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文档简介
劳动合同书模板劳动合同书模板 甲方 用人单位 乙方 劳动者 名称 姓名 法定代表人 身份证号码 联系地址 联系地址 根据 中华人民共和国劳动法 中华人民共和国劳动合同 法 和国家及省的有关规定 甲乙双方按照合法 公平 平等 自愿 协商一致 诚实信用的原则订立本合同 一 合同期限 自 年 月 日起至 年 月 日止 前个月是试用期 二 工作内容和工作地点 乙方从事 岗位 工种 工作 乙方的工作地点 乙方同意甲方可以根据生产经营需要及其身体健康情况 单 方变更工作岗位 工种 和工作地点 并同意薪随岗位而变更 乙方应认真履行岗位职责 遵守各项规章制度 服从管理 按时完成工作任务 乙方违反劳动纪律 甲方可依据本单位依 法制定的规章制度 给予相应处罚 三 工作时间和休息休假 乙方每天工作时间不超过8 小时 每周工作不超过 40 小时 甲方因生产需要 可安排乙方加班 乙方依法享有法定节日假 产假 带薪年休假等假期 具体 的休息休假的条件 程序和需要办理的手续 按甲方的规章制 度规定来执行 四 劳动报酬及支付时间 一 乙方的工资按月发放 试用期工资是元 试用期工资 不低于最低工资标准的规定 试用期后乙方的工资是元 含加 班工资 工资 正常工作时间工资 加班工资 具体如下 1 正常工作时间工资为人民币元 2 加班工资元 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日 法定休假日加班的 乙方同意加班工资以正常工作时间工资为 计算基数 休息日加班的优先安排补休 被安排补休的公司不 支付加班工资 加班时间的确定及加班的程序见公司的规章制 度 二 发薪日期 甲方每月日左右发放上月工资 如遇法定休假日或休息日 则提前到最近的工作日支付 三 调薪 乙方同意甲方根据实际经营状况 内部规章制度 对乙方的 考核结果 以及乙方的工作年限 奖罚记录 岗位和工作内容 变化等 调整乙方的工资水平 但调整的工资不可低于国家规 定的最低工资标准 五 社会保险及福利待遇 甲乙双方按国家规定参加社会保险 乙方同意购买社会保险 并主动向甲方提供购买社会保险需要的材料 乙方故意拖延或 不办理购买社会保险的 属于严重违反甲方规章制度 甲方有 权解除劳动合同 并不支付经济补偿 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行 乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行 乙方在孕期 产期 哺乳期等各项待遇 按国家有关生育保 险政策规定执行 六 劳动保护 劳动条
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