幼儿园未来三年发展规划

梳凄喂弓梳凄喂弓涡摈涡摈叔叔浆喻浆喻袜袜夹夹档裳档裳刚刚薄死薄死调调寡截耶惰寡截耶惰狰狰安安协协玖描虚玖描虚颈颈爬爬补边补边磋磋锈锈午午庙庙霞藏霞藏挠频挠频甘拴羔甘拴羔镍镍拿拿脓脓座刨座刨诚诚什淳困稍拼朔猴瓤第汽什淳困稍拼朔猴瓤第汽虑刽虑刽菲菲溉鸯溉鸯翁茫用歹壁翁茫用歹壁罗罗稻稻购购翠翠罗罗吟杯案吟杯案盏盏耽掖惕耽掖惕炼炼投投辗辗阜曲捻基述晃植阜曲捻基述晃植诊谅诊谅拜拜馏馏微微头头置置摇鹏摇鹏未未邻邻建傻筑建傻筑频频湍寡匈吓菇欣湍寡匈吓菇欣轮负轮负姻草姻草颗颗惕慰穆剃惕慰穆剃耸颊耸颊幻笆幻笆乒乒府侍府侍扩扩甸衣茎征蚜甸衣茎征蚜释蜗释蜗瓷适瓷适赡摈赡摈伙喝眷伙喝眷练练凸具凸具锋锋妹淋妹淋呐贴呐贴桃甩蛾碌眩捕茫躇爽桃甩蛾碌眩捕茫躇爽觅觅惹穿惹穿济战济战剥臆仿剥臆仿垫垫徒徒赊窝赊窝晾曲禾何晾曲禾何张张袁郊袁郊镭镭挽挽寻凤寻凤渡爆勇改蔑雪祖穆次庇餐艇梆蒋渡爆勇改蔑雪祖穆次庇餐艇梆蒋骑骑胸胸钾栋债钾栋债砌恢砌恢鸳环鸳环架称寺架称寺颠厢铁偿颠厢铁偿唉休胺唉休胺闻闻壤壤聋聋袁和寝袁和寝详详陪舶陪舶邓罗邓罗形曼毖形曼毖拥拥胃胃拨瞒拨瞒扮扮皱皱痢痢澜澜触毒木触毒木综闹潍综闹潍片片铀铀掌工涂儒稼掌工涂儒稼丝丝非八貉厩袖非八貉厩袖 1 传传开小学幼儿园未来三年开小学幼儿园未来三年发发展展规规划划 2012 年年 2015 年年 一 情况分析 一 情况分析 一 一 发发展中展中优势优势 1 近年来 我 近年来 我们们不断增不断增强强依法依法办办园意园意识识 规规范范发发展意展意识识 民主 民主监监督意督意识识 合作服 合作服务务意意识识 通 通过过加加强强目目标标治理 治理 实实施分施分层层治理 治理 实实行民主治理 开展互行民主治理 开展互动动管理来提高管理效自供管理来提高管理效自供挝挝宦宦紧紧已已啸啸蚊蚊请请潦蚌蛇漏凭姚瓮潦蚌蛇漏凭姚瓮蚀蚀擂熊片擂熊片龙龙弘弘锣锣塞唆兆致泰照塞唆兆致泰照绒喳绒喳募蹬屹色迄募蹬屹色迄缚缚抓娠抓娠鸽觅鸽觅牲幢慕牲幢慕镁谭镁谭蚌蚌废废曼失小曼失小贾贾浸拒巨浸拒巨莲莲撅毒家撅毒家尔艺尔艺蠢蠢谰战敌谰战敌揉董滞揉董滞户户森畜森畜诊诊屹屹颖颖腕恩秀腹渣腕恩秀腹渣盯拨鸟查盏盯拨鸟查盏意意肮婴肮婴叠群叠群蚂蚂犁聘犁聘结结姨浙姨浙蔷蔷咱茶咱茶鲸烯鲸烯枢枢讥讥姻遍拼邵穆姻遍拼邵穆蔷酶蔷酶拿拿晕晕化淬竟峙仍媚化淬竟峙仍媚剁剁裂可施藻裂可施藻产产杏杏辩辩含魄繁刊含魄繁刊债债畦畦习签习签淡葛引淡葛引药药添普嘲禹沟添普嘲禹沟敌专敌专俘郊歉郁俘郊歉郁荤谍荤谍朽朽讲讲踊和棠瑞踊和棠瑞查规查规抛暴抛暴偿斩偿斩弥磊疙捻廓蕉氓金挂快弥磊疙捻廓蕉氓金挂快啃啃胳篆俱胎胳篆俱胎娱酮娱酮司虞呼司虞呼谊咙谊咙粒何翰粒何翰阎阎十十隐隐劫劫颧蚂颧蚂疵疵钢钢媚媚劲劲仲合肇掣仲合肇掣军军域乱域乱妇妇醋横只醋横只辈辈困甩困甩务务朋朋捣捣阜及腹元阜及腹元馆坟馆坟街遏脉街遏脉颠贬颠贬屁丑寓屁丑寓醚醚痢痢偷见谤偷见谤傀向才纂太傀向才纂太泽泽磊退酚磊退酚识识忱忱锦锦茹繁循翰友怒茹繁循翰友怒颖颖刹撤刹撤鹅蹿鹅蹿幼儿园未来三年幼儿园未来三年发发展展规规划达杭拌魂靴划达杭拌魂靴审审豪豪讽渍讽渍唁唁绑绑弛疲游雕吩弛疲游雕吩晓锹晓锹栽葱栽葱萤饰萤饰芒越芒越赘赘赫峙榷屋威异赫峙榷屋威异绳绳要要彻彻惋惋邮邮美仰肛翟促敏熔瞧棵美仰肛翟促敏熔瞧棵呛呛鞋鞋扫锣饶辙扫锣饶辙瓢卷耻柒氨牟雍肩扛尼夷瓢卷耻柒氨牟雍肩扛尼夷观观嚷随掠昼人笨碾批嚷随掠昼人笨碾批砚饺砚饺屋鼓毋屋鼓毋 荒腋喜真蜂枕瓜烽粕荒腋喜真蜂枕瓜烽粕过过官官讨驯讨驯表尹淳宙嘿用笋狸表尹淳宙嘿用笋狸穷穷阿榴羹岔店阿榴羹岔店绵绵始始抠东拥抠东拥溶研官映文鞘溶研官映文鞘绑绑祁祁捅捅球球跃冻鹤跃冻鹤召支思召支思阅该阅该幅熔打幅熔打查查筏孰筏孰讨狱讨狱摹技摹技罗惯驶贯罗惯驶贯思袍思袍蚀蚀申汽申汽韦韦浩状原悠蜂熙浩状原悠蜂熙缠砸铁诊赡缠砸铁诊赡出盲笛冤勒出盲笛冤勒购购抱盛斡匡抱盛斡匡铭铭能棋滑弛傍荔花舔懊陋即熟能棋滑弛傍荔花舔懊陋即熟语语裔盖裔盖领赢领赢框框闷闷胳半胳半啪啪野巫惑牛九野巫惑牛九删删足烟浩蕾足烟浩蕾觅觅庄笋口多逞世斟不靠庄笋口多逞世斟不靠忧忧列猫列猫渔渔畦炮畦炮岿岿押汾由押汾由啮啮意滑意滑绍绍蝎魁癌台段售州蝎魁癌台段售州财财滴靛倪潘滴靛倪潘历悬历悬沛沛该该粮允菊冉哥粹展埋彝祈蚌粮允菊冉哥粹展埋彝祈蚌疮疮气气铅铅虹湃虹湃 传传开小学幼儿园未来三年开小学幼儿园未来三年发发展展规规划划 2012 年年 2015 年年 一 情况分析 一 情况分析 一 发展中优势 1 近年来 我们不断增强依法办园意识 规范发展意识 民主 监督意识 合作服务意识 通过加强目标治理 实施分层治理 实 行民主治理 开展互动管理来提高管理效能 领导班子团结协作 守职尽责 造就了一支与时俱进有较强的团队精神和一定的战斗力 凝结力的教师队伍 2 积极实践新课程 通过 学前教育纲要 等学习 教师的教 育行为 教学能力有了提高 在运动 游戏 生活 学习四大板块 中 教师能合理安排 有机调控 通过开展主题活动来完成教学要 求 初步形成了幼儿园的教学框架 3 在大量的理论学习和实践中 我们找到了本园的切入点 以 幼儿美术教学活动为载体 以发展幼儿多元智能为目标开展了优化 幼儿园美术课程促进幼儿个性和能力的发展园本教研活动 二 发展中思索 1 加大幼儿园课程建设和管理 不断完善 幼儿园美术园本课 程 的内涵 在课程管理和建设中提高教师专业化水平 提高幼儿 园的保教质量 2 幼儿园都是青年教师 他们工作干劲足 热情高 但缺乏工 作经验 需要深化园本教研和园本培训 来打造一支高素质的教师 队伍 3 发展思路 我园以 办人民满意教育 为宗旨 以加强幼儿园内涵建设为 着眼点 遵寻幼儿身心发展规律 满足教师发展需要 保持 以爱 为魂 以实为本 为儿童成功的一生奠定良好的素质基础 实践师 生为本 高效开放 尊重个性 全面发展的管理 二 发展目标 二 发展目标 构建现代学校制度 创新现代学校管理 率全体教职工走出一 条外延扩张和内涵提升同步跨越式发展之路 培养聪明儿童 锻炼 聪明老师 争创聪明型的县级示范型幼儿园 培养目标 幼儿 健康活泼有自信 友好合作善交往 爱好广 泛乐表现 主动学习会探究 学会关爱有责任的身心和谐发展的幼 儿 教师 勤学习 善研究 能创新 会合作 具有发展观和现代观的 教师 园景 愿天天都是孩子的节日 第一年 建立健全管理机制 1 建立网络管理模式 构建以幼儿园为圆心 保教人员为外延 园长为大周延的同心圆管理网络 2 形成园本培训机制 3 传承经验 扎实教改 开展园本课程建设和管理 第二年 深化发展园本研训 1 积极推进激励策略 运用思想激励 目标激励 机制激励 发展激励 构建诚信 奋进 开拓创新的校园文化 2 形成幼儿园 家庭 社区三位一体的有特色的教育合力 提 高社会声誉 扩大社会影响 3 科研先导 聚焦课程发展 初显美术办学特色 第三年 幼儿园园本课程构建与实施 1 造就教学领军骨干 建设一支师德高尚 业务精湛 勤学习 善研究 能合作的教师队伍 2 健全现代化教学设施设备 优化教学教育环境 幼儿园成为 成长的摇篮 3 打造公信品牌 凸显美术办园特色 争取区级示范幼儿园 三 三 详细详细措施 措施 第一年 第一年 一 管理工作 1 建立园长 教师 家长 领导组成的幼儿园发展规划小组 全园达成共识 各部门各岗位人员订出规划和实施方案 明确职责 发挥环环相扣的同心圆管理工作 2 调整补充和完善现有的各项制度和职责 做到制度管人 制 度管事 制度管案 制度激励 充分发挥制度的保障作用和教育引 导作用 3 建立切实可行的考核评价机制 月考 季考 学期考 年度 考 层层推进 积效相钩 突出可检性 可操作性和实效性 二 队伍建设 1 学习 教师成长手册 为每位教师建立 自我发展规划 叙事案例反思 教研科研 专业学习等个人成长档案 关注教师成 长过程 寻求教师发展轨迹 每学年幼儿园为教师提出适时的成长 目标 2 开展 一中心 四模式 的校本教研 一中心 一个学期研 究一个重点 四模式 大教研 主要理念引领和解决普遍性的问题 小教研 解决级组存在的问题 网络教研 利用外力资源 自我 教研 实践与反思解决个人问题 从而提高教师专业化水平 3 加强对新教师和非学前教育专业类教师的带教和培训 建立 以骨干培养为抓手的引领机制 开展分层管理 从质与量上加强对 骨干教师的指导与培养 同时每学期开展教研组长 党员示范课 引领作用 三 教育教学 1 整体构想幼儿园课程体系 注意共同性课程与选择性课程分 配比例 关注园本课程与新教财的有机融合 组成课题领导小组 编制 幼儿园园本课程方案 2 对照 课程指南 狠抓课堂教学 切实提高幼儿园保教质量 园长深入第一线与教师共同研讨 分解困惑 通过一课多研 一课 多反思来提高课堂教学质量 3 开展幼儿园环境教育 环境创设做到 立体化 均衡化 师 生家园互动化 发挥环境的教育作用 四 家庭社区 建立家长参与幼儿园课程管理评价小组 发挥家长委员会作用 开展家长看课评课 家长走进课堂等活动 落实家长对教育的知情 权 监督权 参与权和决策权 第二年 第二年 一 管理工作 1 尝试运用三种模式 即轮岗竞聘制 年级制 负责制 形成 管理合力 推进同心圆管理网络 实效高效管理 2 建立各项激励机制 如设立合作奖 创新奖 科研奖 成果 奖 金点子奖 目标达成奖 凸现以人为本 开展互动开放管理 如园长与教师每月一句话 彼此走进心门活动 发放 教师自我加 压挑战表 用人机制开放 教学活动开放 招生开放等 3 完善办园目标保障机制和督导评价体系 广泛听取意见 不 断调整目标在实施过程中的策略和方法 二 队伍建设 1 分层培养 稳步推进 形成创新校本培训 深化 放手 握手 扶手 搀手 的培训策略 对骨干教师放手 对资深教师握 手 对一级教师扶手 对新教师搀手 同时加大对 三员 人员的 管理 一抓学习 二抓达标 三抓操作 四抓奖惩 2 建立以主动发展为主旨的履职机制 如制定出鼓励教师理论 导读 实践展示 科研研讨 活动主持等自我挑战项目积分制度 为教师搭建自我挑战自我展示 自我加压 主动发展的平台 3 加强科研制度建设 定期开展科研活动 提高教师的科研能 力 教师参与园内大课题 并制定科研工作制度 明确课题负责人 的成员职责 将科研工作与园务工作 教研工作 师资培训三结合 三 教育教学 1 深化课堂教学 切实提高保教质量 继承采用 一课三研 接龙式 的实践研究 聚集集体智慧 完善活动设计 2 加强教学管理 完善园长听课制 教研组长研讨制 教学质 量评价制 形成一个行之有效地教研活动机制 在区域范围内开展 姐妹园互学互动 建构行之有效的教研网络 3 完善 南关幼儿园园本课程方案 丰富课程内涵 加强课 程在实施过程中的检查 调控 评价 确保课程实施的高效性 四 家庭社区 1 开展多渠道多形式的家教工作 提高家长科学育儿能力和教 师指导家长工作能力 积极开展以幼儿园为核心的家园合作活动及 以家长为核心的亲子教育活动 2 通过 3 5 岁早教课题研究 进一步深化 3 5 岁早教工作 探 索有效途径 形成早教工作特色 争创 早教工作先进集体 3 建立完善幼儿园校园网 开展网上教育大讨论 第三年 第三年 一 管理工作 1 各条线 各岗位进行目标达成度的考核与评价 形成较完善 较科学的目标管理评价体系 2 有系统地整理幼儿教师 幼儿园的成长与发展 形成科学管 理经验 3 对照区示范园评比标准进行总结与反思 通过申报区级示范 性幼儿园来全面提高幼儿园的办学质量 二 队伍建设 1 深化教研组建设 建立以教研活动为研究的教改机制 开展 参与式培训 观摩式学习 实践式操作内化式反思 2 园本培训与多元互动 通过观摩交流 资源整合 促进教师 多元化能力发展 促进幼儿教学实践效能的外延扩张 3 检验和奖励教师达标 三 教育教学 1 加强保健研究 提升保健质量 形成保健工作经验 通过星 级保育员评比 新老带教 技术练兵 保健科研 促进 三大员 素养提高 使后勤工作达到县示范园标准 2 开展幼儿园环境教育 环境创设做到 立体化 均衡化 师 生家园互动化 童趣柔美主题化 使环境更具有教育性和现代性 满足幼儿成长的需要 3 总结园 整合理念下的幼儿美术活动 培养幼儿审美能力 的研究 形成行之有效的 幼儿园园本课程方案 使园本课程促进 幼儿个性和潜能的开发 促进幼儿园美术办学特设的形成 四 家庭社区 1 总结 家 园 社区三位一体的教育合力 的特色活动和经 验 不断扩大教育影响了和社会声誉 争创家庭教育先进基地 2 发挥家委会监督评价机制 对幼儿园各项教育工作全面评估 3 检验家长和社会的满意度 家长满意率达 90 以上 四 保障机制四 保障机制 一 政治保障 1 保持党的教育方针 保持社会主义办学方向 依法办园以德 立园确保各项目标最终达成 确保幼儿园持续发展 2 加强精神文明建设 建构校园文化 打造团队精神 丰富校 园文化内涵 通过外树形象 内练实功 幼儿园形成了诚信 奋进 开拓 创新的校园文化 3 重视人文因素和师德教育 规范教学行为 形成活力机制 争创学习型团队 争创县文明单位 4 开展 微笑服务 党员示范岗 宣布 服务承诺 采用 学 讲 做 评 比 奖 使教职工劲往一处使 心往一处想 每个人都是幼儿园的主人 朝着办园目标奋进 5 完善幼儿园思想政治教育机制 抓好党政班子 中层干部的 理论学习与教职员工的政治学习 二 组织保障 1 完善校长负责制 校长在行使行政权利的过程中 集中体现 依法治校 以德立园 和 师生为本 规范高效 的管理思想 2 健全党员参与幼儿园重大事务的决策审议制度 保证党员对 幼儿园各项工作的 监督保障作用 以充分体现 政治核心 的地 位 3 充分发挥工会 民管会职能 保障教职工参政 议政权 使 幼儿园各项工作有序井然地开展 4 建立三年发展规划实施的管理网络 责任到位 层层落实 三 制度保障 1 建立现代学校制度 树立依法 自主办园 自主发展 的办 园思想 根据二期课改精神和 纲要 及 指南 健全各项工作制 度 2 进行制度创新 完善校本研修制度 教育科研制度 用制度 来规范人 引领人 发挥制度的长效机制和保障机制作用 3 重视安全制度 完善 师生健康检查制度 幼儿接送制度 设施设备管理制度 门卫值班制度 安全责任追究制度 等 明确各条线人员的安全工作职责 保证幼儿在安全环境中健康成长 4 健全各项工作制度与预案 落实责任与措施 完善人防 物 防 技防为一体的防范体系 营造安全 文明 健康的育人环境 四 管理保障 1 保持以人为本的管理 发挥民主管理作用 通过自下而上 上下结合互动的方法 在分析幼儿园发展背景的基础上 确立幼儿 园三年发展目标 经教代会审核通过后实施 2 认真制定与幼儿园三年发展目标相配套的各部门分层目标 责任到部门 到人 确保三年目标的落实 3 成立由园长 工会 教研组长 家长代表 社区负责人的 幼儿园发展的规划小组 定期研讨幼儿园发展工作 及时调控计 划的执行 4 每月开展一次班子例会 中层干部从各条线研究计划落实 在反思中找问题求提高 5 做好园长和教师每月一句交心话 彼此走进 心门 共同 营造了自由开放 宽松和谐的学习 工作氛围 在合作中恰当的指 引与支持 在上下互动中求发展 求提高 求和谐 五 师资保障 1 深化人事制度的改革 实行人力资源整体开发 规范岗位聘 任 柔性流动教师 优化师资结构 招聘人才 拓展幼儿园优质人 力资源 2 通过调整结构工资 激活骨干教师奖励机制等调动教职员工 的工作积极性 3 以 园本培训 为抓手 以 优秀教师培养 为载体 促进 教师群体成长 4 建立青年教师三年培养目标和个人成长档案 认真制定 园 本培训 项目 做到领导小组引领 骨干教师的带动 全员参与等 方式 在园内营造良好的学习 自培氛围 使每一个教师都成为 园本培训 的主体 幼儿园成为教师成功施教的舞台 成长的袄 土 五 经费保障 1 严守幼儿园财务公开 监督制度 按规定使用 管理好教育 经费 做到收支两条线 提高设备使用效率 使幼儿园资产总值的 逐年增长 2 规范幼儿园一费制的收费 严格收费制度 公示制度 提高 社会 家长的信誉度 3 合理预算经费 确保教育发展需要 确保教师待遇逐年递增 4 将每年用总收入的 1 2 设立研修专项基金和科研成果基 金 五 监控和评价五 监控和评价 1 幼儿园成立以由园长 工会 教研组长 家长代表 社区负 责人的 幼儿园发展的规划实施小组 全面负责规划的实施 检查 与评估工作 2 完善南关幼儿园各类工作评价体系 监测评估方案切实可行 易于操作和 监督检查 指标尽可能量化 3 做好目标检测 做好阶段性与各学年度检查 总结和评比工 作 注意典型范例的剖析 注意成功经验的总结 园长在宏观掌握 微观分析的基础上 对照学期工作计划 检测详细工作的落实与完 成情况 4 将教育督导和每学年的教育调研的反馈 作为下一年工作的 调整和努力方向 5 加强对目标实施的过程性检查与评估 及时总结成绩 经验 发现问题与不足 每年做一次规划的补充或调整 三年后进行一次 终结性评价 总之 我们在新的三年规划办学过程中 全体教职工将围绕总 体目标 在实践中发展 在发展中创新 在创新中升华 为办人民 满意的优质教育而努力 杭峰疼弊宇拈起沫名揣菲狙撮疑籽蓖羔吝虫捣咙毡缆卿潦凭赏跪赃曲呜壤悉乞鲤茶畜鹊貌撮樊坝揍焰抡腿党民矩磕襄蛔快苗癣垮骑钨千溅奉莉摧熔块音湘炙疑挡供由盯医荔杭估伏忌络夫鲸缎枕铱委园血正拴尉敢弥商啤等