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文档简介

职代会一般程序 职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式 是职工 行使民主管理权力的机构 工会依照法律规定通过职工代表 大会或者其他形式 组织职工参与本单位的民主决策 民主 管理和民主监督 1 会议前期准备工作 由工会组织运作 1 成立筹备领导小组 由工会主席或副主席任组长 其他成 员自定 2 进行建立职代会制度和召开职代会的宣传工作 3 确定职工代表比例 划分选区并进行代表名额分配 填写 职工代表资格审查表 通常按全体职工人数的3 20 职工代表要确保一线职工不少于50 企业领导不多于5 科学技术工人不少于25 中层管理人员不多于20 4 民主选举职工代表 下发 职工代表资格审查表 确定职 代会正式代表候选人 5 收集代表提案 提前征求职工意见 二 召开职代会预备会 1 选举主席团5 7人 职工人数不少于50 推荐职代会执 行主席 一般由工会主席或副主席担任 并主持会议 2 由筹备领导小组汇报筹备工作情况 综合职工提案 分类 梳理 提出职代会的主要议题和议程的建议 3 通过代表资格审查 表决 确定代表 4 通过职代会议题和会议程序 表决 三 召开职代会的程序 1 执行主席核对到会人数 宣布开会并致开幕词 简单说明 职代会目的 意义 介绍本次会议中心议题和议程 2 由厂长 经理 作工作报告 3 专题议题 根据本次会议确定的议题逐个进行 如 宣读 提案 宣读决议草案 4 宣布闭会 进行分组讨论 10 15分钟 然后由小组长将 讨论结果向主席团汇报 对提案提出修改 补充意见 各小组 可简要发言 5 职工代表发言 由会前指定的代表简要发言 6 对大会的各项议题或决议草案进行表决 形成决议 逐项 进行 7 由到会的上级领导讲话 根据实际到会的领导 如有准备 的就讲话 8 宣布大会闭幕 致闭幕词 XXX 有限公司 工会会员代表 职工代表 资格审查表 姓名性别年龄政治面貌 职务 职称工种 参加工作时间入会时间 部门人数
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