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文档简介

教学部管理制度及请假制度 教学部管理制度及请假制度为提高我中心整体的教学水平，保障教学质量，现制定以下制度?（1)中教上课前必须认真备课且提前准备好课堂所需教具，教学主管进行不定期抽查，抽查不合格的扣1分；? （2）上课需提前20分钟签到，提前15分钟进教室，解答学生和家长的疑问；当月迟到一次扣除1分，迟到2次扣2分，依此类推；? （3）中教在上课前必须将上课流程及内容跟外教进行详细沟通且课堂上所需的教具及课件均由中教准备，若在听课时发现外教对此次课的内容一无所知且上课流程不顺，带班中教扣1分；? (4)无论是中外教还是全外教的课堂，中教需在教室维持课堂秩序并完成学生手册若发现带班中教无故缺课扣1分；? （5）每周一次的电话教学必须认真完成并进行登记，教学主管或执行校长会进行不定期抽查并在每月对各代班老师的个别学生进行电话回访，发现某个学生电话教学没做扣3分；? （6）每周一次的学生手册必须认真填写，教学主管或执行校长会进行不定期抽查，若发现一次没写扣1分，两次没写扣2分，依此类推；? （7）每周五上午9点的教研会准时开始，迟到一次扣1分，迟到2次扣2分，依次类推。 若因特殊原因临时取消则另行通知；? （8）教学主管或执行校长听课后，发现没有备课上课，第一次扣2分，第二次扣4分，依此类推；? （9）授课教师若本周不能上课，需提前两天到行政处填写请假单，并交教务主管批准后存档，再由教务主管开具代课通知单，安排其他教师代课，请假的老师需将代课要求及事宜交接清楚；? （10）教师因事假、病假而导致无法正常上课，应至少提前1天告知教学主管，并告之相关的教学要求，主管协调好后事假者方可不来上课，否则按旷课处理；? （11）严禁教师未经教学主管或执行校长批准而私自调课，私自调课双方所调课节数均作旷课处理，扣除2人的课时费；因私自调课而造成无老师上课的扣发此班当月全部课时费并承担一切后果；? （12）有事先请假后销假。 请假一天以内的由上级领导批准，请假超过一天的由执行校长批准；? （13）请假原则上要先当面请假。 如遇特殊情况，可电话请假，但回校后必须主动补填假单并销假，病假者必须提供医生证明。 请假未被批准而又不上班按旷工计，假满未销假而又未上班按旷工计。 ? （14）除了以上条例，教学主管和执行校长会根据各位老师每月的整体表现情况给予分数奖励或惩罚（迟到、早退、请假、调休等都是参考标准）?每月底教学主管对中教进行分数核算，超过2分扣200元，超过5分扣400元，超过10分进行辞退，若一分都没扣的月底奖励200元。 ?每月
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