2016年招商引资工作述职报告[范本]

2016年招商引资工作述职报告 2016年，在市委、市政府的坚强领导下，市经委(药发局)紧紧围绕市委、市政府年初确定的招商引资工作目标，全力以赴、精心组织，取得了明显成效。 一、目标任务完成情况 2016年市委、市政府下达市经委（药发局）招商引资任务5000万元，产业招商1亿元。 截止2016年12月底，市经委新引进项目2个，续建项目1个，一是上海同华投资（集团）有限公司和古井集团合作，投资共建的年产6000吨黄原胶项目，该项目从投资协议签订到投入运营，市经委提供了全程招商引资服务，截止到12月底，到位资金亿元，完成投资1亿元。二是上海黄海制药集团投资6000万元，与中正药业合资建设中药提取项目，资金到位3000万元。三是捷众制药年产6000万支胎盘素续建项目，2016年完成投资3000万元。 二、主要做法 一是分解任务、明确责任。市经委与药发局合署办公后，重新设立了5个招商小分队，由委领导班子牵头、科级干部参与，把2016年市委、市政府下达我委的目标任务进一步放大1倍，分解到各招商分队。 二是实行招商引资目标责任抵押金制度。委领导班子成员抵押2个月的工资，科室负责人抵押1个月工资。完成任务的，给予返回；未完成任务的，不再返还，留作下一年度招商引资经费。未完成目标任务的科室和个人，年终不得评优评先，公务员考核不得定为优秀档次。 三是紧盯招商线索，全力跟踪服务。年初我们排定了15个招商线索，采取紧盯战术，安排专人进行跟踪考察，千方百计把线索促成落地项目，同时，切实做好招商项目联系和服务工作，为投资商当好参谋，为客商搞好全程服务。 四是突出部门职能发挥自身优势。充分利用本部门在产业指导、专项资金扶持等方面的职能，依托其业务联系渠道和广泛的信息资源突出以商招商，扩展招商引资新领域。 五是加强与市外知名民营企业联系，拓展引资渠道。广泛搜集整理市外知名民营企业相关信息，结合我市的企业、产业和资源状况，系统谋划项目，做细、做深、做实项目前期工作。建立项目对接负责制、责任落实机制，把与市外知名民营企业项目对接的落实情况纳入对科室考核体系。工作成绩突出的，予以嘉奖。工作不力的，相关科室主要负责同志，要以书面形式向委领导作出情况说明。 三、2016年招商引资工作思路 2016年市委、市政府安排市经委和市人社局牵头完成劳动密集型产业招商引资任务3亿元。我们将细化任务、明确责任、全员招商、共挑重担，用扎实的工作确保任务的圆满完成。 （一）重点实施以企招商、以商招商。充分发挥市经委广泛联系企业的优势，依托企业外向度高、合作伙伴多的特点，突出企业规模的提升和扩大，通过广泛吸引资金注入，鼓励企业增资扩股等形式，拓宽视野，扩大招商引资覆盖面。 （二）紧盯重点区域，抢抓招商机遇。组织灵活机动的招商小分队，紧紧围绕中药产业、农产品加工产业抓招商，按照产业分布，紧盯经济发达地区劳动密集型企业和高新产业，立足本地资源和外商产业转移的愿望，做好产业招商。 （三）充分利用各类平台，推介亳州。一方面，充分利用“徽商大会”、“中博会”、“西洽会”等省内外大型招商活动平台，派出招商队伍积极参与对接；另一方面，利用在我市举办的“白酒文化节”、“药交会”等活动平台，充分利用每一次接洽客商的机会，大力宣传亳州交通区位、自然资源、产业发展、商务成本、基础设施建设、政务环境等方面的优势，增强客商关注、投资亳州的信心和决心。 （四）继续落实责任，严格奖惩。市经委实行全员招商，层层分解招商引资任务，落实责任，进一步加大奖惩力度，实行招商引资一票否决制。 （五）提高招商队伍素质，注重招商引资技巧。通过组织强化培训、听专家讲座、参观学习经济发达地区招商经验等方式，不断提高招商干部思想认识与综合素质，使之不仅熟知我市已出台的各种招商优惠政策、企业投资要素及重点产业发展现状、规划、招商政策等，更要快速掌握招商目标产业的现状及前景，目标企业的行业水平、发展规划等，增强招商对接的成功率。不