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【计划总结3篇】秋季学期小学二年级音乐教学计划 下面提供的文章可用于工作中写作参考,提高效率,如果文档有不合适的地方可留言以便进行改进。 关于底图如果不需要图片或是要更换图片,只需要双击页眉便可删除或替换图片。 目录1.20xx年秋季学期小学二年级音乐教学计划2.会计从业人中培训工作计划模板3.20xx年优秀财务工作计划范文秋季学期小学二年级音乐教学计划_年秋季学期小学二年级音乐教学计划 一、发声训练部分 1、继续唱好a、i等韵母,逐步做到音色一。 2、在换气记号处换气,吸气时不出声、不耸肩。 3、以统一的音色,获得较自然而优美、明亮而圆润的童声。 4、练习连音和非连音的唱法。 5、唱好带复韵母的字,做到正确清晰。 二、视唱、知识、练耳部分 1、读谱知识认识五线谱、线、间、加线、加间。 逐步认识ae在五线谱上的位置。 认识四分休止符、八分休止符,知道它们各休止几拍。 2、视唱部分听唱歌曲(增加da(a)da,dadada,dadadada等节奏)在教师帮助下视唱48小节的歌曲或练习曲(包括大小三度、大小二度、纯四度、纯五度旋律音程)。 3、练耳部分听辩同一音组内的两个音、三个音的高低(包含大小三度、大小二度、 四、纯五度旋律音程),要求唱出各音的唱名(不要求说出音程名称)。 听辩有附点与无附点节奏差别;听辩有休止符与无休止符的区别。 三、欣赏部分培养学生欣赏音乐的兴趣和良好的欣赏习惯。 在欣赏中感受音乐的优美、悦耳,产生愉快的感觉。 逐步体会旋律、节奏、速度、力度、音区、音色等表现手段在音乐中的作用。 能辨别音乐作品中轻快、热烈、活泼、优美、雄壮、庄严、诙谐等情绪。 能感受进行曲、舞曲、摇篮曲等常见体裁的特征。 教学分析本学期主要接触学习乐理知识。 学习dodo(高音)几个音的音名和唱名,及它们在五线谱上的位置。 抓住这个知识点,为学生设计此方面的练习唱曲谱打下基础。 第二,本学期所学的歌曲大多数是二拍子的,强弱分明、节奏感强,对学生今后的学习是一个预备期。 所以,在这学期要多方面为这一点打基础,要让学生自己体会到强弱的规律。 另外,每首歌都有律动和舞蹈。 所以,本学期着重让孩子锻炼身体的协调能力,以及听声能力。 能自行根据音乐节奏来做动作。 另一方面,发展学生的创编能力。 学生情况分析本学期学生开始正式系统化的学习音乐,应注意引导学生正确对待,使学生爱学、愿学。 学生的整体情况预计不均衡,情况参差不齐。 所以,对不同学生应用不同教法,要培养学生专长,即“普遍培养,重点发展”。 使学生各方面均有提高。 学生年龄小,生性活泼,我会在这一点下功夫。 重点发展舞蹈、律动的学习。 增强学生身体的协调能力,让学生可以渐渐增强身体的协调性、节奏感。 提高教学质量措施 1、认真备课,做好前备、复备工作,为能使学生上好课做好充分的准备工作,备课时注意与新课标结合,并注意备学生。 2、因材施教,对不同的学生要注意采用不同的教学手法,使学生能够充分发展。 3、设计好每堂课的导入,提高学生的学习兴趣。 4、课堂形式设计多样,充满知识性、趣味性、探索性、挑战性以及表演性。 最大限度的调动学生的积极性。 并使他们最大限度地学到知识,掌握技能。 并注意在课堂上采取一定的形式,培养学生的团结协作能力及创新能力。 5、积极和其他学科沟通,积极研究学科整合。 响应新课标要求。 6、多看多听其他学校的课程,在本校多实施,使学生开阔眼界。 教师从中总结经验。 会计从业人中培训工作计划模板按照江苏省注册会计师行业_-_年人才发展规划确定的人才培养目标,结合_年度中注协培训工作重点,现制定_年度我省培训工作计划(以下简称“培训计划”)。 一、培训工作指导思想、总体思路及主要目标 (一)指导思想认真贯彻落实党的十八大精神,根据中注协_年度培训重点,结合江苏省注册会计师行业_-_年人才发展规划确定的人才培养目标,保持和提高注册会计师胜任能力,分层次、多角度开展培训工作,进一步深化培训内涵,努力提高培训效果,充分发挥省市注协、会计师事务所优势,利用中注协远程教育培训和国家会计学院平台,促进全省行业人才队伍建设再上新台阶。 (二)总体思路以服务行业五大战略、培养注册会计师服务专长为重点,针对行业发展对人才的不同需求,在加强对注册会计师基本理论和基本原理培训的同时,注重培养注册会计师职业精神,突出事务所诚信文化建设,全年培训规模与_年基本持平,适当增加一部分特色培训,根据不同重点,分别实施研修、研讨和培训三种形式,全面推进全省行业各层次人才队伍建设。 (三)主要目标进一步深化行业人才培养工作,通过组织参加中注协远程教育(视频)培训班、省市协会自办培训班、上海国家会计学络培训以及委托三家国家会计学院培训等方式,帮助我省注册会计师了解行业发展五大战略,掌握保持和提高职业胜任能力所需的前沿理论和实践成果,提升职业素质,拓展业务领域,不断提高服务全省经济社会发展能力。 _年全省计划组织各类培训班36期左右,培训注册会计师不少于5000人次,要求全省执业注册会计师全面达到继续教育制度规定的学时标准。 二、培训工作重点 (一)加大对全省行业高级管理人才培养力度通过“研修班”、“研讨班”、“培训班”等形式,结合我省综合评价工作,分层次培养全省主任会计师、合伙人等高级管理人才,继续举办全省行业高级管理人才研修班,组织研修班学员赴境外培训,委托国家会计学院举办我省主任会计师培训班,协调与支持部分市注协联合举办地区性主任会计师研讨班。 (二)加大全省行业国际化人才培养力度继续选派我省行业优秀人才赴境外进行中长期培训,组织一期赴香港会计师事务所培训项目(三个月),组织一期赴新加坡会计师事务所培训项目(十二个月),开展我省行业具备国际资质人员研讨活动,组织全省近年赴境外事务所培训人员座谈。 (三)加大新业务领域复合型人才培养力度利用北京、上海、厦门三家国家会计学院平台,结合我省财政工作要求,进一步加大对全省新业务领域业务骨干的培养力度,建立全省行业新业务领域培训人员资料库,有针对性举办两期新业务拓展专题培训班。 (四)加强注册会计师继续教育管理工作重点突出审计准则、职业道德教育、企业内部控制审计、拓展新业务、行业信息化建设等,在面授培训的基础上,充分发挥远程教育优势,根据注册会计师继续教育学时管理要求,多形式开展对一般注册会计师培训工作。 (五)做好非执业会员继续教育工作与上海国家会计学院联合编制全省非执业会员远程教育课程,考核非执业会员培训效果,检查非执业会员培训情况,进一步规范全省非执业会员继续教育学时管理工作。 三、行业人才选拔_年全省行业人才选拔主要抓好三个方面工作一是对参加“江苏省注册会计师行业高级管理人才研修班”人员的选拔工作;二是对建立我省新业务拓展领域人才库的选拔工作;三是在全省会计师事务所中开展对从业人员选拔,建立行业后备人才库。 四、“人才培养专项资金”使用利用“人才培养专项资金”重点支持全省行业高级管理人才和各类特色人才培养工作,支持全省会计师事务所人才培养与人才引进,总结事务所内部培训经验,_年对我省会计师事务所内部培训资格进行审批与登记。 五、网络教育学时确认全省执业注册会计师参加上海国家会计学院远程教络培训,自_年度起可确认40学时,但同一考核周期内最多确认40学时。 全省非执业会员按照江苏省注册会计师协会非执业会员远程教育管理暂行办法规定,登录上海国家会计学院远程教育中心进行自主学习,通过测试,完成规定继续教育学时。 六、继续教育学时管理_年度和_年度为一个继续教育学时考核周期,全省所有执业注册会计师在_年完成的继续教育有效学时不得低于30学时。 各会计师事务所及注册会计师要对继续教育学时完成情况进行统计与检查。 为配合做好全省注册会计师培训信息录入工作,申请其他形式继续教育学时的,请于_年11月30日前,携带相关证明材料并填写申请表,按隶属关系在所在地协会办理,同时报省注协备案。 各市注协、全省具备内部培训资格的会计师事务所根据以上重点,制定具体培训计划于_年5月底前报送我会。 20xx年优秀财务工作计划范文 1、财经整顿贯彻一个“实”字按照国家局五条纪律要求,针对XX年年财经秩序专项整顿自查出来的薄弱环节,如扎账时间不规范、原始凭证不合法、资产管理不科学、财务收支不合规、核算不实、手续不全等问题,积极进行整改和自查自纠,进一步深化会计基础,完善财务管理体制。 明年的重点要放在区局点,要规范会计核算、原始记录、财产清查的操作、传递、交接手续,落实资金、商品、资产的管理责任,强化内部控制,使管钱管账管物严格分工,相互核对,相互监督,防止经营活动中的失误差错,保障各财务环节安全运转,全面推动财务管理规范运作,通过专项整顿建立起规范、守法、诚信的财经秩序,确保在明年二至五月的省局复查和五月以后的国家局重点检查中全面过关。 2、财务集中实现一个“流”字全省“集中财务、资金中心、电子商务”三位一体的信息管理系统应用软件已由省局项目组完成,明年一季度将正式运行。 该系统将统一会计科目与科目级次,统一固定资产折旧年限、方法,统一存货分类与单据格式,实现省局对分、县公司会计业务的跨单位审核、联查,直接进行预算表单的审批,为适应省局新管理方法的要求,我们将对目前的核算流程进行重组,资金每日上划,费用按预算按月核拔,与省局、网点,会计报账一天一报,财务、资金数据及时上传,让资金流、商品流、信息流实现数据共亨,建立“集中财务、分级控制、全面预算、责任会计”的财务管理体系。 3、资金管理突出一个“零”字一是零资金运营,零运营资金并非真的零资金,而是用尽可能少的流动资金推动企业的生产经营运作。 明年由于省局要搞全省资金中心,企业资金帐户开在省行,货款按合同合同执行划帐,留在企业周转的钱将非常少,我们将尽量利用各种应付款、应交款、预收款、未交税金、未交利润等负债资金进行负债经营,实现零资金成本。 二是零库存管理,对各单位实行库存定额,超定额的单位将按超出比例扣减其经营得分,反之则增加得分,让库存定额与工资挂钩,促进各单位勤进快销,加速资金周转。 4、费用开支坚持一个“降”字坚持费用管理“算、控、降”三字诀,算是全面预算,将费用按预算分解到各单位、各科室,按销量制定单箱卷烟的费用定额标准,销多少烟给多少费用。 控是严格预算管理,超过预算的一律从个人月奖中扣回,实行“定额包干、责任到人、超支自付、节约奖励”的管理办法。 降是按上年实际费用,每年下浮一定比例确定费用总额,进一步完善财务公开制度,逐项剖析费用成因,将费用与同期、与定额、与先进单位对比,通过分工明确,层层把关,促使各单位挖潜节支、堵塞漏洞。 5、会计核算落实一个“真”字一是摸清“家底”,开展全系统的“清仓、清产、清资、清债”活动,对现有资产存量进行认真细致的分析,找出潜在薄弱环节,组织各单位历年的会计档案,点会计基础达标,促进分公司的会计基础工作更上一层楼。 二是科学理财,学习聚财、生财、用财之道,在深度上从事后反映转变到事前控制、事后考核分析的管理会计上来,在广度上把会计核算和财务管理职能渗透到商品的进销存诸环节,
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