项目监理人员到岗履职管理制度

项目监理人员到岗履职管理制度项目监理人员到岗履职管理制度 第一条 为更好体现企业统一管理 规范执业 守约履职的社 会现象 根据国家法律 法规 依据建设部 注册监理工程师管理 规定 四川省建设工程监理从业人员管理规定 四川省建设厅 关于进一步加强我省建设工程监理从业人员管理的通知 建设工 程监理规范 和公司相关文件要求 结合企业实际 制定本规定 第二条 监理执业人员 应当认真贯彻执行国家 省 市相关 监理法律 法规 第三条 监理执业人员 应正确履行各自职责 不得串岗 代 岗 或不到岗执业 第四条 监理执业人员不得在执业项目中从事材料 劳务和其 他与执业有利害关系的经营 承包 介绍等活动 第五条 监理执业人员应按专业分工 正确履行记录 检查 审核 旁站 验收和监理资料的收集 整理 归档职责 资料签字 不得无故不履职 未经核实的资料不得凭空签字 第六条 监理执业人员应依照法律 法规和工程建设强制性标 准 企业规章对工程质量和施工过程安全实施有效监理 不得不作 为 第七条 公司对各项目监理机构和人员实行不定期现场巡查考 核 实行处罚制 第八条 现场巡查 考核 处罚标准和办法 一 未按规定第三条正确履职的 1 对监理员脱岗或未驻现场 第一次警告 第二次罚款 50 00 元 每月巡查累计脱岗达到三次处罚 100 00 元 在项目执业周期内 累计脱岗超过三次 将处罚 300 00 元并予以通报或解聘 同时抄送 当地建设行政主管部门 2 对监理工程师代岗 串岗或不到岗 第一次警告 第二次罚 款 100 00 元 每月巡查累计达到三次处罚 200 00 元 并记入不良 档案 在项目执业周期内累计超过三次处罚 400 00 元并停止执业三 个月进行教育 在公司内通报批评 3 对总监理工程师代岗 串岗或不到岗 第一次警告 第二次 罚款 200 00 元 每月巡查累计达到三次处罚 400 00 元 并记入不 良档案 在项目执业周期内累计超过三次处罚 600 00 元 并在其它 项目中不得担任总监理职务 二 违反第四条规定 经举报 核查属实的 1 对监理员 警告并处罚 200 00 元 调离岗位 视情节轻重 从重处罚 直至除名 开除的在一年内不办理转注册 并记入不良 档案 2 对监理工程师 警告并处罚 500 00 元 调离岗位 停止执 业 3 个月 造成严重后果及不良影响的 开除处理 开除的在一年 内不办理转注册 3 对总监理工程师 警告并处罚 1000 00 元 调 离岗位 停止执业 6 个月 造成严重后果及不良影响的开除处理 开除的在一年内不办理转注册 三 违反第五条 第六条规定 造成监理评价不合格或出现严 重工程质量事故或一起四级以上安全事故的 1 对监理员 除建设主管部门按相关规定处罚外 视情节轻重 公司将经予以适度经济处罚 造成严重后果及不良影响较大的 直 至开除或解聘处理 开除的在一年内不得办理转注册 并抄送建设 主管部门备案 2 对监理工程师 除建设主管部门按相关规定处罚外 视情节 轻重 公司将经予以适度经济处罚 造成严重后果及不良影响较大 的 停止执业 3 个月以上 直至开除或解聘处理 开除的在一年内 不得办理转注册 并抄送建设主管部门备案 3 对总监理工程师 除建设主管部门按相关规定处罚外 视情 节轻重 公司将经予以适度经济处罚 造成严重后果及不良影响较 大的 停止执业 6 个月以上 直至开除或解聘处理 开除的在一年 内不得办理转注册 并抄送建设主管部门备案 第九条 各监理执业人员应不断学习 努力提高执业水平 并 培养自身良好的职业道德素质