安全生产管理制度汇编

1 上海上海 XXXX 光学科技有限公司光学科技有限公司 安安全全生生产产规规章章制制度度汇汇编编 编制 审核 批准 日期 日期 日期 2 上海上海 XXXX 光学科技有限公司 通知 光学科技有限公司 通知 20XX 05 号 签发人 XX 关于安全生产规章制度汇编下发的通知关于安全生产规章制度汇编下发的通知 各部门 为了进一步更规范企业的安全生产行为 公司对安全生产各项规章制 度 操作规程暨危险源 重新进行了评审 修改 并形成了汇编 现印发 给你们 希望认真组织员工学习 遵守 20XX 年 2 月 10 日 附件 安全生产规章制度汇编 安全操作规程暨危险源 主题词 安全生产 规章制度通知 上海 XX 光学科技有限公司 20XX 年 2 月 10 日发 共印 4 份 3 目 录 安全生产目标管理制度 5 建立设置安全管理机构 配备安全管理人员管理制度 6 安全生产责任制制定 沟通 培训 评审修订与考核管理制度 8 安全生产责任制 11 安全生产费用提取和使用管理制度 20 工伤保险与安全生产责任保险管理制度 25 安全生产法律法规识别和获取管理制度 30 文件与档案管理制度 34 安全生产规章制度和操作规程评审 修订制度 39 安全生产教育和培训管理制度 42 新建 改建 扩建项目 三同时 管理制度 45 生产设备设施安全管理制度 47 特种设备使用安全管理制度 50 安全生产检查制度 52 危险作业管理制度 54 劳动防护用品配备和管理制度 55 特种作业人员安全管理制度 58 安全用电的管理制度 59 消防安全管理制度 63 生产作业现场安全管理制度 65 相关方安全管理制度 67 受限空间安全作业规定 70 职业病预防管理制度 78 事故隐患排查治理制度 80 4 危险源管理制度 82 应急预案管理制度 85 生产安全事故事件报告 调查和处理制度 91 安全标准化绩效评定管理制度 93 5 安全生产目标管理制度安全生产目标管理制度 一 目的 明确公司安全生产目标与指标的制定 分解 实施 与考核 二 范围 本制度适用于公司范围内 三 管理职责 1 公司管理部负责本制度的编制 修订 督促检查 2 总经理批准公司安全生产目标 四 安全生产目标的分解和实施 1 制订 公司管理部根据安全生产方针 管理评审的结果 风险评价结果 生产和 过程绩效 标准化系统评价结果 改进安全生产管理存在的不足之处 起 草安全生产目标和指标 征求基层单位意见后由总经理批准后实施 2 实施 总经理负责为实现安全生产目标和指标提供人力资源 财力资源 物力资 源以及技术资源 3 目标分解及实施 公司管理部将安全生产目标和指标以安全目标责任书形式分解到各部门并 确保目标和指标实施 4 实施结果考核 公司管理部负责每年的考核 每年 12 月进行全年考核并将考核结果公布 于员工 做为安全奖罚依据 5 安全生产目标与指标评审及修订 公司管理部通过考核结果分析安全生产目标和指标的适宜性 及针对内外 部条件变化 对目标进行修订 6 建立设置安全管理机构 配备安全管理人员管理制度建立设置安全管理机构 配备安全管理人员管理制度 一 目的 为进一步规范公司安全管理人员配备 全面落实安全生产主体责任 根据 安全生产法 等法律法规的规定 结合本公司的实际情况 特制定 本制度 二 适用范围 1 本制度适用于本公司 2 本制度所称安全管理人员是指公司从事安全生产管理工作的专职 兼 职 人员 三 配备 1 明确公司管理部为公司安全生产管理机构 2 安全生产管理人员的配备应严格按照国家有关法规要求配备 四 职责 1 本制度由公司管理部负责制定 维护 更新 安全生产管理部门的主要职责 1 1 贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准 1 2 组织制定安全生产管理制度并监督实施 1 3 编制生产安全事故应急救援预案并组织演练 1 4 保证安全生产费用的有效使用 1 5 定期组织召开安全生产例会 1 6 开展安全教育培训 1 7 组织实施安全检查和隐患排查并监督整改 1 8 建立安全生产管理档案 1 9 及时 如实报告安全生产事故 2 专职安全生产管理人员主要职责 7 2 1 负责安全生产日常检查并做好检查记录 2 2 对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处 2 3 对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改 2 4 对于发现的重大安全隐患 应向安全生产管理机构报告 2 5 对于不能解决的安全隐患或问题 应立即向上级领导报告 2 6 按照程序报告生产安全事故情况 3 兼职安全生产管理人员主要职责 3 1 负责所属生产现场安全生产日常检查并做好记录 3 2 对生产现场作业人员的违章违规行为有权予以纠正或查处 3 3 对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改 3 4 对于发现的安全隐患 应向领导报告 并协调整改 3 5 对生产现场不能解决的安全隐患或问题 应向管理部报告 3 6 按照程序报告生产安全事故情况 8 安全生产责任制制定 沟通 培训 评审修订与考核管理制度安全生产责任制制定 沟通 培训 评审修订与考核管理制度 一 目的 为建立健全 落实安全生产责任制 确保各级领导和员工履职到位 根据公司各室门规章及安全生产标准 保护职工在生产过程中的安全与健 康 保证我公司生产安全 稳定 长周期运行 特制定本制度 二 使用范围 本制度适用于公司各级员工 三 术语和定义 安全生产责任制 是根据我国的安全生产方针和安全生产法规建立的各级 领导 职能室门 工程技术人员 岗位操作人员在劳动和生产经营过程中 对安全生产应负责任和应当改进的安全生产职责做出明确规定的制度 四 职责 1 总经理负责组织制定 签发本公司各级责任制 对公司各部门领导进 行责任制的沟通与评估 2 部门领导和管理层人员要明确对公司安全生产的领导责任 并用实际 行动表明对安全生产的承诺 3 安全员负责在年终对安全生产责任制进行评审和绩效测量 五 内容与要求 1 安全生产责任制的制定 1 1 公司管理部负责制定安全生产责任制 并由专门的人员进行管理 1 2 公司领导层 各部门 安全员 岗位从业人员均需制定适用的安全生 产责任制 覆盖所有岗位 1 3 建立的安全生产责任制需要达到如下要求 实用并满足国家安全生产法律法规和其他要求 适时进行修订 要与公司各种管理制度协调一致 9 要根据部门 班组 岗位实际情况 责任制内容要描述明确 具有可操 作性与考核性 1 4 总经理和部门主管必须参加下列活动 制定安全生产方针与目标 确保目标实现所需资源 在日常会议中与员工讨论安全生产问题 每个季度至少进行一次安全生产巡查 并回顾纠正一次行动 参加安全生产领导小组会议 至少每年评审一次安全标准化系统 参与风险评价与标准化系统评价 参与安全生产检查 参与安全生产培训 参与安全生产事故 事件调查 制定的安全生产责任制应以正式文件的形式下发 2 安全生产责任制的沟通 公司对安全生产责任制进行详细说明和交流 确保各岗位人员对本岗位的 安全生产责任充分理解 特别是部门负责人和管理人员 3 安全生产责任制的评审 公司对安全生产责任制定期进行评审并及时更新 保持适宜性 1 与国家安全生产法律法规和方针政策的符合性 2 与公司管理体制的协调性 3 所有责任制的可操作性 4 安全生产责任制的培训 对公司主要负责人 各部门负责人 安全员和各岗位的作业人员 均应接 受相关的安全生产职责与权限的培训 5 安全生产责任制的考核 10 考核组由公司安全生产领导小组以及公司安全管理部门成员组成 考核的 内容是安全生产责任制的落实情况 考核期为一年 11 安全生产责任制安全生产责任制 一 总经理安全生一 总经理安全生产责任制产责任制 1 总经理是本公司安全生产第一责任人 对公司的安全生产工作全面负 责 2 认真贯彻执行国家和上级关于安全生产的方针 政策 法律 法规 规章规定的其它安全生产职责 3 建立 健全本公司安全生产责任制 亲自带头自觉执行 并经常或定 期检查安全责任制的执行情况 奖优罚劣 4 保证本公司安全生产投入的有效实施 5 督促 检查本公司的安全生产工作 及时消除生产安全事故隐患 6 组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案 一旦发生重大 事故要亲自指挥 调度 7 及时 如实报告生产安全事故 并按照 四不放过 原则组织各类重 大事故的调查处理和整改工作 8 亲自主持并批准公司安全生产规划 计划 确定全公司的安全生产目 标 9 亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划 确保安全生产资 金的投入 不断改善劳动条件 10 关心职工 爱护职工 积极治理有毒有害物质 不断改善职工的劳动 环境 11 负责定期召开公司安全生产领导小组会议 研究公司安全生产相关工 作 12 负责向员工代表大会报告有关安全生产工作情况 听取员工代表意见 并责成有关部门执行 12 二 副总经理安全生二 副总经理安全生产责任制产责任制 1 在总经理的领导下 在管辖的工作范围内协助总经理贯彻落实国家有 关安全生产的法律 法规 2 按照 管生产必须管安全 的原则 主管生产的副总经理负责安全生 产的具体管理工作 3 每月至少组织一次全公司性的安全大检查 并对查出的问题及时解决 对重大安全问题提请总经理办公会议解决 4 组织制定 修改全公司性的安全管理制度 各项安全责任制度 操作 规程 劳动保护标准 以及安技措施 计划 规划的组织实施 5 抓好安全教育和安全绩效考核工作 协助总经理组织各类重大事故的 调查和处理工作 6 对新建 扩建 改建和技术改造工程 防毒治理和安全设施必须与主 体工程同时设计 审批 同时施工 同时验收投产 7 负责对特殊动火和特殊危险作业的安全措施的审批 8 每月至少召开一次安全工作会议 研究布置 解决有关安全的重大问 题 并组织实施有关安全方面的重大决议 9 公司内实行各类承包以及与外单位的各项承包合同中 必须有安全技 术指标 安全管理要求和安全职责等条款 并认真审核 10 总经理不在时 履行总经理责任 三 管理部安全生产责任制三 管理部安全生产责任制 1 管理部主管是管理部安全生产第一责任人 对管理部安全生产全面负 责 2 协助公司正 副总经理督促检查执行安全生产方针 法规等情况 发 现重大问题及时向最高管理层报告 13 3 负责防汛防台工作 厂房下水道及落水管清疏工作 督促检查有关部 门做好台汛季节的安全防范工作及组织抢险工作 4 负责对公务车驾驶员交通法规 职业道德 安全行车教育 确保行车 安全 5 负责公司保洁工作和保洁人员的管理 6 负责公司绿地整洁 7 负责公司会议室 餐饮的日常管理 8 负责公司相关安全生产信息收发 传递 9 负责公司固体废弃物的分类 垃圾房的清运 10 负责本部门防火防盗工作 保管好本部门重要设备与物资 11 负责公司防盗门窗的安装落实 12 负责本部门人员日常工作中防人身伤害事故发生的工作 13 在新 改扩建生产建设项目时 必须严格执行国家关于主体工程和劳 动保护技术措施 三同时 环境保护 三同时 的规定 发包施工的项 目 须认真执行 上海市建设工程承发包安全生产管理暂行办法 规定 以确保安全施工 项目竣工后 须按项目规模组织安保 工会 使用部门 等相关方面进行审验 14 负责所属辖的水 电等后勤保障员工的安全生产教育 定期组织学习 安全操作规程 15 负责安全生产标准化体系的建立与内审 管理评审 16 对公司安全生产和劳动保护工作的方针 计划负有贯彻执行和督促检 查的相应责 任 并且主持全公司安全生产 劳动卫生与环保 事故处理 劳动保护的 日常管理工作 14 XX 负责对公司特殊工种作业人员的管理 严格控制特殊工种人员的调动 和初训 复训工作 18 负责做好职业病患者以及有毒有害 高空 高温作业禁忌症人员的工 作安排 负责做好劳防用品 保健食品 防暑降温 防寒保暖用品的计划 审核 发放工作 19 负责有危害作业人员的按期体检及保健食品费发放工作 20 定期召开安全例会对公司安全生产 劳动保护工作负有贯彻执行和监 督检查责任 负责制定公司安全工作计划 组织编制汇总和审查劳动保护 技术措施计划并督促 检查 实施 21 会同有关部门制订和修改安全生产规章制度 操作规程 并对执行情 况负责监督检查 22 对新工人和转岗员工进行安全生产法规制度的教育 严格执行三级安 全教育制度 23 牵头参加伤亡事故和行车事故的调查处理 严格执行 四不放过 原 则 做好伤亡事故的统计 分析报告 协助有关部门提出防止事故发生的 措施 督促按期实现 24 负责做好女工劳动保护工作 按时发放女工劳防用品 按规定在年度 财务预算中为安全生产劳动保护技术措施提供费用 25 负责有关作业场所动用明火的审批 定期和不定期组织有关部门对化 学危险品的贮存 保管 发放 使用等安全检查 26 负责公司大门的人员 货物出入的管理 27 负责公司应急救预案的制订和演练组织 四 生产部安全生四 生产部安全生产责任制产责任制 1 生产部经理是生产部安全生产第一责任人 对生产部安全生产全面负 责 15 2 坚持执行 安全第一 预防为主 方针 按照生产作业计划 有节奏 地组织生产 3 在生产过程中 要严格执行 五同时 以保证生产安全进行 4 生产过程中有危险因素时 应立即组织有关人员采取相关安全预防措 施 在确认安全后方准继续生产 5 督促检查车间做好安全生产工作 尤其是危险性较大 易出事故的设 备岗位操作的安全督促检查工作 发现问题及时进行维修 消灭事故不安 全因素和隐患 6 认真执行贯彻安全生产工作的 五同时 充分发挥专 兼职安全监 督岗位的作用 及时解决他们提出的安全生产上存在的问题和参加事故的 调查 落实公司安全工作计划要求做好新员工二级安全教育 开展好安全 竞赛活动 7 督促车间抓好每月一次安全活动 每月进行一次全面安全检查 确保 各类设备安全运行 安全检查中发现的隐患 及时进行整改 在生产过程 中发现危险紧急情况时 应先停止生产 并立即报告领导 发生事故时 应迅速抢救伤员 保护现场 并及时向公司领导报告 8 参与事故调查 抓好 四不放过 9 负责对全公司动力设备安全生产负责 确保各种机械设备 起重设备 电气设备 空压机 变电站的日常运行安全管理 10 对危险性较大的设备要加强运行管理 负责这些设备的专业安全检查 和定期按规范检测 并将检查检测情况应记录于设备档卡内 11 安装 改装 迁移设备时 必须特别注意安全 大型设备的安装 迁 移 须由起重安装专业人员进行 12 产品生产中产生的废水 噪声 废气设施设计上须达到环境保护标准 规定的数值 16 13 负责对车间的安全生产管理和对全公司安全技术措施的整改工作 14 负责公司作业现场的安全督促检查 规范作业行为 制止违章操作 15 负责本部门下属各车间特种作业人员的持证上岗 16 负责本部门物资库房的物资保管 做好防火防盗工作 做好车间重要 器材物资的安全管理 XX 负责本部门车间的安全检查考核 18 对工艺规程 工艺及机械装备 测试设备设计中 必须符合安全生产 劳动保护的要求 在试验 采用新工艺新技术时 应符合环境 职业卫生 和安全生产的要求 对经证实确因工艺 工装 测试设备设计不符合安全 生产要求 而导致事故发生的须负直接责任 五 工程部安全生产责任制五 工程部安全生产责任制 1 工程部经理是工程部安全生产第一责任人 对业务部 工程部安全生 产全面负责 2 负责本部门的安全生产规章制度操作规程等安全教育 3 按照公司的安全生产要求 做好相关的各项工作 4 负责本部门员工日常工作中防人身伤害事故发生的工作 5 负责本部门防火防盗工作 做好本部门重要设备物资的保管 6 负责本部门在客户现场服务人员的安全生产防事故工作 六 安全员安全生六 安全员安全生产责任制产责任制 1 在部门主管领导的领导下 负责在责任区域或生产现场内巡检 督促 检查生产作业中安全操作以及安全生产规章制度的执行情况 发现违章及 时制止 发现隐患应及时向部门领导报告 2 组织制定 修订安全生产管理制度 贯彻监督检查执行情况 17 3 协助部门 车间领导搞好安全生产宣传教育工作 组织员工学习安全 规章制度 操作规程 并经常督促检查 巡视 4 每月组织一次有领导参加的安全生产检查 对查出的问题和隐患按 三定三不推 原则抓好整改 遇有特别紧急的不安全情况时 有权指令 停止生产 并立即报告领导研究处理 5 负责做好特种作业人员管理工作 持证上岗和新职工 转工人员的二 级教育 转工教育 并将教育情况填入 职工安全生产记录卡 6 正确合理地采购 发放 使用劳防用品 保健费用 防暑饮料 对节 假日加班项目的安全措施落实负责 并对作业现场进行监督检查 7 做好工伤事故调查分析 参加事故处理和上报工作 切实做到 四不 放过 8 对违反安全生产规章制度 违章指挥 违章作业不听制止的有权指令 停止作业 越级向公司主管部门报告 七 七 班组长安全生产责任制班组长安全生产责任制 1 班组长是本班组安全生产第一责任人 对本班组安全生产工作负全面责 任 2 认真执行企业安全生产责任制 规章制度 遵守安全操作规程 对本 班组职工在生产中的安全和健康负责 3 对新职工进行班组级安全教育和培训 4 组织本班组员工学习安全生产规程 检查执行情况 制止违章作业 5 根据工作任务作业环境特点 具体部署安全工作 6 每日都需对设备 安全装置 消防器材完好情况进行检查 并做好记录 发现问题及时解决 对不能彻底解决的问题 要采取临时控制措施 并及 时上报 18 7 严格劳动纪律 正确佩戴劳动防护用品 不违章指挥 有权制止一切 违章作业 督促小组员工正确穿戴和使用劳保用品 8 发生事故应立即组织抢救 保护现场 并立即报告本单位领导和安全 生产管理小组 要详细记录 事后要配合有关部门对事故进行调查分析 吸取教训 提出防范措施 坚持 四不放过 原则 八 仓储人员安全生八 仓储人员安全生产产责任制责任制 1 对本仓库所储危险物品及装卸 出入库操作过程的安全负责 2 严格遵守公司和仓库各项安全生产的规章制度 操作规程和劳动纪律 3 自觉接受岗位技术培训 熟悉本仓库所储危险物品的理化特性及危险 处置方法 4 严格按出入库通知单的品种 数量监督入库 出库 确保帐 物 卡 相符 5 严格按规定进行仓库安全巡查 重点检查仓库防火 防爆 防盗 防 潮及包装破损情况 及时消除跑 冒 滴 漏 保持仓库整洁 保证作业 场所尘 毒含量在允许范围内 6 严格执行危险物品堆垛高度的限制和先进先出制度 7 做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养 并认真做好记录 8 加强自我防护意识 正确佩戴和使用劳动防护用品 9 发现事故隐患 第一时间报告并采取有效措施 将事故消灭在萌芽状 态 九 生产工人和管理人员安全生九 生产工人和管理人员安全生产责任制产责任制 1 自觉遵守安全生产 劳动保护法规 安全生产规章制度 正确穿戴防 护用品上岗 不违章作业 有权拒绝违章指挥 19 2 经常学习安全技术知识 提高自我安全保护意识 积极参加安全生产 的各类活动 3 爱护和正确使用机器设备 检测仪品工具等生产器具 按规定检查安 全防护装置的完好状态 正确使用劳动防护用品 4 管理人员 工程技术人员参加生产劳动 检测试验等作业时 应严格 遵守同工种安全操作规程 检测试验规范 防止意外事故 5 发生工伤事故时 立即抢救 及时报告并保护好现场 20 安全生产费用提取和使用管理制度安全生产费用提取和使用管理制度 一 总则 1 1 目的 目的 为了建立本公司安全生产投入长效机制 加强安全生产费用财务管理 维护企业员工的合法权益 根据 中华人民共和国国家安全生产法 及有 关规定 结合本公司实际情况 特制定本制度 2 2 基本原则和依据基本原则和依据 2 1 基本原则 2 1 1 安全生产费用是指企业按照规定标准提取 在成本中列支 专门用 于完善和改进企业安全生产条件的资金 2 1 2 企业安全生产投入及费用的提取和使用按照 企业提取 政府监管 确保需要 规范使用 的原则进行财务管理 并纳入本企业年度预算 2 1 3 安全生产投入及安全生产费用在当年度经费预算中 列入重点编制 项目 并不得少于国家规定的比例 2 2 依据 2 2 1 国家颁布的劳动保护法令和产业室颁布的劳动保护指示 标准 2 2 2 安全大检查中所发现的 尚未解决的 影响安全生产的问题 2 2 3 预防火灾 爆炸 对引起工伤 职业危害等需所采取的技术措施 2 2 4 影响安全生产的重大隐患 21 2 2 5 稳定和发展生产所需采取的安全技术措施 以及职工提出的有利于 安全生产的合理化建议 3 适用范围 适用于公司内安全生产费用的提取和使用管理 二 管理和职责二 管理和职责 1 总经理对安全生产费用全面负责 审批安全费用提取 安全投入计划 经费使用报告 安全经费提取和使用情况年度报告 2 财务负责对安全生产资金进行统一管理 审核安全费用提取 安全投 入计划 安全经费使用等 根据年度安全生产计划 做好资金的投入落实 工作 建立安全经费台帐 确保安全投入迅速及时 3 安全生产领导小组负责审核 汇总并编制公司安全投入计划 审核安 全投入报告 监督检查安全投入落实情况 汇总并建立公司安全经费投入 台帐 编制年度安全经费提取和投入情况报告 4 公司财务负责建立安全费用台帐 记录安全生产费用的费率 数额 支付计划 使用要求 调整方式等条款 安全工作结束 多余的安全生产 费用纳入财务 由主办会计管理 5 各部门主管按照职责分工对有关专业安全生产费用计取 支付 使用 实施监督管理 6 安全生产费用实行专户核算 按规定范围安排使用 不得挪用或挤占 年度结余资金结转下年度使用 安全生产费用不足的 超出室分按正常成 本费用渠道列支 7 发现安全费用支取人擅自挪用安全费用的 公司将按情节严重程度严 肃处理 处理办法由公司安全生产领导小组讨论决定 三 控制要求三 控制要求 22 1 制定安全生产费用预算时应切实考虑重大或重要危险因素预防控制所 采取的必要措施 2 财务应对安全生产资金使用情况进行统计 汇总 财务应督促相关部 门按计划实施 检查实施情况 并在年终工作总结中对安全生产费用投入 情况和实施效果进行总结 3 应确保采购的安全设施 安全物资合格有效 符合安全标准相关要求 4 各部门在安全生产资金使用上应做到 三到位 即 责任到位 措 施到位 资金到位 在具体实施项目上应做到 四定 即 定项目 定 措施 定责任人 定期限 5 安全生产费用实行专户核算 财务应当按规定范围安排使用 不得挪 用或挤占 年度结余资金结转下年度使用 安全生产费用不足的 超出部 分按正常成本费用渠道列支 四 使用范围四 使用范围 1 安全技术措施工程建设 为了保障生产安全和职工健康 针对特定危险以及职业危害而进行的工程 项目的费用 如危险源整改资金 职业卫生工程资金 具有潜在危险的工 艺 设施的改造资金 2 完善 改造和维护安全防护设备 设施支出 主要是指 公司安全设 备设施是指车间 库房 机房等作业场所的监控 监测 通风 防晒 调 温 防火 灭火 防爆 防毒 消毒 防潮 防雷 防静电 防腐 防渗 漏 防护围堤或者隔离操作等设施设备 3 重大危险源 重大事故隐患的评估 整改 监控支出 4 安全工程项目维护保养资金 23 5 安全工程项目建设和安全工程项目维护保养的人员 时间投入 6 劳动防护与保健用品投入 为了保障生产过程中职工的安全与健康而投入的防护用品以及职工保健的 费用 7 劳动防护用品 如劳动服装 安全帽 安全手套 防护眼罩 防尘 防毒口罩等 费用 8 应急救援投入 为了有效控制突发事故而预先计划的应急救援系统的费用 9 应急救援设施 如防火墙 安全通道 消防用具 抢险救灾的工程设 施及器具 警示标志 检测报警仪器 通讯联络器材 抢险救灾车辆 围 堤 回收装置等 设备 用具或用品等费用 10 应急救援培训及演练费用 11 安全宣传教育投入 12 对职工进行安全培训 包括三级教育 特种作业上岗培训 安全知识 讲座等 的费用 教材费 讲课费等 13 安全生产例会 安全活动费用 14 安全专题板报 或报纸 宣传栏 安全宣传稿件 传单等费用 15 日常安全管理投入 安全生产管理正常开展工作所需的投入 应包括安全员 兼职和专职 人 数 安全员的工资 津贴和办公支出 安全标准化体系建立及运行维护费 用 24 16 保险投入可根据企业的安全生产水平来调整保险费率 XX 财产保险投入 18 事故投入 在突发事故发生后 企业为了控制事故扩散 减少损失 处理事故而不得 不进行的花费 19 事故处理活动费用 20 对伤亡职工的救治与赔偿费用 21 环境污染处罚与治理费用 22 事故发生导致企业停产的损失 23 企业价值损失和时间上的投入 24 安全生产检查与评价支出 25 安全奖励基金投入 26 其他与安全生产直接相关的支出 五 实施程序五 实施程序 1 公司安全生产费用管理按照 公司提取 确保需要 规范使用 的原 则进行 2 公司根据安全生产费用的规定使用范围 公司安全生产情况 相关安 全项目投资计划及年度安全生产费用提取预算额 由公司财务负责 3 年度安全生产费用投入计划报送公司总经理审批 4 公司财务按照国家有关规定及公司计划提取安全生产资金 纳入年度 财务预决算 实行专款专用 要建立健全安全生产费用台帐 5 安全生产费用的使用 各部门应填写安全生产费用月度预算表 由总 经理审核 财务确认 需有关领导审批 方可使用 25 6 用于安全生产投入的材料 在领用时领用部门必须开具材料领用单 7 财务建立 安全费用 科目 按时入帐 并建立 安全生产费用使用 台帐 每月进行记录 当年计提安全费用不足的 超出部分按正常成本 费用列支 六 检查六 检查 1 公司要对执行情况进行检查 每月向公司领导汇报执行情况 2 重大安措项目应按上级主管部门的要求 以公司名义汇报执行情况 工伤保险与安全生产责任保险管理制度工伤保险与安全生产责任保险管理制度 一 目的一 目的 为增强员工的安全生产意识 规范工伤报险程序 最大限度地降低公 司和员工的工伤事故风险 特制定本制度 二 适用范围二 适用范围 本制度适用于公司所有员工的工伤保险管理 三 工伤的界定三 工伤的界定 3 1 员工有下列情形之一的 应当认定为工伤 3 1 1 在工作时间和工作场所内 因工作原因受到事故伤害的 3 1 2 工作时间前后在工作场所内 从事与工作有关的预备性或者收尾性 工作受到事故伤害的 3 1 3 在工作时间和工作场所内 因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 3 1 4 患职业病的 3 1 5 因工外出期间 由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 26 3 1 6 在上下班途中 受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通 客运轮渡 火车事故伤害的 3 1 7 法律 行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 3 2 员工有下列情形之一的 视同工伤 3 2 1 在工作时间和工作岗位 突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救 无效死亡的 3 2 2 在抢险救灾等维护国家利益 公共利益活动中受到伤害的 3 2 3 职工原在军队服役 因战 因公负伤致残 已取得革命伤残军人证 到用人单位后旧伤复发的 职工有前款第 3 2 1 项 第 3 2 2 项情形的 按照本条例的有关规定享受 工伤保险待遇 职工有前款第 3 2 3 项情形的 按照本条例的有关规定享 受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇 3 3 职工符合本制度第 3 1 条 第 3 2 条的规定 但是有下列情形之一的 不得认定为工伤或者视同工伤 3 3 1 故意犯罪的 3 3 2 醉酒或者吸毒的 3 3 3 自残或者自杀的 四 责任划分四 责任划分 4 1 各部门负责本部门工伤员工的救护组织 现场保护 事故上报相关部 门和领导 救治费用垫付 后期治疗借款手续办理 工伤员工住院期间的 陪护 事故的调查 分析 处理以及 24 小时内出具事故分析报告 4 1 1 负责本部门参保人员名单的提供 更新 4 1 2 负责提供事故分析报告 事故发生详细经过 报险所需的各种证明 及票据 4 2 公司管理部 27 负责事故现场的救护组织 现场勘察 上报公司领导 事故的调查 分析 处理以及出具公司级事故分析报告 负责协助公司内事故的调查分析和处理工作 负责参与工伤事故现场的抢救及简单处理 救护车辆的正常运行 负责办理员工投保 名单更新 负责受伤员工的就医 转院等医疗管理及出院后保险理赔 评残 安 置 复 工的管理 五 工伤管理程序五 工伤管理程序 5 1 办理投保 5 1 1 各部门定期将参保人员 替换人员 名单上交财务 5 1 2 财务定期将参保人员 替换人员 名单上报保险公司 5 2 事故处理 5 2 1 当发生工伤事故时 事故现场作业人员必须及时向部门主管领导 安全员或当班领导 汇报 同时保护好事故现场 5 2 2 部门主管领导接到汇报后应第一时间到达现场组织救护 同时通知 部门负责人及有关领导 5 2 3 部门负责人及有关领导在接到通知后 除在第一时间组织公司相关 部门 救护车到现场组织救护外 还应及时向上公司领导汇报 5 2 4 现场简单救护处理后 及时将伤员送至指定医院进行治疗 先期的 治疗费用由工伤员工所在部门垫付 5 2 5 治疗期间的费用以工伤员工所在部门名义 经门门负责人签字后报 请公司申请办理借款手续 5 3 责任追究 28 参照公司相关事故考核办法执行 5 4 报险程序 5 4 1 为保证事故发生后 48 小时内能及时报险 确保报险的有效性 员 工个人及各部门发生工伤事故后须在 24 小时内向管理部报险 具体要求 如下 5 4 1 1 场内事故 事故发生后 工伤员工所在部门安全责任人第一时间告知公司管理部 并 在 24 小时内将事故发生情况详细经过 及工伤员工初诊医院诊断证明报 送公司管理部 确保公司管理部 48 小时内向保险公司及时报险 如场内因履行工作职责受到暴力伤害或发生交通事故 须由公司管理 部及时与公安 交通部门交涉 25 日内提供公安交通部门责任认定书 工 伤员工所在部门在 24 小时内将事故发生情况详细经过及工伤员工初诊医 院诊断证明报送公司管理部 5 4 1 2 场外工伤事故 员工因工外出期间 因工作原因受到暴力伤害或机动车伤害 须由员 工所在部门及时告知公司管理部 且在 24 小时内将工伤员工初诊医院诊 断证明报送公司管理部 并在 25 日内提供公安交通部门的责任认定书 5 4 2 除上述事故报告 诊断证明 及相关责任认定书外 员工治疗结 束后 工伤员工或工伤员工所在部门须提供 5 4 2 1 门诊治疗的须提供 5 4 2 1 1 区级以上医院 工伤职工门诊 住院 转诊申报表 5 4 2 1 2 门诊病历 5 4 2 1 3 用药明细 及发票 5 4 2 1 4 检验报告单 5 4 2 2 住院治疗的提供 29 5 4 2 2 1 县级以上医院 工伤职工门诊 住院 转诊申报表 5 4 2 2 2 住院病历 含出院记录 5 4 2 2 3 用药明细 及发票 5 4 2 2 4 检验报告单 5 4 2 3 注意事项 5 4 2 3 1 因各部门上报不及时 瞒报或提供上述材料不完整而造成无法 及时报险的 所发生一切费用均由工伤员工所在部门承担 员工上下班出 现的工伤事故 如因工伤员工个人汇报不及时或提供上述材料不完整 造 成无法及时报险的 所发生一切费用均由员工个人承担 5 4 2 3 2 严禁各部门将员工工伤治疗费用以工资或奖金方式补贴给出资 人 5 4 2 3 3 无论部门安排人员或工伤员工本人在办理门诊或住院手续时 务必确保院方出具的各项单据中的名字与工伤员工身份证中的名字书写一 致 且各项单据加盖医院专用章 5 4 2 3 4 各项费用单据 材料须经公司管理部核准后 方可在财务进行 冲账或办理报销手续 六 工伤补助及陪护标准六 工伤补助及陪护标准 工伤员工在治疗期间的生活补助标准按工伤保险条例规定执行 工伤员工住院治疗必须人员陪护的 陪护人员最多不能超过两人 30 安全生产法律法规识别和获取管理制度安全生产法律法规识别和获取管理制度 一 一 目的 为获取 识别 更新以及宣传 培训和相关方管理的 适用于本公司 安全管理活动相关的 法律 法规 标准 规范与其他要求 二 适用范围 适用于公司对安全管理活动相关的国家 地方 行业的法律 法规 标准 规范与其他要求的获取 识别 更新和符合性评价的控制 三 职责 3 1 公司管理部负责获取 识别 更新公司适用的安全管理有关的法律 法规 标准 规范与其他要求 并负责汇总登记更新 3 2 公司管理部负责将最新适用的相关的法律 法规 标准 规范与其他 要求传达给员工并遵照执行 3 3 公司管理部负责组织对相关法律法规 标准进行符合性评价 四 管理要求 4 1 获取方法 31 公司管理部及相关部室每半年通过安全监督生产管理部门获取相关的 国家和地方最新法律 法规 标准 规范与其他要求 还可以通过政府机 构 行业 协会 出版机构 专业性报刊杂志 网络信息 咨询机构等渠 道补充 以确保所使用的法律 法规 标准 规范与其他要求为最新有效 版本 4 2 识别 确认 公司管理部及相关部门获取到新的安全管理活动相关的国家 地方 行业的法律 法规 标准 规范和其他要求后 针对公司的经营活动 服 务状况进行识别和确认 识别其有效性 确认其适用性 确认的依据为公 司实际情况 公司的风险清单 工贸行业特点 相关要求等 并填写 法 律 法规符合性调查表 并报管理部备案 4 3 登记更新 公司管理部负责将确认后的安全管理活动相关的国家 地方 行业的 法律 法规 标准 规范与其他要求纳入公司 法律 法规与其他要求清 单 并及时对其进行更新 并经管理者代表审批 由此涉及到其他文件 修改和调整的按 文件管理制度 执行 4 4 传达 培训及相关方管理 公司管理部负责将最新适用的 法律 法规与其他要求清单 下发至 相关的使用场所 并组织培训工作 具体按 安全培训教育制度 执行 公司管理部负责将适用的法律 法规 标准及其他要求及时对员工进 行宣传和培训 提高员工的守法意识 规范企业安全生产行为 并负责将 本公司适用的安全生产法律 法规 标准及其他要求及时传达给相关方 1 建立法律法规的管理制度 1 法律法规发放部门 建立专 兼 职管理员 32 2 部门登记并签发至相关负责人阅批或转发至相关部门 原稿存档 登 记并发放清单 3 执行谁制定谁更新 编制更新制度 废除文件加盖 作废留存 并登 记 制定更新发放清单 2 宣传 培训 1 企业负责人负责 组织公司的安全生产法律 法规 标准及其他要求 的文件传达 贯彻和学习 2 各职能部门组织本部门的安全生产法律 法规 标准及其他要求的文 件传达 贯彻和学习 3 相关执行部室配合管理部负责组织可执行文件的宣传 贯彻和对从业 人员的培训 4 宣传 贯彻和培训建立记录 必要时进行效果测试 3 相关方管理 1 建立产品供需关系的职能部门 负责将适用的安全生产法律 法规 标准等传达给相关部室 2 建立分承包关系的职能部室 负责传达和了解双方适用的安全生产法 律 法规 标准等 4 5 信息 反馈 各部门负责将最新获取安全管理活动相关的国家 地方 行业的法律 法规 标准 规范与其他要求通过信息交流的方式反馈到管理部 经过识 别其有效性 确认其适用后 报管理部进行登记更新 4 6 保存 查阅 公司管理部负责保存安全管理活动相关的国家 地方 行业的法律 法规 标准 规范与其他要求的文本 需要时各部门可到公司管理部查阅 4 7 符合性评价 33 4 7 1 公司每年由管理者代表负责组织各部门负责人员对法律法规及其他 要求的遵循情况进行一次评价 时间间隔一般不超过 12 个月 正常情况 下 在企业自评前进行 特殊情况经管理者代表批准 可适时增加评审的 次数 4 7 2 各部门可根据本部门适用的法律法规及其他要求的执行情况进行评 价 一般情况下每年进行一次 4 7 3 对在评价出的法律法规及其他要求的不符合情况 管理者代表 公 司管理部应明确责任部门 4 7 4 责成责任部门针对不符合进行原因分析 制定并实施纠正措施 公 司管理部对纠正措施的有效性进行验证 确保消除违规现象和行为 4 7 5 本公司定期聘请有资质的安全评价机构对公司进行安全评价 以实 现方针中所作出的符合法律法规的承诺 避免潜在的法律责任 五 相关记录 5 1 法律 法规与其他要求清单及符合性评价表 34 文件与档案管理制度文件与档案管理制度 1 1 目的 目的 为了对文件及档案进行控制 确保各使用部门可随时获得 使用有效 的文件版本 防止错用作废文件 特制定本管理制度 2 2 适用范围 适用范围 本管理制度规定了本公司文件及档案控制的原则和方法 适用于文件 及档案的控制 3 3 职责 职责 3 1 公司总经理负责所有文件及档案的批准 3 2 公司管理部是文件的归口部门 负责文件的发放及技术文件编号的管 理 并建立 文件目录清单 对文件及档案进行控制和管理 3 3 公司各部门负责各自职责范围内文件的编制 并对本部门所使用的文 件及档案进行控制管理 4 4 工作程序 工作程序 35 4 14 1 文件的分类 文件的分类 4 1 14 1 1 行政管理工作形成的文件材料 1 企业筹备期的可行性研究 申请 批准 企业章程 2 企业领导班子 包括董事会 股东会 监事会和经理层 构成及变更 企 业内室机构及变更 3 企业领导班子的活动 4 综合性行政事务 企业厂务公开 文秘 机要 保密 信访工作 印鉴的 管理 5 职工人事管理 劳动合同管理 劳动工资和社会保险 职务任免 职称 评聘 6 职工教育培训工作 7 医疗卫生工作 8 后勤福利 住房管理 9 综合治理 防范自然灾害 4 1 2 经营管理工作形成的文件材料 1 企业经营战略决策 2 计划管理 责任制管理 各种统计报表 企业综合性统计分析 3 资产管理 房地产管理 资本运作 对外投资 股权管理 各种经营管理 产 权变动 清产核资 4 属企业所有的知识产权和商业秘密及其管理 5 企业信用管理 形象宣传 6 商务合同正本及合同有关的补充材料等 7 资金管理 成本价格管理 会计管理 8 物资采购 保存 供应和流通 9 经营业务管理 服务质量管理 36 4 1 3 生产技术管理工作形成的文件材料 1 生产准备 生产组织 调度工作 2 质量管理 质量检测和质量控制工作 3 能源管理 4 企业管理现代化和信息化建设 科技管理 5 生产安全 消防工作 交通管理 6 环境保护 检测与控制 7 标准化工作 4 1 4 业务开发工作形成的文件材料 1 市场调研 2 流程工艺 3 检验 4 销售与售后服务 5 质量与服务评优等 6 质量事故分析及处理 4 1 5 设备仪器管理形成的文件材料 1 购置设备 仪器的立项审批 购置合同 2 设备 仪器的开箱验收或接收 3 设备 仪器的安装调试 4 设备 仪器的使用 维护和改造 报废 5 事故分析和处理 4 1 6 会计工作形成的文件材料 1 会计凭证 2 会计账簿 3 财务报告及报表 37 4 其他会计文件材料 4 1 7 职工个人管理形成的文件材料 1 职工的履历材料 2 职工的鉴定 考核 3 职工的专业技术职务评聘 4 职工的奖励与处分 5 职工的工资 保险 福利待遇等 6 其他记载个人重要社会活动的文件材料 4 24 2 文件的编制 审批文件的编制 审批 4 2 1 各部门负责本部门管理性文件的编写 管理部提供唯一性文件编号 并经管理部负责人审核确认后 由公司总经理签发批准后实施 4 34 3 文件的收发文件的收发 4 3 1 文件发布后 公司管理部按照发放范围将文件发放至各使用部门 发放时在文件封面或首页 注明发放号 并填写 文件发放登记表 确 保执行部门均能得到有效文件 4 3 2 由公司管理部人员负责技术文件的收发管理 并填写 文件目录清 单 进行有效控制 4 44 4 文件更改文件更改 4 4 1 文件需修订或更改时 由原编制部门或归口部门提出申请 经总经 理审核 批准 由归口管理部组织文件修改 4 4 2 文件更改时 文件主管部门向文件使用部门发出 文件更改通知单 通知更改内容 方式 生效日期等事项 更改方式可采用划改 换页或 换版 文件使用部门按要求修改 对换版文件和撤出的原页由使用部门收 38 回统一销毁 并保留 文件更改通知 4 4 3 为了便于阅读 文件累计更改面积不得大于该页有效面积 1 4 或划 改次数不超过 5 次 否则须做换页或换版处理 4 54 5 文件的管理 归档文件的管理 归档 4 5 1 管理部负责文件的发放和管理工作 4 5 2 各部门及文件持有人要妥善保管好文件 分类管理 便于查找 防 止文件损坏或丢失 4 64 6 文件作废 破损和丢失的处理文件作废 破损和丢失的处理 4 6 1 当文件作废时 由主管部门从所持有部门收回作废文件销毁 在 文件发放登记表 上注明销毁并在 文件目录清单 上注明作废 4 6 2 当文件破损严重影响使用时 使用部门应到发文部门换发文件同时 必须交回破损文件 换发的文件仍用原标识 收回的破损文件应及时销毁 4 6 3 当文件丢失时 使用部门须提出补发文件的申请 报经理批准后 发文部门给予原标识补发 原分发号标识的文件作废 并及时通知管理部 在 文件目录清单 上注明作废 补发文件工作程序执行 4 3 的规定 5 5 相关记录 记录表格相关记录 记录表格 文件发放登记表 39 安全生产规章制度和操作规程评审 修订制度安全生产规章制度和操作规程评审 修订制度 1 1 目的 目的 为了加强对安全生产规章制度和安全操作规程的管理 及时评审和修 订 确保公司安全生产规章制度和安全操作规程持续合规性 充分性 有 效性 适用性和可操作性 保证岗位所使用的为最新有效版本 制定本制 度 2 2 适用范围 适用范围 本制度适用于公司范围内的安全生产规章制度 安全操作规程 标准 评审和修订管理 3 3 引用法规 标准 引用法规 标准 企业安全生产标准化基本规范 4 4 职责 职责 4 1 管理部负责组织公司安全生产规章制度的编制 评审 修订工作 4 2 公司总经理负责安全生产规章制度 安全操作规程的审批工作 4 3 管理部负责组织公司安全操作规程的发布工作 40 4 4 各部门 班组负责制定本部门 班组相关的安全操作规程并适时修订 5 5 安全生产管理制度的制订 安全生产管理制度的制订 5 1 管理部组织有关的专业部门制订公司级的安全生产规章制度 并送达 相关部门进行会签 征求修改意见 5 2 管理部根据会签提出的修改意见 对初稿进行修改 形成审批稿 5 3 审批稿经总经理审批后 发布实施 6 6 评审与修订 评审与修订 6 1 安全生产规章制度的评审 6 1 1 评审的频次 正常情况下 每三年组织评审一次 当出现以下情况 时 可随时组织评审 适用的法律法规 标准及其他要求废止 修订或新颁布时 公司的管理机构或体制发生重大调整时 公司的生产活动 服务发生重大变化时 当安全检查 风险评价或其他情况下发现涉及到规章制度的缺陷时 当政府部门提出相关整改意见时 当分析重大事故和重复性事故原因时 发现制度性因素时 采用新工艺 新技术 新设备 新材料时 当生产设施新建 改建 扩建时