——作物科学学院学生会2007-2009学年工作总结文库.doc

一切为了同学，为了同学的一切作物科学学院学生会2007-2009学年工作总结作物科学学院学生会下设10个部门和大学生社团联合会、学生宿舍管理委员会2个特设机构，现有会员1000多人，干事210人，副部长以上学生干部150人。近几年来，我院学生会在院党委的领导下，在院团委、校学生会的具体指导下，坚持“一切为了同学，为了同学的一切”的宗旨，积极团结带领广大同学进行自我教育、自我管理、自我服务。学院学生会及其所属部门被评为“校优秀学生会”、“校创建省级平安校园先进集体”、“校创建文明宿舍先进集体”、“校安全保卫工作先进集体”、“校大学生暑期社会实践优秀组织单位”、“校科技节优秀组织单位”等。一、以科学的理论武装人，积极创建学习型组织（一）坚持科学理论武装，用“三个代表”重要思想和科学发展观构筑青年学生的精神支柱深入持久开展了学习党的十六大、十七大和十七届三中、四中全会精神，以及学邓论、学党章、学科学发展观等活动，准确把握中国特色社会主义理论体系的精神实质。全方位、分层次、多形式地推进科学理论武装工作，成立了院大学生邓小平理论和“三个代表”重要思想研究会、青年马克思主义学习研究会、虹桥读书社、“三农”研究会等学习型组织，采取集中讲授、座谈讨论、征文演讲、主题实践等多种形式，强调搞好“大三进”（进课堂、进教材、进头脑）为主，辅以“小三进”（进社团、进宣传阵地、进实践体验），巩固和拓展理论学习阵地。（二）积极倡导理论联系实际的思想以座谈会、论坛讲座、爱国主义教育、主题团组织生活会、影片展播、图片展示等多样化的学习形式带动全院学生进行理论学习，如：组织本院学生参观爱国教育基地、定期开展励志影秀、定期开展思想者论坛、定期组织青年志愿者志愿服务、组织主题征文大赛、开展学习十七大精神系列活动等。近年来，开展了廉政文化进校园、学习杨仁崔教授先进事迹、“保持先进性凝聚党旗下”、“弘扬五种品格推进四项创优”、“用细节展示修养让文明成为习惯”、“践行荣辱观树立新标杆”、“青春与改革同行”等健康向上的主题教育活动，获得了校史知识竞赛二等奖、校“党章知识竞赛”团体三等奖、校“教师风范”征文比赛优秀组织奖、校毕业生廉洁教育“六项”活动优秀组织单位。（三）开展形式多样的优良学风创建活动以“乐学、勤学、善学”为主题，以学生社团活动为载体，突出我院传统优势和特色品牌，结合实际组织开展了“百部新书进虹读”、学术研讨周、“三为”学生论坛、“神农”专家论坛、学习经验交流会以及各类演讲赛、辩论赛、学术报告研讨会、暑期“三下乡”社会实践成果汇报等活动，并定期举办学生会各部门培训交流会，使我院学生的学习能力和实践能力得到进一步提高，有4个班级被评为“校优良学风班”。二、以优质的服务感染人，突出展示服务型风范（一）热忱服务于学院工作1、在本科教学评估工作中，开展了“迎评在我心、创优我先行”主题活动，营造了“人人争当得分手”、“我为评估做贡献”的浓厚氛围，进一步加强全院同学的思想认识，提高了学生会组织在广大同学中的号召力和影响力。2、在学院教学工作中，协助学院教务部门和辅导员开展优良学风创建活动，通过成立学生会学风督导小组进行课堂考勤工作，严格执行“一周三报”制度，加强课堂考勤情况反馈；定期召开学生代表座谈会，按照“反馈教学信息，提高教学质量”的要求，及时向学院反馈同学们提出一些教学建议和意见，促进教师与学生之间的交流。3、在宣传舆论工作中，及时宣传学院团学工作动态，充分发挥学院网站、院刊田原曲、学生工作简报及宣传栏等窗口作用，展现学院的良好形象。4、在维护校园安定稳定工作中，树立稳定压倒一切、安全重于泰山的意识，在学院党委的领导下，关注广大同学的思想动态，积极引导同学们站在正确的政治立场上理性看待热点和敏感问题，开展大学生安全防范意识与能力的自我教育。（二）热心服务于同学成长需求1、全面落实学院推行的“导生制”，累计推荐了51名品学兼优的高年级同学担任新生助理班主任、373名同学担任新生宿舍导生，对新生进行“思想上引导、学习上辅导、生活上指导、心理上疏导、工作上督导”。2、努力探索构建了“一体两翼”的工作格局。所谓“一体两翼”，就是在团学工作中，以学生会部门工作为躯干本体，学生社团联合会和宿舍管理委员会是学生会主体工作的两翼延伸，突出加强校园文化建设和基础文明建设。近年来，我院充分发挥了学生社团联合会、学生宿舍管理委员会的“两翼”在组织理论学习、维护校园稳定、繁荣校园文化、开展大学生学术创新、文艺体育、社会实践活动等方面“自我教育、自我服务、自我管理”的重要作用，使之成为素质教育特别是大学生思想政治教育的有效途径和重要载体。3、深入创建“平安校园”、“文明校园”，为广大学生提供热情周到的服务。两年来，有2间宿舍获“省级文明宿舍”，1间宿舍获“校第二届十佳平安宿舍”，6间宿舍获“校文明宿舍”，4位同学获“校创建文明宿舍先进个人”称号。学院还被评为“校创建平安校园先进集体”、“校创建文明宿舍先进集体”等。三、以特色的活动吸引人，着力打造创新型平台（一）突出学院特色，打造品牌活动近几年，我院围绕开展团员先进性教育、“五种品格”教育、学风建设和基础文明建设等，以抓好“教室、宿舍、网络”三大阵地为重点，着力加强了学生青马会、思想者论坛、虹桥读书社、三农研究会、春蕾科研俱乐部、佳美有机农业研究会、学生心理协会、学生社团联合会等社团组织建设，举办了神农论坛、“三为”论坛、宿舍文化节、社团活动周、励志影秀、各类文体竞赛、迎送新老生晚会、学术讲座和学术报告等一系列学生喜闻乐见的活动，从中打造了一批品牌活动，如大学生宿舍文化节、大学生学术研讨会、暑期“三下乡”社会实践、女生节手工艺品展、彩妆大赛、T-shirt设计大赛、“三农”论坛、毕业生求职经验交流会等。对品牌塑造也不断推陈出新，例如学生会对“三为”论坛进行改版时，积极倡导以班团活动的形式，针对大学生就业竞争能力的提升，鼓励同学走上讲台，真正体现大学生素质拓展计划的要求。（二）依托社团活动，打造创新平台不断优化“三农”研究会、春蕾科研俱乐部等创新型学生社团，坚持以点带面，点面结合，鼓励同学积极参加大学生课外学术科技作品竞赛、大学生创业计划大赛和大学生创新性实验计划。近年来，学院有40多项大学生创新性实验项目获得校级立项；有2项作品校“丰富校园文化，推进八型校园建设”课题活动竞赛中获二、三等奖；有1项作品获得第十届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛自然科学类获三等奖，2项作品获得全省大学生创业计划大赛铜奖，1项作品获得省大学生课外学术作品竞赛三等奖；共申报“两赛”作品100余项，获校大学生课外学术科技作品竞赛二等奖4项、三等奖13项，获校大学生创业计划大赛二等奖4项。学院连续两年被评为校大学生科技节优秀组织单位，有2人获校“大学生科技创新先进个人”荣誉称号。四、以良好的形象影响人，努力构建和谐型团队（一）学生会工作制度逐步完善鉴于学生会工作中存在的疏漏，我院学生会及时完善了学生会档案管理、部门财产登记、活动评比、学生干部考核等制度，完善、细化了学生会各种管理章程制度10余种，使学生会的工作更加科学化、制度化、规范化。重点修订完善了学院综合素质测评实施细则和班团考核制度，将一年一次的测评统计分解为两月一次，并落实到个人，完善后的综合测评将更加透明、公开、民主、科学；落实了通知、反馈的工作机制，加强了学生会部门和班级的联动，在对点联系的基础上建立了通知、反馈的工作机制，做到工作有安排、有落实、有反馈。（二）学生会组织体系更加健全目前，我院学生会下设10个部门和2个特设机构，10个部门分别是：办公室、学习部、信息通讯部、宣传部、文娱部、体育部、勤工部、女生部、外联部、就业促进部，2个特设机构分别为：大学生社团联合会和学生宿舍管理委员会。其中，社团联合会又有虹桥读书社、田原曲文学社、书法与美术协会、棋牌协会、“三农”研究会、佳美有机农业研究会（校级）、演讲与辩论协会、春蕾科研俱乐部、凌云足球俱乐部、大学生心理协会等10个学生社团，学生宿管会包括宿管部、生活部、检评部、保卫部等。近年来，在学生会组织建设方面，增设了就业促进部，旨在加强在校同学职业素质拓展和毕业生就业创业工作；新组建了大学生心理协会，侧重开展大学生心理健康教育的宣传与自我服务；佳美有机农业研究会经校社团联合会审批，成为了我校第一个“校级社团、院级管理”模式的试点社团。（三）学生干部队伍建设不断加强规范学生干部竞选、纳新，在全院范围内广纳贤才，选拔、培养了一批人品正、学习好、能力强的学生会干部，在学习、工作、生活各个方面成为广大同学的学习榜样。同时，结合党建班、团校等举办学生干部培训活动，抓好基层学生干部后备队伍培养，充分发挥了学生干部模范带头作用，增强学生组织的凝聚力和战斗力。两年来，有4人获“省三好生”、“省优秀学生干部”表彰，1人获“中国大学生自强之星”提名奖，1人被评为“校十佳大学生”；有48人被评为“校优秀团干部”，3人被评为“校优秀学生干部标兵”，57人被评为“校优秀学生干部”， 114人被评为“校社会工作先进个人”；在校学生会评优表彰中，有8人被评为“校优秀班长”，20人被评为“校优秀学生会干部”，40人被评为“校学生会工作积极分子”；涌现出了“全国先进班集体”、“省先进班集体”、“省五四红旗团支部”、“福建省优秀志愿服务集体”等先进集体。在进步和成绩面前，我们还必须清醒地看到，工作中仍然存