【写作范文3篇】住院医师年度工作计划范文

写作范文写作范文3 3篇篇 住院医师年度工作计划范文住院医师年度工作计划范文 下面提供的文章可用于工作中写作参考 提高效率 如果文档有不 合适的地方可留言以便进行改进 关于底图如果不需要图片或是要更换图片 只需要双击页眉便可删 除或替换图片 目录1 住院医师年度工作计划范文2 最新八年级班务工作计划范文3 5月份公司HR工作计划书住院医师年度工作计划范文依据卫生部 临床住院医师规范化培训试行办法 结合我院实际情况 特制订本 计划 一 组织领导在院长和医务科领导以及大内科的协调下 组成本科 住院医师培训小组 小组成员 根据三级医师负责制 由主任 或副 主任 医师和主治医师担任 第一阶段 即前三年 的培训由主治医师负责 第二阶段的专业培训 由具有高级职称的医师担任 二 政治和医德的培养培养良好的医疗道德 全心全意为病人服务 培养具有良好的服务态度 参加医院规定的政治和医德学习 三 业务阶段培养第一阶段基础培养 轮转培训1 3年 关于医疗文书书写 临床考核和各科基本操作从略 1 学习内容住院医师培训计划 1 熟练掌握以下内容 循环系统总论部分的内容包括循环系统的解 剖生理要点 循环系统疾病的诊断和分类 循环系统疾病的诊断方法 有关心电图和心脏超声检查的基本知识和临床意义 心脏猝死 心功 能不全 休克的诊断和治疗及心肺复苏技术 常见的心血管疾病包括 风湿性心脏病 高血压病 冠心病 急性心肌梗塞 心包炎 心肌病 心律失常 常见心律失常的心 电图诊断与鉴别 抗心律失常药物的分类 心脏起搏的指征 体外 复律 常见先天性心脏病 ASO VSO PDA PS及TOF 心肌炎 要求熟练掌握上述疾病的病因 发病机理 临床表现 诊断和治疗 做到独立处理上述疾病 2 掌握以下疾病感染性心内膜炎 梅毒性心脏病 大动脉炎 脂蛋 白代谢异常与心脏病的关系及防治 心律失常的电生理学及治疗 心功能检查 掌握心内科常用技术操作 如心包穿刺等 3 学习资料 基础课程按全院统一规定 临床课程内科学 诊断学 心脏病学 心电图学 2业务技能达到的要求熟练处理心内科常见病 掌握心内科常用诊疗 技术操作 掌握心电图的基本知识及常见心律失常的心电图诊断 能处理心内科的危重 急症 并具有一定的带教实习医师的能力 第二阶段专科培训 1 学习内容 继续巩固学习第一阶段的内容 熟练掌握 进一步拓宽知识面 在专业深度和广度上有所进展 要求掌握国内外有关本专业的新知识 新进展 如 1 动脉粥样硬化形成机理等方面的进展 2 心肌梗塞诊断和治疗方面的进展 3 心力衰竭治疗方面的新进展 4 复杂心律失常的心电图诊断及治疗进展 5 先天性心脏病诊断方面的新技术 新进展 6 有关心血管病方面的国内外新技术及发展动向 学习资料实用内科学 实用心脏病学 实用心电图学 参考资料中华心血管病杂志 国外医学心血管病分册 AmericanH eartJournal和TheAmericanJournalofCardiology 2 业务技能达到的要求熟练掌握心内科常见病 多发病及危重 急 症的诊断和处理 掌握本专业国内外发展趋势和动态 能解决本专 业较疑难问题 具带教实习 进修医师能力 写出有关专业的综述 性文章1篇及个案报道 临床分析性文章1篇 四 考试制度轮训第一阶段每月检查一次 三个月后组织理论与实 践考试 第二阶段以年度考试为主 考试内容为心血管内科基本理论和临床 工作能力 五 外语努力学好一门外语 达到能够听 说及顺利阅读外文医学 资料的水平 最新八年级班务工作计划范文 一 指导思想为了全面贯彻党的教育方针 切实加强学生的思想道 德教育 行为规范教育 法制教育 安全教育 心理健康教育 培 养学生的创新精神和实践能力 树立良好的班风学风 特制定此计 划 二 学生基本情况分析六年级共有学生4人 吴金虎同学学习成绩优秀 学习自觉性高 但很调皮 任性 需要 老师不断鼓励 督促 余丽娟同学表现优秀 全面发展 是一名乖巧的女孩 许清同学学习成绩一般 学习自觉性不高 爱贪玩 需要老师课外 辅导和监督 熊智杰是双重残疾学生 能遵守课堂纪律 很较老实 能够生活自 理 学习成绩很差 三班级风斗目标 1 树立优良班风 学生日常行为规范 2 提高学生综合能力和实践能力 促使学生早日自强自立 3 学生心理健康 活泼向上 四 具体措施 1 充分发挥班会课的教育主阵地作用 在班级中开展行为规范教育 心理健康教育 自强自立教育 文明礼貌教育 读书教育 爱国 主义教育等 让学生明礼 并结合班级实际 尽量让每一项活动做 到有计划 有内容 有效果 2 结合学校一日常规和小学生日常行为规范 进一步规范学生的日 常行为 做好学生生活自理 两操 升旗 课内外纪律 劳动等方 面的检查 督促学生早日养成良好的行为习惯 并作好总结 评比 选出先进 树立典型 给予表扬 奖励 3 进一步渗透德育工作 对学生进行道德和情感熏陶 让学生知道 如何做人 如何学习 如何生活 懂得感恩 结合每个学生的家庭实际 提出相应的要求 给每个学生布置相应 的社会实践作业 并作好记载 总结 让活动收到实际效果 4 开展读书 学习活动 做好培优补差工作 激发后进生的学习兴 趣 发展学生特长 力争期末及格率达100 优秀率达60 5 深入学生中去 和学生交心谈心 做学生的好朋友 及时了解学 生思想动态 树立一切为了学生发展的教育理念 帮助学生塑造健 全人格 培养学生积极向上 自强不息的顽强品质 6 营造良好的班级环境 结合班级和学校的相关活动 选准一个主题 围绕主题 突出重点 打造品牌 营造良好的班级文化环境 7 配合学校 开展好相关活动 作好班务工作记载和总结 反思自 己存在的问题 认识自己的不足 及时改进工作 五 主要工作安排九月份 1 安全教育 收心教育 2 组建班委会 制定班级工作计划 3 师恩难忘教育活动 4 学规范 守规范活动 十月份 1 爱国主义系列教育 2 好习惯伴我行活动 3 爱同学教育 自强自立教育 并开展社会实践活动 十一月份 1 环保教育 洁齐美 教室评比 2 文明礼仪教育 3 心理健康教育 和学生交心谈心 十二月份 1 行为规范班级评比活动 2 继续开展读书活动 并作好培优补差工作 3 爱自己 做阳光健康好少年活动 4 评选三好学生 元月份 1 做好假前安全教育和学生心理辅导教育 2 期末班级工作总结和反思 5月份公司HR工作计划书 年5月是公司崭新的一年也是大展宏图 的一年 因为公司是新团队 业务的发展前期需要做好各项基础工 作 包括制度的建设 人员储备等 作为人力资源我的工作计划如下 2 招聘 年5月招聘重点是业务经理 项目助理 工程师 律师 主要站招聘及熟人介绍 计划在3月份完成以上人员招聘 同时做好人员入职手续 入职培训 试用期管理工作 保证人员与岗位的适用度 3 薪酬春节前已基本完成薪酬提成制度的初稿 年后主要工作为实 施薪酬制度及做好薪酬及提成制度的培训 让每位员工清晰本岗位 薪酬及提成标准 同时 在第一季度完成年终奖励措施 将奖励与公司 员工的业绩 联系起来 总体目标是通过对薪酬制度的建立与完善 推动员工开拓业务的积 极性 4 制度建设春节前已完成员工手册 考勤制度及文件管理制度的制 定 年后 上半阶段主要完成薪酬及提成制度 年终奖励方案 公司架 构及岗位说明书三大板块制度建设 下半年 主要完成各岗位绩效考核制度及