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写作范文写作范文3 3篇篇 公司个人年度工作计划精编范文公司个人年度工作计划精编范文 下面提供的文章可用于工作中写作参考 提高效率 如果文档有不 合适的地方可留言以便进行改进 关于底图如果不需要图片或是要更换图片 只需要双击页眉便可删 除或替换图片 目录1 公司个人年度工作计划精编范文2 幼儿园大班安全教育计划 结尾3 美容院年终工作计划公司个人年度工作计划精编范文在这XX 年的一年里 凭借前几年的蓄势 已具备步入了快车道 为实现了 稳步的效益增长 以崭新姿态展现在客户面前 一个更具朝气和活 力的 车间完善后 管理水平必将大幅度提高 这不仅仅是市场竞 争的外在要求 更是自身发展壮大的内在要求 对于各部门来说 全面提升管理水平 与公司同步发展 既是一种 压力 又是一种动力 为了完成公司 年的总体经营管理目标 厂部特制订 年工作 计划如下 一 根据本年度工作情况与存在不足 结合目前公司发展状况和今 后趋势 人力资源计划从九个方面开展 年度的工作 1 进一步完善公司的组织架构 确定和区分每个职能部门的权责 争取做到组织架构的科学适用 三年不再做大的调整 保证公司的 运营在既有的组织架构中运行 2 完成公司各部门各职位的工作分析 为人才招募与评定薪资 绩 效考核提供科学依据 3 完成日常人力资源招聘与配置 4 推行薪酬管理 完善员工薪资结构 实行科学公平的薪酬制度 5 充分考虑员工福利 做好员工激励工作 建立内部升迁制度 做 好员工职业生涯规划 培养雇员主人翁精神和献身精神 增强企业 凝聚力 6在现有绩效考核制度基础上 参考先进企业的绩效考评办法 实现 绩效评价体系的完善与正常运行 并保证与薪资挂钩 从而提高绩效考核的性 有效性 7 大力加强员工岗位知识 技能和素质培训 加大内部人才开发力 度 8 建立内部纵向 横向沟通机制 调动公司所有员工的主观能动性 建立和谐 融洽的企业内部关系 集思广益 为企业发展服务 9 做好人员流动率的控制与劳资关系 纠纷的预见与处理 既保障员工合法权益 又维护公司的形象和根本利益 二 增加人员配置 1 前台前台增加至3名 分管不同区域 2 车间管理人员车间行政主管1人 技术主管1人 所需机电维修组 长约3名 三 强化人员素质培训春节前完成对各区域所需人员的招聘和培训 使 年新的管理制度实施过程中人员素质方面有充分的保障 认真选择和慎重录用基层管理人员 切勿滥竽充数 四 加大人员考核力度在人员配置 资源保证 业绩考核等方面作 出实施细则规定 从制度上对此项工作作出保证 并根据各区域实际情况和存在的问题 有针对性地加以分析和研究 以督促其在短期内按规定建立和健全管理的工作 五 加强市场调研 以业务部提供的信息量和公司在各区域的业务 进展情况 将以专人 兼职 对各区域业务的发展现状和潜在的发展 趋势 进行充分的市场调研 通过调研获取第一手资料 为公司在各区域开拓新的市场方面作好 参谋 六 品牌推广 1 为进一步打响 振兴 品牌 扩大振兴的市场占有率 年乘 公司车间乘改建的东风 初步考虑以宣传和扩大品牌 创造更大市 场空间 从而为实现奠定坚实的市场基础上更上一层楼 2 进一步做好内部管理及宣传工作 在各个现场制作和安装宣传条幅或广告牌 现场展示企业实力 及时 制作企业新的业绩和宣传资料 3 加强和外界接触人员的专业知识培训和素质教育工作 树立良好 的企业员工形象和企业文化内涵 给每一位与我厂人员接触的人都 能够留下美好而深刻的印象 从而对有更清晰和深层次的认识 七 客户接待客人接待工作仍是业务部工作的重点一 做好客人接待工作是业务接洽的必要的前提和基础 按照公司有关规定要求保质保量地做好客人接待工作是业务部必须 进行认真研究和探讨的重要课题 表面上看起来接待工作比较简单 但实质上客户接待是一门十分深 奥的学问 不去深入地研究和探讨就不能让该项工作做得完善 因此 业务部要在方法上 步骤上 细节上下一番功夫 为了既少花钱 又不影响接待效果 需要更多地了解客人的生活阅 历 为人禀性 处事方式 办事风格 企业价值取向 管理理念 产品特色 行业地位等 仔细研究分析和琢磨推敲日程的安排 让每一位客人在最短时间内 有全面的 清晰的 有一定深度的了解 对振兴的产品表现出限度 的认同感 对的管理模式和企业文化产生足够的兴趣 把长期地 坚持不懈地认真对待每一批客人和每一客人 使他们对 的接待工作满意作为业务部每一个接待工作人员的准则 从而以此来提高跟踪的成功率 达到提高企业经济效益的根本目的 为此业务部 年着重抓好以下几方面的工作 1 督促全体人员始终以热诚为原则 有礼有节地做好各方面客人的 接待工作 确保接待效果一年好于一年 2 在确保客户接待效果的提前下 将尽可能地节省接待费用 以降 低公司的整体经营成本 提高公司利润水平 3 继续做好客户的接待档案管理工作 4 调整部门人员岗位 招聘高素质的人员充实接待力量 随着业务量的不断扩大 为了适应公司业务发展的需要 更好地做 好接待工作 落实好人员招聘工作也是一件十分重要的事情 八 内部管理 1 严格执行5s管理模式 严格实施 一切按文件管理 一切按程序 操作 一切用数据说话 一次就把工作做好 战略 逐步成为执行 型的团队 采纳iso 2 进一步严格按照公司所规定的各项要求 开展本部门的各项工作 管理 努力提高管理水平 3 充分发挥本部门各岗位人员的工作积极性和主观能动性 强调其 工作中的过程控制和最终效果 提高工作责任性和工作质量 严格按照相应的岗位职责实行考核制 4 一切从公司大局出发 强调 产品 营销体系一盘棋 积极做好协调营销系统各部门之间的联系与协调工作 从而提高营 销系统整体战斗力 为完成 年的营销目标做好质的服务工作 5 配合日常行政管理 主动为各部门做好后勤保障工作和日常服务性工作 为他们创造更加良好的企业文化氛围和工作环境 九 安全工作 年我厂安全工作的总体要求是以 车辆维修企业 安全管理考核标准 为指针 坚持齐抓共管的指导思想 以强化职 工安全生产意识 提高职工安全生产技能 加强安全生产督察为目 的 积极参与企业安全文化建设 广泛开展查违章 查隐患活动 建立安全自主管理的运行机制 确保安全工作稳定 持续 可控 有效开展 为实现这一目标 公司各级要切实做好以下几项工作 一 加强安全工作制度化建设 推动班组安全工作自主管理运行机 制的建立 1 层层分解员工安全指标 落实各级责任 新年尹始公司将分别与各单位签订 年度安全生产责任书 各单位要相应与本单位员工签订安全生产责任书 2 实行班组负责人负责制 各单位负责人是本单位安全工作的第一 责任人 公司将采取实施风险承包考核的形式 加大对各单位负责 人的安全工作考核奖惩力度 各单位负责人每季末须向公司汇报当 季安全工作 3 实行安全一票否决制 年 公司将重点把安全工作纳入对各 单位的考核内容 凡发生事故或轻伤事故突破考核指标的将取消其评选当月先进的资 格 所在负责人将取消其当月的奖励资格 查违章 查隐患工作的考核按月进行 凡突破考核指标的单位将取 消其评选当月的优秀资格 4 加强安全基础工作 为在管理重心下移过程中加强对基层的工作指导 年初 公司将下 发安全管理相关资料 以此进一步促进安全工作科学化 制度化 规范化运行 各班组要按照安全工作 五个一 签订一份安全责任书 健全一张 安 上好一堂安全教育课 坚持一个安全检查制度 提好一条合理 化建议 的要求 认真抓好基层建设等基础工作 二 开展各类宣传教育活动 强化职工安全意识和安全生产技能 1 各级要结合本单位安全工作中的难点和重点 扎实开展各类安全 活动 进一步提高职工的安全生产意识 6月份 要大力开展 安全生产月 主题活动 三季度 要继续以 全国安康杯竞赛 为主题开展竞赛 做好高温 季节的安全保障和各项服务工作 帮助职工牢固树立 安全 一 预防为主 的思想 2 各级组织要发挥实践育人的优势 引导学习安全生产法律法规和 规程 掌握安全生产的技术和技能 要把安全生产与学习技术结合起来 使安全生产的过程成为学习新 知识 新技术的过程 使安全生产与学习技术相互促进 相得益彰 尤其要加强对新进厂青工的安全教育 3 各级组织要把安全工作由工作时间内向工作时间外渗透 深入集 体宿舍 提醒注意休息 消除疲劳 保证有充沛的精力上岗 三 深化责任区创建工作 营造职工安全自主管理的良好氛围 1 进一步抓好责任区创建的管理工作 年各单位要继续按照 车辆维修企业安全管理标准 的有关规 定 建立起全方位 立体交叉型的络体系 认真抓好基层责任区的 创建 充分调动职工参与安全管理的积极性 同时还要结合本单位生 产经营的特点 努力培育特色工作 进一步深化责任区创建工作 发挥其安全文明示范和监督作用 形成安全自主管理的良好氛围 2 大力开展查违章 查隐患活动 各级要把查违章 查隐患活动作为开展责任区创建活动的主要工作 载体来抓 要通过开展查违章 查隐患活动 不断提高职工 自我 约束 自我防护 的意识和能力 各级要将 自检 和 互检 巡查 和 抽查 等方式结合起 来 认真执行安全检查制度 公司在检查中发现安全问题 要及时 填写 职工违章查处单 和 安全隐患查处整改单 并向本单位 反馈安全意见后 定于下月3日前汇总通报 与此同时 各级还要落实好安全隐患的整改工作 3 抓好人员队伍的培训教育工作 安全监督员是开展活动的基本力 量 为提高整体素质 队伍的培训教育采用分级实施的办法 公司负责抓好班组长队伍的培训教育工作 今年将安排1 2期新安 全监督员参加上级培训班 各单位负责抓好基层岗员的培训教育工作 在 年要对全体员工 轮训一次 在培训内容上 要把学习贯彻 安全生产法 车辆维修企业安 全管理标准 作为重点 促进员工思想认识的深化和管理监督水平 的提高 幼儿园大班安全教育计划结尾在新的一年里为了加强幼儿的安全自 我保护意识 让幼儿健康的成长 特定计划如下一 培养幼儿良好 的个人卫生习惯 让幼儿了解安全保健知识 培养良好的卫生习惯要求幼儿自己的事 情自己做 学会洗手 洗脸 不随地吐痰 讲究个人卫生 预防流 感 养成良好的卫生习惯 有一定的独立生活能力 教育幼儿关心他人 帮助他人 在日常生活中教幼儿遵循一定的行为规范 遵守社会公德 爱护公物 做一个健康 快乐的幼儿 二 培养幼儿的交通安全意识 1 教育幼儿认识交通安全标志 乘车时不要把手和头伸出窗外 坐时要坐稳 坐好 不坐 三无 车辆 2 教育幼儿不要在公路乱跑 打闹 不要在铁路和公路旁玩耍 不要随便坐别人的车辆 不跟陌生的人走 三 培养幼儿防火 防电 防地震等安全意识 1 防火安全 教育幼儿不玩火 不燃放烟花爆竹 学会打火警电话 119 掌握火灾发生时正确的自救方法 2 用电安全 教育幼儿不要乱动电器设备 不到变压器下玩 不在电线上凉衣服 如果电器冒烟不要乱动 赶快请大人来切断电 源 打雷时不在电线下和大树下玩 3 防地震安全 教育幼儿学会看地震前的预兆 发生地震时 不要慌 不要急 找 最安全的地方躲藏 四 其它安全方面 教育幼儿上下楼梯时 要轻轻走路 不要大声喧哗 不要追逐打闹 防止幼儿从楼梯上摔伤 踏伤 此外 教育幼儿不私自开保温桶 不要乱动暖气 不私自进入锅炉 等不安全的地方 以免烫伤 教育幼儿玩大型玩具时要排队 有制序 不拥挤 一个挨一个玩 总之 孩子的健康成长 就是老师的心愿 美容院年终工作计划 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要 公文 机关 团体 企事业单位的各级机构 对一定时期的工作预先作出 安排和打算时 都要制定工作计划 工作计划实际上有许多不同种类 它们不仅有时间长短之分 而且 有范围大小之别 一月份计划1本月目标业绩达成方案 1 通过 新春美白新女性 的常规促销活动 2 通过社会关系 展开团购工作 2老板工作 1 制定全年发展规划 2 明确去年整体经营状况 3 协调社会公共关系 各方面相关单位打点应酬 4 展开团购工作 5 调整员工关系 员工年终承诺兑现 可考虑讨论并推广新的薪资 方案 6 与每个员式单独双向沟通 赞美感谢与派红包 7 大店开董事会 通报一年工作状况和营销状况3活动企划 1 检讨 三八 明星终端会的方案 2 进行电话贺岁活动二月春节 向老顾客电话拜年 其中大客户送 挂轴春联 吉祥鞭炮 开运饰品 其子女准备压岁钱 员工新年利 士 3 寄礼品给员工父母4培训 1 员工写去年总结 并对新年展望 2 学习拜年吉祥语 员工相互集体给父母道祝福 3 上网学习相关过年习俗 注意饮食和保养 4 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 趁黄金收视率 当地电视台字幕广告和宣传短片 甚至老板答谢 与拜年 2 美容新主张 卡片派发 或报纸夹带方式 上面有新年年历 银行卡大小6其他 1 拜四角 新春祈福迎祥活动 全面打扫卫生 2 盘点钱 财 物 进行资产查核 3 团队活动集体给美容院外观扮靓 如对联 中国结 倒福字 发 财树等吉祥饰品二月份计划1本月目标业绩达成方案 1 上旬以美眼项目开展小促销 2 下旬就可以考虑主推防晒产品和纾敏产品 3 销售终端人妖会的门票 配合防晒产品和纾敏产品2老板工作 1 对大顾客做好客情与关怀 2 对员工改善伙食 做好后勤保障 3 联系舞狮队踩青 会带人气与财气 好兆头 4 正月十五前后去经销商处再次确认三八会议全部内容3活动企划 1 落实三八终端会的方案 制定促销政策 并采购相关物品 2 通过KT板 X型架 易拉宝 做三八终端会活动通知 3 另外小促销美眼项目主标麻将一拖三 美眼大连环 副标happy 通宵 也不会有熊猫眼 提倡顾客赠眼部产品给朋友 或者美眼卡做赠送 4培训 1 强化西 X知识 可增加身体诊断知识 2 动员会给员工鼓士气 一年之际在于春 旺日有闲钱销售高 让 员工有加班的心里准备 3 强化员工纪律培训 不能因顾客多而忽视服务 不能收顾客红包 哪怕是象征性地 4 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 趁黄金收视率 当地电视台字幕 三八 终端会的宣传 2 手机短信拜年群发 将前学春节习俗加入 如春节 迎财神 元 宵等 连续三四次 不要商业化 月底才是三八终端会短信平台6其他 1 考虑 三八 终端会备货 2 计划三月份上产品三月份计划1本月目标业绩达成方案 三八 终端会会前 会中 会后销售2老板工作 1 全程负责和监控 三八 终端会活动 2 紧抓会前销售 运用一切可能的手段和方法来造势销售 3 一年中最关键的月份 可能产生全年四分之一业绩 分析顾客档 案 老顾客的续卡和转卡 一般顾客开卡多是三月和店庆前后 4 思考讨论新顾客如何转化老顾客的手段3活动企划 1 用冰河火焰常用的策划方法以时间段为顺序的放电影法来制定当 天流程 2 完善每一个会议细节 写成会议纲要4培训 1 动员会将会议纲要通知给每一个员工 增加些提成 强度重赏之 下必有勇夫 鸡都出了 不要省酱油 2 员工在此基础上写会议当天从早上到晚上每一个时间段具体工作 做到各司其职 各尽其责 3 强调员工分工配合 强调团队精神 按美容院轮班分成的二组来 竞争 4 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 会前派单 拉赞助 彩车锣鼓巡游 充气拱门 彩旗 手机短信 标语等各种宣传手段立体运用 2 会后全体与会者发布会议成功 感谢参与的短信 并将活动录像和照片放于美容院橱窗 大堂宣传 3 并将相关照片 碟片 寄给大客户6其他 1 考虑参加经销商 厂家培训会 新产品发布会 美博会 多了解 市场 寻找商机 2 活动收益评估 员工总结 台湾式检讨方法三个优点 三个缺点 成文备案 成美容院文化一个板块 3 奖励员工 合理安排员工轮休四月份计划1本月目标业绩达成方 案防晒产品和补水产品 同时养生概念也是时候 如肾保 脊保2老 板工作 1 思考讨论如何消化三月份的成果 2 从分析新顾客开始 再做潜力大客户的客情 从而扩大商圈 3 准备安排员工教育 员工考试 4 视新顾客情况招新美容师3活动企划 1 跟着厂家经销商走访 执行其方案 2 与美同行 美容知识有奖答活动的文化促销活动 编题若干 给全体顾客甚至机关 路人派发 优秀者有奖 突出美容院专业度 和技术性 3 愚人节创意通知顾客带齐锅碗瓢盆来美容院美容的短信发送4培 训 1 企业文化培训 让新顾客了解美容院背景与文化 2 新顾客的销售话术技巧 话术说话的战术与艺术 3 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 广告暂停 2 宣传转为 与美同行 美容知识有奖答活动6其他 1 考虑员工五一团队活动或旅游 并以美容院文化渗透形式通知顾 客 2 考虑五一后项目开展 3 考虑店内装饰 简装调整 如蓝色调窗帘 绿植物 贝壳 风铃 等装饰 4 保养空调 院前后消毒除菌 防止滋生蚊蝇 美容院注意防潮五 月份计划1本月目标业绩达成方案清凉一夏 美容院水晶宫悠游SPA 方案送给母亲的 怀旧化妆品 2老板工作 1 安排员工五一团队活动或旅游 2 安排美容院水晶宫悠游SPA活动 3 考察其它优秀的美容院 亲自体验 4 提升自己素质 参加一些短期培训班 如演讲与口才 EMBA3活 动企划 2 配合项目展开水疗类项目 如七彩泡泡浴 极地水晶膜 神奇矿 藏石 能量死海泥等 3 结合母亲节推出应节促销 旨在推广日晚霜面膜和抗衰补水产品 一般老人很少会来美容院 知道了还会说女儿败家 用此方法推 广 效果好 4培训 1 相关精油产品知识培训和复习 2 练习相关手法 如欧式淋巴排毒引流手法 刮痧 脐疗 3 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 美容院外SPA展板 2 印宣传单张与旅游公司联动促销6其他 1 考虑员工并以美容院文化渗透形式通知顾客 2 考虑五一后项目开展 3 考虑店内装饰 简装调整 如蓝色调窗帘 绿植物 贝壳 风铃 等装饰 4 保养空调 院前后消毒除菌 防止滋生蚊蝇 美容院注意防潮六 月份计划1本月目标业绩达成方案销售上多尝试发挥仪器的作用 另 外销售香薰灯 家居精油产品为宜 自然销售2老板工作 1 自己通过五月所学尝试培训员工 2 请教育培训机构来培训员工 或军训 3 全体年中总结 业绩检讨 4 全体考试 年中优秀员工表彰大会 5 员工活动让员工自己发挥 不要干预3活动企划 1 童心卡 美容院手工趣味活动如折纸船 钱包 千纸鹤 七巧 板 风筝 魔卡环 纸工艺品 挂画 壁挂 动植物标本 还可以加一些与服饰有关内容一块布料叠衣形 花式毛衣打法 美 女图 身体小彩绘 2 美容院涂鸦会活动 3 员工汇报演出顾客联谊会 无商业目的 飞扬的青春 无限的风 采 员工文化创建活动4培训 1 手法技法大比武 2 可学习如健身操 手语歌 手诊 瑜珈 普拉提一项 3 每个员工写美容院整改建议书 4 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 广告暂停 2 美容院涂鸦会活动6其他 淡季 注意美容师心态调整 七月份计划1本月目标业绩达成方案销售上多尝试发挥仪器的作用 另外销售香薰灯 家居精油产品为宜 自然销售2老板工作 1 再次注重服务品质 提升服务质量 2 也给自己放假 陪家人 做女人而不是女强人3活动企划 1 美容院服务质量月与三S运动 Smile Service Sprit 2 美姿美仪与视象训练4培训 1 手法技法大比武 2 美姿美仪与视象训练 请礼仪公司前来培训 视象训练就是自己 看自己的DV的一种训练方法 3 每个员工NLP语言神经链矫正 即肢体语言的矫正 4 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 广告暂停 2 请顾客过来观摩 有意向者也一起学习6其他 1 达成一套文字性美容服务流程标准 2 每个美容师个性化提升自律计划八月份计划1本月目标业绩达成 方案促销方案 同一样的价格 另一样的感受 反馈活动促销方案 中医手诊 来店坐诊2老板工作 1 通过此活动检查服务质量月的培训效果和员工接受程度 2 因为这个活动对美容院服务要求严格 所以也给美容师压力 相 对应有处罚 3 九 十月店庆终端会方案策划 可考虑请香港明星来做终端会3活动 企划 1 同一样的价格 另一样的感受老顾客挑毛病 挑到十个问题 送 单品一个 挑到二十个问题 送套盒一个 老顾客带新顾客 由新顾 客挑毛病 挑到十个问题 送每人单品一个 挑到二十个问题 送 每人套盒一个 2 明星终端会的策划 3 给全体员工安排体检 聚餐 唱K之团队活动4培训 1 学习服务基本功微笑 赞美 拥抱 鼓掌 简单的事重复做 2 学习中医手诊 2 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 一经与厂家经销商落实 可以重金广告 2 动用所有手段来宣传 拉赞助 搞联动销售6其他同时考虑参加 厂家品牌全国会九月份计划1本月目标业绩达成方案美容院店庆之香 港巨星XXX专场见面联谊演唱会2老板工作 1 拿出三月份终端会记录来做会务 力求不犯上次错误 人不能在 同一地方跌倒二次 2 会前销售极为重要 自己亲自负责 特别是宣传推广 因为这种会要二个月的准备期 一次投入 可产生半年销量 3活动企划 1 高端终端会的策划样本 要将销售形式弄清楚 设计好 如几种 门票 送不同产品或礼品 嘉宾票 送金卡 合影 签名 共餐 同 下榻一家宾馆 献花机会 甚至是共唱 领导关系票 如须演唱 文化部门批准 4培训 1 与会议相关的内容 2 每天常规学习与培训5广告与宣传 1 可多联系单位共同做广告 可找协办单位 联办单位 倡导单位 支持单位 感谢单位等 2 通过所有手段来宣传 成为当地人津津乐道的一个话题6其他注 意密切与厂家经销商的联系 注意细节和突发事件的准备 十月份计划1本月目标业绩达成方案美容院店庆之香港巨星XXX专场 见面联谊

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