就业和社会保障服务体系建设情况汇报材料

1 / 4就业和社会保障服务体系建设情况汇报材料*办事处就业和社会保障工作在办党工委、办事处的正确领导下和上级人力资源和社会保障局的精心指导下，始终坚持以科学发展观为统领、务实创新、锐意进取，积极帮助辖区内失业人员和就业困难人员实现就业再就业，不断提高辖区社会保险覆盖面，使得群众更好的享受改革开放的成果。现将有关工作情况汇报如下：一、基本情况*办事处下辖 7 个社区，面积 45 平方公里，人口万人，办事处及社区共有就业和社会保障服务平台 8 个，工作人员 16 人。二、主要工作情况（一）全面推进就业再就业工作积极贯彻落实省、市出台的一系列促进就业工作，稳定就业局势的新政策，千方百计拓展就业渠道，全面推进专项就业援助活动，切实帮助解决就业困难人员、高校毕业生、下岗失业人员等人员的就业再就业。2016 年全办新增城镇就业 1226 人，实现下岗失业人员再就业 588人，其中就业困难人员 155 人。新增公益性就业岗位 32 个，完成职业技能培训 222 人，为 434 位灵活就业人员办理社2 / 4保补贴，共补贴万元。1、就业服务制度化。一是完善失业登记制度，建立就业登记、失业登记与就业服务有机衔接的工作流程，通过社区劳动保障平台加强对失业人员的动态管理。二是通过各级劳动保障工作平台，对就业困难对象提供个性化就业服务和公益性岗位援助。2、就业服务专业化。一是为了确保再就业优惠政策的享受对象不错不漏，本着公开、公平、公正的原则，严格按政策发证，二是将再就业优惠政策和就业失业登记证申报办理程序，通过宣传栏、咨询服务等多种形式，进行全方位宣传，使广大失业人员了解政策，掌握政策，转变择业观念，安心走自谋职业、自主创业之路。3、就业服务细致化。建立失业人员台账、技能培训台账、参加社会保险台账、退休人员台账，领取就业失业登记证人员台账等，实行微机化管理，建立充分就业的数据平台，进行动态管理，随时掌握失业人员就业和享受扶持政策的情况，促进劳动力合理、高效、充分转移。（二）积极推进社保覆盖面实现新跨越随着我市惠民政策的不断出台，进一步完善社会保障体系，加大社会保险征缴力度，确保辖区内符合参保条件的人员应保尽保。充分利用就业保障服务平台，深入宣传社会保险相关政策，做到了政策宣传到位，政策落3 / 4实到位。目前，办事处居民养老保险参保 1461 人，居民医疗保险参保 6818 人。三、存在的主要困难和问题就业和社会保险事业的发展及社会保障体系的不断完善，为办事处经济发展和社会稳定发挥了重要作用。但与构建和谐社会和落实科学发展观的要求仍有差距。主要表现在以下几方面：1、就业压力依然较大。一是下岗失业人员和富余劳动力就业观念有待进一步转变；二是劳动力素质与岗位需求不相适应；三是技能培训开展较难，参培党员有一定畏难情绪。2、社会保险扩面任务繁重。虽然近年社保扩面成效显著，但距“全覆盖”应保尽保的目标尚有很大差距，非公有制企业、外资企业、服务行业、灵活就业人员、个体工商户较少参保，部分参保单位漏报缴费基数、瞒报缴费人数、申报不及时、 “五大保险”缺项等现象时有发生。城乡居民养老保险老年人居多，年轻人对其理解不够。3、社保服务体系建设滞后。随着保险覆盖范围的不断扩大，参保人员井喷式增加，社保经办机构的建设远远不能适应社会保险事业迅猛发展的需要。一是服务场地和服务设施建设滞后，既不能满足业务的需要和方便群众办事，工作人员也没有一个较好的工作环境；二是基层4 / 4劳动社保平台建设更待完善、 “金保工程”信息系统仍然存在很多不完善的地方，影响工作效率和质量；三是经办机构经费、人员不足。四、几点建议1、完善劳动力市场体系，扩大城乡就业率。一要坚持就业优先的原则，把扩大就业摆在经济社会发展更加突出的位置，进一步加大工作力度；二要落实一系列积极的就业政策，为城乡劳动者创造更加宽松的就业环境，提供更加优质的就业服务；三要加强就业、创业培训，提高劳动者适应市场需求和自主创业的能力。2、进一步加大工作力度，扩大保险覆盖面。一是要依法加强对企业签订劳动合同、参加社会保险、维护劳动者合法权益等情况的调查研究、统计分析以及督促检查，促进城镇职工和居民尽早实现应保尽保。3、加强服务体系建设，增强优质服务能力。一是