石化有限公司 HSE岗位责任制.doc

此文档收集于网络，如有侵权，请联系网站删除汉邦（江阴）石化有限公司HSE岗位责任制第一条 生产总经理HSE职责总经理是企业HSE工作的第一负责人，对本企业HSE工作负全面负责：1、 认真贯彻执行国家HSE方针、政策、法律、法规，把HSE工作列入企业管理的重要议事日程，主持召开安委会会议，批阅有关HSE方面的文件，签发有关HSE工作的重大决定。2、 负责建立、健全并组织落实各级HSE责任制，督促检查同级副职和所属单位行政正职抓好HSE工作。3、 健全HSE管理机构，充实专职HSE管理人员，定期听取HSE管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关HSE工作中的重大问题。4、 组织审定并批准企业HSE规章制度、HSE技术规程和重大的HSE技术措施，保证HSE投入的有效实施和HSE费用的提取使用。5、 组织检查HSE工作，及时消除各类事故隐患。6、 组织制定并实施HSE事故应急救援预案。7、 加强对各项HSE活动的领导，决定HSE方面的重要奖惩。8、 向总公司及股东大会报告HSE工作情况，接受工会，从业人员、股东对HSE工作的监督。第二条 副总经理HSE职责副总经理在总经理的领导下，对分管业务范围内的HSE工作负责：1、 贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比HSE工作；监督检查分管部门对HSE各项规章制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。2、 组织制订、修订分管部门的HSE规章制度、HSE技术规程和编制HSE技术措施计划，并认真组织实施。3、 组织分管业务范围内的HSE大检查，落实重大事故隐患的整改。4、 组织分管部门开展HSE活动，总结推广HSE工作的先进经验，奖励先进集体和个人。5、 负责分管部门的HSE教育与考核工作。6、 在职责范围内组织事故的调查处理，并及时向总经理报告；7、 定期召开分管部门HSE工作会议，分析HSE工作现状，及时解决HSE工作中存在的问题。 第三条 部门经理、副经理HSE职责部门经理对本部门HSE全面负责，副经理对分管业务的HSE工作负责，其职责是：1、 保证国家HSE法规和企业规章制度在本部门贯彻执行，把HSE工作列入议事日程，做到“五同时”。2、 组织制订、修订部门HSE管理规定、HSE技术操作规程和HSE技术措施计划，经批准。3、 后，组织实施，及时发现和纠正“三违”现象，确保安全生产；组织对新工人(包括实习、代培人员)进行部门安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵，并定期组织HSE技术考核、事故预案演练；组织并参加每月一次的班组HSE活动日，及时处理员工提出的意见。4、 组织本部门HSE检查，落实隐患整改，保证生产设备、HSE装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完备状态，并教育职工加强维护，正确使用。5、 对本部门发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，防止事态扩大。6、 建立本部门HSE管理网络，配备部门（由工程师兼任）和班组（由班长兼任）HSE管理人员，充分发挥部门和班组HSE管理人员的作用。第四条 部门主任HSE职责1、 对管辖范围内的安全生产负直接责任。2、 组织职工认真执行国家、地方政府和公司有关安全生产的法规、标准和规章制度，坚持生产与安全“五同时”。3、 在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。4、 在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。5、 贯彻执行工艺操作纪律和操作规程，杜绝或减少非计划停工和跑、冒、串事故，实现安、稳、长、满、优生产。6、 负责组织安全检查。7、 负责落实大检修及临时抢修施工时的安全措施，制订安全施工方案，组织落实好各项安全防范措施，安排监护人员。8、 负责员工生产技术培训和考核，检查新入厂员工安全教育工作。第五条 值班调度HSE职责1、 贯彻执行公司HSE规章制度，全面负责本班次安全生产；2、 贯彻执行公司各项HSE规章制度和HSE技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。3、 负责本班次HSE检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。4、 发生事故立即报告，并组织抢救，同时保护好现场，并做好详细记录。5、 搞好生产设备、HSE装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育员工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。第六条 部门工程师HSE职责1、 部门工程师在部门经理的领导下，负责部门的HSE管理工作，协助部门经理贯彻上级有关HSE管理工作的指示和规定，并检查督促执行。2、 负责或参与制订部门有关HSE生产管理制度和HSE技术操作规程，并检查执行情况。3、 负责编制部门HSE技术措施计划和隐患整改方案，并负责及时上报和检查落实。4、 做好员工的HSE技术教育与考核工作，负责新入公司人员的二级安全教育，督促检查班组、岗位三级安全教育。5、 参加部门新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合HSE技术要求，落实装置检修停工、开工的HSE措施。6、 负责部门HSE设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理，掌握部门粉尘毒雾情况，提出改进建议。 7、 每天要深入检查，及时发现隐患，制止违章作业。第七条 班长HSE职责1、 贯彻执行企业和部门对HSE工作的规定和要求，全面负责本班组的HSE工作。2、 组织职工学习并贯彻执行企业、部门各项HSE规章制度和HSE技术操作规程，教育员工遵纪守法。3、 组织并参加HSE活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。4、 负责对新员工(包括实习)进行班组安全教育；组织岗位技术练兵和开展事故预案演练。5、 严格执行安全生产的各项规章制度，对违章指挥、违章作业有权制止，并及时报告。6、 负责班组HSE检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录。7、 组织开展本班（组）的各种安全活动，负责安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议。坚持班前安全讲话，班后安全总结。8、 搞好生产设备、HSE装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育员工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。9、 落实好直接作业的监护工作。第八条 操作人员HSE职责1、 认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的HSE工作负直接责任。2、 精心操作，严格执行工艺操作规程，做好各项记录。交接班必须交接安全环保生产情况。3、 正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录。4、 按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时报告和处理。5、 正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，做到文明生产。6、 上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材。7、 积极参加各种HSE活动。8、 有权拒绝违章指挥作业的指令，对他人违章行为加以劝阻和制止。9、 做好直接作业的监护工作，落实各项防范措施。第九条 其他员工安全职责1、 安全生产人人有责，每个职工都应在自己的岗位上，认真履行各自的HSE职责，对本岗位的HSE工作负直接责任。2、 认真学习和遵守各项HSE规章制度，严格遵守各项禁令和规定。3、 熟练掌握并严格执行本岗位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。4、 认真学习并执行用火作业、安全检修、进入受限空间等直接作业环节的安全管理制度和规定，不违章作业。5、 正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故