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文档简介

1 高效人士五项自我管理 行动日志 2 一 心态管理 带来快乐二 目标管理 规划人生三 时间管理 培养高效四 学习管理 持续改进五 行动管理 养成习惯 行动日志 3 一 心态管理 3 3心态三大作风三大原则 4 三大作风 认真 第一次做好 零缺陷 快 当日事当日毕 绝不拖延 坚守承诺 说到做到 绝不虚假 5 三大准则 保证完成任务 100 完成率 绝不找借口 保证结果 100 承担责任 乐观自信 爱与奉献 积极思维 绝不说消极话 主动帮助别人 3 3心态 每日自我评估标准 7 一 设定目标的步骤 1 假如不会失败 不自我设限2 敢于梦想 向上展望3 写下来 好记性不如烂笔头4 制定行动方案 以终为始 终极 远期 中期 近期 年度 月 周 日目标 8 二 目标管理 一 设定目标的步骤二 设定目标五项原则 9 二 设定目标五项原则 1 目标明确2 数据量化3 目标具有挑战4 长短结合5 完成时限 设定目标的建议 建议一 提前设定目标 并写下来 1 头一天晚上设定明日目标2 二 周末设定下周目标3 三 月末设定下月目标4 四 年末设定明年目标 案例 制定行动目标 年末设定下年度目标 12 月末设定下月目标 13 周末设定下周目标 14 周末设定下周目标 15 周日设定下周一目标 16 周一晚上设定周二目标 17 1 每天总结 思考 改进2 每周总结 找差距 制定改进计划和时间表3 每月总结 找差距 制定改进计划和时间表 建议二 持续改进 18 每周总结 找方法 19 每月总结 找方法 20 三 时间管理 生命需要提前规划 时间的管理 是生命质量的管理 人生有限 事情无限 21 如何判断 1 大价值2 没有二次机会3 不能授权 A类非常重要B类重要C类次重要 时间管理 ABC法则 22 时间管理的填写步骤 23 四 学习管理 每天进步1 一年进步365 只有学习 才有创新力 只有创新力 才有竞争力 24 学习的目的 学习的重要性 学习的动力 学习的捷径 四 不学习 必灭亡 25 五 行动管理 为什么不行动 1 缺乏目标2 痛苦不深 为什么行动 1 逃离痛苦2 追求快乐 激发行动的六大步骤 一 你要得到什么样的结果 二 达不到目标有什么样的痛苦 三 不行动有什么样的坏处 四 假如马上行动 有什么好处 五 制定期限 马上行动 六
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