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暑期教师培训通讯稿【篇一：新教师培训通讯稿】 制定目标,有的放矢 记2014.9.22集中培训之学员手册填写 见习教师:仇佳佳 指导老师:陈莉 今天是2014年9月22日,这是建平实验小学作为我们的培训基地学校后的第二次集中培训，很高兴和来自不同学校的同行们齐聚一堂，我们在会议室三，由李萍老师为我们集体召开了关于见习教师学员手册填写要求的工作会议，为我们新教师培训的各项工作做好充分的准备和部署，非常感谢李老师给我们的提点和要求。 首先，在会议的开始，李老师先简要的概述了今天的议程，其中包含了两个方面的内容，一个是由李老师为我们召开的学员手册如何规范填写会议；第二部分是要求各学员与自己的指导老师碰面后，商讨有关于培训计划、个人参培计划、学员问卷等等内容的填写和补充，并且要求各学员进入到导师的班级中学习相关班级管理的内容，这是个上一次的整体参培计划相统一的，不仅有职业感悟浴室的培养，还有班级工作和育德经验相互结合。 其次，在李老师概述完了今天的议程后，便仔细的为我们讲解如何来规范的填写学员手册，其中哪些容易出现失误的地方和哪些需要改进的地方，李萍老师都作出了要求，第一、要求在各项表格上都正确无误的填写，不能够留下空白页；第二、整个培训过程，都要求学员保持学员手册的整洁和完好无缺；第三、当选择手写时一定要字迹清晰，不随意更改自己颜色；第四、打印的文件都有规范化的格式，要严格按照要求来执行；第五、对于打印稿的处理要小心谨慎，粘贴要注意卫生整洁；第六、这本学员手册的填写内容务必是真实有效的，不要出现抄袭行为；第七、听课记录认真完成，有针对性和目的性，不盲目的记载；第八、认真制定自己的个人参培计划，正确的评价自己，个性化的定制；第九、做到随时记载，内容完整，随时准备接受检查。李老师在会议上三令五申的提出各项要求和殷切的希望，在座的老师们也是认真的聆听和记载着主要内容。 再次，集中培训议程结束后，我们各自找到自己的带教老师，与导师探讨关于个人参培计划如何有效的制定，学员手册的填写内容和规范怎样确切的落实，陈莉老师给了我很多的指导，指点了我个人参培计划中主要的内容需要包含哪些，并且为我安排好了后面一次培训时间所要做的事情。让我有了大概的概念，明确了自己回家要做好哪些功课，然后等到下一次与导师碰面的时候，能够更有效的进行沟通。 感谢老师们对我们的指点和帮助，我相信这一年的培训工作会忙碌并且充实，每位教师都将在各项活动中学习、思考和进步，相信各位老师不但会落实好常规工作的点滴，也会在这次的培训学习中“摸着石头过河”，且行且探索，成为名副其实的人民教师。【篇二：2015年湘教师培训师培训班通讯稿】 用创新钥匙开启内外兼修之门 2015年1月10日，由湖南省教师教育学会组织，全国教师进修学校品牌联盟和深圳市龙岗教师进修学校联合承办的湖南省各市州、县级教师培训机构的部分负责人和骨干教师组成的管理人员培训班及教师培训师培训班在深圳龙岗教师进修学校圆满结业。 此次为期六天的封闭培训，共有88名学员参加了学习。1月5日上午开班典礼上，省教师发展中心陶佑钦 科长作了重要讲话，殷切希望大家通过交 流观摩，学习深圳市龙岗教师进修学校教 师培训先进的管理经验和创新培训理念， 以促进我省教师教育持续健康发展。同时 借此契机，不断提升省内各教师进修学校 骨干培训师个人素养，打造专业卓越的本土培训师。 式，这些培训内容不仅将学员带入了一个全新 的授课层次，拓宽了教师培训视野，更是解决 了我省各培训基地对当前教师培训工作管理方 法的困惑以及大量缺乏本土优秀培训师资源的 难题。 培训结束后，学员热情高涨，信心满满， 对未来的专业教师培训之路充满憧憬。几天短暂而精心的学习有如春风化雨，滋润着大家的心田，外在的吸收借鉴必将内化为改革创新培训方式的自觉行动。用好创新这把钥匙，开启内外兼收之门，作为专业培训团队，我们任重道远。 衡阳县教师进修学校 龙新华、王娟供稿 2015年1月12日【篇三：培训通讯稿的通讯稿范文】 热烈祝贺公司“管理人员培训会议”圆满举行 为进一步提高公司管理人员的管理水平和业务素质，公司于2013年2月28号组织在公司多功能培训中心进行了为期一天的封闭式“管理人员培训会议”，会议的主题是“精细管理、品质立业”。对于这次培训学习，公司领导高度重视，亲自督导并策划，为培训工作的顺利开展提供了大力支持。 本次会议出席的领导有：公司董事长兼总经理黄总、财务总监钟所、法务部阳总、生产部黄主任、宁主任及公司所有的管理人员。培训过程中，所有人员认真思考、积极参与，都非常感谢公司精心为我们策划了一个这么好的学习机会。政府职能部门的相关领导也亲临会议并做了重要讲话。 这次培训学习的主要课程有八项： 一、企业篇：公司简介、公司发展历程及企业文化理念、公司发展规划及前景等。 二、礼仪篇 ：日常礼仪、职业礼仪。 三、营销客服篇：营销方案、电话销售技巧、电子商务基础知识培训、客户管理与维护、客服要求及考核标准。 四、管理篇：员工手则、办公室管理条例、货物采购流程、招聘流程、样品发放管理办、财务操作流程、接待流程。 五、产品篇：一品香、月好圆、喜之礼、天香、回家产品知识培训；广式月饼、新潮月饼制作中遇到的问题及解决方法。 六、共赢篇：团结协作、共赢发展 七、发展篇：科学管理提升公司发展巧实力 八、培训考核 在此期间，谢秘书长代表区政府领导发表了重要讲话，对公司的发展速度和积极进取的态度提出了表扬，并鼓励我们不断钻研进取、开拓创新，让公司的发展更快的登上一个新的台阶。谢秘书的讲话使会议现场的气氛一下子就被点燃了，大家都踊跃表态，今年一定要努 力奋斗，为公司的发展贡献出自己的一份力量。公司阳总和我们分享的话题是“团结协作、共赢发展”。阳总是一个很亲切的人，讲话非常富有哲理，和大家分享了很多生动而有趣的小故事，大家都积极参与，所以课堂上的气氛非常好。第七项发展篇是由公司董事长黄总亲自和大家分享，黄总的讲话非常富有激情，对我们的工作寄予了很高的期望并提出了明确的要求。所有管理人员都学习得很认真，并决定深刻领会，振奋精神，圆满完成好这次培训任务，努力不断提高自己的业务素养，为公司的大发展做出自己的贡献。 2013年3月1号篇二：培训活动通讯稿 通讯稿 2014年4月23日14:00至16：00重庆师范大学校学生会学习部讲师团第十三届讲师培训在鸿德楼13204教室举行。出席这次活动的除了讲师团小组的干部和干事以外，还有上几届讲师以及新晋讲师。因为本次活动主要是针对新晋讲师进行培训，所以人员不多，但是现场的气氛十分的欢乐。 现场简单大方的布置 培训正式开始。首先，讲师丁奕然学长像大家传授自己如何正确的缓解紧张情绪、如何正确的确定讲座使用何种方式进行、以及如何应对讲座中如何应对各种可能出现的突发状况的经验。其次，新一届讲师进行了试讲，在座的讲师对试讲提出了自己的宝贵意见，新晋讲师也根据意见对讲稿作出了一定的修改。 丁奕然学长传授经验 新晋讲师的试讲 活动的最后，全体人员进行合照后活动结束。热烈祝贺讲师团本次讲师培训活动取得圆满成功，并预祝即将到来的讲座也取得圆满成功！ 篇三：教师培训通讯稿 通讯稿： 陕西省商贸学校教师培训工作紧锣密鼓进行 为全面贯彻落实学校2014年工作重点及教学工作计划，教务科坚持以“加强教学管理、深化教学改革、创建行业示范校、打造特色专业、建设高素质师资队伍、强化基本及职业技能、提升教学质量及办学水平”为抓手，以促学生“既成人，又成才”为目的。积极开展教师培训工作，力求打造高素质的师资队伍。 本学期在搞好日常教学工作的基础上，利用课余及周三下午的教研活动时间，通过集中与分组、自学与辅导、观看专题片与专题报告相结合的形式，从以下几方面加强教师培训：1 加强师德师风培训 培训通过组织教师学习有关法律法规，落实教师师德建设指导意见，倡导爱岗、敬业奉献精神，培养爱校、爱生思想，形成高尚的师德、良好的师风；通过聘请校外专家作有关师德教育的专题报告，强化师德建设，提升师德修养； 通过组织观看最美乡村教师及优秀教师的影视资料，使教师增强责任感，做到“四少四多”，即少一些怨气，多一些责任；少一些自负，多一份虚心；少一些慵懒，多一份勤奋；少一些厌倦，多一些活力。2 加强教师专业标准的学习培训 为贯彻教育部关于中等职业学校教师专业标准（试行）的通知精神，帮助广大教师准确理解专业标准的基本理念，全面把握专业标准的内容要求，把专业标准作为开展教育教学实践、提升专业发展水平的行为准则。本学期将专业标准作为教师培训的重要内容，让教师充分认识深刻领会专业标准的精神实质，并逐步将其作为行为准则及我校教师考核的重要依据，进一步完善考核的内容和指标。开学伊始，由教务科组织，韩锦副校长主讲，对全体教师进行了中等职业学校教师专业标准的专题培训，并对教师提出了明确要求，在广大教师中形成“无须扬鞭自奋蹄，对照标准谋发展”的良好氛围。3加强业务培训提高职业素质 根据学校已于2013年底在各教学班安装了多媒体教学设备，而绝大多数教师又不会操作使用的实际情况，为了充分发挥这些设备在教学中的作用，提升我校信息化教学水平，本学期从以下几方面对教师进行业务培训：其一、由教务科协调，于3月12号由厂家派