免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
绿城房地产集团有限公司工程承包单位项目经理背景调查表编号:GT/QR09-08( / ) 修改状态:E/3姓 名沈华良性别男出生日期1975年07月06日民 族汉籍 贯浙江湖州现居住地浙江杭州血型O星座政治面貌党员婚否未婚身 高174cm体 重70kg最高学历本科专 业工程管理毕业学校上海同济大学职 称一级建造师现在读或自学专业职业能力推荐人及联系方法业余爱好(例举最喜欢做的三件事)看书、摄影、登山个人专长施工管理工作经历起止时间工 作 单 位所在部门岗位/职务2011.7至今杭州丹顿环保工程有限公司项目部项目经理教育背景起止时间就 读 学 校专 业学习情况评价1991-1994浙江省湖州中学1994-1998上海同济大学自动化专业家庭情况姓 名称谓工作单位或家庭住址岗位/职务联系电话姚桂年父亲务农沈永珠母亲务农能力测评能力领域序具体描述请从具体描述中挑选出同你最符合的描述(不超过3个)请根据你的理解和实际情况自评各能力维度得分(10分制)个人诚信1成功的职业纪录2358898982易与他人建立相互信任的关系3言诺必守4与关键客户关系融洽5表现出高度的正直6不带偏见的评论管理能力1有清晰的管理思路,有远见125998898872逐步培养员工自信心,善于团队建设3关注重要问题,明确工作的轻重缓急4能有效激发他人的创造力5对问题有洞察力,抓住问题的本质6把特殊问题放到最大系统中考察的全局观能力7识别成功业务的核心要素学习能力1在组织中与他人分享知识139879872把所期望的文化理念转化为具体行为的能力3总结经验并持续改进工作的能力4挑战现状5适当地冒险沟通能力1进行有效的口头或书面交流14978892易与他人建立良好的合作关系3以有效的方式来表达复杂的想法4将清晰而一致的信息传达给同事5清晰有效理解别人意图并忠实执行经营知识1懂得人力资源管理基本知识12399972理解财税统筹和成本控制3懂得市场营销和销售4懂得计算机信息系统主要工程经验起止时间项目名称和规模项目业主方联系人监理方联系人 何时何地曾获得过公司何种奖励无你所参与和负责的工程曾获得过哪些奖励你认为本项目最容易出现哪些较大的问题?应该如何避免?工程项目,尤其是绿城的工程项目,工程进度和工程质量是主要的重点。施工过程中应密切配合贵方,深入了解每一个项目节点推进速度,保证施工进度。同时严格工程质量,项目部应严守质量关,不能出现大的质量问题请简述对进度控制的认知,对于本项目,你会采取哪些主要进度控制手段?进度控制管理是采用科学的方法确定进度目标,编制进度计划与资源供应计划,进行进度控制,在与质量、费用、安全目标协调的基础上,实现工期目标。由于进度计划实施过程中目标明确,而资源有限,不确定因素多,干扰因素多,这些因素有客观的、主观的,主客观条件的不断变化,计划也随着改变,因此,在项目施工过程中必须不断掌握计划的实施状况,并将实际情况与计划进行对比分析,必要时采取有效措施,使项目进度按预定的目标进行,确保目标的实现。进度控制管理是动态的、全过程的管理,其主要方法是规划、控制、协调。与工程各相关方的配合中应注意哪些主要问题?你对确保良好配合效果有何理解或建议?应注意保持积极主动的态度,多从别人的角度想问题,确保良好配合效果是一个子项目能否顺利完成、避免相互干扰的重要手段之一。需要提升到一定高度来认识。你所参与负责的工程出现 过哪些事故,或主要遭遇过业主哪些投诉?无你对自己最近负责完成的一个项目有怎样的评价?个人对本专业施工完成情况较为满意。你认为国内目前已建成的类似项目工程中,可作为学习样板的是哪几个?你的班组团队是否固定?你和你的公司的工作性质和工作关系如何?对于本项目,你和你的公司具有哪些优势?我公司有较为稳定的长期合作班组。和公司关系融洽,交流畅通。我公司主要承担太能能等机电类工程的施工和集成,较适合贵项目.你认为绿城是一家怎样的公司作为国内大型房企之一,绿城一贯延续着质量和进度的高标准。绿城集团相关系统里有你认识的人么?(如有,请提供名字和电话联系方法)郑重申明:以上填报事项全部属实,并愿意接受进一步相关背景核查。若填报事项与事实不符
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 1147.1-2025中小功率内燃机第1部分:通用技术规范
- GB/T 13570-2025单轴木工铣床术语和精度
- GB/T 28845-2025领带丝织物
- 【正版授权】 ISO 2719:2025 EN Determination of flash point - Pensky-Martens closed cup method
- TCECS 1530-2024 轨道交通工程InSAR形变监测标准
- TCECS 265-2024 曝气生物滤池工程技术规程
- 个人汽车质押协议书
- 公司签了保密协议书
- 医疗技术保密协议书
- 代工厂签约合同范本
- 【社区工作者真题试卷】未来教育2025年社区工作者考试及答案
- 2025年杭州入团考试题库及答案
- 东方航空秋招笔试题及答案
- 2025年大学《文化遗产-国际文化遗产保护》考试备考试题及答案解析
- 《快乐的小河》新课标课件(第二课时)
- 法学生职业规划
- 2025年河北廊坊霸州市公安局公开招聘警务辅助人员100名考试笔试备考试题及答案解析
- 数据安全管理培训
- 2025年双十一全网销售数据解读报告
- 狼疮脑病的护理
- 《海滨小城》教学课件(第二课时)
评论
0/150
提交评论