已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
版次:1.0 铝型材进料检验标准 目 錄 REV.ECN NO.修 訂 內 容备注1.0初 版 發 行1.目的:本标准规定了我司外购铝合金型材进料检验标准。2.范围:适用于我司所外购的铝合金型材进料检验规则等标准。3.参考或引用标准: GB 5237.1-20044.定义: 4.1基材:基材是指表面未经处理的铝合金型材。 4.2装饰面:指铝型材加工成成品之后,消费者可以看见的表面;或为产品喷涂面,外观A级面。5.要求:产品的牌号,状态应符合下表规定。表1合金牌号供应状态6061T46.2化学成分:型材的化学成分应符合GB/T 3190-1996的规定。6.3尺寸允许偏差:6.3.1型材横截面尺寸允许偏差详见图纸中,其尺寸公差要求或其技术规范。 图1 表26.3.2平面间隙允许偏差:把直尺横放在型材平面上,如下图2所示。型材平面与直尺之间的间隙应800.4%=0.32mm。图26.3.3型材的弯曲度:型材的弯曲是将型材放在平台上,借自重使弯曲达到稳定时,沿型材长度方向测量得的型材底面与平台的最大间隙(H),如下图3,下表3所示。图中L为型材全长。(交货最好为1.6m15mm)。图3表3-检验合格标准表型材长度L(M)合格标准值H(mm)3.21.61.61.06.3.4型材的扭拧度: 扭拧度的测量方法是:将型材放在平台上,借自身之重达到稳定时,沿型材的长度方向,测量型材底面与平台之间的最大距离N。如下图4所示,从N值中扣除该处的弯曲值即为扭拧度。检验标准详见下表4。图4型材长度L(M)合格标准值N(mm)3.22.81.62.0表46.3.5型材长度允许公差:型材长度小于6M时,允许偏差为+/-15MM;6.3.6型材端头切斜度允许偏差: 型材端头切斜度不应超过2。6.3.7型材化学成分:型材的化学成分应符合BG/T 3190-1996的规定。6.3.8型材的外观质量:应用正常视力,在自然散射光条件下检查,不使用放大镜。7.铝型材外观检验规则标准7.1铝型材坯料或表面氧化处理后表面检验在适应的自然光线下目测,目测距离为455cm。 铝型材表面氧化处理后,其色泽与光亮均匀一致,无脏污。如果有缺陷,按表5要求检验。表5序号缺陷名称检验范围表面质量要求1沙孔、气泡外露正面沙孔和气泡直径0.25 mm,在25平方厘米内允许有2个,相距20 mm以25平方厘米为单位的缺陷在铝型材外露正面每米允许存在的缺陷数2,但缺陷数相距300 mm外露正面沙孔和气泡直径0.25 mm,在25平方厘米内允许有3个,相距30 mm以25平方厘米为单位的缺陷在铝型材外露正面每米允许存在的缺陷数2,但缺陷数相距330 mm2斑点外露正面斑点直径1-2 mm,在25平方厘米内允许1个,以25平方厘米为单位的缺陷在铝型材外露正面每米允许存在的缺陷数2,缺陷数相距400mm3划伤铝型材外露正面划伤方向沿铝型材长度方向长度20 mm,正面允许有深度0.1mm,宽度0.05mm,遮蔽位允许有深度0.3mm ,宽度0.1mm,每米范围内划伤条数为2条,相距500 mm 4以上各类缺陷数总和面积不超过铝型材表面的%55裂缝铝型材表面不允许6变形铝型材表面以轮子在变形位是否能通过为准,不能通过不允许7色差铝型材表面不允许,“特殊”情况按程序执行。7.2铝型材坯料,表面色泽一致,无脏污。如果有缺陷,按表6要求检验。表6序号缺陷名称检验范围表面质量要求1沙孔铝型材表面沙孔和气泡直径0.3 mm,深度0.1 mm,在25平方厘米内允许有4个以25平方厘米为单位的缺陷在铝型材表面每米允许存在的缺陷数4,但缺陷数相距250 mm说明:如果25平方厘米内有5个缺陷点时,允许一米范围内有3个以25平方厘米为单位的缺陷。2划伤铝型材表面长度40 mm,深度0.1mm,宽度0.1mm每米范围内划伤条数为3条,长度方向相距30030 mm,周长方向相距5010mm3以上各类缺陷数总和面积不超过铝型材表面的%54裂缝铝型材表面不允许5非金属压入物铝型材表面不允许6变形铝型材表面不允许7.3型材端头允许有因锯切产生的局部变形,其纵向长度不应超过20MM。7.4尺寸量测的方法:型材的尺寸采用相应精度的卡尺,千分尺,R规,塞规,钢卷尺等量测工具。7.5型材进料包装: 型材进料时,包装需完整较干净。不允许有外包装破损,将型材表面划碰伤,或产生挤压变形。每根型材基材
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 员工不同意协商解除劳动合同
- 2026年保定电力职业技术学院单招职业倾向性考试必刷测试卷附答案
- 河北省非高危行业生产经营单位主要负责人安全生产培训参考试题库(附答案)
- 2025年品质标准培训题库及答案
- 人保理赔笔试真题及答案
- 东莞中考语文试卷及答案
- 2025-2030民办心理咨询培训行业市场潜力与投资风险分析
- 2025-2030民办幼儿园行业市场格局及竞争策略研究报告
- 2025-2030民办学校食堂运营管理模式与食品安全报告
- 2025-2030民办学校智慧校园建设投入产出分析报告
- 月考成绩分析会校长讲话:分数背后的真相与教学突围之路
- 中职汽车营销试卷及答案
- 江西制造职业技术学院2025年第二批合同聘用制人员招聘考试模拟试题及答案解析
- 2025年传统医学师承人员出师和确有专长人员考核考试测试题及答案
- 护理专业科普
- 创伤性脾破裂课件
- 2026年中国工商银行陕西省分行校园招聘(520人)考试参考试题及答案解析
- 2025广东省监狱管理局所属事业单位招聘医疗卫生专业技术人才99人考试参考试题及答案解析
- 2025年雅安市消防员招录考试笔试试卷【附解析】
- 光华口腔医院种植进修护士工作汇报
- 项目立项申请表
评论
0/150
提交评论