会议记录(屹立).doc

会议记录(屹立) 会议记录(屹立)浙江屹立装潢工程有限公司xx年度工作会议记录时间2月22日地点仙都假日酒店会议主题浙江屹立装潢工程有限公司xx年度工作会议会议主持人会议由公司副总陈利雄主持与会人员建设局副局长陈岳飞、招投标办公室主任広唐松，建筑院管理科科长胡言青、建筑院协会会长黄泽建，出席会议的还有屹立公司各分公司代表等。 董事长潘国平发言xx是风雨兼程的一年，公司在各界的关怀下取得了不小的成就，同时xx年也是起决定性的一年，因此我公司要做到 1、树立品牌战略，实现可持续发展，让市场上的潜在顾客认识到我们的品牌，不仅要在同行中做宣传，也要在社会上做宣传。 用一年时间来提高品牌知名度，提升品牌价值。 要在个大型的项目中悬挂我们的标语。 2、企业文化构建也将作为一个重要的任务来抓，一个企业没有文化便缺乏凝聚力，缺乏核心竞争力，企业文化是于工作，并从工作中总结出来的。 3、提升管理水平，发挥各分公司及办事处的作用，大力发展区域市场，要想在如今日益恶劣的环境中谋求发展就必须依靠各分公司负责人和各项目经理，要利用好社会关系并将其转化为经济效益。 4、加强人才战略和员工在岗培训，实现可持续发展，人才是公司的核心竞争力，公司将利用各种途径挖掘更优秀的人才，提高企业竞争力公司的每一位员工都应该树立为企业谋人才的思想，只有指定长效机制，才能实现企业新的发展。 5.完善项目管理，打造效益屹立。 工程项目管理是一项系统工程，招标的管理，合同的管理，施工的管理，价格管理，结算管理等每一个细节都应该制定规范的制度，08年最好能够杜绝废胶，强化过程管理，争取更多的利润，使每一项工程，提高盈利水平，提高项目效益。 今天也是我们欢聚一堂，总结过去，展望未来，尊敬的各位嘉宾，各位领导各位同事朋友，xx年屹立人有你们陪伴，风雨兼程，一路走来，承前启后，既往开来，屹立公司将不负众望，用努力和智慧在创辉煌的xx.各个地方的代表人发言温州市代表发言感谢公司给的发言机会，我认为我们屹立公司的发展正在一步一步的壮大，温州市分公司也做出了努力。 代表温州市分公司讲述，温州市装潢市场压力大，成本大，利润也较大。 目前已完成农民工工伤保险这方面的工作，也增加了工程设备管理，刚出台了关于工程照价定策略。 杭州代表发言感谢总公司对杭州分公司的支持，在08年杭州分公司要努力开拓市场，把屹立装横公司做大做强，为屹立公司多创业绩、多创荣誉。 宁波代表发言感谢总公司在宁波分公司不如意的时候给予大力支持，并决定在08年的时候努力做好工作、做出成绩，确定在08年工作总结时给总公司一个满意的答卷。 建设局局长陈岳飞对屹立装横公司的发展充满希望，并希望走出我们县，走向全中国。 承诺为屹立装横公司创造良好的条件，要求公司在管理上更加合理。 建筑业管理科科长胡严心感谢公司的大力支持，并表明在08年屹立装横公司将会有新的机遇、希望和挑战。 公司将会取得更好成绩，县政府和区党委对公司提出更高的要求，我们将共同努力，将为公司取得更大的成绩。 招投标办公室主任黄唐松首先，感谢屹立公司的邀请我来参加这个会议，我也非常高兴看到宁波、温州、台州这么多地区取得很大的成绩，在我的印象中，只有屹立公司做到了这一点，我也以此引以为豪，我们公司也是一步步开始长大的，从三级企业到一级，也花了大概 7、8年时间，我非常佩服刘总敬业的管理精神和投入的程度都应该值得我们学习。 其次要强调一点，就是我们现在屹立公司的平台模式，不管是作为管理者，建筑业协会、建筑企业都应该学习一下，这个创造模式在我这里或者全国都是一种比较流行的平台，作为公司的管理模式的创造平台，进一步加强公司的工程质量管理，抓实事，把我们的屹立公司做得更大，争取把浙江的屹立变成中国的屹立。 屹立公司董事长刘文秋首先要感谢公司全体同仁多年来的同心协力，共同创业，使公司有了今天的成就。 虽然，我们的公司在07年完成了，亏本经营，大家在做的几老板，业务也是很多的，如果管理的好， 1、市场营销，利用合同的多项指标，依靠房地产，园区的老板、移动公司，其他工程，从小做大，一步一步来，现在，我们对手的优势， 2、工程重要性，业务的工程有价格利益，设计好的方案，设计起来可能我们公司设计了构思以后，最求价值，还有就是工程结尾竞争对手无法提供的，我们公司引进人才，董事长刘文秋说张总专门搞瓷采的，这就是专业。 张总被称为建筑业外墙美容师。 小邓专搞瓦架，玻璃收购。 中央性强了以后，使对方无法竞争。 这就是重要性，专业性，优越性。 使得业主获得同样利益的。 我们怎么样获得利益。 他有，我们也有。 材料变更，同样产品，有些是进口，我们是国产，品质确确实实是不差的。 这个就等于是双赢，业主获得利益，我们也获得利益，达到与业主的共赢。 资信就是说想我们公司一样，就是脚踏实地，实实在在的，能够被业主认为是老实人。 我们的设计，我们的施工工艺不能被对手复制，也不能造假。 专业业务员，要靠员工，不再靠关系。 在公司管理上，要实行战略主动，要强调三个志愿生产志愿，技术志愿，品牌志愿。 要加强服务，我们的管理人员，要随叫随到，要讲诚信。 在文化战略上，要提高服务，要加强教育，培训。 首先，我一定要先培训，无微不至的当你们的服务员。 最后，指出公司08年的工作目标是要把建筑做强，更进一步；设计升一级；年产值超三万元。 并强调目标的达成，需要领导的支持，精英的拼搏，需要经理、副总经理的努力和建立奖罚分明的制度。 蒋副总经理代表公司发言承诺分公司对总公司的要求，可以形成意见，他们承诺，会为屹立的明天服务好。 主持人陈立雄总结 1、细节决定成败，细节完美人生 2、企业没有危机就是最大的危机。 3、要构建一个和谐的团队。 4、相信屹立的明天会更好。 会议上，公司还表彰了xx年度屹立公司先进工作者，他们分别是总工丁耀蓝，经营部李雄熊工程部范进辉营销策划部张春阳一级项目经理石长青，由董事长颁奖祝贺。 并宣布会议结束。 Tu4Oo-Ij%DdXx8Ss2Mm)Hh!BbWw6Qq0Ll*FfZAaUu4Op+Jj%DeYy8Ss3Nn)Hh$CcWw6Rr1Ll*Gg#A aUv5P p+Jk&Ee Yy9Tt3Nn-Ii$CcXx7Rr1Mm(G g#BbV v5Pq0Kk&EfZz9Tt4Oo-Ii%DdXx7Ss2M m(Hh!BbVw6Qq0Kl*FfZzaUu4Oo+Jj%DdYy8S s2Nn)Hh!CcWw6Qr1Ll*Fg#Aa Uu5Pp+Jj%EeY y8St3Nn)Hi$C cWw7Rr1Ll(G g#AaVv5Pp+Kk&EeYz9Tt3No-I i$CdXx7Rr2M m(Gg!BbVv5Qq0Kk&FfZ z9Tu4O o-Ij%DdXx8Ss2Mm)Hh!BbWw6Qq0Ll*FfZAaU u4Op+Jj%DeY y8Ss3Nn)Hh$Cc Ww6Rr1Ll*Gg#AaUv5Pp+Jk&E eYy9Tt3Nn-Ii$CcXx7Rr1Mm(Gg#BbVv5Pq0Kk&EfZz9Tt4Oo-Ii%Dd 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