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集团新员工入职培训有感集团新员工入职培训有感 作为一名应届毕业生的我成为了 集团的一名新员工 我倍感荣幸与激动 在这个新环境里 我感受到了 人的 热情和努力 并内心激励着自己尽快融入这个大家庭 熟悉自 己的工作 踏踏实实做好自己的工作 月 日至 日 集团进行了为期四天的新 员工入职培训 我作为 的新进员工及同公司的 8 位同事 都参加了这次活动 来自多家子公司的一百多名新员工集聚 开始了这次培训 这次培训包括拓展训练 高层引导 专 题讲座和新老员工座谈会等环节 号的活动是拓展训练 这也是我印象最深刻的一天 早上 7 点 我们就乘坐大巴来到训练基地 首先进行分组 通 过小小的比赛和有趣的竞争 大家各组都确定了队名和成员 我被分到了 队 我们组的 11 名成员来自不同子公司 下午 我们正式开始了拓展训练 拓展训练分为高空项目 背 摔和鼓动人心 我们组的高空项目是爬天梯 我觉得这个是所 有高空项目中最难最耗费体力的 爬天梯需要男女队员各一名 互相配合 爬上最顶端 这不仅需要男生的力量 女生的勇气 男女之间的配合 还需要底下其他队员的保护 这是一个非常 需要团队的协作的项目 当队长 和 顺利登顶后 大家都很激动 我和队友 是第二组上的 在爬天梯的过 程中 还下起了雨 这给我们又增添了难度 在 和队友 们的帮助下 我克服内心的恐惧 顺利的爬到了最高层 内心 的喜悦溢于言表 天梯项目体现了大家勇于挑战自我 团结协 作的精神风貌 接下来是背摔 教练教会我们要领 我要求第 一个上 我上了台子 大家摆好姿势 我背对着大家 大声问 大家准备好了吗 当大家回答准备好了之后 我义无反顾的向 后倒了下去 当我倒下去之后 听到大家集体 啊 的一声 原 来我这么瘦的身躯倒下去之后冲击力也是很大的 接下来队友 们一一克服内心恐惧完成了背摔 体重最重的 也完成了 背摔 大家都尽自己全力去保护每一名队友 这其中男生的贡 献是最大的 在背摔这个项目中 我体会到了团队中的彼此的 信任 我觉得那种感觉非常好 最后一个项目是鼓动人心 这 个是一组所有队员各自拉着绳子 用中间的鼓去击打球 使球 部掉落下来 我们先练习 之后与其他组进行比赛 一开始我 们只能击几个 后来慢慢掌握要领 但是最多也只打了 30 多 个 比赛开始了 我们居然超常发挥 打了 70 多个 大家特 别激动 后来我们获得了第二名 大家都觉得这个荣誉来之不 易 鼓动人心教会我们团队中的专注和协调 一系列的活动下 来 大家都已经筋疲力尽了 但是大家都非常开心 对于今天 的拓展训练非常喜爱 训练中 一组的成员熟悉了彼此 信任 了彼此 增进了感情 号是高层引导 这一天 集团的董事长 为我 们作了重要讲话 讲话中 回顾了汇鸿的发展历程 企 业文化 企业精神 发展理念 发展思路以及各公司近年来良 好的发展势头 董事长还对集团 规划作了解读 希望新员工发扬主人翁精神 做好本职工作 同时心系本公司 和大集团的发展 为汇鸿集团的更好更快发展贡献力量 之后 公司副总经理 党委副书记 则从企业愿景 战略 等角度阐述了员工成长与企业发展的关系 并结合外贸工作中 的几件小事 对新员工提出了中肯的建议 让我们跑好龙套角 色 还要认真学习 积极创新 下午 食品公司业务 教 会我们如何利用互联网寻找客户 通过他的讲授 对于新员工 的业务拓展 寻找客户有了很大的帮助 先生给我们讲 了个人修养与职场礼仪 教授从国学的高度 通过丰富 的事例讲授 大家很是喜爱这种讲学的方式 号上午 我们来到集团的世外边城 开展了新老员 工交流会 首先 8 位老员工与大家分享了各自的经历和经验 并对我们提出了中肯的建议 让每位新员工都受益匪浅 之后 是新员工代表发言 每个公司的新员工代表对自己进公司以来 的工作和心态做了介绍 我感觉到大家对 的喜欢和对自 己的希望 最后集团公司 作了讲话 他要求新员工做角 色转换的前行者 做事业开拓的进取者 做团队建设的推动者 做企业文化的塑造者 激励我们为了个人和 的美好未来 做出努

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