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有限公司有限公司 试用期员工转正审批表试用期员工转正审批表 姓名 姓名 部门 部门 岗位 岗位 填表日期 填表日期 年 月 日 试用期员工转正申请审批表试用期员工转正申请审批表 姓名姓名 性别性别 学历学历 岗位岗位 试用期试用期 年年 月月 日至日至 年年 月月 日日 试用期工作总结试用期工作总结 由本人填写由本人填写 考评内容考评内容 由直接上级填写由直接上级填写 考核得分考核得分 考核项目考核项目考核标准考核标准 优良中可差 职业道德职业道德 严守公司机密 严格遵守公司管理制度 爱岗敬业 诚 实守信 108642 责任心责任心 可以放心交付工作 能够完满完成目标和任务 工作认 真负责 108642 文化认同文化认同 高度认同公司经营理念 企业文化和核心价值观 有强 烈的集体荣誉感 能快速融入公司 108642 岗位技能岗位技能 正确理解本岗位工作内容与职责 运用专业知识及时 有效解决各类问题 圆满完成各项工作任务 108642 工作效率工作效率 工作方法合理 在要求的时间内及时优异地完成工作 并保持良好业绩 108642 团队合作团队合作 积极与他人协同工作 密切配合 顺利达成工作任务和 要求 108642 沟通协调能力沟通协调能力 工作中能妥善处理上级 同级 下级等各种关系 无摩 擦产生 能够调动各方面的工作积极性 108642 学习能力学习能力 主动学习和更新知识 积极进取 掌握较快并且很快能 运用到工作 108642 服务意识服务意识 在本岗位中 能积极主动了解同事 客服需求 并提供 有效服务 亲和力强 工作差错率少 108642 创新能力创新能力 工作中不断更新观念 积极探索 不断改进工作方法 提高工作效率 108642 考核得分 考核得分 分分 加权平均计算 考核者签名 考核者签名 备注 考核结果综合得分低于 60 分为不合格 试用期考核意见 部 门 意 见 不符合录用条件 按期转正 提前转正 转正日期 年 月 日 转正后建议薪资 人 力 资 源 部 意 见 管 理 中 心 总 监 审 批 总 经 理 审 批 备注 1 经理级 含经理 以上员工转正 需中心总监出具意见 总经理审批后生效 2 经理级以
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