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房地产年终总结与计划篇一:今年以来,统计局紧紧围绕全县重点工作,坚持目标导向、问题导向,强化统计服务,狠抓效能建设,各项工作顺利开展。一、2018年工作总结(一)强化措施落实,全面反映发展成果一是抓好测算分析,确保经济数据均衡运行。在组织实施工业、服务业、投资、农业等领域常规统计调查工作基础上,围绕全县国民经济社会发展计划,进一步强化各项措施,全面反映经济发展成果。从全年数据分析,预计全年实现地区生产总值*亿元,增长5%;人均生产总值53*元,增长*.*%;全年完成固定资产投资*.*亿元,增长8%;规模以上工业增加值*亿元,增长2%,主营业务收入利润率增长3%;居民人均可支配收入增长*.*%。二是实时监控,挖掘新经济增长点。会同乡镇和主管部门梳理排查基本达到“四上”标准的企业,在定期比对企业发展数据基础上,开展重点企业实地调研,组织业务人员到乡镇、企业现场指导培育和申报工作,为全县经济发展挖掘新的增长点。1-10月,新增 5*万元以上在建项目*个,“四上”企业5家,其中工业1家,批发业1家,房地产业2家,建筑业1家。三是精心组织,全力部署第四次经济普查工作。县政府于6月22日(以莲政字201813号)文件印发五莲县关于开展第四次全国经济普查的通知,成立五莲县第四次经济普查领导小组及办公室。根据省政府要求实行经济普查工作组织领导一次性定格配置,调整完善了由县长任组长,分管副县长为常务副组长,*个相关部门单位主要负责人为成员的普查工作领导小组,领导小组办公室设在统计局,统计局局长兼任办公室主任。8月13日,县第四次经济普查领导小组挂牌成立,从十单位抽调人员,实现集中办公。普查专项经费列入2018年财政预算,编制经济普查县级经费预算。选聘普查人员*人,其中普查指导员*人,普查员*人。借助新媒体,多渠道发动普查宣传动员,提高公众知晓度和配合度。9月初,全面展开清查摸底工作,普查人员入户对法人单位、产业活动单位和从事第二、三产业的个体经营户进行“地毯式”清查。截止日前,全县清查登记单位6*个,个体户14*户。(二)发挥统计职能,全力服务发展大局一是深化统计管理体制改革。根据中央、省市出台的有关文件,结合我县实际,拟定了我县的关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的实施意见,县委办公室、县政府办公室以(莲办发201819号)文件下发,指导全县各级进一步深化统计管理体制改革,不断提高统计数据的真实性、准确性,全面准确反映我县经济发展成果,充分发挥了统计在全县经济社会发展中的综合性基础性作用。二是加强统计基层能力建设。根据省市关于进一步加强统计基层基础建设的通知要求,在专题向县政府常务会议汇报落实具体措施基础上,在充分开展调查研究,结合我县实际,起草了关于进一步加强统计基层基础建设的意见,县政府办公室以莲办字201836号号文件印发,进一步明确了乡镇统计机构,配齐配强了统计人员,统计基层能力提升明显,为全县经济社会发展提供更加优质的统计服务。三是创新统计服务方式。从4月份开始,整理汇总全市及各区县主要经济指标,参与GDP核算主要经济指标完成情况,全县规模以上工业企业产值、利税、利润情况及固定资产投资项目纳统报送情况,印制成全县主要经济发展指标服务手册,每月一期,供县领导决策参考,指导全县经济运行。二、2019年工作打算(一)认真组织实施常规统计调查工作围绕县委、县政府的中心工作,重点抓好农业、工业、建筑业、批发和零售业、住宿和餐饮业、建筑和房地产业、服务业等行业,以及能源、投资、人口、劳动、社会、科技等专业2018年年报和2019年定报工作,扎实做好高新技术产业、园区统计、研发经费调查、农作物对地调查、城乡住户调查、粮食抽样调查、文化产业监测、工业品调查、名录库维护等业务工作。(二)搞好2018年主要经济指标统计监测围绕县域经济考核、市对县考核、县委县政府年初制定的年度经济工作计划目标,建立健全经济发展数据季度联审制度,加强对全县总体经济和不同行业发展情况的统计监测,科学研判和分析经济运行态势,提出针对性强、参考价值高的对策建议,为县委县政府科学决策提供数据支撑。(三)全力做好第四次经济普查工作2019年1月-4月,普查人员将对二、三产业单位和个体户进行具体定位、拍照、采集数据,开展第四次经济普查正式入户登记工作。县普查办做好普查的督导和数据审核工作,建立健全普查数据质量控制体系,对四经普非“四上”单位数据,尤其是经济数据做好全程质量控制,确保普查数据真实、准确、可信。(四)努力挖掘新的经济增长点指导全县各乡镇、主管部门、企业做好“四上”企业申报工作。对重点企业、行业、区域全程跟踪监测,积极配合有关乡镇部门梳理排查重点企业。指导乡镇和部门将达到标准的企业及时申报,纳入“四上”统计,为全县经济发展培育新的经济增长点,对全县经济发展提供数据支撑。(五)认真组织开展1%人口抽样调查工作1%人口抽样调查每年进行1次,我县将抽取约6*人进行调查,以了解我县人口在数量、素质、结构、分布以及居住等方面的变化情况,为制定国民经济和社会发展规划提供科学准确的统计信息支持。我们将按照上级统一安排,严格按照要求,进一步规范机构,充实业务人员,认真组织开展各项工作,确保调查任务顺利完成。篇二:20*年是全面贯彻落实十八大精神的开局之年。这一年里,我局在区委、区政府的正确领导和市机关事务管理局的具体指导下,积极适应新的形式和任务要求,认真履行服务、保障、管理职能,圆满完成全年各项后勤保障任务。一、强化服务抓根本,重点工作取得新进展服务是机关事务管理局的一项重要工作职责,精细的服务是我们搞好工作的基本要求和基本方法。我局周密安排,切实做好各项重点工作。大院安保工作进一步加强。年初,我局与各办、科室签订“社会治安综合治理目标管理责任书、创建治安安全责任书”,层层落实、责任到人。合理调整和增加安全保卫人员,对保卫队员的执勤、训练、学习、内务、日常行为进行逐项规范,细化。对行政中心重要部门、重点部位及人群密集场所,实行24小时实时监控和录像,动态掌握敏感区域实时状况,为及时处置突发事件提供技术保障。进一步建立健全各类登记、统计工作,加强对进出行政中心人员、车辆和物品的检查和对重点、要害部位的巡查。依靠人防、技防、物防相结合的原则做好防火、防盗、防破坏、防治安工作。制定区行政大院车辆进出大院和停放管理规定,全年共发放行政大院车辆管理通行政1661张。在不破坏现有树木绿化和景观的前提下,联系市政工程管理处,组织实施大院东侧部分草坪改建停车位工程,改建东侧草坪2个区块3300多平方,为大院新增车位*个,极大程度缓解了车位紧张的问题。妥善做好信访工作,对可能发生的集体上访苗头做到早发现、早控制、早处理,形成了一个纵向到底、横向到边的信访工作计划,做到层层有人接待来访群众,级级有人处理来访群众工作。今年一至十月份,共接待群众来访50 批次,共 1*人次左右。会议、车辆、文印服务进一步提高。一是会务服务,周到细致。在日常会务服务中,我们不断加强会议设备管理,合理调配有限的会务人员,做好会前准备和各项工作的衔接。会议室添置7台5匹立式空调,更新部分音响设备,保证了会议基本需求。今年共接待大小会议240场次,2万多人次。二是公车管理,更加规范。根据工作任务的人数、目的对车辆进行科学合理调度,圆满完成区级领导的公务用车和区里组织的各项大型活动车辆保障。实现1-10月份*万公里安全行车零事故。三是文印服务,再上台阶。升级换置打字室全部作业电脑,换购厚纸激光打印机1台,新购碎纸机1台,圆满完成了区“两会”等大型会议文件资料的印制,较好地完成了日常各部门的文件资料打印、复印任务。1至10月份营业额达*万元左右。食堂管理进一步创新。为了给食堂就餐人员提供更加优质的后勤保障,营造良好的就餐环境,我局创新思想,对机关食堂采取了一系列的改革措施。由浙江森海建筑装饰工程有限公司对食堂实施改造项目,更新厨房设备、一楼餐厅的就餐桌和宣传图片。增添燃气管道、货物电梯、监控设备、电子显示屏、9台空调,硬件建设的更新换代,为高质量的服务提高条件。同时对食堂的每个岗位进行梳理和完善,制定新的岗位工作执行标准和区域卫生工作要求,坚持每周召开一次周会,落实一月一次的政治学习和月工作总结会,研究解决存在的问题,做到有布置、有检查、有总结。开展每月服务之星评选,落实岗位考核工作。从采购、进食、储存、加工等方面层层把关,严格执行 “一刮二洗三冲四消毒五保洁”的餐具清洁操作顺序,及时调整售菜窗口的数量,夏天推出冷饮加各项中西特色点心,其他季节我们推出当地传统小吃和特色卤味,加强和就餐人员的互动(如:厨师长推荐、温馨提醒、征求意见卡等),根据相关意见及时调整菜品,注重菜品的合理搭配,及时满足就餐人员的合理需求。落实一年一度的就餐卡清理管理工作,通过对单位的人员的核对,将调离的工作人员就餐卡进行有序清理;针对借用就餐卡较多的现象,我们先发通知提醒借卡人,再采取人卡核对,发现有人卡不符的将采取扣卡处理,由本人到机关食堂领回,扣卡两次以上将作削卡处理;同步对食堂就餐卡管理软件进项升级,对每一位实行限额消费,从根源上杜绝一卡多用的现象;最后通过区府办、区纪委联合发文,再次规范和明确就餐卡申办程序,有力的保障了机关广大干部的就餐福利。房产管理进一步规范。为了配合区级机关办公用房整体调整有序推进,第一时间会同使用单位对部分办公用房进行了现场协调,并根据文件标准对装修经费进行审核,完成了3家部门单位办公用房局部装修改造。进一步开展办公用房情况摸底调查,结合20*年机构调整后人员实际编制情况,整合现有办公用房资源,解决了区食品药品监督管理局及区金融办、区移民办、区环保监测站等4家单位办公用房需求。配合广告公司做好春节期间大院氛围布置。对中央空调主机在运行前进行全面检修,紧固各电线桩头。更换冷却塔风扇皮带等,确保中央空调正常运行。对行政大楼东西两侧大门进行更换。监督物业公司做好行政大院日常保洁、工程等日常工作。全年共安装更换各类电线 1200余米,更换各类照明灯具 430盏次,插座开关 73只,其他电工配件 128件次,更换各类锁具30只,各类龙头33只,其他水工配件48件次。二、提升管理抓统筹,专项工作取得新突破管理就是服务,管理是服务的保障,我局积极抓专项工作统筹管理,促后勤事业全面提升。采购工作顺利开展。采购中心坚持公开透明,公平、公正的原则,让企事业单位了解招标采购全过程,让群众清楚中标商品的质量和价格。不断完善相应的应急预案,制定安全防范措施,以确保招标数据安全可靠、招标工作正常开展。指派专人全程监督。严格评标工作,对评标现场实行全封闭管理。认真处理申诉、投诉,做到件件有回音、事事有着落。杜绝暗箱操作、以权谋私。截止20*年11月中旬,中心共完成政府采购预算金额4*.*万元,实际采购金额4*.*万元,节约资金*.*万元,资金节约率为*.*%。完成经财政审批公开招标项目*个,累计完成预算金额2*.*万元。完成经财政审批竞争性谈判项目8个,累计完成预算金额*.*万元。完成公开询价项目66批次;办理各类协议采购审批单209次,累计完成预算金额1*.*万元。节能工作稳步推进。一是出台公共机构节能管理、能源资源消耗统计等一系列制度,引导各公共机构建立健全配套制度,为公共机构节能工作开展提供了有力保障。二是进一步规范公共机构节能日常管理。对照明灯具进行改造,仅行政大楼就更换节能灯、LED应急灯共计1000余只,大院路灯的开启时间每天缩短两个小时,合理控制电梯开启楼层和数量,降低运行频率等,有效节约了电能。20*年我区公共机构人均能耗较去年同期下降*.*%,公共机构单位建筑面积能耗下降*.*%。三是加强公共机构节能宣传。充分发挥报纸、网络、手机等传媒工具普及节能知识,利用悬挂横幅、张贴宣传标语、制作温馨提示、编印公共机构节能工作简报等方式引导机关干部职工养成良好节能意识。在食堂就餐大厅电子屏中滚动播出节能小常识、小窍门,制作节电、节水、节油、节粮等内容的宣传展板,通过图文并茂的形式开展宣传周活动。20*年共制作温馨提示1000余份、发放节能倡议1500余张、节能宣传资料500余份。四是不断改进数据采集、传输、加工等处理手段,扎实做好能耗统计,覆盖全区公共机构134家。五是抓好节能降耗目标任务的落实工作。我局积极与经信局、教育局、卫生局等部门沟通与联系,充分发挥有关职能部门的作用,做好工作谋划,共同研究,形成主管部门牵头,职能部门齐抓共管的公共机构节能工作协调机制。五是不定期进行例行督查或专项督查,今年1月份,分三组对全区镇(街道)、区级机关部分单位公共机构节能工作进行督查,夏季用能高峰期开展针对重点用能设备运行管理、空调温度控制等节能管理情况的巡查暗访,强化节能管理,积极推动节能工作顺利开展。三、围绕中心抓党建,自身建设取得新加强。机关后勤工作多、任务重、干部职工思想活跃。我局通过正确处理抓业务与抓党建的关系,以党建带业务,以业务促党建,自身素质有了明显提高。抓学习,促保障。认真抓好局党组中心组理论学习,以此带动和推进全局学习型机关和单位建设。大力加强局领导班子建设,认真贯彻民主集中制,人事调整、重要决策、重大项目和大额资金安排等都经集体讨论决定,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,队伍建设得到加强。充分发挥支部在党建工作中的骨干、引领作用,扎实开展基层组织建设年活动和创先争优活动,严格执行中央和省委关于改进工作作风、密切联系群众、反对铺张浪费的一系列要求,细化我局规定、抓好部署落实。积极开展廉政干预,进一步增强全局干部的廉洁

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