现行有效的安全管理方法一

现行有效的安全管理方法一现行有效的安全管理方法一 目前在我国职业安全管理部门和工业生产企业 各级的安全管 理人员和基层的安全技术干部 他们经过不断的探索 研究和 实践 创造 总结和发展了许许多多行之有效的安全管理方法 和技术 在此 介绍一些符合我国企业国情 并且是成功 易 于实现的管理方法和技术 相信这些方法对企业安全管理人员 一定会有启发和指导作用 第一节 宏观安全管理方法 1 安全生产方针 我国推行的安全生产方针是 安全第一 预防为主 2 安全生产工作体制 我国执行的安全工作体制是 企业负责 国家监察 行业管理 群众监督 劳动者遵章守纪的安全工作体制 其中 企业负责的内涵是 负行政责任 指企业法人代表是安全生产的第一责任人 管理 生产的各级领导和职能部门必须负相应管理职能的安全行政责 任 企业的安全生产推行 人人有责 的原则等 负技术责任 企业的生产技术环节相关安全技术要落实到位 达标 推行 三同时 原则等 负管理责任 在安全人员配备 组织机构设置 经费计划的落 实等方面要管理到位置 推行管理的 五同时 原则等 3 安全生产五大原则 生产与安全统一的原则 管生产必须管理安全 三同时原则 新建 改建 扩建的项目 其安全健康设施和措 施要与生产设施同时设计 同时施工 同时投产 五同时原则 企业领导在计划 布置 检查 总结 评比生产 的同时 计划 布置 检查 总结 评比安全 三同步原则 企业在考虑经济发展 进行机制改革 技术改造 时 安全生产方面同时规划 同时实施 同时投产 三不放过原则 发生事故后 要做到事故原因没查清 当事人 未受到教育 整改措施示未落实三不放过 4 全面安全管理 企业安全生产管理执行全面管理原则 纵向到底 横向到边 安全责任制的原则是 安全生产 人人有责 第二节 微观安全管理方法 1 三负责制 企业负各级生产领导在安全生产方面 向上级负责 向职工负 责 向自己负责 2 安全检查制 查思想认识 查规章制度 查管理落实 查设备和环境隐患 定期与非定期检查相结合 普查与专查相结合 自查 互查 抽查相结合 3 四查工程 岗位每天查一次 班组车间每周查一次 厂级每季查一次 公 司每年查一次 4 安全检查表技术 定项目 定标准 定指标 科学评分 定性与定量相结合的科 学检查方法 5 11440 管理法 1 行政一把手负责制为关键 1 安全第一为核心的安全管理 体系 4 以党政工团为龙头的四线管理机制 4 以班组安全 生产活动为基础的四项安全标准化作业 基础管理标准化 现 场管理标准化 岗位操作标准化 岗位纪律标准化 0 以死 亡 职业病和重大责任事故为零的管理目标为目的 6 0123 管理法 0 重大事故为零的管理目标 1 第一把为第一责任 2 岗位 班组标准化的双标建设 3 开展三不伤害活动 不伤害他人 不伤害自己 不被别人伤害 7 三不伤害活动 不伤害他人 不伤害自己 不被别人伤害的活动 8 01467 安全管理法 1 重大人身 火灾爆炸 生产 设备交通事故为零 1 一把 手抓安全 是企业安全第一责任者 4 全员 全过程 全方位 全天候的安全管理和监督 6 安全法规标准系列化 安全管理 科学化 安全培训实效化 生产工艺设备安全化 安全健康设 施现代化 监督保证体系化 7 规章制度保证体系 事故抢救 保证体系 设备维护和隐患整改保证体系 安全科研与防范保 证体系 安全检查监督保证体系 安全生产负责制保证体系 安全教育保证体系 9 检修 abc 管理法 各行各业企业都要定期大 小检修 检修期间 人员多 杂 检修项目多 交叉作业多等情况给检修安全带来较大的难度 为确保安全检修 利用检修 abc 法 把公司控制的大修项目 列为 a 类 重点管理项目 厂控项目列为 b 类 一般管理项 目 车间控制项目列为 c 类 次要管理项目 实行三级管 理控制 a 类要制定出每个项目的安全对策表 由项目负责人 安全负责人 公司安全执法队 三把关 b 类要制定出每个 项目的安全检查表 由厂安全执法队把关 c 类要制定出每个 项目的安全承包确认书 由车间执法队把关 10 四全 安全管理 全员 从企业领导到每个干部 职工 包括合同工 临时工 和实习人员 都要管安全 全面 从生产 经营 基建 科 研到后勤服务的各单位 各部门都要抓安全 全过程 每项 工作的各个环节都要自始至终地做安全工作 全天候 一年 365 天 一天 24 小时 不管什么天气 不论什么环境 每时每 刻都要注意安全 总之 四全 的基本精神就是人人 处处 事事 时时 都要把安全放在首位 11 5s 活动 指 整理 整顿 清扫 清洁 态度 因为这 5 项的日语发 音均以 s 起头 所以称为 5s 开展 5s 活动 是通过 人们的努力改变工作环境 养成良好的工作习惯和生活习惯 达到提高工作效率 提高职工素质 确保安全生产的目标 12 五不动火 管理 置换不彻底不动火 分析不合格不动火 管理不加盲板不动火 没有安全部门确认签发的火票不动火 没有防火器材及监火人 不动火 13 审批火票的 五信五不信 相信盲板不相信阀门 相信自己检查不相信别人介绍 相信分 析化验数据不相信感觉和嗅觉 相信逐级签字不相信口头同意 相信科学不相信经验主义 14 四查五整顿 四查 查领导 查思想 查隐患 查制度 五整顿 整顿劳动纪律 操作纪律 工艺纪律 工作纪律 施 工纪律 15 巡检挂牌制 在生产装 置现场 重点部位 实行巡检挂牌制 操作工定期到 现场按一定巡检路线进行安全检查 16 防电气误操作 五步操作管理法 周密检查 认真填票 实行双监 模拟操作 口令操作 不仅 层层把关 堵塞漏洞 消除了思想上误差 而且是开动脑筋 优势互补 消除行为上的误动 17 人流 物流定置管理 生产现场的人员活动路线及空间定位管理 使用的工具 设备 材料 工件等的位置规范 定位管理 文明管理 18 三点控制 对生产现场的 危险点 危害点 事故多发点 的强化控制管 理 采取现场和车间挂牌标示方法强化管理 19 八查八提高活动 一查领导思想 提高企业领导的安全意识 二查规章 提高职 工遵纪 克服 三违 的自觉性 三查现场隐患 提高设备设 施的本质安全程度 四查易燃易爆危险点 提高危险作业的安 全保障水平 五查危险品保管 提高防盗防爆的保障措施 六 查防火管理 提高全员消防意识和灭火技能 七查事故处理 提高防范类似事故的能力 八查安全生产宣传教育和培训工作 是否经常化和制度化 提高全员安全意识和自我保护意识 20 安全班组活动三落实 生产班组的每周安全活动要做到时间 人员 内容 三落实 21 班组安全建设 以安全生产必须落实到班组和岗位的原则 企业生产班组对岗 位的安全管理 生产装置 工具 设备 工作环境 班组活动 和人员的思想教育等方面 进行经常性的灵活 严格 有效的 安全生产建设 第三节 安全教育理论与方法 一 安全教育的理论 1 安全教育的本质 人的生存依赖于社会的生产和安全 显然 安全条件是重要的 方面 而安全条件的实现是由人的安全活动去实现的 安全教 育又是安全活动的重要形式 这是由于安全教育是实现安全目 标 即防范事故发生的主要对策之一 由此看来 安全教育是 人类生存活动中的基本而重要的活动 教育对人的发展具有必要性和主导性 这是由于人的生活是靠 劳动改造自然和进行生产来维护生命并使之发展下去的 而要 安全地生产决定了必须结合一定的社会关系 并在其中创造和 运用安全生产手段和安全生产的技术以及与此相适应的各种制 度 习惯 文化等复杂体系来进行 人的生活现状以及文化体 系不是固定地维持下去 特别是在生活受到灾害威胁的时代 人们要不断地加以变革 并创造出更安全的生活和文化 这种 创造和变革的活动是人类发展的前提 而教育对这种活动起主 导的作用 因为教育是有目的 有计划的社会活动过程 它对 人的影响最为深刻 安全教育作为教育的重要部分 显然对人 类的发展起着重要的作用 安全教育的目的 性质是社会体制所规定的 计划经济为主的 体制 企业的安全教育的目的较强地表现为 要你安全 被 教育者偏重于被动的接受 在市场经济体制下 需要做到变 要你安全 为 你要安全 变被动的接受安全教育为主动 要求安全教育 安全教育的功能 效果 以及安全教育的手段 都与社会经济水平有关 都受社会经济基础的制约 并且 安 全教育为生产力所决定 安全教育的内容 方法形式都受生产 力发展水平的限制 由于生产力的落后 生产操作复杂 人的 操作技能要求很高 相应的安全教育主体是解决人的技能 现 代生产的发展 使生产过程中对于人的操作要求越来越简单 安全对人的素质要求主体发生了变化 即强调了人的态度 文 化和内在的精神素质 因此 安全教育的主体也应发生改变 因此 安全文化的建设确实与现代社会的安全活动要求是合拍 的 2 安全教育的原则 安全教育原则是进行安全教学活动中所应遵循的行动准则 它 是教育工作实践中总结出来的 是教学过程客观规律的反映 安全教育原则有 1 教育的目的性原则 企业安全教育的对象包括企业的各 级领导 企业的职工 安全管理人员以及职工的家属等 对于 不同的对象 教育的目的是不同的 各级领导是安全认识和决 策技术的教育 企业职工是安全态度 安全技能和安全知识的 教育 安全管理人员是安全科学技术的教育 职工家属是让其 了解职工的工作性质 工作规律及相关的安全知识等 只有准 确地掌握了教育的目的 才能有的放矢 提高教育的效果 2 理论与实践相结合的原则 安全活动具有明确的实用性 和实践性 进行安全教育的最终结果是对事故的防范 只有通 过生活和工作中的实际行动 才能达到此目的 因此 安全教 育过程中必须做到理论联系实际 为此 现场说法 案例分析 是安全教育的基本形式 3 调动教与学双方积极性的原则 有人说 安全事业是 积德 事业 安全教育 工作者应以本职为自豪 从受教育者 的角度 接受安全教育 利己 利家 利人 是与自身的安全 健康 幸福息息相关的事情 所以 接受安全教育应是发自内 心的要求 对此 我们应该避免对安全效果的间接性 潜在性 偶然性的错误认识 全面地 长远地 准确地理解安全活动的 意义和价值 4 巩固性与反复性原则 安全知识 一方面随生活和工作 方式的发展而改变 另一方面安全知识的应用在人们的生活和 工作过程中是偶然的 这就使得已掌握的安全知识随着时间的 推移 会退化 警钟长鸣 是安全领域的基本策略 其中就 道出了安全教育的巩固性与反复性原则的理论基础 3 安全教育的作用 在教学过程中 经常起作用并直接关系教学效果的基本因素有 两个 一个是人的因素 包括教育者和被教育者 另一个是物 质的因素 即有关教学工作的各种物质设备和这些设备的有效 使用 特别是随着现代教学工具的发展 教学手段的作用越来 越占有重要的地位 安全教育承担着传递安全生产经验和安全生活经验的任务 安 全教育使得人的安全文化素质不断提高 安全精神需求不断发 展 通过安全教育能够形成和改变人对安全的认识观念和对安 全活动及事物的态度 使人的行为更为符合社会生活中和企业 生产中的安全规范和要求 因此 安全教育在安全活动领域充 担着十分重要的角色 二 安全教育的方法及组织 1 安全教育法 合理的教育方法是提高教学效果的重要方面 通常的教学进程 中有如下方法可参考 启发式教学法 发现法 讲授法 谈话 法 读书指导法 演示法 参观法 访问法 实验和实习法 练习与复习法 研讨法 宣传娱乐法等 教学的方法是多种多 样的 各种方法有各自的特点和作用 在应用中应结合实际的 知识内容和学习对象 灵活采用 比如 对于大众的安全教育 多采用宣传娱乐法和演示法 对中小学生的安全教育多采用参 观法 讲授法和演示法等 对各级领导和官员多采用研讨法和 发现法等 对于企业职工的安全教育则宜采用讲授法 谈话法 访问法 练习法和复习法等 对于安全专职人员则应采用讲授 法 研讨法 读书指导法等 安全教育的方法和一般教学的方 法一样 多种多样 各种方法有各自的特点和作用 在应用中 应结合实际的知识内容和学习对象 灵活采用 讲授法 这是教学常用的方法 具有科学性 思想性 严密的 计划性 系统性和逻辑性 语言优美 谈话法 指通过对话的方式传授知识的方法 一般分为启发式 谈话和问答式谈话 读书指导法 是通过指定教科书阅读资料的学习来获取知识的 方法 这是一种自学方式 需要学习者具有一定的自觉能力 访问法 是对当事人的访问 现身说法 获得知识和见闻 练习与复习法 涉及操作技能方面的 知识往往需要通过练习来 加以掌握 复习是防止遗忘的主要手段 研讨法 通过研讨的方式 相互启发 取长补短 达到深入消 化 理解和增长新识 宣传娱乐法 通过宣传媒体 寓教于乐 使安全的知识和信息 通过潜移默化的方式深入职工之中 2 安全教育的组织 企业的