全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
退一步 让学生更精彩退一步 让学生更精彩 广西合山市岭南镇中心小学 覃如秀 内容提要 让学生真正成为班集体建设的导演和演员 而班主任 只是艺术指导和总监 放手后能让学生得到锻炼 演得更精彩 关键词 竞选演讲 值日班干 慎定班训 小组合作 遥控管理 角色替换 新课程标准 中明确指出 教师是个决策者 而不再是执行者 所以对于班级管理 我们不能 一手包办 也不能 放任自流 而应建立一套自律的班级管理模式 在此观念指导下 我对我们班 进行了大胆的尝试 收到了一定的成效 现总结如下 一 一 竞选演讲 明确班委职责竞选演讲 明确班委职责 要想实现学生自主管理 首先要具备一套得力的班委成员 而邓 小平同志告诉我们 事情成败的关键是能否发现人才 提拔人才 所以在班委成员的组建上 我采取了同学自愿报名 鼓励全班参 与的竞选形式 这样 不仅可以增强学生主人翁意识 而且可以让 同学们大胆展示自我 在竞选演讲中 选手必须要阐明履行职责 工作方法 特长优势 具体目标 以便接受全体同学的监督 同时 也能加深老师同学对他的了解 以便分配适宜的工作 竞选演讲完 毕 要求全体同学参考竞选者的平时表现及演讲情况仔细斟酌 选 出自己心目中理想的班委成员 由于班委成员是尊重学生意愿 民 主选举产生 而非班主任指定 所以必然得到绝大多数同学的积极 拥护 而那些少数也就只能服从多数了 明确各自职责后 班委成 员就可走马上任参与班级管理了 为给班委成员增加压力 增加责 任感 本班内对班委随时进行 考评 由学生投票选出工作负责者 予以褒扬 而不负责者则随时更换 这不但给了在任者以危机感 促进其加倍努力工作 同时也给其他候选人创造了机会 增加了他 们积极进取的信心 二 二 值日班干 开展创新工作值日班干 开展创新工作 班干部只能由少数同学担任 为了让全体同学都能参与班级管 理 充分调动每一位同学的主人翁意识 我们采取了 值日班干轮 换制 来配合班委工作 每天的值日班干由同桌两人同时担任 共 同协助班委开展工作 同时值日班干也应独立开展一些创造性的工 作 除对班级日常纪律 卫生 学习等情况作好记录外 还应根据 当天具体情况安排班级工作 如 排解同学纠纷 安排课外娱乐活 动等 值日班干轮完一遍后 即由全班同学选举产生 优秀值日班 干 予以表彰 以调动同学工作的积极性 三 慎定班训 培养荣辱观念慎定班训 培养荣辱观念 良好班风的形成 是一个班集体真正成立的标志 实践证明 如果一个班集体在组建之初 不能尽快形成一股良好的班风 将很 难开展以后的工作 而利用班训培养持之以恒的良好班风 则是一 种有效的途径 但班训的确立应慎重 不结合班级实际盲目确立一 些大而空的班训 只能起到适得其反的结果 所以我在开学一个月 后才制定了本班的班训 自尊自律诚实勤奋 这八个字分别从 四个方面对学生提出了要求 做人要自尊 行为要自律 说话要诚 实 学习要勤奋 制定班训只是走完了第一步 以后还应不断强化 随时针对学生出现的问题 结合班训开展有针对性的教育 使班训 真正扎根于学生心中落到实处 等到学生能够时时以班训来规范自 己的行为时 良好的班风也就形成了 学生具备了基本的荣辱观念 以后开展班级工作也就顺利多了 四 四 小组合作 增强竞争意识小组合作 增强竞争意识 学生在学校活动大致可概括为 学习 卫生 纪律 要抓好这三 项活动 若单从班级整体利益出发 则目标显得太大 而短期内又 看不出来 若单从个人利益出发 又会遇到一些对此无所谓 破罐 破摔的同学 同样难以奏效 所以我就根据学生各方面的综合情况 尽量均衡的将全班分成六个小组 每组四人 选举产生一名组长 具体负责本组工作 对组内成员的学习 卫生 纪律等情况做好记 录 以与其他组展开对照 并予以适当奖励 如 前二名为优秀组 画 小红旗 一面 后两名为后进组 画 小绿花 一朵 下次若 有进步则改为 小红花 中间各组则画 小红星 各一枚 旗 星 红花 绿花各按 4 3 2 1 分计 一周一总评 然后奖优罚劣 这样 学生的各项表现在短期内即会有个结果 而个别对荣誉不在 乎的同学 也会在组员的督促下调整态度 奋勇向前了 因为他的 表现如何 已不再仅仅代表其个人 还与小组的荣辱休戚相关 即 使他不再乎个人荣辱 恐怕他也顶不住组内成员给他的压力 在此 情况下 再不争取进步 恐怕就很难办了 这也正应了名人硕德说 的话 人与其他生物不同 非竞争不能进步 五 五 遥控管理 加强方法指导遥控管理 加强方法指导 以上所说 大多需班干部或学生自主管理 但放手让学生管理 并不等于放任自流 学生在工作中总会表现出稚嫩的一面 需要班 主任去指导 去组织 如新干部班子组建前 必须将竞选的设计 操作过程告诉学生 让学生有一定准备 并做好动员工作 在班干 部上岗 前 要作好岗前培训 在干部日常管理中 对出现的问题要及时处 理解决 同时 通过每周的班会和其他途径 对班级现状了如指掌 做到有放有收 活而不乱 严而有度 并根据实际情况随时调整下 一步工作 六 角色替换 开展创新管理六 角色替换 开展创新管理 在班会上教师往往担任主角 学生担任配角 而我是让学生担任 主角 我当配角 有时我是一个引导者 有时只是一个听众 由班 长组织 学生发言 如 让学生讲一讲这周来 我们班出现的好人 好事 坏人坏事 该表扬的表扬该批评的批评 比一比哪个组做得 好 哪个组应当得 小红旗 小绿花 小红花 谁才是优秀的值 日班干等 以及提出建议 班主任工作 是学校日常工作的核心 而作为班主任就应分清在 班级工作中师生各自应处的角色 我认为 我们应当让学生真正成 为班集体建设的导演和演员 而班主任只是艺术指导和总监 既然 放手后能让学生得到锻炼 从而演
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 城市热岛效应的建筑形态调控研究综述
- 2026年门诊转诊信息登记管理细则
- 2026年外贸单证员业务考试试卷及答案
- 2026年盲板抽堵作业安全管理制度
- 预防性吸入肺炎的护理
- 抗疑血药物观察和护理
- 门诊护理质量考核标准
- 2026事业单位工勤技能-上海-上海中式烹调师三级(高级工)历年参考题库含答案详解
- 2026主任医师(正高)-妇女保健(正高)093历年题库含答案详解
- 2026临床医学期末复习-外科学总论(本科临床定向专业)历年题库含答案详解
- 2026新版检验检测机构管理评审报告
- 2026年西南电力设计院招聘考试指南及模拟题
- 选择性必修1 Unit 5 语法教学设计:《主语从句》
- 中英文产品研发项目合同协议
- 中国传统滚灯介绍
- 雷锋精神发源地
- 项目四 直流电动机与三相交流电动机性能检测
- 安全检查分析scl课件
- 辽宁省东北育才高中2025 - 2026学年度上学期高一上学期10月考语文试卷
- 农业机械化智能化发展现状下的农业人才培养模式研究报告
- CJ/T 454-2014城镇供水水量计量仪表的配备和管理通则
评论
0/150
提交评论