干部作风建设开展情况汇报

1 / 4干部作风建设开展情况汇报县委:为认真开展干部作风建设年活动，按照关于进一步加强和改进干部作风建设的意见(竹发201615 号)和中共县委办公室关于干部作风建设相关工作任务分解的通知(竹办发201632 号)文件要求，我局制订了实施方案，进行了系统学习，形成了以干部作风建设为主题的学习氛围，现将活动开展情况汇报如下：一、以干部作风年建设为契机，努力实现外树形象，内强素质的目标今年 3 月 2 日，县委召开了全县党风廉政建设工作会议，决定把今年作为全县干部作风建设年，以倡导八个方面良好风气，解决干部作风问题作为今年反腐倡廉工作的重点，并提出了“十不准”的公开承诺。为此，商务局党委在 3 月 6 日召开了专题会议，传达了会议精神，并确定把干部作风建设作为外树形象，内强素质工作的重点。制订了商务干部行为准则,提出了“十坚持”承诺，制定了考勤制度 、 学习制度 、 干部职工岗位职责 、财务管理制度等各项管理制度，从而增强了约束机制和工作透明度。修改了廉政文化建设的有关内容，确定每召开一次会议，必须将商务局开展纪检监察工作作为会议的主要内容，定期召开专题会议，通报学习及工作开展情2 / 4况。二、结合竹发(2016)15 号文件、竹办发(2016)32 号文件，制订商务系统干部作风建设实施方案四月中旬，组织了由全体干部职工参加的专题学习，通报了一季度的工作情况及干部作风方面存在的问题，学习了两个文件精神，并要求商务干部对照干部作风建设工作任务进行落实，初步确定每个星期四为学习日，重点学习党的方针政策、业务技能和网络知识，努力改造主观世界，提高思想认识，对照自己岗位职责，检查工作中不足，通过集中学习和自学，努力营造学习型机关。同时，制订了商务局干部作风建设实施方案。对照文件精神，结合商务工作实际，以学习教育，改进思想工作和工作作风为主题，加强忧患意识，责任意识和职业道德教育，以开展树商务工作新形象为主线，把学习进行量化，作为工作目标和绩效考核的重要依据。将改进工作作风、民主集中制和工作实效作为实施方案的重要内容。实施方案在专题会议上进行了讨论和学习。三、联系商务工作实际，改进干部工作作风商务工作主要有两大重点，一是招商引资、组织外贸出口和对外经济技术合作，大力实施“引进来”和“走出去”的战略，结合干部作风建设，我们组织学习了专业知识，努力造就外向型经济人才。从质与量两方面全3 / 4力为外向型经济服务。今年通过作风建设，招商引资、外贸出口、劳务输出等工作都取得较好成绩。元至 4 月份全县直接利用外资完成了 190 万美元，占年度任务的 73%，出口创汇实现了 105 万美元，占全年目标的 35%，外派劳务200 人，占全年任务的 100%。这些数字表明了我局干部作风建设取得了实实在在的成效。二是商贸企业管理暨市场监管工作,我们以“万村千乡”市场建设工程为契机，积极推行连锁经营，目前已争取到省商务厅、财政厅对“万村千乡”市场建设工程龙头企业叶氏超市 11 万元的无偿扶持，寿康永乐、京华超市、新合作鑫城超市、兴合农资等一批市龙头企业在我县发展连锁超市 20 余家，活跃了我县城乡经济，推动了社会主义新农村建设。在商贸企业改制中，我们积极主动地化解矛盾，切实解决职工反映的热点问题，得到了职工的谅解，目前 23 家内贸企业已全部改制到位，少数遗留问题正在处理之中。在上述工作过程中我们的干部始终以“心系群众，服务人民” ， “真抓实干，务求实效”为宗旨，以完成目标任务作为检验干部作风建设的尺度。今后，我们将认真贯彻竹发201615 号文件精神，加强领