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文档简介

学习心得体会有位名人曾经说过“人不光是生来就拥有一切，而是靠他从学习中得到的一切来造就自己”。作为一名企业的中层管理人员，不但要掌握相关的专业知识，还要不断的“充电”，提升学习能力、提高自身修养，才能胜任本职工作。否则即使是一个知识渊博的人，如果停留在原有的水平上，很快就会被时代淘汰，即使是一个工作上尽心尽力的人，如果不接受新的知识，也难以胜任新形势、新情况下的岗位。一、通过此次培训让我认识到学习要立足于工作进步和修养提高，广泛学习一切有益知识。既学习与自己业务有关的专业知识，提高履行岗位职责能力，也要广泛涉猎政治、经济、法律、科技、文化、历史等基本知识，并把这些方面的学习同自身的工作实际紧密结合起来，做到“专”与“博”相结合，求知与修身共进步，使知识结构更加合理，个人修养全面提高。二、学习带来收获，压力提供动力，思考成就创新。人生需要懂得自我加压，过分的安逸会使人变得懈怠，变得“弱不禁风”，经不起生活的击打，只有不断地自我加压，勇敢地挑起生活的重担，人生的步履才会迈得更坚实、更稳健、更有力。通过学习，结合自身从事的安全管理工作，我深刻认识到当前工作面临的压力大、肩负的责任重，找出工作中存在的不足，把压力变为动力，把学习的收获化为谋划工作的思路，促进工作的措施，开展工作的本领。恩格斯说，人类思维是 “ 地球上最美的花朵 ” 。而创新思维更璀璨。当前各项工作的争先恐后，实际上就是创新的争先恐后，这是形势发展的必然要求。为不断提升本职工作水平，圆满完成各项工作任务，要正视工作中遇到的各种困难和问题，要以饱满的热情和昂扬的斗志积极投身到创新工作中去，积极培育创新思维。在今后的安全管理工作中，努力实现全面指标量化，落到实处。一方面加强员工培训教育，同时强化路检路查及违章处理的力度，认真分析人、车、路、环境对安全管理的影响，从“人”这个源头上控制安全管理的重要性。另一方面在安全管理内容上，实现从“单一型”向“综合型”的转变、“纠错型”向“预警型”的转变、“松散型”向“管理型”的转变，提高检查的综合效能。二、通过培训从中更认识到作为企业中层管理人员，要善于培养他人，包括自己，在培养下属的同时也是在培养自己，将企业文化贯穿到团队的每一员，管理要做到承上启下的作用，思考怎样站好自己的岗位，怎样协调好、培训好员工，让每个人都认清工作目标，知道该做什么，让每个人都高效地工作，让每个人都相互协作；让大家都有继续获得培养成长的机会，让大家都有为达成目标与实现自我的动力。积极向上的带领团队一起朝着公司制定的目标努力奋
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