 11 日公示资助团队名单及初定资助金额。4 普通团队由各学院组织初审答辩， 具体事宜由各学院自行商定， 要求各学院于 7 月 11 日同时公布普通团队资助名单及初定资助金额。七、团队资助3 / 12暑期社会实践活动资助要求如下： 1.团队资助主要依据后期随实践资料上交的正规合格发票。所有 花销物品均需有照片体现，并在照片背面注明。收据不予以报销。2.团队资助主要针对实践活动经费和部分交通住宿费，交通费与 住宿费报销上限不能超过资助总费用的 40%。3.礼品和大额捐赠物品费用不予报销。4.出租车费、通信费、餐费等不予报销。5.需要制作队旗、礼品的团队由校方在立项答辩后统一制作购买， 团队自行制作购买的不予报销。6.自主实践团队原则上无资助经费，若实践成果突出，给予部分 资助。九、建立安全机制及实践应急保障机制实施方案 1安全条例如下： 遵守国家法律法规，公共秩序，维护社会公德，防止意外事件 的发生。利用学校划拨的实践经费配置常用救护药品，服从带队教师及 队长的统一管理。实践前，积极调查实践地的特殊风俗习惯及安全状况，加强队 员安全教育，明确安全注意事项，对团队成员进行必要的急救须知等 安全培训。组织学生外出社会实践活动，注意交通安全，乘坐车、船等， 要注意防盗、防骗。-范文最新推荐-未经组织实践部门批准，不得组织学生到实践地附近风景或途 中风景区参观、游玩。不得擅自到江河、水库、池塘、海边游泳，不 得擅自到荒山野岭游玩、野炊等活动，违者造成事故一切后果自负。 若遇恶劣天气或存在其它安全隐患的，已批准的社会实践活动 要上报并根据上级组织的具体通知安排延期或取消。2建立安全机制 所有经过立项的社会实践团队申报时要明确活动的内容、活动路 线、交通工具的安全性，做好安全防范工作，并指定活动负责人。由院（系）个人自行组织的社会实践均须征得辅导员同意后，方 可进行社会实践。建立联系人制度，各实践队伍如遇突发事件，应在第一时间上报 院系联系人，联系人收到信息后须及时报告校团委。实践活动的带队教师应对活动的组织管理等承担主要责任，妥善 安排活动期间的饮食、住宿等问题，加强团队成员的日常教育管理， 认真落实各项安全措施。二、实践进行 实践团在前往实践地开展暑期社会实践活动时，应借助各类媒体 开展好宣传工作，与实践单位积极合作，保证实践活动的安全、顺利 开展，展现建大学子的良好形象。要注意以下三点： 一、安全机制 各实践团队带队教师和队长应每日留意行程的安全状况，确保每5 / 12个实践队员的人身安全， 遇到突发事件应及时与各学院负责人或校团 委取得联系。二、媒体报道 各实践团应在实践全程借助各类媒体对活动进行宣传，积极向当 地媒体或建大新闻网投稿，扩大活动影响力。三、实践简报 校团委将定期制作社会实践信息简报，各实践团队需在实践活动 进行中第一时间向学院团委报送实践活动的文字和图片等相关信息 情况，发送到学生会信箱。（实践简报内容可参见实践简报模板 ） 三、实践后期 实践归来之后，同学们需要整理并上交团队实践成果，认真总结 撰写实践报告，为自己本次实践活动画上圆满的句号。一、实践团队上交实践成果及相关材料 1团队实践报告：每支团队上交一份团队实践报告（统一封皮， 内容格式参照实践报告模板 ） 。2团队调研报告：做调研活动的团队可上交调研报告 （统一封皮， 内容格式参照调研报告模板 ） 。3个人实践报告：参评优秀实践个人的队员必须上交一份个人 实践报告（统一封皮，每支团队申报优秀实践个人的人数不要超 过队内总人数的 40%） 。4照片：每支团队至多上交 30 张精选的照片，上交电子版和实 物各一份。各团队报名成员必须亲身到实践地进行社会实践活动（以-范文最新推荐-是否出现在实践照片中为依据） ，否则不认为其参与到此次社会实践 活动中。照片中需体现团队需报销的实践物品，在照片背面做适当标 注。5视频：活动时自录 DV 或电视台报道。6发票：各团队发票必须装在信封中，信封上务必注明团队名称 及发票总金额，信封内附经费使用细则。（凡报销发票题头均写沈阳 建筑大学，并写清用品及其具体用途） 。7其他成果：感谢信，表扬信，媒体报道，实践地证明等可以 反映实践活动成果的实物与实践报告一并上交；条幅，喷绘等活 动中使用的其他一切物品不必上交。8报告类材料需上交打印版一份，电子版一份，各团队所有上交 材料装于纸制档案袋中，档案袋封皮贴上团队基本信息统计表。二、成果答辩 三、奖项设置及评奖原则 2018 年暑期社会实践活动采用量化积分评比方法，按照累计总分 排序，根据奖项设置，评出相应奖项。保安公司治理工作措施范文新的追求。不断迎接 新任务的日子里，新的征途。将一如既往地团结一心、诚实守信，严 格遵循保安服务管理条例有关规定，认真依法执业、守法经营。7 / 12新的一年，市局党委的领导下，有保安服务管理条例为保安服务 行业指明方向， 更加信心百倍， 决心继续以贯彻 保安服务管理条例 为契机，以构建和谐平安樟树和确保客户人身、财产、信息安全为目 标，为实现公司经济效益和社会效益再丰收而勤奋劳动。（一）工作目标 1、力争年初启动中国银行樟树支行的现金押解服务业务。2、依法向全市娱乐场所派驻保安员。3、依法开展保安服务活动，确保客户人身、财产和信息安全，力争 做到所有客户单位不发生刑事案件和影响较大的治安事件。4、确保武装押运服务安全、有序进行，保证不发生涉枪、涉车的安 全问题。5、确保公司保安服务营业额实现 260 万，力争达到 300 万元，确保 创利税达到 60 万元。6、力争年内为人防岗位全体员工购买养老保险。（二）工作方法 1、继续贯彻执行好保安服务管理条例 ，依法规范公司的经营活 动，进一步促进公司依法执业，守法经营。2、继续贯彻执行好劳动法和劳动合同法 ，依照法律要求处 理好公司与客户之间和谐的服务关系以及公司与员工之间和谐的劳 动关系，制定出适合员工劳动和劳动报酬的相关规定和标准，并保证 其合法性和可操作性，进一步依法保护好员工的合法权益。3、继续加强队伍建设。队伍建设是公司实现各项工作目标的基础工-范文最新推荐-作，我们将继续把好人员准入关，对新招人员做到按规定严格政审、 培训、实习，同时进一步加强日常工作的管理，加大队伍建设力度， 夯实公司谋求进一步发展的基础。4、继续落实规范化管理。制度是员工依法规范执勤的行为准则，是 公司开展管理工作和执行具体工作的依据， 我们将继续完善公司管理 制度，健全监督管理机制，更进一步优化保安服务质量，提高客户满 意度。5、继续深入“人性化”管理。依法提高员工的劳动报酬、福利和保 险待遇，是解除员工后顾之忧的基本保障，提高员工对企业忠诚度的 必要途径。新的一年，公司下决心深入“人性化”管理，不仅从提高 员工劳动报酬、福利和保险待遇等方面关心员工，更要在平时的工作 和生活上，关心员工，帮助他们解决实际困难，激发员工对公司的热 爱，增强他们的归属感和对公司的信赖，以宏扬爱岗敬业精神。（三）工作建议 1、积极开展清理非法保安组织规范保安服务市场专项整治工作，提 升保安队伍整体素质，促进全市保安服务业健康发展。长期以来我市 保安服务业存在的问题：一是存在大量非法保安组织。由于保安服 务管理条例出台前，我国还没有专门针对保安服务业的法律法规， 公安机关等部门对一些未经审批从事保安服务的企业的监管处于尴 尬境地，而监管不到位也在一定程度上导致了保安服务行业的混乱。二是保安员准入门槛低。由于保安员招收难、流失率高，客观上造成9 / 12了保安员招收条件低的现状，保安员的文化水平和自身素质普遍不 高，而且大都没有经过系统的保安业务知识培训，业务和技能水平不 高，造成保安队伍整体素质偏低。三是部分娱乐场所违反国家法律法 规的规定，擅自雇用社会闲散人员从事保安工作，导致违法违纪现象 时有发生，严重扰乱了保安服务市场秩序，损害了正规保安员队伍的 形象和声誉。面对我市保安服务行业的突出问题，只有通过依法清理 整治， 取缔各种形式的非法保安组织， 遏制非法从事保安服务的现象， 扭转我市保安服务市场管理的混乱局面， 才能保证我市保安服务市场 进入规范化、法制化轨道。2、购置备用运钞车。公司为四家银行（工行、建行、农行、农发行） 提供的押运业务目前由 4 辆押钞车来运作，2018 年 1 月 1 日我公司 拟承接中国银行樟树支行的现金押运业务， 若此项业务市局准许我们 启动，我公司就得用五辆运钞车来完成上述五家银行的现金押运任 务。押运业务越做越大，运钞车配置越来越多，押运服务的安全压力 也越来越大，为避免因运钞车故障给押运工作造成安全压力，请求市 局批准我公司添置一辆押钞车作为备用车。回顾、展望 2018，有市公安局党委的正确领导和我公司素质过硬文 明和谐的员工队伍， 我们对保安服务业的发展充满了信心。新的一年， 我们继续尽心经营、勤奋工作，进一步推进公司业务的发展，不断巩 固公司在客户单位和人民群众心中的地位， 切实提高社会效益和经济 效益，为维护我市的治安稳定、构建和谐平安社会做出新的贡献。-范文最新推荐-在县农村暨计划生育工作会议结束后，党委、政 府高度重视，迅速行动起来，认真组织对此次会议精神进行传达和学 习，并根据上级要求，号召全乡上下以学习贯彻落实此次会议精神为 契机，对当前及今年的农村暨计划生育工作进行全面统筹安排，为扎 实做好全乡各项工作开好头、起好步。一、统一思想、加强宣传，提高认识。为深入传达和落实此次会议精神，我乡立即召开了党政联席会、全 体乡村干部会，就相关工作目标、任务和形势认真进行了分析，就我 乡农村暨计划生育工作在全县所处的地位和形势进行了全面客观分 析， 并就当前及今后的工作进行了全面安排和布署。会议