乡三抓四强三结合扎实推进党建工作.doc

某某乡“三抓四强三结合”大力推进党建工作某某乡党委按照县委党建工作的总体部署，以金江党建示范长廊创建和特色集镇建设为契机，不断加大党建工作力度，完善党建工作制度，强化党建工作措施，增加党建工作投入，通过“三抓四强三结合”，努力开创党建工作新局面。（一）把党建工作的内容和形式有机结合，深入开展主题实践活动。把党建工作的总体目标、具体要求和具体形式有机结合。一是抓干部队伍建设。吸取大同案件的深刻教训，抓违纪干部查处、抓信访举报调查、抓警示教育、抓公开选拔优秀人才、抓“三培双带”，清除不合格党员，优化村干部队伍结构，开展新任村干部廉政谈话、后备干部廉政勤政谈话，对作风涣散的人员进行诫勉谈话，使干部队伍素质明显提高，宗旨意识明显增强。二是抓“学习型组织”创建。组织党委中心组学习、班子会议学习，着力提高班子科学决策的能力，加强党委政府班子建设。建立健全机关党支部学习制度，增强干部大局意识、责任意识。组织村支部书记、村主任到县内外考察学习和培训，拓宽村干部视野，提升村干部理论水平、政策水平和工作水平。以党支部牵头以“党课+农业实用技术”办班模式，开展以致富带头人为主的农村党员队伍培训，增强“双带”能力，扩大示范带动作用。三是抓“创先争优”“学习杨善洲十万党员进农家，万名干部下基层”等主题活动开展。把创先争优作为强化党建工作的重要抓手，开展授旗评星和公开承诺践诺。组织党代表参与调研小集镇、排查矛盾纠纷暨信访问题和开展“某某党代表牵手彭树才爱心捐款”等党代表“四个一”活动，充分发挥党代表作用。（二）把党建工作与中心工作结合起来，确保“两促进两不误”。将党建工作与中心工作结合起来，提出党员在发展产业中创先争优，在整治环境中创先争优，在构建和谐中创先争优，在推动中心工作和做好群众工作中创先争优。在党员的带领下，建立特色农产品专业合作社，落实“三线两流域”竹产业规划，打造二专线“翡翠长廊”，抓好竹子、猕猴桃、核桃产业发展。完成了全县玉米高产示范样板，积极扶持养殖大户，广大党员在产业培植中创先争优。将创先争优和大同村新农村建设结合起来，组织全乡的党员村民小组长到大同村帮建，分别建设大同村党员示范点、团员建设示范点、妇女建设示范点，有力推动大同村新农村建设。将“创先争优”活动与某某村特色小集镇建设工作紧密结合，助推金江党建示范点创建工作。提出在集镇建设中创先争优，在做好新形势下群众工作中创先争优，成立某某乡特色集镇建设临时党支部，成立村、组党员群众代表组成的某某特色集镇建设理事会，广大党员在特色集镇建设中创先争优，达到了围绕中心抓党建、抓好党建促发展的目的。（三）把党建工作与构建平安和谐村组相结合，确保稳定第一责任的落实。对农村党员提出带头构建和谐的要求，积极开展“平安和谐村组”创建工作，坚持每月一次的矛盾纠纷排查，启动重大矛盾纠纷调处整体联动机制，组织防控重大群体性矛盾纠纷，有力维护社会稳定。各站所干部职工在路上、在学校、在工地、在地质灾害点上都加大检查力度，严防安全事故的发生。在构建和谐上乡村开展“好婆婆”、“好媳妇”、“好邻居”评选、表彰，奖励“文明村民”和“文明家庭”，开展文明单位、文明村的创建、十星级文明户的评比等，倡导文明新风，构建社会和谐。对农村无职党员进行设岗定职，各村组建以党员为主的治安巡逻队、护校队，有针对性地抓好公共复杂场所，重点路段的治安防范。开展“关爱留守儿童大手牵小手活动”，建立留守儿童台账，分别由党员、村两委干部、教师进行牵手联系，帮助协调解决困难问题。开展党代表“听心声察民情活动”，组织党代表集中开展信访案件排查活动，对信访积案进行清理，组织党代表接待上访群众，充分发挥党员党代表在维护稳定方面的积极作用，实现党员带头构建和谐的要求。 一年来，我乡通过加强干部队伍建设和党的基层组织建设，全面加强了党的建设，基层党组织战斗力明显加强，党员的先锋模范作用得到充分发挥，在全乡经济社会建设中做出了积极贡献。在今后的工作中我们还将进一步强化管党意识、落实管党责任、创新管党方法，全面加强党的建设，永葆党的生机与活力！抓基础、抓制度、抓示范抓基础。大同案件发生后，党委吸取深刻教训，抓住村干部这一关键，配齐配强村“两委”干部，新一届村“两委”班子整体素质明显提高，结构更趋合理，夯实了干部基础。以村级换届为契机，创新基层党组织设置，使党的基层组织体系更加健全，改设党总支部6个，新设立党支部17个。同时，建立完善了村级团组织、妇女组织、工会组织，夯实了组织基础。新建和修缮了7个村级活动场所，各村都设立了党员活动室、人大代表活动室、妇女团员工会活动室、矛盾纠纷调解室，并按照村级组织活动场所晋级达标“八有八上墙”要求，购置各种设备，建立健全了调解工作、三会一课等制度，明确村两委成员的工作职责，夯实了工作基础。（二）抓制度。健全完善落实了党员领导干部联系党建工作制度、党员领导干部廉政承诺制度、民主评议村干部制度、村干部绩效工资考核制度等党建工作制度，坚持党建工作会议制度，建立了党员领导干部讲党课制度，推进了乡村两级干部管理制度化、规范化，确保了党建工作有章可循、有条不紊，实现了“以制度管人，依制度管事”。（三）抓示范。按照县委“三位一体”的金江党建示范长廊创建要求，明确总支书记、副书记在金江党建示范点创建工作中的责任。为重点打造大同、某某村党建示范点，党委指派副书记定期蹲点指导，完善软硬件设施，打牢党建工作基础，营造良好的党建工作氛围；紧紧抓住大同村新农村建设、某某集镇建设等机遇，努力把大同、某某打造成特色鲜明的新农村示范点。同时组织带领群众大力发展优势产业，今年以来已发展竹子、杉树、核桃等5000多亩，初步形成规模。二、强领导、强责任、强督查、强创新（一）强领导。党委加强对党建工作的领导，成立了党委书记任组长的党建工作领导组、党员远程教育领导组、党务公开工作领导组，把加强基层组织建设和干部队伍建设作为全乡的发展的重要抓手，把党建工作摆在最突出的位置，与各项工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。定期召开党建工作会议，及时研究党建工作中出现新情况、新问题，保证党建工作有序开展。（二）强责任。建立和落实抓党建工作责任制，明确党委对党建工作负总责，党委书记第一责任人、副书记主要责任人、组织干事直接责任人、党（总）支部书记具体责任人的“四级责任人”体系，形成齐抓共管的党建工作格局；年初召开党建工作会议，层层签订党建工作目标责任书、党风廉政建设目标责任书，建立了统一高效的执行机制，强化了党建工作责任。（三）强督查。加大对各党总支部工作落实的督查力度，下派工作组进行专题督查，每半年听取一次党支部党建工作汇报，对工作较差的支部给予培训指导。建立了村两委干部绩效工资考核制度，召开村干部述职述廉及民主评议会，将工作任务完成情况与年终考核和绩效考核挂钩，确保各项党建目标任务落到实处。（四）强创新。聘请民情信息员，实行纪检监督员制度，要求村两委、党委定期听取民情信息员和纪检监察员的意见建议，决定重大事项召开民情信息员会议广泛听取民意，纪检监察员列席村两委相关会议，加大对村两委工作的监督。下派了副科级干部的党建