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文档简介

1 / 9在全镇开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动动员会上的讲话同志们:今天,镇党委决定召开这次会议,主要任务是按照省、市、县的统一部署,动员全镇上下迅速掀起开展以“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”为主题的大讨论活动热潮,以新层次上的思想大解放、新标准上的作风大转变推动全镇经济社会绿色崛起、跨越发展。刚才,崔旭同志宣读了镇党委、镇政府关于开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动的实施方案 ,这个方案是我们开展大讨论活动的指导性文件。希望全体镇村干部要按照方案要求,结合各自实际,扎实做好工作,确保活动取得实效。下面,我讲三点意见。一、充分认识开展大讨论活动的紧迫性和必要性县委 5 月 12 日召开的大讨论活动动员会,会上县委书记冯印涛作了重要讲话,要求全县各级党组织和广大党员干部一定要按照省、市和县委的决策部署、具体要求,高度重视,精心组织,集中时间和精力,扎扎实实把活动组织好、开展好、落实好。冯书记并与 5 月 13 日上午2 / 9来照阳河镇搞调研,就开展好这次活动,做了重要指示:一是要认真开展“大讨论”活动,着力解决镇村干部职工工作不力、作风不力、干部办法不多的问题;二是干部工作要有亮点,有创新。围绕工作,开展讨论;三是要在解决问题上下功夫,把活动贯穿始终。可以说,这次大讨论,既是一次转变思想观念、提升理论素养的学习活动,也是一次加强作风建设、永葆先进性的教育活动,更是一次提高执政能力、推进科学发展的实践活动。同志们,这次大讨论活动要求我们在新时期、新形势下转变思想、转变作风、爱岗敬业, 以干部崭新的思想观念、精神面貌、境界标准、工作作风,带动全镇上下形成思想大解放、工作大创新、发展大突破的生动局面。也是我镇现在急需解决的问题,现在一些干部职工存在,不作为,乱作为,无视党委、政府,无纪律要求,存在抵触情绪,总认为党委、政府是和他过不去,是在整他。可同志们想一想,一个单位如果没有制度,没有约束那将是一片散沙,更何谈干事创业呢。所以我们一定要借助这次大讨论活动,彻底解放思想,在镇村全体干部职工中开展查摆问题、梳理问题、剖析问题,每一名干部职工都要在工作中对标。我们要把开展大讨论活动与学习先进理念、对标先进结合起来,与重新审视镇情、理清发展思路结合起来,与找准突出问题、3 / 9抓好整改落实结合起来,进一步强化创新意识、赶超意识、执行意识,敢于正视镇情、科学研判镇情,善于找准瓶颈问题,勇于提出破解办法。二、把大讨论活动的着力点放在解决突出问题上开展大讨论活动,解决问题是关键。要把解决突出问题作为开展活动的重中之重,结合全镇发展实际和干部职工工作实际,切实做到解决“六个问题” ,增强“六种意识” 。一是要着力解决信心不足的问题,进一步增强拼搏意识。发展就会有困难,干事就会有险阻。一些干部遇到困难和问题不去积极想办法、找出路,而是畏难发愁、底气不足、缺乏斗志,信心产生动摇。困难和问题是客观存在的,但不能成为我们一些干部不求上进、不思进取的借口。在这样一个特殊时期,如果咬紧牙关,敢打敢拼,将会创造一片崭新的天地;如果缺乏信心,颓废懈怠,遇难而退,将会错失发展良机,甚至已有的成果也难以保全。全体干部必须强化发展意识,坚决克服畏难情绪,把想大事、干大事、创大业作为第一目标,敢与好的争、敢与快的赛、敢与强的比,迎难而上、主动作为。二是要着力解决精神不振的问题,进一步增强赶超意识。不满足、不懈怠,各项事业才会朝着既定目标4 / 9不断前进。近年来,受一些不良风气的影响,一些干部职工缺乏紧迫感,朝气不足,暮气有余,当一天和尚撞一天钟,满足于守摊子,得过且过;有的工作纪律松懈,散漫自由,一些干部职工上班不在岗,或者是上网玩游戏,干一些与工作无关的事,更有甚者把时间浪费在牌桌酒桌上。这种萎靡不振的精神状态,如果任其延续下去,干部群众将失去干大事业的气魄,全镇的发展将失去动力。要从现在开始,加强干部的监督管理,对违纪违规的行为要发现一起、处理一起,绝不姑息迁就。特别是对上班时间喝酒打麻将的要公开曝光、从严从重处理,在全镇树立起干事创业、事争一流的工作导向。三是要着力解决落实不力的问题,进一步增强执行意识。每次活动,我们都把解决作风不实的问题作为整改的重点,虽有成效,但这种现象仍然不同程度地存在。个别村、个别干部职工对执行上级部署要求说得多、干得少;有的主观不努力,客观找原因,不推不动,甚至推而不动;有的遇到矛盾问题绕着走,甚至矛盾上交、推诿扯皮。全体干部职工必须进一步强化执行力,更好地推进工作落实。要担起责任、盯紧盯死,无条件完成。凡是镇党委、镇政府安排的任务、部署的工作、提出的要求,说了算,定了干,不折不扣地贯彻落实。要积极配合、协调步调,无条件落实。任何干部都要多干事、少议论,多合作、5 / 9少推拖,干就要干好、干就追求极致。要令行禁止、政令畅通,无条件执行。全体干部职工要严格工作制度,严肃工作纪律,带着感情和责任,倾心事业,情注百姓,聚精会神干好工作,确保每一项工作有部署、有进度、有成效。四是要着力解决办法不多的问题,进一步增强创新意识。在实际工作中,有些村仍然是“江山依旧” ;有些干部习惯墨守成规、循规蹈矩,推动工作常常是老办法不管用,新办法不会用,硬办法不敢用,软办法不顶用,致使许多阻碍发展的难题得不到有效解决,许多工作始终在困境中徘徊。特别是农业结构调整、项目建设、禁牧等重点工作中很多难题都急需解决,而且解决起来都非常不容易。全体干部职工要明确跨越发展必须以创新突破为持续动力,善于开动脑筋,善于独辟蹊径,敢于无中生有、有中生新,以求实的态度、科学的办法和创新的手段,抢占先机,破解难题。活动中,要重抓“三个对标”:一是副职领导对标,每位领导要在分管工作上有一个创新点。二是村干部对标,按照所担负职责,必须保质保量按时完成各项工作,打造工作特色和亮点,不换思想就换人。三是一般干部职工对标,要立足本职岗位,提高工作能力、工作标准和工作效率。我们就是要通过“三个对标”行动,让解放思想真正触及干部灵魂,转变思维方式、工作方法,6 / 9提高解决实际问题的能力,推动各项工作整体上水平。五是要着力解决环境不优的问题,进一步增强服务意识。我们有的干部工作效率低下,办事拖拉,乘机搞吃拿卡要,门难进、脸难看、事难办。这些现象群众有意见、村干部有反映。镇党委、政府的态度坚决,就是要以铁的手腕整治发展环境。要严格责任追究。不讲情面,敢于较真碰硬,对严重损害发展环境的人和事特别是不作为、乱作为、慢作为的行为进行严肃查处, “谁破坏了照阳河的形象,就让谁付出沉重代价;谁损害了发展环境,就砸掉谁的饭碗” ,同时,要通过打造良好的发展环境,强化招商引资意识,把一些有实力的老乡、朋友、老板引进来对照阳河进行投资,大张旗鼓对第一引资人进行奖励,带动项目工作实现大的突破。六是要着力解决自律不严的问题,进一步增强责任意识。为人民服务是我们党的根本宗旨。实事求是地讲,我们绝大多数干部都有着朴素的群众感情,能够经常深入群众中间,关心群众疾苦,解决群众困难问题。但一些干部作风严重,对群众反映的问题置之不理,麻木不仁,不闻不问;个别干部纪律松弛,趣味低级,甚至违纪违规,影响了党和政府的形象。事业成败,关键在干部。要树好导向。一个好干部就能促一方发展、保一方平安。我们要在全镇竖起一面旗帜,就是能者上、庸者下,真正把政治7 / 9上靠得住、工作上有本事、群众中有威信的优秀干部选拔到领导岗位上。特别是在信访工作上,要强化守土有责的责任意识, “谁的孩子谁抱” ,扎实做好群众工作,不断创新社会管理,把群众反映的诉求解决到位。要强化监管。大家知道,近年来我镇被审查和处理的村干部违法违纪案件也很多,可以看到我们在村干部的要求上、教育上还做得不到位,需要常抓常紧。要开展经常性的廉政教育和警示教育,加强村干部的监督管理,常拉袖子多提醒,发现苗头性、倾向性问题,及时处理,防患于未然。要提升形象。全体干部职工是推动我们照阳河发展、为全镇百姓谋福祉的中坚力量、中流砥柱,大家的一言一行代表着党和政府的形象。我们每一名干部职工首先应该是一个有孝心、有爱心、有良心的好人,应该是一个讲公德、守正义、重秩序的合格公民,应该是一个高风亮节、大公无私、乐于奉献的高尚人,切实做到生活上平淡、心态上平衡,干事上激情、言行上一致。要守住底线。法律面前人人平等。我们要求全体干部职工解放思想,不是让你们胆大妄为,什么事情都敢干,而是让你们敬畏社会舆论、敬畏人民群众。特别是镇村领导干部,必须守住三条 底线,一是群众利益的底线,搞建设、搞改革、上项目,都要使群众的利益得到保障和提升。二是宪法法律的底线,决策、管理,都不能触犯宪法法律。做决策、上项目都要做合法性评估,8 / 9做到实体、程序都合法。三是清正廉洁的底线,干部廉洁,形象好,就有威信,社会就没有那么多矛盾。三、以有效的推进机制确保大讨论活动取得实效开展这次大讨论活动,时间紧,任务重,要精心组织,周密安排,以最大的力度抓思想解放,以最硬的举措抓作风建设,确保活动取得实效。具体工作中,要着力健全“三个机制”:一要立足抓紧,健全领导机制。镇大讨论活动办公室要切实负起责任,加强对全镇大讨论活动的具体指导,注意发现、挖掘、总结、推广在全镇各行各业、各条战线上涌现出的好典型、好事迹,鼓舞士气,推进活动。支部书记要亲自研究、确保每个环节工作落实到位。全体干部职工要自觉带头践行活动,既要当好组织者,又要当好参与者。不能光作手电筒,只照别人不照自己,叫响“向我看齐” ,以自身思想的解放带动干部群众思想的解放。二要立足抓实,健全推动机制。要抓实学习机制,认真学习规定的文件,特别是深刻领会周本顺书记在省委八届五次全会上的讲话内容,采取培训、集中学习等多种形式,吃透精神,融会贯通,以实际行动模范落实县委的决策部署。要加大宣传力度,坚持开门搞活动,采取9 / 9在大喇叭广播、板报、标语等等方式,及时准确、全面地报道活动开展情况,让活动深入人心、家喻户晓。三要立足抓久,健全长效机制。要坚持边讨论边探索,认真总结大讨论活动中的好经验、好做法,用自身发展的成效、先进的经验来引导干部群众,用宏伟目标来鼓舞干部群众,在环境建设、项目建设、组织建设、班子建设等方面,形成一批管用管事的长效机制。要坚持边查找边整改,进一步转变思想观念,充实完善发展思路,创新方式方法,切实把查找出的问题解决到位。要坚持做到“四个贯穿始终” ,一是开展活动要把解放思想贯穿始终,既要完成好规定动作,又要创新载体,努力把新观念、新思路转化

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