中学XX年民主评议政风行风工作总结[范本]

中学XX年民主评议政风行风工作总结为深入落实与贯彻区纠风办、区教委XX年民主评议政风行风会议精神及相关工作部署，我校把政风行风建设工作摆上重要议事日程，建立健全民主评议行风工作制度，完善职业道德规范，解决人民群众反映强烈的教育热点问题，以人民群众满意为标准，做到评、纠、建并举，标本兼治，发挥民主评议对教育政风行风建设的促进作用和对办人民满意教育的建设作用，围绕政风和行风评议的具体内容，不断加大治本力度，促进依法治校、以德治校、规范办学行为，进一步提高了我校教师队伍素质，推进了我校的教风、学风、政风建设，教育改革和发展迈上了一个新台阶。现将我校的民主评议政风行风工作总结如下：一、宣传动员积极部署营氛围(一)成立XX中学中学民主评议政风行风工作领导小组。负责对全校民主评议政风行风工作的统一部署，对政风行风建设中的重大问题进行决策，并对学校的政风行风评议工作进行指导、督促、检查。组 长：曾祥光副组长：彭祖君 丁在红 王小林 陈家生成 员：李永红 谭地柏 郭运好 潘建 龚小林 郎少洪 陈汉(二)成立领导小组办公室。由专人组成办公室，负责全校民主评议政风行风工作计划、宣传报道、信息收集、情况上报、联络协调和检查考核等日常工作。党办主任郭运好郭运好同志担任办公室主任。认真部署，制定工作实施方案和工作安排表。学校民主评议政风行风工作领导小组成立后，马上根据区纠风办和区教委关于政风行风评议的有关文件精神，制定出XX市XX中学XX年民主评议政风行风工作实施方案及XX市XX中学XX年民主评议政风行风工作日程表，对本次行评主要工作的步骤进行了安排，使政风行风评议工作有章可循，明确工作的目标任务和方法步骤，进行认真部署，明确各阶段的工作重点。召开学校班子会议、全校教职员工动员大会。大力动员，认真学习，切实领会相关文件精神。并组织全体教职员工签订了廉洁从教承诺书。广泛宣传，创设良好氛围。校党总支结合行评工作向全体教师发出“学习先进，增强责任感，争办人民满意的教育”的倡议。聘请了11位学校行评工作监督评议员，并召开了行评工作监督评议员会议，听取了他们对我校的行评工作的意见及建议。在学校醒目位置张贴相关标语；在宣传橱窗内公布行评工作方案和工作安排表；在醒目位置设立了意见箱和意见簿，并公布了投诉监督电话。以各种渠道让全体教职员工明确了政风行风评议工作的意义 、内容及各阶段工作重点，营造出一个搞好政风行风评议工作的良好氛围。二、自查自纠抽丝剥茧找问题发放了XX中学XX年民主评议政风行风工作教职工教育、教学、管理、服务自查自评表，要求全体教职员工从教育教学及为人师范的各个方面主动自查、自评；进行家长教师问卷调查并召开座谈会通过问卷调查等方式向家长进行“学校政风行风”、“学校教育收费”的全面调查，对教职工进行“学校师德情况”的调查。我校还分别召开了教师代表和家长代表座谈会，与会家长、教师对我校在“依法办学、廉洁从教、规范办学、教育教学、师德师风”等方面进行了广泛的评议，针对教育存在的问题，大家也诚恳地提出了建设性的意见。进行学生问卷调查及座谈会。通过问卷调查的方式对全体学生进行“学校政风行风”、“学校教育收费”的调查，并召开了学生代表座谈会。召开党员民主生活会。在民主生活会上，党员教师都比较深刻地反思了自己思想上、工作上、作风上的不足，对自己存在的问题进行了大胆的剖析，勇于找出差距。党总支委员除了剖析自己以外，还对各位党员逐一评析，鼓励大家发扬优点，放下思想包袱，严于律已，力争把工作做得更好。积极开展谈心活动。我校领导班子成员带头在教职工之间认真开展多种形式的谈心活动。在谈心活动中，教职工们推心置腹，交心交底，真正做到坦诚相见。是以庆祝建党九十周年为契机，开展诵读讲传红色经典的一系列活动，举办了革命诗抄书法展，评选了7名优秀党员；结合我校发生的5.9学生溺水事件，全面加强我校的住读生寝室管理、走读生进出校管理、学校上课期间学生请假制度建设、值周教师班主任深入寝室参与住读生管理；六月以来，我校按照上级相关部门的要求，成功组织了XX区高考、中考分考场；严格规范高初中招生行为。初中划片招生，高中严格执行“三限”政策。召开各处室会议，自查自评各块工作，尤其是找准工作中存在的问题。进一步加强学校校务公开，尤其是群众关注度较高的财务公开工作。在学校行评领导小组的统一领导下，加强师德师风建设的评议，对总务后勤方面的服务态度进行评议，对领导班子进行了校务公开、勤政廉政和治理乱收费等方面的评议。明确了本学期学校教育行风建设的重点:一是学校内部的学风营造、校园周边环境整治；二是课堂效益、教学质量问题；三是师德师风建设。附：社会及家长反馈意见情况汇总1.强化学校内部管理，落实教师队伍建设，努力提高教师的师德师风水平，加强爱岗敬业的教育，重视师资力量的统筹调配和教师教学水平的提高。2.个别教师特别是班主任与家长沟通不够，没能形成家校教育有效良性互动的局面。3.部分班级学生作业过多，学生负担重。4.要求教师在学校大胆管理学生，我们家长支持对学生的严格合理的管理。5.少数初中生下午放学后，乱穿马路，乘车无序，安全意识淡薄。6.个别学生存在抽烟、早恋、奇装异服等不良现象，有损沙中的学校形象。7.沙中高中招收了一些本人不愿读书、成绩极差的学生，影响了学校的学风和校风。8.加强对高年级学生的管理，防止低年级学生受到不必要的伤害。9.努力提高学生的各方面素质，加大对学生社会实践能力的培养，要注重学生的全面发展。10.部分年级班额较大，教学辅助设施相对落后，有待重视及完善。11.部分班级不能按时放学。放学时，校门秩序有待进一步改进。12.在学生的日常管理过程中，应做到时时讲安全，学生、家长、学校三方共订一个安全责任书，齐抓共管，各行其是，各担责任。13.学校应该在封闭式管理上下大工夫，对于学生，应该人性化，不能太苛刻，在安全的前提下允许学生的请求，如允许家长送饭。14.关于招生“三限”的规定要认真执行，但也应灵活，对极个别弱势群体人员的子女要求读书的应放宽收之。15.进一步增强各职能部门的服务意识，为家长、学生服好务，力争让每位家长都愿意把自己的子女送到沙中来读书。16.伙食团饮食在营养搭配方面需进一步改进，建议餐费分高、中、低档，办好食堂让家长放心。17.个别保安人员的素质较差，建议学校严格把关。18.学校周边小商店、小商贩太多，影响学校的正常教学秩序及学生行为习惯。19.加强学校宣传，树立学校的正面形象，提高学校的社会地位。三、整改落实不打折扣见成效对症下药定措施根据收集到的意见及建议，学校行评领导小组召开专题会议，研究制定了XX市XX中学政风行风评议整改方案，具体整改措施如下：1、狠抓校风班风建设采取切实有力的措施，加强德育工作队伍建设，尤其是班主任队伍的建设。完善班主任工作岗位责任制度，推行班主任工作考核评价制度。改善班主任的工作和学习条件，对班主任工作要加大激励和奖励措施，营造一个有利于开展德育工作的氛围。积极开展理论学习、研讨交流活动，不断提高德育工作的理论水平和实践能力。学校要理解和支持学生处的工作，学生处要改进和加强工作。责成：党总支、工会、政教处、教务处落实。牵头人：彭祖君 丁在红 陈家生责任人：郭运好 郎少洪 潘 建 龚小林加强对学生行为习惯养成的教育。德育工作要从大事着眼，小事着手，从规范学生的行为规范抓起，从学生的课堂纪律、衣着打扮、文明礼貌、卫生习惯、爱护公物等抓起，花大力气纠正不利于学生身心健康成长的、不利于学习、不利于形成良好校风的行为和习惯。主要是：纪律松散，迟到、早退、逃学，打架斗殴，仪表不端，不爱惜学校财产，乱丢乱扔，等等。引进“校讯通”系统，以此作为反映、反馈学生进校离校情况，促进家校互动联系，以及高效开展学生管理工作的一种先进手段。责成：行政办公室、政教处、团委、总务处落实。牵头人：彭祖君 丁在红 王小林责任人：李永红 潘 建 余 渝 谭地柏加强对学生团干部、班干部和学生会干部的培训，发展学生自治、自律的能力，形成学生“自我教育、自我管理、自我约束、自我纠错”的德育网络，形成以学生为主体、教师有效指导相结合的教育互动过程，让德育工作从“他律”走向“自律”，学生在自律中，学会学习、学会生活、学会做人，使学生在学习、生活、成才、交往 及个性获得主动的、全面的发展。责成：政教处、团委落实。牵头人：丁在红责任人：潘 建 余 渝2、狠抓师德师风建设进行经常性的职业道德教育。要在全体教工中经常学习教育法、教师法、未成年人保护法、中小学教师职业道德规范以及有关教育法律法规，开展包括职业观、职业思想、职业责任和职业纪律在内的职业道德教育，提倡爱生敬业、自尊自爱、为人师表、改革创新的职业精神。努力培养一大批敬业爱岗、乐于奉献的教师，努力建设一支教育理念先进、师德高尚、业务精湛、驾驭现代教育技术能力强，富有改革创新意识,充满活力的教师队伍。要树立优秀教师的榜样。在学校教育教学工作中已经成长起来了一批优秀的教师，他们的教育实践和先进事迹，生动地体现了现代教师道德的崭新特点。要通过广泛的宣传，使教师们学习身边的先进思想和先进事迹，提高师德认识，激发师德情感。责成：党总支、工会、行政办公室、政教处、教务处落实。牵头人：彭祖君 丁在红 陈家生责任人：郭运好 郎少洪 李永红 潘 建 龚小林加强教师队伍的改革开放意识、与时俱进意识、忧患意识的教育。要使教师们认识XX教育的现状，从中找出我们的优势和劣势；认识教师肩负的责任，从中增强工作责任感；认识我区、我校与先进区、先进学校的差距，增强危机感，从中找出努力的方向。责成：党总支、工会、行政办公室落实。牵头人：彭祖君责任人：郭运好 郎少洪 李永红坚持他律与自律并举，重在内化。师德的形成，是由外部的他律逐步地转化为自我内部的自律的过程。在师德教育中，要有效地运用外部力量他律形式。我们要健全并规范教育教学管理制度和考核评价制度，进一步规范教师的教育教学行为，预防并及时、有效、妥善地处理各类教学事故，维护正常教学秩序，使教学走向规范化、严谨化、科学化，建设良好的校风、教风和学风，有效地地促进良好师德的形成。强化教师的道德意识，重在自律，重在内化。要激发和依靠教师发自内心的信念，一个教师只有发自内心地对人民教师道德义务的真诚信服和具有强烈的责任感，才会在教育实践中恪守人民教师的道德要求，才会充分发挥主观能动性，主动积极地完成教书育人的任务。责成：党总支、工会、行政办公室落实。牵头人：彭祖君责任人：郭运好 郎少洪 李永红要严谨治学，不断学习。要努力改变我校教育科研气氛不够浓厚的状况，开展新课程的研讨和实践，包括新教材的基本理念、基本特点与新课程相关的课堂教学模式、教学评价、信息技术应用以及教师的教学观念、学生的学习方式的学习与研讨。要经常反思实施新课程过程中的体会、感受及经验。要转变教育观念和课程理念，建立和形成旨在充分发挥学生主体作用的探究式学习方式，以此作为突破口，推动我校教育教学质量的发展。责成：行政办公室、教务处落实。牵头人：彭祖君 陈家生责任人：李永红 龚小林3、狠抓学校管理工作为进一步改进学校管理和后勤工作，我们的整改措施主要是：加强党风廉政建设，要坚持从严治党、从严治政；要立足教育，着眼防范；要实行责任制，强化责任追究。要完善监督制约机制，规范在前，预防在前，从源头上预防和治理不正之风。学校党政干部，要带头遵纪守法，自觉接受群众监督，经常进行检查反思，做遵纪守法和依法办事的模范。进一步增强依法行政、依法治教意识，逐步规范和完善校务公开制度，不断加大学校的民主管理和民主监督的力度，提高群众的满意程度。责成：党总支、工会、行政办公室落实。牵头人：彭祖君责任人：郭运好 郎少洪 李永红严禁乱收费现象，加强对教育收费的管理。收费要严格按教育部门和物价部门规定的项目和标准收取，不得随意另立收费标准，提高收费标准。收费项目、标准、依据、用途，要张榜公布，接受社会监督。责成：行政办公室、总务处落实牵头人：彭祖君 王小林责任人：李永红 谭地柏严格财务管理，严禁违反财经纪律，严格执行财务规章制度。严格执行“收支两条线”的规定，加强经费投入与使用的管理。严禁违规操作，大宗物质采购必须有2人以上参加；工程建设项目必须按有关规定进行招标投标。要本着勤俭办事的精神，严禁铺张浪费，减少办事环节，提高运转效益。责成：工会、行政办公室、总务处落实牵头人：彭祖君 王小林责任人：郎少洪 李永红 谭地柏加强对学校固定资产管理的监督，做好固定资产的会计核算，健全固定资产的明细分帐，做到帐物相符，定期进行清产核资工作，强化财产的购置、领用、报废等手续的管理，做好学校财产的维护保养工作。责成：行政办公室、总务处落实牵头人：彭祖君 王小林责任人：李永红 谭地柏争取上级政府部门、有关单位和社会各界的支持，精心规划，认真筹备，加快校园建设的步子。在学校总体建设实现之前，总务后勤人员要尽职尽责，积极工作，主动克服困难，努力改善学校的办学条件和师生的工作学习条件，做好学校财产和教学设施的管理，及时维修维护教学和活动的设施设备。责成：行政办公室、总务处、教务处落实牵头人：彭祖君 王小林 陈家生责任人：李永红 谭地柏 龚小林落实整改见行动1、加强班子建设，形成整改合力一个学校的发展，关键在班子。8月7日，我校调整了主要领导，曾祥光同志任我校党总支书记、校长，并担任我校行评工作领导小组组长。随即主持召开党总支委员会、校长办公会、行评工作领导小组会，专题研究学校工作中存在的问题，落实学校各部门工作责任制和责任人。要求各部门在各项学校工作中协调配合，积极工作，努力工作，创新工作，狠抓学校教风、学风、校风的转变。要求大家在学校各种会议上畅所欲言，充分发表意见，形成重大问题集体决议、决议事项集体完成的民主机制。要求班子成员、中层领导加强学习，提高管理能力与管理艺术，在教育教学中要成为广大教职工的带头人，要求教职工做到的，领导必须带头做好，起到示范作用。全体领导做好了自己分管和主管的工作，也就搞好了学校的政风行风建设。2、加强教师队伍建设，打造优良师资队伍教师是学校教育教学的依靠力量。针对我校教师在工作中存在的问题，我校多举措加强教师队伍建设，打造优良师资队伍。一是在暑期结合XX区教育系统“三治”教育主题活动，开展了为期五天的师德师风培训教育活动；二是制定XX市XX中学教师职业道德“十不准”和XX中学一岗双责制度，规范教师从教行为，严肃工作纪律，重塑沙中教师形象；三是加强教师的教学业务培训，如特邀区教科所专家深入我校课堂把脉问诊，选派中青年教师赴XX参加业务培训，开展全员参与的以听课、评课为主要形式的教研月大练兵活动；四是落实教学六认真工作的检查、督促，各班专人负责记载教师上课相关情况并上交教务处统计存档；五是坚持每周一次的全员政治学习活动，同时进行学校重大事项通报及具体工作安排。3、加强学生管理，规范学生行为学生是学校的工作对象，学校工作的目的是培养遵章守纪、全面发展的四有新人。一是签订XX市XX中学班级管理工作责任书，明确班主任工作职责，强化班主任班级管理意识；二是制定XX中学学生请假离校制度，规范学生离校行为；三是定期进行班主任、任课教师、校园保安人员、学生宿舍管理人员、后勤服务人员依法从教、依法管理、依法服务学生的教育，营造一种健康、安全的校园氛围；四是加强与家长的联系，定期召开家长会，要求班主任在学生放假时必须与家长取得联系，希望家长在周末加强对子女的教育管理，提倡班主任适时家访；五是落实值周教师、班主任对住读生的查房制度，特别是对周末不能回家的住读生的管理；六是要求教职员工在对个别后进生的教育管理过程中，以人为本，孜孜不倦，多一些鼓励，少一点挖苦打击，尤其是对单亲家庭学生、留守儿童等特殊学生的教育一定要采取特别的教育措施。七是学校政教处、党办、团委加强对班团干部、学生会干部的培训，促使学生干部在学生自我管理中发挥积极作用。4、加强后勤保障，提升服务质量后勤工作是学校教育教学工作正常进行的有力保障，加强后勤服务工作，使学生舒心，让家长放心。一是进行后勤服务人员业务培训，增强其服务学生的意识；二是大力整改学生食堂，由师生民主推荐食堂管理人员，并设立食堂食品安全卫生监督小组等机构，严把进货渠道、食品安全关，严格执行上级部门对学生食堂“零利润”的要求；三是严格执行相关收费政策，在醒目位置设置了“XX市XX中学收费公示牌”，要求学校任何部门及个人不得在公示收费内容之外乱收费，一旦违反从严从重处罚；四是发布了XX中学关于教辅资料征订管理办法的决定，按上级有关规定，严格规范我校教辅资料的征订行为；五是认真执行了上级有关城镇低保户、农村贫困户及个别特困学生的学费减免及生活支助政策；六是利用暑假、国庆假期，对教学楼、学生宿舍及学生活动场所进行了维修。七是在落实日常卫生防疫工作的同时，加强学校卫生死角的治理。5、积极开展有益活动，促进校风根本好转开展有益的活动，是促进一个学校校风好转的重要载体。一是利用创建“人文校园”的契机，设置全校教师风采展板，更新了校园文化宣传栏，统一布置了教室图书角、文化标语、班训内容，规范了学生寝室文化张贴物；二是召开了师生表彰大会，表彰了XX-XX学年度的215名三好学生、40名优秀学生干部、32名优秀教师、17名先进班主任、10名先进教育工作者；三是开展了为期一周的高一新生的军训活动；四是在中秋节来临之前，召集全校留守儿童进行“品月饼，迎中秋”座谈会，表达对留守儿童的关爱之情；五是在中秋佳节来临之际，慰问、看望了父母双亡的2名学生；六是召开了新教师座谈会；七是召开了退休教师会，组织全体退休教职工畅所欲言，共谋沙中发展之策；八是各年级分别召开了任课教师会，共商年级教育教学发展之计。真抓实干出成效近半年来，我校以民主评议工作为契机及载体，统筹兼顾，科学安排，使广大教职员工普遍受到了一次深刻的思想教育，在民主评议工作中迸发出了高昂的热情和干劲，并转化成为推动业务工作发展的强大动力，达成了民主评议工作的预期效果。1、立足师德师风建设，从严治教，队伍建设进一步发展一是加强师德建设，全面提高了教师队伍综合素质。如落实XX市XX中学教师职业道德“十不准”和XX中学一岗双责制度，规范教育教学行为，杜绝有偿家教、体罚、变相体罚。加强政治理论学习，从思想上杜绝了极个别老师的一些边缘违法行为。干部教师廉洁奉公，教书育人效果良好。师生关系、教师与教师关系、教师与家长关系融洽，无体罚与变相体罚学生的现象。广大教职工能依照教师职业道德规范要求开展教育教学工作，教师队伍的整体素质得到明显提高。二是开展“教研月”中青年教师教学业务大练兵活动，全面提高了教师的教学技能。召开全校师生表彰大会，用先进典型的事迹激励广大教师，营造了崇尚师德的良好风气。建立和完善了师德建设的激励、考核和监督机制，很好地促进了学校的师德建设。三是提高了服务意识。教职员工通过学习讨论，自查、互查，找出存在的不足，及时整改。提高认识，转变了观念，增强了忧患意识，服务意识。增强了责任感、使命感，进一步树立了以人为本的素质教育观，充分认识到新时期教育改革与发展肩负的历史使命、面临的机遇和挑战，为开展好各教育教学活动筑牢坚实的思想基础。2、立足学生实际问题，重心下移，工作作风进一步转变。一是通过开展民主评议行风活动，学校领导班子深入基层，到班听课，了解学校中的实际困难，及时为学校、教师排忧解难。二是领导班子坚持集体领导和个人分工负责相结合，重大决策集体研究民主协商的原则，实行民主公开制度，增强了教职工的责任感，激发了教职工的工作热情。三是学校领导带头执行廉政建设有关规定，采取有力措施坚决制止以权谋私等不正之风，增强了服务意识，提高了服务质量和效率。进一步调动了领导干部和广大师生员工的积极性，深化学校的行风评议和创建工作。3、立足规章制度完善，措施有力，服务效能进一步提高。一是在广泛征求意见及研讨的基础上，对学校的各项规章制度进行重新修订、完善。二是治理教育乱收费取得明显成效。加强了内部收费管理，完善了学校收费公示制度，增强了教育收费工作透明度，维护了学生和学校的合法权益。三是学校利用召开学生会、家长会、问卷调查等形式，加大了宣传力度，扩大了群众的参与权和监督权。四是学校食堂管理走上正轨，实现“零利润”运行，学生就餐的安全卫生得到了强有力的保障。4、立足人文校园建设，锐意创新，校风学风进一步好转。通过展示全校教师风采，使学生更加了解我们的教师，更加尊敬老师；通过加强校园文化，统一布置了教室图书角、文化标语、班训内容，规范学生寝室文化张贴物，使学生能处于优良的文化氛围中学习、生活；通过召开了师生表彰大会，进一步激发师生积极向上的干劲；通过开展高一新生军训活动和法制教育报告会，进一步规范了行为；通过召集留守儿童座谈会，使特殊学生群体感受到党和政府的关爱，他们更加珍惜学习，更加努力向上；通过家长会和服务对象代表座谈会，学校与家长的心更近了，家长及社会对学校的教育教学更了解了，家长对学校意见少了；等等变化，促使学校校风学风进一步好转。总之，目前学校已呈现良好势头:一是工作纪律大为改观，师生员工的精神面貌可喜；二是教职工工作积极性得到了极大的提高，自觉服从安排，自觉勇挑重担；三是教职员工勇于积极建言献策，大家都自愿为沙中的发展贡献力量；四是师生员工都能自觉维护沙中形象，学校的精气神得到提振；五是学生更加遵章守纪，学校的社会评价大为提高。四、正视不足尚需切实再努力我校前期的政风行风民主评议工作已经告一段落，但由于诸多原因，尚有一些问题未得到整改，如教室多媒体建设、引进“校讯通”系统、个别班级班额较大、学生寝室洗浴系统的安装等问题，我们将尽快实现整改目标。我们深知，政风行风建设工作是一项长期的系统的