安全知识竞赛试题2.doc

什么是安全管理？安全管理是国家或企事业单位安全生产监督管理部门的基本职能。它能很好地运用行政、法律、经济、教育和科学技术手段等，协调社会经济发展与安全生产的关系，处理国民经济各部门、各社会团体和个人有关安全问题的相互关系，使社会经济发展在满足人们的物质和文化生活需要的同时，满足社会和个人在安全方面的要求，保证社会经济活动和生产科研活动的顺利进行和有效发展。什么是安全教育？安全教育是企事业单位借助于教育手段，使人们认识安全的本质含义、重要性及获得必须掌握的安全知识、理论和技能，以提高安全教育技术水平、安全管理水平的过程。安全生产战略是什么？安全生产战略是在经济、社会发展的同时，为保证经济顺利地发展、生产和科研过程正常进行，避免事故的发生，尽量减少事故损失，不断提高装备的安全技术水平和人员的反事故整体素质所采取的综合性、全局性的策略。制定安全生产战略的目的在于协调安全生产和经济发展的关系，在发展经济的同时把有关安全生产的整体构思、宏观规划、具体措施、发展目标等作为经济发展的基础工作纳入其中。什么是事故预测？指应用预测技术防止事故发生。事故预测可以给一个组织或企业提供一系列安全情况变化的信息，从而根据所判定的事故根源，作为制定决策的依据，同时还可以作为衡量可能存在的伤害或其他事故的根据，这样，就可制定安全措施，预防事故的发生安全生产法规定，法律责任分为那三种？分为刑事责任、行政责任和民事责任三种。生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有那些职责？（1） 建立、健全本单位的安全生产责任制；（2） 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；（3） 保证本单位安全生产投入的有效实施；（4） 督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（5） 组织、制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（6） 及时、如实地报告生产安全事故；制定安全生产法的目的是什么？为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。安全生产事故一般分为那几个等级？一般分为特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故四个等级。什么是劳动防护用品？ 使用劳动防护用品的要求是什么？指劳动者在生产过程中为免遭或减轻伤害及职业危害所配备的防护装置。劳动防护用品有自救器、防护罩、安全帽等。使用劳动防护用品的要求（1） 劳动防护用品使用前首先做一次外观检查。检查的目的是认定用品对有害因素防护失效的程度，外观有无缺陷或损坏，各部件组装是否严密，启动是否灵活等。（2） 劳动防护用品的使用必须在其性能范围内，不得超极限使用；不得使用未经国家制定、经检测部门认可和检测还不到标准的产品，不能随便替代，更不能以次充好。（3） 严格按照使用说明书正确使用劳动防护用品。15. 事故的种类和等级分别是什么？事故分为火灾事故、交通事故、生产事故、设备事故和人员伤亡事故；按照国家的有关规定，事故按人员伤亡程度和经济损失划分为小事故、一般事故、较大事故、特大事故和特别重大事故。20. 企业的安全工作人员的任务是什么？应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。21. 什么是特大安全生产事故？是指造成特别重大人身伤亡或者巨大经济损失，以及性质特别严重、产生重大影响的安全生产事故。包括特大火灾事故，特大建筑质量事故，民用爆炸物品和危险化学品特大安全生产事故，煤矿和其他矿山特大安全生产事故，锅炉、压力容器、压力管道和特种设备特大安全生产事故，以及其他特大安全生产事故等。34. 工作中哪些行为属于不安全行为？（1） 操作失误、忽视安全、忽视警告；（2）造成安全装置失效；（3）使用不安全设备；（4）手代替工具操作；（5）冒险进入危险场所；（6）攀坐不安全位置（7）在必须使用个人防护用品用具的作业或场合中忽视其作用；（8）不安全装束第二章现代企业安全管理“四部经”是什么？一、加大安全宣传力度；二、强化安全技术培训；三、完善安全管理制度；四、树立人本管理观念。动态中的安全管理该如何做？强化一个意识，完善规章制度，抓好经常落实。安全管理中的五个矛盾现象是什么？一是行为要求上的矛盾 ；二是原则说做上的矛盾 ；三是管理松紧上的矛盾 ；四是对人宽严上的矛盾 ；五是是非标准上的矛盾 ；温总理首次提出的安全生产“三全”管理内容是什么？加强全员、全过程、全方位质量和安全管理。安全管理过程中应避免的“三化”是什么？一是避免形式化；二是避免情绪化；三是避免简单化。安全生产目标管理的特点是什么？（1）目标明确；（2）目标可衡量；（3）目标可达（4）目标实际；（5）目标有时限。安全管理“三舍得三保证”的内容是什么？（1）舍得花人力，保证安全管理队伍不削弱 （2）舍得花精力，保证安全管理作风不浮燥 （3）舍得花财力，保证安全管理投入不减少 如何进一步加强企业安全生产管理工作？其一，加强领导在企业安全生产管理工作中的作用；其二，加强对职工的安全知识和技能的培训；其三，加强对企业安全生产文化的宣传；其四，加强监督、贯彻执行各项安全管理制度。安全管理的“六项原则”。(1) 管生产同时管安全；(2)坚持安全管理的目的性；（3）必须贯彻以预防为主的方针；（4）坚持“四全”动态管理；(5)安全管理重在控制；（6）在管理中发展、提高。11. 什么是安全管理学？是安全科学技术体系中重要和实用的二级学科，包括安全信息系统、劳动保护管理、风险管理、事故管理、工业灾害控制等分支学科，它是为实现安全目标而进行的有关决策、计划、组织和控制等方面的活动；主要运用现代安全管理原理、方法和手段，分析和研究各种不安全因素，从技术上、组织上和管理上采取有力的措施，解决和消除各种不安全因素，防止事故的发生。12. 安全生产管理制度分为哪些类型？请举例说明。（1） 综合安全管理制度：包括安全生产总则、安全生产责任制、安全技术措施管理、安全教育、安全检查、安全奖惩、“三同时”审批、安全检修管理、事故隐患管理与监控、事故管理等规章制度。（2） 安全技术管理制度：包括特种作业管理、危险作业审批、危险设备管理、危险场所管理、易燃易爆有毒有害物品管理、厂区交通运输管理、防火制度以及各生产岗位、各工种的安全操作规程等。（3） 职业卫生管理制度：包括职业卫生管理、有毒有害物质检测、职业病、职业中毒管理。（4） 其他有关管理制度：包括女工保护制度、劳动保护用品、保健食品、员工身体检查等。第三章安全生产法的基本原则是什么？一人身安全第一的原则；二、预防为主的原则；三、权责一致的原则；四、社会监督、综合治理的原则；五依法从重处罚的原则。安全生产执法原则是什么？1 有法必依、执法必严、违法必究的原则 2 合法、公正、公开原则 3 惩戒和教育相结合的原则 4 联合执法的原则 5 依据事实、尊重科学原则 安全生产立法的意义是什么？(1) 是在安全生产领域落实依法治国方略的需要 (2) 是加强安全生产监督管理的需要(3) 是保护人民群众生命和财产安全的需要 (4) 是预防和减少事故的需要 (5) 是制裁安全生产违法犯罪的需要 安全生产法明确了从业人员那八项权利？知情权;建议权；批评权和检举、控告权；拒绝权；紧急避险权；赔偿权；防护权；教育培训权；安全生产法明确了从业人员那三种义务？自律遵规的义务； 自觉学习安全生产知识的义务； 危险报告义务。什么是安全生产法规的作用？（1）为保护劳动者的安全健康提供法律保障 （2）加强安全生产的法制化管理 （3）指导和推动安全生产工作的发展，促进企业安全生产 （4）推进生产力的提高，保证企业效益的实现和国家经济建设事业的顺利发展 安全生产违法行为行政处罚的种类有哪些？（1）警告；（2）罚款；（3）责令改正、责令限期改正、责令停止违法行为；（4）没收违法所得、没收非法开采的煤炭产品、采掘设备；（5）责令停产停业整顿、责令停产停业、责令停止建设、责令停止施工；（6）暂扣或者吊销有关许可证，暂停或者撤销有关执业资格、岗位证书；（7）关闭；（8）拘留；（9）安全生产法律、行政法规规定的其他行政处罚。 追究生产安全事故法律责任的对象主要包括哪些？答：追究生产安全事故法律责任的对象主要包括：（1）生产经营单位；（2）各级地方政府主要领导；（3）生产经营单位主要负责人；（4）生产事故直接责任人；（5）涉及安全生产事故负责行政审批的责任单位等。6. 什么是安全生产法规的本质？安全生产工作的最基本任务之一是进行法制建设，以法律、法规文件来规范企业经营者与政府之间、劳动者与经营者之间、劳动者与劳动者之间、生产过程与自然界之间的关系。把国家保护劳动者的生命安全与健康，生产经营人员的生产利益与效益，以及保障社会资源和财产的需要具体化、条文化。通过制定法律法规，建立起一套完整的、符合我国国情的、具有普遍约束力的安全生产法律规范。做到企业的生产经营行为和过程有法可依、有章可循。目前，我国的安全生产法规已初步形成一个以宪法为依据的，由有关法律、行政法规和有关行业规章、技术标准所组成的综合体系。第四章1、 县级以上地方各级人民政府有哪些安全生产监督管理职责？ 县级以上地方各级人民政府应当根据本行政区域内的安全生产状况，组织有关部门按照职责分工，对本行政区域内容易发生重大生产安全事故的生产经营单位进行严格检查；发现事故隐患应当及时处理。3、 安全生产监督检查人员的基本执法准则和要求是什么？ 安全生产监督检查人员应当忠于职守，坚持原则，秉公执法。安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，必须出示有效的监督执法证件；对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密，应当为其保密。4、 安全生产责任制的作用是什么？ （1）明确了单位的主要负责人及其他负责人、各有关部门和员工在生产经营活动中应负的责任；（2）在各部门及员工间，建立一种分工明确、运行有效、责任落实的制度，有利于把安全工作落到实处；（3）使安全工作层层有人负责5、生产经营单位负责人安全责任制度中如何保证资金投入？ 生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。资金投入主要包括：安全技术措施、安全教育、劳动防护用品、保健、防暑降温等。6、 安全生产监督管理部门对生产经营单位检查中发现的事故隐患应如何处理？对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用。13. 县级以上安全生产监督管理部门应明确档案管理机构，并有专人负责档案工作，其具体职责是什么？（1） 贯彻执行有关法律、行政法规及国家安全监管总局发布的规范标准，建立健全本单位的档案工作规章制度；（2） 对本单位的归档工作进行指导，统一管理本单位的档案，积极开发档案信息资源，编制检索工具，汇编文件材料，做好档案利用工作；（3） 监督指导所属机构的档案工作（4） 做好档案的鉴定和统计工作，按规定向属地国家综合档案馆移交档案。第五章1、 系统安全分析的主要内容有哪些？（1） 系统中可能出现的各种危害及其相互关系（2） 系统中的人、设备及环境等因素以及它们之间的关系；（3） 可能用于根除或控制某种危害的软件（如规程）、硬件（如设备、材料）以及各种可行的措施；（4） 一旦危害失控，所采取避免伤害、减少损失、缩小或控制危害后果的措施；2、 系统安全分析方法可分为哪几类？常用的系统安全分析方法有哪些？系统安全分析方法有数十种之多，从数理角度来分可分为定性和定量分析法两类，按逻辑思维方法来分可分为归纳法和演绎法两类，按是否能反映时间和环境的变化来分有动态和静态两类。常用的方法有鱼刺图分析、安全检查表、预先危险性分析、故障类型与影响分析、致命度分析、事件数分析、事故树分析、因果分析和可操作性研究等。5、 故障类型和影响分析有什么特点？ 故障类型和影响分析方法能够对系统或设备部件可能发生的故障模式、危险因素、对系统的影响、危险程度、发生可能性大小或概率等进行全面的、系统的定性或定量分析，并可针对故障情况提出相应的检测方法和预防措施，因而具有较强的系统性、全面性和科学性。根据企业安全管理的实践证明，用这种分析法进行工业系统中的潜在危险辨识和分析，具有良好的效果。 6、 故障类型和影响分析的程序是怎样的？(1) 调查所分析系统的情况，收集整理资料。(2) 确定分析深度。(3)危险源初步辨识。(4)故障类型、影响及组成因素分析。(5)故障危险程度和发生概率分析。(6)检测方法与预防措施。(7)预防措施的实施。7、 致命度分析的目的是什么？(1) 尽量消除致命度高的故障类型。(2)当无法消除故障类型时，应尽量从设计、制造、使用和维修等方面去降低其致命度和减少其发生的概率。 (3)根据故障类型不同的致命度，对其零、部件或产品提出相应的不同质量要求，以提高其可靠性和安全性。(4)根据不同情况可采取对产品或部件的有关部位增设保护装置、监测预报系统等措施。 10、 事故树分析的主要目的和用途是什么？事故树分析的主要目的是研究某一系统发生某一类事故的规律；提出和确定防止或控制事故的最佳方案；评价系统的安全状况，提高系统安全管理水平。事故树分析用途主要有以下三方面：(1)用于系统的设计阶段，可进行系统事故的预测，改进系统的安全设计。 (2)用于系统的运行阶段，可对多发性、严重事故进行分析，提出改善系统安全状况的措施，提高系统安全性。(3)用于系统维修之前和退役阶段的安全性分析，以及系统的可靠性分析、产品质量分析等。 15、 常用的安全评价方法有哪些？安全评价方法有很多，各有其特点，且不少评价方法具有行业性。如我们在系统安全分析中介绍的安全检查表、危险性预先分析、故障类型与影响分析、致命度分析、事件树分析、事故树分析、因果分析等方法也都可以作为安全评价的方法。 第六章应急预案的核心内容是什么？（1） 对紧急情况或事故灾害及其后果的预测、辨识和评估；（2） 规定应急救援各方组织的详细职责；（3） 应急救援行动的指挥和协调；（4） 应急救援中可用的人员、设备、设施、物资、经费保障和其他资源，包括社会和外部援助资源等；（5） 在紧急情况或事故灾害发生时保护生命、财产和环境安全的措施（6） 现场恢复（7） 其他，如应急培训与演练、法律法规的要求等。简述一下事故应急救援的特点？重大事故往往具有发生突然、扩散迅速、危害范围广的特点，因而决定了应急救援行动必须做到迅速准确和有效。（1） 迅速，就是要求建立快速的应急响应机制，能迅速准确的传递事故信息，迅速的召集所需的应急力量和设备、物资等资源，迅速建立统一指挥与协调系统，开展救援行动。（2） 准确，要求有相应的应急决策机制，能基于事故的规模、性质、特点、现场环境等信息，正确的预测事故的发展趋势，准确地对应急救援