全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
Unit 2 What time do you go to school?Section B 1 (1a-2c) 一、教学目标: 1. 语言知识目标:1) 能掌握以下单词:half, past, quarter, homework, run, walk, clean, quickly, either, eitheror, lot, lots of, taste 2) 能掌握以下句型: When does Tom usually get up? He usually gets up at half past five. I either watch TV or play computer games. It tastes good. 2. 情感态度价值观目标:本部分的学习内容仍是对“日常作息时间”的询问和表达,学习内容贴近学生的生活。通过互相询问和谈论自己或对方的作息时间安排和活动计划,可以培养学生良好的作息习惯和守时习惯。二、教学重难点1. 教学重点:1) 让学生们掌握另外两种表达时间的方式。2) 掌握运用本节课所学习的一些日常活动的表达方式。3) 通过听、说、读的训练来提高学生们综合运用英语的能力。2. 教学难点1) 能听懂学习到的日常活动的时间按排。 2) 通过阅读短文,综合学习运用本单元所学习的句型句式,提高学生们的综合英语水平。三、教学过程. Warming- up and revision1. Greet the Ss as usual. 2.Let some Ss do a guessing game about time. Presentation1. 出示一个可以转动时分针的大钟,一边调整时间,一边询问学生时间“What time is it?”。Ss: Its six oclock. Its seven twenty. 帮助学生们用past和to来回答时间:Its twenty past six. (1) 数字表达法:按照时间的顺序,用数词先说“时”,再说“分”。如:six thirty 六点半;seven fifteen七点十五分;nine fifty-five 九点五十五分。(2) 文字表达法:先说“分”,再说“时”,中间加介词past(半点或半点以内,表示“超过”)、to(半点以上,表示“差”)。如:ten past five五点十分;。quarter past seven 七点一刻;half past nine 九点半;a quarter to twelve十二点差一刻,即十一点四十五分。2. 出示几幅反映日常事务的图画,引导学生谈论这些日常事务go to bed, do homework, take a walk, clean the room等,学习有关的动词短语。. Matching Work on 1a: 引导学生将用英语表达的时间与钟表上用数字表达的时间一一配对,完成1a部分的教学任务。 . Pairwork 1. 引导学生进行Pairwork活动,就1a所学的内容进行问答练习,运用所学的目标句型:When do students usually eat dinner? They usually eat dinner at a quarter to seven in the evening等。2. Let some pairs ask and answer aloud. . Listening 1. 让学生们先阅读1c部分的短语。 2. 播放1c部分的录音,引导学生一边听录音,一边圈出所听到的表示活动的词汇。3. Check the answers with the class. . Listening 1. T: Now lets listen to the recording again. Write the time next to the activities you circled in 1c. 2. 再播放1c部分的录音,引导学生根据所听到的内容写出活动所发生的时间, 完成1d部分中的学习任务。3. Ch
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025新疆机场(集团)有限责任公司阿克苏管理分公司第四季度招聘100人笔试模拟试卷附答案解析
- 兴国县2025年公开选调食品安全监管人员历年真题汇编带答案解析
- 2025年滨州无棣县财金投资集团有限公司公开招聘高层次人才参考题库带答案解析
- 2025山东菏泽市公安局招录警务辅助人员心理素质测评参考题库附答案解析
- 2025年度南平浦城县浦恒供应链有限公司职业经理人招聘1人模拟试卷附答案解析
- 浙江国企招聘-2025宁波国有资本研究院有限公司招聘5人模拟试卷附答案解析
- 2025年天台县政协办公室下属事业单位选聘工作人员1人笔试备考试卷带答案解析
- 2025福建厦门市集美区园博幼儿园非在编(顶岗)教职工招聘2人模拟试卷带答案解析
- 2026中国储备粮管理集团有限公司广西分公司招聘45人模拟试卷附答案解析
- 2025河北邯郸市复兴区事业单位招聘(统一招聘)工作人员45人参考题库附答案解析
- 账号买卖交易合同范本
- 市委2025年履行全面从严治党主体责任工作报告
- 企业内部管理培训资料
- 企业校园招聘的问题与对策研究
- 2025年贵州乐理考试题目及答案
- 儿科护士长述职报告
- 精神科规培基地工作汇报
- 2025年商业地产行业商业地产数字化运营与商业模式研究报告及未来发展趋势
- 电子商务客户数据分析及应用培训教材
- 2025年行政执法人员考试题库(附参考答案)
- 2025年秋季中国南水北调集团青海有限公司招聘42人考试笔试备考试题及答案解析
评论
0/150
提交评论