第二部分《安全管理》试题库.doc

第二部分安全管理 一、判断题1特种作业人员必须接受有资质的培训机构的专门培训，经考核合格取得操作资格证书的，方可上岗。（）2因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，无权再向本单位提出赔偿要求。（）3矿工在发生重大个人生活事件之后容易出现事故。（）4生产责任事故是指人们在生产建设中不执行有关安全法规并违反规章制度（包括领导人员违章指挥和职工违章作业）而发生的事故。（）5生产经营单位的安全生产保障主要包括社会保障、基础保障、管理保障。（）6我国煤矿伤亡事故分析常用的统计指标是百万吨死亡率。（）7劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品。（）8群众监督是由工会系统来组织实施的。（）9所谓过失是指行为人对所发生的后果而言，但对于违反规章制度的则是明知故犯。（）10.煤炭企业的安全管理，是指煤矿企业对采掘过程中的安全工作进行计划、组织、指挥、控制等一系列的管理活动。（）11煤炭企业的安全管理，其目的是在于保证生产安全和煤矿职工的人身安全。（）12安全监察有两方面的基本职能；一是实行监察；二是反馈信息。（）13安全生产责任制是各岗位工作业绩考核的标准之一。（）14安全生产考评奖惩制度对经济效益与安全业绩都非常突出的矿可有可无。（）15煤矿安全检查由主要负责人组织会同各部门参加。（）16根据安全工程的观点，事故仅来源于人的不安全行为。（）17安全文化建设的主要目的，是运用科学的、理智的观点，将“安全第一”的概念变为人们生活中的习惯。（）18安全文化的核心思想是安全。（）19煤矿三大规程是指安全规程、作业规程、保安规程。（）20安全评价可对系统进行定性、定量评价，但不能确认系统的危险性。（）21安全管理的主要目的是保护国家矿产资源，使本企业的财产、生产设备免遭损失。（）22企业安全管理基本制度体系的核心是安全生产责任制。（）23人的不安全行为和物的不安全状态是造成事故的直接原因。（）24安全系统工程的研究对象是“人一机一环境”系统。（）25安全行为科学应用于指导安全管理和安全教育等安全对策，有助于实现高水平的安全生产。（）26构成重大责任事故罪的主观要件是故意而不是过失。（）27在导致事故发生的各种原因中，人的失误占主导地位。（）28不良的情绪状态（如过度的情绪低落或高涨）是导致行为失误、引起事故发生的极其重要的因素。（） 29企业管理是指为了实现企业的预定目标，而对企业的生产经营过程进行计划、组织、领导和控制的综合性活动。（）30煤矿安全事故造成的经济损失，要注重对人的生命与健康损失进行评价，以对事故的严重性和影响进行更合理评估。（）31安全的生产力作用可通过对安全增值的计算来进行合理的评价。（）32班组安全管理要以生产效益必须落实到班组和岗位为目标。（）33安全评价综合运用系统工程方法对系统的安全进行预测和度量，是科等管理的重要手段。（）34从统计的观点出发，对于大量的伤害事故，伤害严重度是从没有伤害直到许多人死亡的连续变量。（）35管理心理学是研究管理过程中，人的心理及其活动规律的科学。（）36煤矿企业必须按照相关规定，组织实施对全体从业人员进行教育培训。（）37直接责任是指与事故结果之间有直接的因果关系，对事故的发生起直接作用的责任。（）38某煤矿2006年生产原煤120万t，工业生产死亡3人，其中煤炭生产死亡2人，该矿百万吨死亡率为2.5。（）39发生3人以下矿山事故，由矿山企业负责调查和处理。（）40发现造成事故的紧急危险情况时，安全检查员有权命令立即停止作业，撤出人员。（）41企业各级行政正职一直到班长都是安全生产第一责任者。（）42安全检查员发现不安全问题和隐患，有权要求有关部门和单位采取措施限期解决整改。（）43季节性安全大检查是指每季度要检查一次。（）44安全与生产的关系是，生产是目的，安全是前提，安全为了生产，生产必须安全。（）45某乡办小井瓦斯检查员王某，自2006年8月下旬起，已测知井下瓦斯浓度日趋上升，但未及时报告处理。9月2日，井下爆破时，王某又没按规定检查瓦斯，结果爆破引起瓦斯爆炸，死伤多人，属于重大责任事故罪。（）46按照系统安全工程的观点，安全是指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害。（）47安全生产管理机构的设置和专、兼职安全生产管理人员的配备，完全是根据生产经营单位的规模大小自行确定的。（）48特种设备的使用单位应根据特种设备的不同特性制定相应的事故应急措施和救援预案。（）49无论工伤事故责任是否在于劳动者一方，只要不是受害者本人故意行为所致，就应该按照规定标准对其进行伤害补偿。（）50某人与某企业签订了劳动合同，在第一天上班的途中遇到车祸死亡。这个人不享有工伤保险待遇。（）51安全评价是对建设项目或生产经营单位存在的危险因素和有害因素进行识别、分析和评估，为了达到评价的目的，评价单元的划分要求必须一致。（） 52职业安全健康检查与评价的目的是要求生产经营单位定期或及时地发现体系运行过程所存在的问题，并确定问题产生的根源或需要持续改进的地方。（）53建立职业安全健康管理体系，指的是企业将原有的职业安全健康管理按照体系管理的方法予以补充、完善以及实施的过程。（）54企业中对人身有害或污染劳动环境的设备无法改造时，交罚款后可以允许继续使用。（）55为了防止职工在生产过程中受到职业伤害和职业危害，按工作特点配套的劳动防护用品、用具可适当的向职工收取一定的费用。（）56国家颁布的安全色标准中，表示禁止、停止的颜色为黄色。（）57事故的发生是完全没有规彻的偶然事件。（）58管生产必须管安全只是针对企业主要负责人的要求。（）59在安全管理的强制原理中，所谓“强制”就是让被管理者绝对服从，不必经过被管理者同意便可采取控制行动。（）60我国境内的所有在个体工商户打工的人员，均有依照工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇的权利。（）61职业安全健康管理体系审核的策划和准备主要包括确定审核范围、指定审核组长并组成审核组、制定审核计划以及准备审核工作文件等工作内容。（）62重大危险源控制的目的是预防重大事故发生，而且做到一旦发生事故，能将事故危害限制到最低程度。63安全行为抽样技术是一种通过局部作业点或有限量（时间或空间）的职工行为的抽样调查，从而判定全局或全体的安全行为水平。64矿长应定期向职工代表大会或职工大会报告安全生产工作。65在生产过程中，事故是指造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件。（）66特种劳动防护用品必须具有“两证”和“一标志”，即产品合格证、安全鉴定证和安全标志。（）67从安全生产角度解释，危险源是指可能造成人员伤害、职业相关病症、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。（）68安全生产“五要素”是指安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全管理。（）69建立安全生产责任制能够明确生产经营单位中各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全生产中应履行的职责和应承担的责任。（）70违章指挥或违章作业、冒险作业造成事故的人员应负直接责任或主要责任。（）71违反安全生产责任制和操作规程造成事故的人员不负直接责任或主要责任。（）72违反劳动纪律、擅自开动机械设备、擅自更改拆除、毁坏、挪用安全装置和设备造成事故的人员负直接责任或主要责任。（） 73由于安全生产责任制、安全生产规章和操作规程不健全造成事故的领导者负领导责任。（）74作业环境不安全，未采取措施造成事故的领导者不负领导责任。（）75安全管理和安全教育不仅强调对安全行为的激励，更要重视对人的不安全行为的控制；这样，才能使安全管理和教育的效果更为理想，使预防事故的境界更为提高。（）76利用事故树的最小割集可以选择控制事故的最佳方案。（）77事故树的一组最小割集表示一种事故发生的可能途径或事故模式。（）78为了提高系统的可靠性和安全性，采取增加事故树最小割集数量或减少最小割集中基本事件个数的方法，降低顶上事件的发生概率。（）79现代社会里，随着生产技术水平的不断提高，劳动对工人的心理负荷则越来越轻，从而对人生产操作的安全行为产生积极影响。（）80未按规定对员工进行安全教育和技术培训，或使用未经考试合格的人员上岗造成事故的领导者不负领导责任。（）81机械设备超过检修期或超负荷运行或设备有缺陷不采取措施造成事故的，领导者不负领导责任。（）82新建、改建、扩建工程项目的安全设施，未与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用造成事故的，领导者不负领导责任。（）83建立一个完善的安全生产责任制的总要求是：横向到边、纵向到底，并由生产经营单位的主要负责人组织建立。（）84生产经营单位主要负责人有责任督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。（）85生产经营单位主要负责人有责任建立、健全本单位安全生产责任制。（）86生产经营单位主要负责人有责任组织制定本单位安全生产现章制度和操作规程。（）87生产经营单位主要负责人有责任保证本单位安全生产投入的有效实施。（）88生产经营单位主要负责人有责任组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。（）89及时、如实报告生产安全事故不属于生产经营单位主要负责人的职责范围。（）90风险是指在未来时间内为取得某种利益可能付出的代价。（）91风险度就是系统可能承受的损失。（）92安全指标是对某一种职业活动、某一系统运行风险的最低容许限度。（）93安全工作的根本目的是保护国家和集体财产不受损失；保证生产和建设的正常进行。（）94搞好安全管理是防止伤亡事故和职业危害的根本对策。（）95安全技术和劳动保护措施要靠有效的安全管理，才能发挥应有的作用。（）96事故隐患是指作业场所、设备或设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷。（） 97危险源是控制事故隐患的安全措施的失效。（） 98系统工程是解决系统整体优化问题的工程技术。（）99安全系统工程研究的内容主要包括事故致因理论、系统安全分析、系统安全评价和安全措施。（）100安全生产监督管理部门不得进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况。（）101行政处罚中的责令停止生产是有时间限制的。（）102企业是安全生产管理的主体，要求企业实现安全生产自我约束、自负责任。（）103安全管理是企业经营决策的基础和前提。（）104海因里希因果连锁论认为事故的发生是一连串事件同时发生的结果。（）105安全验收评价是在建设项目试生产运行之前进行的。（）106安全现状评价是针对系统、工程的安全现状进行的安全评价。（）107安全目标管理实施的程序有：安全目标的制定、安全目标的实施和成果的考核评价。（）108安全目标管理时，确定安全目标值的主要依据是：企业自身的安全状况、上级要求达到的目标数值、历年特别是近期各项目标的统计数据和同行业，特别是先进企业的安全目标值。（）109危险点指尘、氮噪声等物理化学有害因素严重、容易产生职业病和恶性中毒的场所。（）110危害点指可能发生事故，并能造成人员重大伤亡、设备系统造成重大损失的生产现场。（）二、单选题1危险是指系统发生不期望后果的可能性超过了（D）。A安全性要求B可预防的范围C制定的规章制度D人们的承受程度2从安全生产来看，危险源是可能造成人员伤害、职业相关病症、财产损失、作业环境破坏或其他损失的（C）或状态。A本质B重点C根源D关键3安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关（B）等活动。A计划、组织、控制和反馈B决策、计划、组织和控制C决策、计划、实施和改进D计划、实施、评价和改进4人本原理体现了以人为本的指导思想，包括三个原则，下列不包括在人本原理中的原则是（A）。A安全第一原则B动力原则C能级原则D激励原则5对于事故的预防与控制，安全技术对策着重解决物的不安全状态问题，安全教育对策和（D）对策则主要着眼于人的不安全行为问题。A安全技术B安全原理C安全规则D安全管理6“安全第一”就是要始终把安全放在首要位置，优先考虑从业人员和其他人员的安全，实行（B）的原则。A以人为本B安全优先C生产必须管安全D预防为主 7生产经营单位建立安全生产责任制的必要性是：从（C）上落实“安全生产，人人有责”，从而增强各级管理人员的责任心，使安全管理纵向到底、横向到边，责任明确、协调配合，把安全工作落到实处。A内容B方法C制度D程序8生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一负责人。安全生产工作其他负责人在各自的职责范围内，（B）搞好安全生产工作。A直接B协助C全面D单项负责9生产经营单位为了保证安全资金的有效投入，应编制安全技术措施计划，其核心是落实（D）。A可行性研究报告B技术方案C落实安全法规D安全技术措施10作为防止事故发生和减少事故损失的安全技术（A）是发现系统故障和异常的重要手段。A安全监控系统B安全警示系统C安全管理系统D安全评价系统11安全生产管理人员安全资格培训时间不得少于（C）学时；每年再培训的时间不得少16学时。A100B24C48D7212特种作业人员安全技术考核以实际操作技能考核为主，合格者获得国家统一印制的（B）。A培训合格证B特种作业操作资格证C特殊工种资格证D上岗证13“三同时”是生产经营单位安全生产的（A）措施，是一种事前保障措施。A重要保障B安全管理C安全生产D安全技术14在建设项目可行性研究阶段，实施建设项目安全（C）。A专项评价B现状评价C预评价D初步评价15安全检查表是事先对系统加以剖析，列出各层次的（D），确定检查项目，并把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查。A组成部分B要点C安全状态D不安全因素16在用特种设备实行安全技术性能（D）制度。A年检B月检C不定期抽检D定期检验17用人单位购买的劳动防护用品必须具有生产许可证编号、产品合格证和安全鉴定证，购买的防护用品须经本单位（D）部门验收。A质检B劳资C财务D安全18征收工伤保险费实行（C）费率和浮动费率相结合是事故预防的主要机制。A定额B差额C差别D级差19以下属于危险、有害因素辨识与分析工作内容的是（A）A确定危险因素的种类和存在的部位B划分评价单元，选择合理的评价方法C提出消除或减弱危险、有害因素的技术建议D收集调查工程、系统的相关技术资料 20在绘制事故树时，下层事件R1和R2同时发生才会引起上层事件A的发生；反之，下层事件有一个不发生，A也不发生，则应使用（B）表示三者的逻辑关系。A或门B与门C与或门D非门21事故树分析中，已知事故树的某个径集，在此径集中去掉任意一个基本事件后，就不再是径集（即剩余的基本事件不发生不一定导致顶事件不发生），则这个径集被称为（C）。A小割集B判集C最小径集D径集22在我国，重大危险源是指长期地临时地生产、搬运、使用或储存危险物品，且危险物品的数量等于或超过（A）的单元。A临界量B20tC50tC上限23如果一种危险物具有多种事故形态，且它们的事故后果相差悬殊，则按后果最严重的事故形态考虑，这是（A）。A最大危险原则B概率求和原则C重大危险源原则D最小伤害原则24生产经营单位应对重大危险源建立实时的监控（D），对危险源对象的安全状况进行实时监控。A信息网络系统B管理系统C虚拟现实系统D预警系统25事故预防措施应坚持（A）的原则。A低成本高效益B只考虑成本C只考虑效益D高成本低效收益26以下职业性危害因素、高温、辐射、噪声属于（A）。A物理因素B化学因素C生物因素D劳动心理因素27下列生产过程中的危害因索，属于化学因素的是（C）。A真菌B病毒C工业毒物D辐射28职业安全健康管理体系的运行模式大体相同，其核心是：为生产经营单位建立一个动态循环的管理过程，以（D）的思想指导生产经营单位系统地实现其既定的职业安全健康目标。A系统观点B循序渐进C良性循环D持续改进29根据职业安全健康管理体系的要求，企业的最高管理者应对保护企业员工的安全与健康负（A）。A全面责任B部分责任C直接责任D间接责任30生产经营单位在进行初始评审的危险源辨识、风险评价与控制策划工作时，应注意的是（D）。A行业主管部门应定期对策划、实施过程进行评审B应在新的工程活动、引入新的作业程序后系统地展开C对所评价的风险应按同样重要度对待，不应有所忽视D策划工作应定期或及时开展31职业安全健康体系（A）要素的主要内容，就是对与所识别的风险有关并需要采取控制措施的运行与活动建立和保持计划安排（即程序及其规定）。A运行控制B管理方案C初始评审D绩效测分 32关于生产经营单位职业安全健康管理体系“管理评审”要素的描述，不正确的是（B）。A评审的目的是确保体系的持续适宜性、充分性和有效性B由职能管理部门组织专门人员进行评审C管理评审是由企业的最高管理者实施的D企业自身变化的信息应纳入管理评审范围33关于职业安全健康管理体系审核的描述、正确的是（C）。A审核针对受审核方职业安全健康管理体系的充分性和实用性进行B按审核方与受审核方的关系，可将体系审核分为内部审核、外部审核及第三方审核三种C审核主要依据职业安全健康管理体系标准及其他审核准则进行D内部审核主要依据有关法律法规进行34根据生产安全事故报告和调查处理条例规定，特别重大事故是指造成（C）人以上死亡事故。A50B40C30D2035危险度是由（B）决定的。A发生事故的可能性和可控制程度B发生事故的可能性和严重性C事故发生的广度和严重性D事故发生的时间长度和空间范围36评价单位在完成预评价工作后，由（B）将预评价报告报送安全生产监督管理机构。A评价单位B建设单位C项目审批单位D设计单位37获得职业安全健康管理体系认证单位，其证书有效期为（C）年。A4B2C3D538为防止事故，应由（C）参与预防工作和担当责任。A用人单位B工人本身C用人单位和工人本身两方面39对企业发生的事故，坚持（B）原则进行处理。A预防为主B四不放过C三同时40安全监察是一种带有（A）的监督。A强制性B规范性C自觉性41“三同时”是指安全设施与主体厂程同时设计、同时施工、（A）。A同时投入生产和使用B同时结算C司时检修42（A）应参加职工伤亡事故和职业危害的调查处理。A工会组织B环保部门C财务部门43安全色中的（C）表示提示安全状态及通行的规定。A黄色B蓝色C绿色44可造成人员死亡、伤害、职业相关病症、财产损失或其他损失的意外事件称为（A）。A事故B不安全C危险源D事故隐患45按照安全系统工程的观点，安全是指系统中人员免遭（B）的伤害。A危险B不可承受危险C有害因素D意外46事故隐患泛指生产系统中（C）的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。A经过评估B存在C可导致事故发生D不容忽视 47（C）是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡财产损失等生产事故，消除或控制危险有害因素，保障人身安全健康，设备和设施免受破坏，环境免遭破坏的总称。A生产管理B劳动保护C安全生产48下列“本质安全”理解不正确的是（C）。A包括设备和设施等本身固有的失误安全和故障安全功能B是安全生产管理预防为主的根本体现C可以是事后采取完善措施而补偿的D设备或设施含有内在的防止发生事故的功能49事故预防是指通过采用技术和管理手段使事故不发生。（B）是通过采取技术和管理手段使事故发生不造成严重后果或使后果尽可能减少。A劳动保护B事故控制C安全生产50职能管理机构负责人按照本机构的职责，组织有关人员做好安全生产责任制的（C），职能管理机构工作人员在本人职责范围内做好安全生产工作。A制定B审定C落实51班组长在安全生产上的职责是：贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求，督促本班组的工人遵守有关安全生产的规章制度和安全操作规程，切实做到（C）。A不违章指挥B不违章作业C不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律D遵守劳动纪律52生产经营单位的安全生产管理机构是专门负责安全生产监督管理的内设机构，其工作人员是安全生产管理（C）人员。A专职或兼职B兼职C专职53（A）是保护人身安全的最后一道防线。A个体防护B隔离C避难D救援54安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行（A）。A查证B整改C登记55安全现状综合评价是针对其一个生产经营单位总体或局部的生产经营活动安全现状进行的（C）。A专项评价B特殊评价C全面评价D充分评价56针对其一项活动或场所，以及一个特定的行业、产品、生产方式或生产装置等存在的危险、有害因素进行的评价属于（A）。A专项评价B安全验收评价C安全现状综合评价D安全预评价57安全评价中常用（B）和参照事故类别的方法进行分类。A系统分析B导致事故的直接原因C导致事故的间接因素D相关事故的借鉴58在进行危险、有害因素的识别时，要全面、有序地进行识别，防止出现漏项，识别的过程实际上就是（C）的过程。A安全预评价B安全评价C系统安全分析D安全验收 59故障树也称事故树，是一种描述事故（C）的有方向的树，是安全系统工程中的重要的分析方法之一。A发生过程B关联C因果关系D结果及范围60事故树分析中，某些基本事件共同发生可导致顶上事件的发生，这些基本事件的集合，称为事故树的（A）。A割集B径集C最小割集D最小径集61根据生产安全事故报告和调查处理条例规定，重大事故是指造成（A）死亡事故。A10人以上30人以下B3人以上10人以下C30人以上50人以下D50人以上62重大危险源辨识的依据是物质的危险特性及其（D）。A形态B生产方式C储存类型D数量63安全监督管理部门应建立重大危险源（C）管理体系。A独立监督B统一监督C分级监督D专项监督64职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康（C）和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。A文化B规划C方针D制度65职业安全健康管理体系文件的结构，多数情况下采用管理手册、（C）以及作业指导书的方式。A预案B记录C程序文件D计划66生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（A）、防范措施以及事故应急措施。A危险因素B环境缺陷C设备缺陷67贯彻煤矿安全生产方针，必须坚持三并重的原则，下列那些方面不属于三并重的内容（B）A管理B法律法规C培训D装备68在导致事故发生的各种原因中，（A）占有主要地位。A人的因素B物的因素C不可测知的因素69矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置（B）。A安全监察机构和安全监察人员B安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员C安全生产监督机构和安全生产监督人员70煤矿企业每年必须至少组织（A）次矿井救灾演习。A1B2C371国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定规定年产6万吨以上的煤矿没有双回路供电系统的，应当（A）。A立即停止生产B边生产边改正C予以关闭72煤矿安全生产许可证颁发管理机关应当自收到煤矿企业申请之日起，（C）个工作日审查完毕。A15B30C45D6073煤矿安全生产许可证有效期满需延期的，煤矿企业应当于期满前（C）个月内向煤矿安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。74根据生产安全事故报告和调查处理条例规定，企业发生重伤、死亡事故后，企业负责人接到报告后应立即向有关部门报告，最迟不得超过（C）h。A8B16C175隐患是指技术系统中存在的各种能量形态客观的（C）。A危险源B危险度C危险性76为了解决（B）问题，发挥人在劳动过程中安全生产和预防事故的作用，通常采取安全管理和安全教育的手段。A管理因素B人的因素C环境因素D教育因素77（C）是研究安全行为和不安全行为的规律，实现激励安全行为、防止行为失误和抑制不安全行为的应用性学科。A安全科学B安全管理科学C安全行为科学D安全教育科学78工程心理学是以工业组织中“人机”关系的正确处理为研究对象的一门学科。它研究生产系统中人对机器提供的信息进行接受、加工、储存以及操纵机器时的（A）规律。A心理B组织C领导79.（B）是针对生产经营活动中的危险源或特定的安全问题，根据安全标准和要求，运用安全科学理论和分析评价方法，系统地收集分析信息资料，提出各种安全措施方案，经过论证评价，从中选择决定最优控制方案并予以实施的过程。A安全管理B安全决策C安全评价80安全防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷；设备、设施、工具、附件有缺陷；个人防护用品用具缺少或有缺陷；生产（施工）场地环境不良等，均属于事故发生原因中的（B）。A人的不安全行为B物的不安全状态C管理缺陷D领导失误81煤矿企业安全检查必须由本企业的（A）亲自组织。A主要负责人B分管安全领导C安全管理部82审查批准煤矿企业，需由（A）管理部门对其开采范围和资源综合利用方案进行复核并签署意见。A矿产资源B煤炭C安全监察83煤矿安全监察实行安全监察与促进（C）相结合，教育与惩处相结合。A安全好转B生产管理C安全管理84生产安全事故责任者所承担的法律责任主要形式包括（B）。A行政责任和领导责任B行政责任和刑事责任C直接责任和主要责任85通常将事故结果和（B）称为事件。A事故过程B事故原因C事故损失86最小割集表示系统的（A）。A危险性B安全性C复杂性D简单性87最小径集系统的（B）。A危险性B安全性C复杂性D简单性88求出事故树的（C），就可明确只要控制住哪些其本事件，即可控制顶上事件不发生。 A最小割集B基本事件临界重要度C最小径集89危险、有害因素识别的目的在于（A）。A识别危险来源B确定来自危险源的危险程C识别危险15B16B17C18D19C A教学分离B教管分离C教考分离三、多选题1事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的（ACD）。A人的不安全行为B自然灾害C管理上的缺陷D物的不安全状态2劳动保护是要消除生产过程中的（ABCD）。A危及人身安全和健康的不良环境B不安全设备和设施C不安全环境、不安全场所D不安全行为3对系统原理的各个原则说法正确的是（AC）。A动态相关性原则说明，如果管理系统的各要素都处于静止状态，就不会发生事故B反馈原则说明，只有设立安全监督管理部门，才能达到准确快速反馈的目的C整分合原则说明，管理者在制定系统整体目标时，必须考虑安全生产问题D封闭原则说明，各管理机构之间不必相互联系，只要各自组织即可 4预防原理的原则包括（ABCD）A偶然损失原则B因果关系原则C3E原则D本质安全化原则5生产经营单位的安全生产管理机构的作用包括（ABCD）。A落实国家有关安全生产的法律法规B负责日常安全监督管理C纲织生产经营单位内部各种安全检查工作D监督整改各种事故隐患6属于安全生产投入的项目是（CD）。A办公室安装空调系统B工会组织职工度假休养C购买消防器材D更新除尘系统7以下属于安全生教育培训对象的是（ABCD）。A企业主要负责人B安全生产管理人员C普通工人D特种作业人员8常见安全教育形式有（ABC）。A安全活动日B事故现场会C安全知识竞赛D国防宣传日9编制安全检查表的主要依据是（ABD）。A国内外事故案例及本单位在安全管理及生产中的相关经验B通过系统分析，确定的危险部位及防范措施C编制人员在安全生产方面的经验D有关标准、规程、规范及规定10以下属于安全现状综合评价的主要内容的是（ABCD）。A进行危险识别，给出安全状态参数B进行事故模拟，预测影响范围，分析事故最大损失和发生的概率C对发现的事故隐患进行排序D提出整改措施与建议11常用的评价单元划分的原则和方法是（BD）。A以装置的工艺功能划分B以装置和物质特征划分C以工艺条件划分D以危险、有害因素的类别为主划分12以下属于常用的典型的安全评价方法有（ABCD）。A预先危险分析法B火灾爆炸指数法C事故树分析法D作业条件危险性评价法13重大危险源控制系统由以下哪几个部分组成（ABCD）。A重大危险源的辨识B重大危险源的评价C重大危险源的管理D豪放应急救援预案14关于职业安全健康管理方案的描述；正确的选项是（ABCD）。A管理方案应明确给出实现目标的方法，包括做什么事、谁来做、什么时间做B应以所策划的风险控制措施和获得的相关法律、法规要求作为主要依据C职能主管部门应定期对生产经营单位职业安全健康管理方案进行评审D为保障其有效性，管理方案一旦确定，就必须切实坚持执行，不得更改15劳动防护用品选用的原则是（ABC）。A根据国家标准、行业标准B防护川品的防护性能适用于生产岗位有害因素的存在形式、性质、浓度等C戴要舒适方便，不影响工作D根据管理人员的要求16人的位应教育从业人负，按照劳动保护用品的使用规则和防护要求正确使用劳动保护用品，使职工做到（ABC）。 A会检查劳动保护用品的可靠性B会正确使用劳动保护用品C会正确维护保养劳动保护用品D会掌握检验维修劳动保护用品的知识17工伤保险的基本原则（AB）。A强制实施的原则B损失补偿与事故预防及职业康复相结合的原则C劳动者个人需缴费的原则D视责任清况赔偿的原则E领导和群众相结合的原则18以下属于安全现状评价报告内容的是（ABCD）。A评价项目的概况B评价程序和评价方法C危险胜预先分析D事故分析与重大事故模拟E紧急救援情况19根据重大危险源辨识标准，与重大危险源有关的物质种类有（ABCD）。A爆炸性物质B易燃物质C活性化学物质D有毒物质20职业安全健康管理体系认证的申请人须提交的材料包括（BCD）。A呼请方所应遵循的法律法规目录B申请方职业安全健床管理体系文件C申请方职业安全健康管理体系的运行情况D申请认证的范围和申请方一般简况21编制安全技术措施计划一般包括的内容是（ABCD）。A单位和工作场地B措施名称、内容与目的C经费预算及来源D负责设计、施工的单位及负责人22安全评价包括（ABCD）。A安全须评价B安全验收评价C安全现状综合评价D专项安全评价23安全评价的一般程序主要包括（ABCD）。A准备阶段，危险、有害因素辨识与分析B定性定量评价C提出安全对策措施D形成安全评价结论及建议，编制安全评价报告24对企业而言，下列关于建立与实施职业安全健康管理体系的作用，描述正确的是（BCD）。A有助于提高产品质量水平，满足市场要求B有助于企业获得注册与认证C有山厂职业安全健康管理功能一体化D有助于对潜在事故或紧急情况作出响应25根据生产安全事故报告和调查处理条例规定，按生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，将事故等级分为（ACDE）。A特别重大事故B特大事故C重大事故D较大事故E一般事故26安全质量标准化的评估方法大致包括（ABC）。A安全检查表B综合指数法评估C安全对策管理D事故树27区（队）安全管理的内容主要包括（ABC）。A安全管理的基础工作B生产建设中的动态安全管理C安全信息化工作D日常事务管理工作28下列属于区（队）安全管理的制度的是（ABCD）。A安全生产责任制B区（队）长跟班制度C安全教育制度D经常检查安全情况制度 29煤矿“三大规程”包括（ABC）。A操作规程B作业规程C煤矿安全规程D管理规程30现代安全原理揭示出（ABCD）是事故系统的四大要素。A人B机C环境D管理E安全31安全行为科学的研究对象是以安全为内涵的（ABC）。A个体行为B群体行为C领导行为D政府行为32根据安全管理的职能，安全管理的内容包括（BC）。A对企业的管B对人的管理C组织与技术的管理D财务的管理33危险程度与（BC）因素有关。A危险的严不程度B危险作用的时间C危险出现的概率D危险出现的地点34事故树分析遵循一定的程序步骤，一般包括的阶段有（ABCDE）。A分析准备阶段B编制故障树阶段C定性分析阶段D制定事故预防措施阶段E定量分析阶段35目标管理要求用（AC）指标。A定量B定性C具体化D模糊的36企业安全管理包括（ABD）。A纵向的专业管理B横向的各职能部门（各专业）管理C国家监察D群众监督37“四不放过”原则是指发生事故后，要做到（ABCE）。A事故以因没创着不放过B当事人未受到处理不放过C锁众不受到教育不放过D安全投资未落实不放过E整改措施十落实不放过38安全目标管理实施的程序有（CDE）。A安全目标的可行性研究B安全目标的调研C安全目标的制定和展开D安全目标的实施E成果的考核评价39制定安全目标包括（ABCD）。A确定企业安全目标方针B确定总体目标C制定实现目标的各级目标D制定实现目标的对策措施40确定安全目标值的主要依据是（ABC）。A企业自身的安全状况B上级要求达到的目标数值C历年特别是近期各项目标的统计数据D企业经济效益41安全管理的效益通常包括（ACE）。A社会效益B安全效益C环境效益D人才效益E经济效益42事故树分析的主要目的是（ACD）。A研究某一系统发生某一类事故的规律B研究某一系统发生某一类事故