质监作风整顿整改方案.doc

质监作风整顿整改方案质监局干部作风整改方案根据全市质监系统集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案和关于做好作风整治活动自查自纠阶段工作的通知的有关要求，通过多种形式认真查找问题，深入地自我剖析，分析存在问题的原因，找出解决问题的主要措施，特制定本整改方案。一、整改重点内容1、服务经济发展的力度还不够大，表现在服务意识不够强，有趋利执法倾向。原因是全心全意为人民服务、真心实意对人民负责的思想观念还树立得不够牢，主动为基层、为企业排忧解难做得不够好，工作方法不够多，重业务性工作、轻广泛深入的调查研究，重解决一般性问题、轻深层次问题的分析研究。二是人员综合素质还不够高，表现在大局意识、责任意识、进取意识、创新进取意识不够，原因是不少同志自认为工作轻车熟路，满足现状，不求进取，放松学习，缺乏对自身知识更新的自觉性，对新形势下质监工作缺乏系统的学习和研究，习惯于传统陈旧的思维管理模式，用科学发展观武装头脑指导实践做得还不够。三是对工作布置多，但督查不够，表现在以会议传达会议，以文件落实文件。原因是满足过得去、不求过得硬，工作检查落实少，满足于听汇报、看材料，上情吃不透、下情不掌握，作风不够扎实，存在漂浮现象。四是与服务对象沟通交流的主动性不够，表现在坐等服务多，主动上门不够。原因是服务意识不够强，工作事业心、责任感不够强，缺乏积极性、主动性。二、整改方案1、心系群众，强化服务意识。加强和改进机关的作风建设，保持党同人民群众的血肉联系。正确认识和处理好奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益的关系，反对片面追求个人利益和部门利益。摆正与群众的位置，增进与群众的感情，拉近与群众的距离，带着感情做好群众工作。要把民生放在首位，紧紧抓住人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。善解民之忧，善纾民之难，善兴民之利，善乐民之心。坚持为人民办实事，办好事，把最广大人民的根本利益实现好，维护好，发展好。2、加强学习，切实提升素质。以“三能两效”为标准，把勤奋好学、学以致用作为干部队伍自身建设第一位责任、第一需要来抓，努力建设学习型的高素质质监队伍。要制定好干部学习计划，安排好学习时间，定期检查学习效果。加强反腐倡廉教育，进一步增强公正执法、廉洁从政意识。通过“走出去学、请进来教”等形式，进一步提高业务水平。开展知识竞赛、体育比赛等文体生活，进一步增强集体荣誉感、归属感和团结协作能力。3、求真务实，切实改进作风。围绕市委、政府“主攻工业，决战园区”的战略部署，全市系统坚持服务园区“三统一”、改进作风“六不能”、依法行政“四坚持”，强力服务全市工业实施质量兴区和以质取胜战略。大兴求真务实之风，增强责任感、紧迫感，增强危机意识、忧患意识，克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，“用心想事、用心谋事、用心干事”，把转变作风落实到促进科学发展上，体现到推动各项工作上。多深入企业，深入基层，对产品质量状况真正做到底数清、数字准、责任明。想企业之所需，急企业之所求，变坐等企业上门为主动跟进服务，产品发展到哪里，监管服务和技术保障就延伸到哪里，真心实意为企业提供快速便捷的服务。4、勇于创新，强化督查指导。按照科学发展观的要求不断强化机关干部机遇意识，竞争意识、创新意识，以昂扬向上奋力争先的精神状态，研究新情况，解决新问题，不断创造出质监工作的新亮点和闪光点。严格执行质监“五公开、十不准”和“八严禁”以及干部作风整治若干规定，坚决执行好“首问责任制，一次性告知制、限时办结制和责任追究制，打造纪律严明、廉洁高效的质监队伍。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施，部署了的工作就要督促检查、一抓到底，重要环节领导要亲历亲为、靠前指挥。在深入查摆问题的基础上，坚持边整边改，对各单位加强目标管理和工作考核督查，对取得显著成绩的单位及时予以通报表扬;对工作作风不实、行政效率不高、执行能力不强、机关形象不佳的，责令限期整改并通报批评，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。三、整改责任人和整改时限整改第一责任人：市质监局局长胡平;直接责任人：各科室、直属