团市委机关效能年活动上半年工作小结_第1页
团市委机关效能年活动上半年工作小结_第2页
团市委机关效能年活动上半年工作小结_第3页
团市委机关效能年活动上半年工作小结_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

团市委机关效能年活动上半年工作小结团市委机关效能年活动上半年工作小结 2011 年上半年 根据市委 市政府的要求 和市机关效能建设领导小组的部署 我委机关效能建设以科学 发展观为指导 紧紧围绕市委 市政府中心工作 以加强机关 管理制度化和规范化为重点 在完善机制 创新方式 提高效 能上下功夫 全面推进机关效能建设 现将我委上半年机关效 能年活动开展情况进行总结回顾 找差距 添措施 确保本项 工作取得实效 一 领导重视 机构健全 加强机关效能建设 是深入学习实 践科学发展观 坚持立党为公 行政为民的必然要求 是全面 加强机关建设的有效举措 我委领导十分重视机关效能年活动 在第一时间成立了领导小组 由书记担任组长 全面负责机关 效能建设工作 副书记任副组长 各部室主要负责人为成员 领导小组下设办公室 具体负责机关效能建设工作的部署 督 查 考核和报送相关资料 同时 要求各级团支部要成立相应 的工作机构 并由主要领导负责 日常工作坚持效能建设和业 务工作两手抓 把机关效率建设作为年度考核工作的重要内容 并且加强监督检查 确保每个阶段工作落到实处 二 精心部署 明确方案 2月底 我委在深入调研分析的基 础上 结合本单位实际 制定下发了 关于在全市团支部中深 入开展机关效能年活动的实施方案 宜青发 03 号 并在团市 委二届二次全体 扩大 会议上对活动进行动员部署 明确我 委机关效能年活动的目标任务 即通过开展 五讲五不让 活 动 服务大局讲政治 完成任务讲效率 按章办事讲规范 合作 共事讲协作 求真务实讲奉献 不让工作职能在自己的岗位上 削弱 不让工作差错在自己的身上发生 不让来办事的同志在 自己的接待中受到冷落 不让不文明行为和消极现象在自己的 身上出现 不让团支部的形象因自己的失误而受到损害 重点在 以下四个方面取得成效 一是机关作风明显改进 杜绝不正之 风 二是服务意识明显增强 青少年及社会各界的满意度明显 上升 三是办事效率明显提高 办事程序进一步简化和规范 四是干部能力明显增强 在履行职责和改革创新上有新的突破 无不作为 乱作为行为的发生 三 广泛宣传 统一思想 实施方案下发后 我委把开展机 关效能年活动作为新形势下深入学习实践科学发展观活动的重 要举措 列入年度工作重要日程 通过听取汇报 召开座谈会 等多种形式大力宣传机关效能年活动 营造良好舆论氛围 引 导社会各界对我委机关效能建设工作积极献言献策 使广大党 员干部迅速投入到了活动中来 统一思想 振奋精神 深刻认 识到加强机关效能建设的重要性和紧迫性 变被动参与为主动 投入 同时 我委及时掌握并向市效能办报送有关机关效能建 设方面的动态信息 发动各级团支部及时宣传先进典型 曝光 违纪违规行为 不断把我委机关效能年活动向纵深推进 四 抓好结合 力求实效 加强效能建设是转变机关职能 推进机关全面建设的重大举措 我委在效能年活动中 着力在 解决问题上下功夫 除通过深入基层 走访群众 召开座谈会 发放征求意见表 设立征求意见箱等常规形式征求意见外 团 市委还在共青团网上开辟青年论坛 开放效能公共邮箱 开通 效能 qq 群等形式 广泛征求团员青年 基层群众和社会各界对 本单位干部作风和机关效能的意见和建议 通过上述工作 主 要解决了以下四个方面的问题 一是对基层团干培训 团干转 岗工作重视不够 二是基层调研工作有待加强 三是建议多支 部开展研讨 工作探讨 经验交流 联谊等方面活动 加大基 层团委间联系互动力度 四是进一步做强青年志愿者活动品牌 按照今年机关 效能年活动的总体目标和要求 在今年下半年的机关效能年 活动中 我委将主要在以下几个方面下功夫 一是彻底解决存 在的突出问题 二是要进一步提高党员干部的思想素质 三是 要进一步规范机关管理行为 四是不断改善机关运作方式 五 是进

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论