公司方案激励政策.doc_第1页
公司方案激励政策.doc_第2页
公司方案激励政策.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

公司全体激励方案销售是市场策略的核心，而全体小伙伴们又是销售策略的执行者，小伙伴们的业绩直接关系到公司的生存与发展。为吸引和留住优秀人才，公司制定出针对全体小伙伴们的激励薪酬方案，以激励全体小伙伴们创造佳绩。一、销售代表岗位激励奖金档次年度业绩（万元）奖金（元）备注110万以下5000含10万2102010000不含10万3203020000不含20万4304030000不含30万540以上50000不含40万二、长期服务激励奖金服务满2年的小伙伴们（合同内）每年提取总业绩的2%存入其长期账户，至其离职时一次性支付，根据其服务年限，可支付的账户总额的比例如下。档次年度业绩（万元）可支取账户比例（%）备注110以下0含10万210-2050不含10万3203060不含20万4304070不含30万5405080不含40万650以上100不含50万三、增员奖金小伙伴们任职三个月后可以纳新小伙伴，经公司考核后一经聘用，招聘人可获取以下增员奖金。1.所招聘小伙伴进入公司三个月内业绩累计达到2万元以上，招聘人可获取增员奖1000元。2.招聘人可获取所招聘人，第一年业绩总和的1%作为伯乐奖。四、小伙伴们福利1、小伙伴们任职满5个月享受100元/月交通补助；2、小伙伴们任职满10个月享受200元/月交通补助及100元流量补助；3、小伙伴们任职满12个月底薪上浮10%30%，具体由上级领导审核评定；5、入职后可享受公司安排资助的团队活动。五、其他1、招商及渠道纳新激励商城品类月奖金（元）适应范围基础服务 10家500全体创意设计10家500全体演艺演出10家600全体软件支持10家600全体营销推广10家600全体会议会展10家600全体渠道通300位1000全体渠道合同150位1000全体以上激励政策与其他政策冲突将以本政策为准，本政策于2017.9.20号起执行上海景洛网络科技有限公司上海克容商
人人文库> 全部分类> 教育资料 > 课件下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论