《弟子规》最彻底的管理方法

弟子规弟子规 最彻底的管理方法最彻底的管理方法 随着复兴中华传统文化的大潮一浪高过一浪 原有的以西方为主导 的社会价值体系开始逐渐恢复东方色彩 这在企业方面表现尤为明 显 很多企业 特别是民族企业 开始加快了企业文化重组的步伐 并以中国传统文化的精髓构建自己的企业文化 也就是在这个时 候 弟子规 开始进入企业家的视野 弟子规 原名 训蒙文 是清朝康熙年间的秀才李毓秀 公元16 62年至1722年 以 论语 学而篇 弟子入则孝 出则弟 谨而信 泛爱众 而亲仁 余力学文为中心 具体列述弟子在家 出外 待人 接物与学习上应该恪守的守则规范 后来清朝贾存仁修订 改编 训蒙文 并改名 弟子规 是启蒙养正 教育子弟敦伦 尽份防邪存诚 养成忠厚家风的最佳读物 一直以来 弟子规 都被誉为是入学儒家典籍的基础 是孔子关 于如何规范人性教育的总结 也是中国传统文化关于劝诫人们如何 弃恶从善 成就圣贤的经典解读 这本书 影响之大 读诵之广 仅次于 三字经 所以是每个人 每一个学习圣贤经典 效仿圣 贤的人都应该学的 弟子规 没做到 学习别的经典就很难得到 真智慧 弟子规 共360句 1080字 概述简介 以精练的语言对 儿童进行早期启蒙教育 灌输儒家文化的精髓 由于 弟子规 继承了中华传统文化中儒家文化的精髓 又易懂且 便于落实 所以一些企业开始在公司内部组织员工学习 弟子规 及与之相关的传统文化 很难想象 当 弟子规 在被纳入民族企 业文化建设之后 不仅使企业员工的精神面貌焕然一新 更为民族 企业带来了前所未有的机遇与自信 那么 从现代企业管理学的角度来看 全书仅1080字 列举113件日 常生活小事的 弟子规 到底拥有怎样的管理魅力呢 一 以人为本的管理核心 管理的核心是关于人的管理 企业管理也不例外 管理的最高境界 是在没有管理的情况下 仍然能够形成一种良性的秩序 这种秩 序的维护靠的不是硬性强制措施 而是人的自我约束 对于一个人来说 让他做到自我约束是很难的 但不是不可能的 怎样才能做到 第一步便是从做到 弟子规 开始 弟子规 通篇都是在讲人的行为准则 虽然这些都是对日常生活 的最细微处进行规范 但恰恰是一个人成就事业的关键 俗话说细 节决定成败 不积跬步 无以至千里 不积小流 无以成江海 良好 的行为习惯从小就要在琐碎的生活小事中养成 当一个人在平日的生活中都能做到 弟子规 时 他同样能在企业 中做到 企业管理也就变得很简单了 二 孝悌与忠诚的建立 现代企业有一个很普遍的现象 那就是员工频繁跳槽 这种现象在 无形之中加重了企业的内部成本 因为现代企业最需要的是人才 但人才是可遇不可求的 更多的需要企业自己去发掘与培养 这个 时间成本是相当高的 但是 当人才培养起来之后 还没给企业带 来什么大的效益便被一些猎头公司看重 最终 这些被精心培养起 来的人才只能为他人做嫁衣 从而导致了很多恶性竞争 更有胜者 一些企业为了挖墙脚 甚至会不惜重金去挖另外企业的整个团队 这对一个企业来说 可能会造成灾难性的后果 这种现象背后的原因是什么 就是因为 孝悌 与 忠诚 的缺失 古人云 百善孝为先 孝悌 是中国文化的根 弟子规 以 孝 作为开章第一篇 也是以 孝 推而广之 一个人能够孝 顺 他就有一颗善良仁慈的心 有了这份仁心 就可以利益许许多 多的人 放在企业中来说就是 一个人只有懂得了孝悌 在家孝敬父母 他 才会忠于企业 忠于上司 学会了尊重父母 兄弟 处理好了家人 的关系才会在企业尊重上司 同事 与他们和睦相处 先有了家庭 伦理 才会有企业伦理 所以 有了 孝 便会形成 忠 忠诚是一种理念 是真诚和善 良的集合 是人性的基础 是一个永恒的主题 古人云 忠臣出于 孝子 一个人在家孝顺父母 工作中才会忠于职守 尊重领导并 与人为善 这样即便他面临各种利益的诱惑 他也会先为企业着想 同样的 企业的领导者能够把孝悌的风气带到他的企业当中 整 个公司的凝 聚力就会很强 三 切合现代管理制度 现代企业流行一种 5S管理法 强调通过物品摆放有序 规范现 场 现物 取用方便营造一目了然的工作环境 培养员工良好的工 作习惯 其最终目的是提升人的品质 养成良好的工作习惯 这种 管理模式传入中国 被各大企业推行应用 效果良好 反观我们的 弟子规 其实在几百年前就已经对这种制度作了精 辟的解读 比如 置冠服 有定位 勿乱顿 致污秽 列典籍 有定处 读看毕 还原处 虽有急 卷束齐 有缺坏 就补之 等等 这些与5S管理思想可谓是异曲同工之妙 四 培养企业应有的信誉 孟子曾说 诚者 天之道也 思诚者 人之道也 诚信是做人的 基本原则 是中华道德文明的基石 也是古往经来的从商真理 弟子规 中的 信 就是讲做人应有的 诚 这对培养企业的 信誉 维护企业的口碑至关重要 诚信是企业的信誉之源 立业之本 发展之基 古今中外 诚信得 失的事例不胜枚举 美国的安达信公司依靠诚信起家 也因失信而 败家 南京冠生园因 陈馅事件 一朝失信 曾经名满天下的企业 因此遭受重创 在市场经济的今天 诚信依旧是企业的行为准则 是实现持续发展 的根基 而失信行为则是缺乏社会责任感的突出表现 前几年 SARS很严重 北京政府下令 SARS的药只能卖九块 结果 本钱十一块 同仁堂就把赚钱的药酒都停掉专卖SARS的药 尽管如 此 但它那一年不但成本没有下降 还增长了百分之三十七 就是 因为它赢得了广大人民对它的信任 赢得了人心 这个事