安全宣传教育计划(1).doc

安全宣传教育计划日期：2011年1月安全宣传教育计划为进一步加强安全宣传教育工作，加快企业安全文化建设步伐，确保公司全年安全生产奋斗目标和各项生产经营指标的圆满完成，根据集团公司有关文件精神，特制定本计划。一、指导思想以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，树立“以人为本、科技兴安、素质强安”的安全发展观，深化“生命至上、安全为全”的安全文化理念，着力建设本质安全型企业，重心下移，关口前移，务实创新，大力开展安全宣传教育和安全文化创建活动，全面提升干部职工安全生产意识和安全文化素质，为推动公司安全生产持续稳定发展，构建和谐文明炭素企业，提供强有力的安全思想保障。二、工作思路在不断完善安全管理制度和管理办法的基础上，坚持巩固、创新、务实、提高以“三基三抓一追究”为主线，年度确定安全教育主题和重点，结合不同的季节特点，深入开展安全文化宣传教育工作。年度安全教育主题：安全发展，人人有责年度安全教育季度重点：一是增强员工安全意识教育，重点抓好“双述”和确认联络操作法；二是重点抓好“本质安全人，本质安全岗”、“创建安全质量标准化示范厂”、 “安全生产月”、“119消防安全宣传”知识竞赛活动；三是重点抓好班组建设工作，在班组中开展安全思想调研活动，确保全年安全目标的实现。以上内容由安全部牵头，组织相关部门围绕公司不同时期安全工作重点开展系列活动，使安全宣传教育各项活动更加贴近职工，贴近一线，贴近各部门工作实际，更加具有实际效果。三、组织领导成立公司安全宣传教育工作领导小组组 长： 副组长：成 员： 四、工作任务（一）安全宣传教育1、思想教育具有针对性和实效性。要通过各种途径和形式，加强职工的安全意识方面的教育，解决职工“要安全”的问题；加强职工的技能培训方面的教育，解决职工“会安全”的问题；加强职工在安全生产系统各基本元素的定位，解决职工“能安全”的问题。2、舆论宣传氛围深厚。充分利用现有宣传阵地和媒体，大力宣传上级精神，通报安全信息，宣扬好人好事。3、警示教育全面覆盖。要在现在基础上，不断完善警示内容并做到常换常新，时效性强。4、大力开展三级安全文化实践活动。按照公司计划的安排，公司每季度开展一次主题鲜明、有声势、有影响的活动；分厂每月一次“安全活动日”活动。活动内容要形式多样、内涵丰富、寓教于乐、实际效果明显。（二）群众安全教育、群监网活动1、积极开展群众性安全宣传教育活动。重点对安全生产法、消防法、职业病防治法、生产安全事故报告和调查处理条例、工伤保险条例、劳动法等法律法规进行普及教育。2、做好“三违”人员和不放心人员的帮教工作。定期对“三违”人员和不放心人员进行家访，着力体现安全协管亲情呵护、情理结合、宽严相济和人文关怀的特殊魅力。（三）职工培训教育1、强化“岗位安全操作规程”培训，提高职工的综合素质。2、加强培训基础设施建设，创造良好学习环境。3、加大分类培训学习指导，提高培训效果。4、围绕职工自律意识和行为习惯的养成，把关心人、尊重人等理念渗透到安全教育培训中，提升培训质量和效果。（四）公司安全宣传教育1、加大对安全宣传教育工作的指导、督促、检查、奖罚力度，建立符合实际、落到实处、真正有效的检查、考核、奖励办法。2、分厂坚持每月一次“安全日”活动，明确活动主题，创新形式内容，以职工喜闻乐见的形式，学习贯彻落实有关安全生产文件、会议精神，开展案例教育、现身说法等教育活动。3、班组每日班前会要认真排查职工思想情绪动态、身心状况等，有预见性、针对性地开展班前安全思想教育，做好本职工作安排和安全宣誓、“每日一题”、安全培训学习等工作，求真务实，不走形式。（五）检查考核奖罚1、根据公司的统一安排，结合安全工作实际，不断完善本单位