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2015国家公务员面试技巧：拥有亮点，拥抱成“公” 国家公务员面试主要包括自我认知类题型、综合分析类题型、沟通协调类题型、计划组织类题型，以往考生在作答时候经常模式化答题，考官感受不到创新点，因此分数并不高，原本想在面试中反超对手却再次失去了机会，对此中公教育专家建议大家在面试中要特别注意设计亮点，讲究创新这样才能赢得先机，我们举几个现实的例子看一看设计亮点的作用。国家公务员面试郴州地区马诺：“我宁愿坐在宝马车里哭泣，也不愿意坐在自行车上微笑”，凤姐：“往前推三百年，往后推三百年，总共六百年没一个人智商能超过我”类似的雷人语录屡见不鲜，然而他们有一个共同的特点，就是通过这种夸张的表达手法迅速在网络上走红，虽然大言不惭，但这也能叫做亮点，拥有亮点就拥有机会，虽然这种手法不可取，但毕竟是一种独特的展示自己的方式。对于面试而言，亮点是考生制胜的法宝，若想取得高分前提就是让考官记住你，当然我们不能像那些所谓网络红人那样无所不用其极。考生要表现出独特的“优秀”让考官记住，那么如何在作答中进行创新和设计亮点呢，中公教育专家进行重点讲解。第一，综合分析类题目。这类题目基本都出自社会现象，大多考生答这类题目都展不开，或者无话可谈，对于社会分析类题目的亮点就在于对题目理解的深度及广度。例如，对于好党员杨善洲的故事，你怎么看?对于杨善洲有些考生谈到的无非就是党员要“为人民服务”，用一些套话去谈每个共产党员的美德，但是亮点在细节上，要从杨善洲本身的特点出发，比如杨善洲的创新、杨善洲的信念、杨善洲的敬业等等,拓展描述他的特性和服务理念，坚守大亮山20多年,最终实现“给乡亲们的承诺总得兑现”这句最初的诺言，我们也可以从题目反方向入手，反观社会上一些不作为、吃空饷党员的不良之风，期待国家给予相应的一些措施，让广大国民相信政府、相信我们的党。可是我们国家党员现在的现状是什么?贪污腐败不断上涨的成因又是什么?应该采取什么样的措施?即成为我们谈问题的广度了，现代社会我们应该如何做好自己?除了谈成因以及措施外，我们还可以提一些合理可行的建议。第二，计划组织类题目。有很多同学在答这类题目时，经常会按照事情的发展顺序即事前、事中、事后这三步，过程的描述没有任何新意，只是简单地描述人、财、物、地、时，其实此类题目的重点与亮点就蕴含在方法之中，计划组织题就是考察考生的统筹安排能力，而计划组织的重点是考生必须了解这次活动的目的是什么，要达到什么样的效果，明确了目的意义以及效果，在这个过程中我们还可以适当地加入自己的想法，用合理的方式方法整理可行方案，再进行分工。中公教育专家建议考生通过上述方式把面试题答出自己的特色，其实亮点并非是你
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