社保企业发放个人总结

社保企业发放个人总结社保企业发放个人总结 本文是中国招生考试网 工作总结频道为大家整理的 社保 企业发放个人总结 供大家学习参考 社保工作者个人总结 社保企业发放个人总结 第一篇 社保工作者个人总结 一 所做的主要工作 一 就业再就 业工作有了新突破各级劳动保障部门从维护我市社会稳定和促 进经济发展的高度 认识并狠抓就业再就业工作 一是全面落 实再就业扶持政策 进一步完善了促进就业再就业的政策措施 细化小额贷款 税费减免 社保补贴 免费培训等操作办法 并逐个检查落实 对各地再就业工作进展和政策落实情况按月 进行通报 二是狠抓就业再就业政策和先进典型宣传 把就业 政策和就业再就业先进集体 先进个人的事迹作为宣传的重点 以推动工作的开展 三是全面开展就业援助活动 出台公益性 岗位管理办法 全面清理公益性岗位 开展免费职介和免费就 业技能培训 全年为下岗失业人员免费职介达 18135 人 再就 业免费技能培训 11849 人 创业培训达 2908 人 为 2453 名下 岗职工免费办理职业资格证书 四是把第三产业作为就业的主 攻方向 坚持优化结构 大力拓宽就业渠道 把发展就业潜力 大的第三产业特别是服务业作为扩大就业的主要方向 加大了 政策扶持力度 积极帮助再就业容量大的私营 个体经济 中 小企业和劳动密集型企业发展 鼓励并帮助下岗失业人员通过 灵活多样的形式实现再就业 通过再就业援助周 春风行动 求职专场招聘会 再就业实效行动 民营企业招聘周 岗位对 接等活动 促使 5120 名特困救助对象实现就业 帮助企业有就 业愿望的 334 名下岗失业军转干部实现了再就业 五是高度重 视特殊困难群体的就业问题 始终把特殊困难群体特别是零就 业家庭的就业救助和失地农民的就业安置作为工作重点 及时 落实小额担保贷款 社保补贴 岗位补贴 职介补贴 再就业 培训补贴等再就业优惠扶持政策 以职业技能培训为突破口 以职业介绍和劳务输出为手段 强化就业服务 取得了显著成 绩 我市失地无业农民就业安置工作受到了省委专项督查组的 高度评价 并在全省交流经验 由于采取了上述措施 我市就 业再就业工作成效突出 全市城镇新增就业人员 28320 人 下 岗失业人员实现再就业 18450 人 4050 等救助对象就业 3721 人 直接组织劳务输出 12089 人 零就业家庭就业 2594 人 为 1708 户实现了就业解困 培训失地农民 16978 人 失地无业农 民通过多种渠道就业达 19742 人 二 社会保障工作取得新进 展高度重视社会保障工作 努力完善社会保障体系 狠抓企业 职工养老保险的扩面工作 特别是针对非公经济组织参加养老 保险较差的实际情况 研究制定促进其参保的政策措施 收到 了较好效果 参保意识明显增强 个体参保大幅增加 社会养 老保险参保人数同比增加 10300 人 加大工伤保险条例宣传力 度 积极推进农民工参加工伤保险 并取得实质性进展 全市 农民工参加工伤保险已达 2380 人 工伤保险同比增加参保人员 达 5420 人 医疗保险同比增加 5409 人 重视企业军转干部 社区工作者 返乡森工等特殊人群社会保险工作 研究其参加 社会保险的办法措施 出台专门政策 他们的社保权益得到了 较好维护 社会保险服务工作得到加强 进一步理顺社保参保 缴费流程 简化程序 规范服务 实行了养老保险个体缴费银 行代扣代缴 大大方便了参保人员缴费 全年征收各类社会保 险费 4 15 亿元 其中社会养老保险费 2 1 亿元 机关事业单位 养老保险费 9420 万元 医疗保险费 8400 万元 失业保险费 1851 万元 工伤保险费 442 万元 生育保险费 390 万元 全 面开展企业离退休人员基本养老金社会化发放 确保了准确 及时发放到位 严格基金监督管理 搞好稽核工作和内部审计 在搞好非现场监督的同时积极开展现场监督 12 月 我局会同 市财政局对区县解困再就业资金和市直三园区社保资金管理使 用情况进行了检查 并对检查结果进行了通报 开展社保待遇 资格认证与年审工作 加强退休人员丧葬抚恤费支付管理 调 动社区积极性 做好防止冒领的事前服务 监督工作 全年支 付各类社会保险待遇达 5 4 亿元 调整医保政策 医保统筹报 销封顶线提高到 26000 元 起付线有了降低 调整社保移交人 员医药报销和大额补充医疗保险政策 出台家庭病床管理意见 有效缓解肾功衰 肾移植 恶性肿瘤 等重症病人医疗负担 无着落人员医 保问题已纳入探讨 开展医保总额结算改革 取得较好实效 改变医保基金支付方式 开通了医保待遇支付网上银行系统 大大方便了参保单位 个人缴费与医药费报销 实现了社保移 交人员住院患者个人与医院直接结算费用 参保群众十分满意 积极组织探讨失地农民参加社会保险办法 今年我市各地根据 实际情况认真研究 失地农民在享受生活保障费的基础上 稳 妥地推进其参加社会保险的政策措施 将其纳入社会保障范围 多数征地农民自愿选择申请进入基本生活补助保障管理中心 终身享受基本生活保障 为保障失地农民利益 我市强力推进 失地农民失业保险工作 并于 12 月份在蓬溪县取得实质突破 现已有 194 名失地农民参加失业保险 全市失地无业农民参加 养老保险的 7777 名 其中以城镇个体劳动者身份参加养老保险 的 3535 名 有 768 名失地农民进入基本医疗保险 15000 人加 入了农村合作医疗 三 劳动维权工作收到新成效高度重视劳 动者维权工作 为构建和谐的劳动关系打下了坚实基础 有力 地推动了劳动保障法规的实施 一是加强劳动保障法规政策的 宣传工作 营造良好的劳动保障法制环境 先后 10 次开展民工 维权 劳动者权益 劳动保障法规 最低工资支付等专项宣传 活动 设立宣传站 40 个 悬挂标语 40 幅 印发资料 xx0 余份 维权手册 5000 册 在农民工集中的建筑工地和公共场所设立农 民工权益保护告示牌 42 块 二是重力查处举报案件 推进劳动 保障法律 法规的实施 积极探索建立预防和解决拖欠民工工 资的长效机制 对少数严重拖欠工资的企业实行重点监控 对 个别餐饮企业 美容美发店收取劳动者押金案件进行了追踪曝 光与督查 今年受理拖欠农民工工资案件 544 件 涉及农民工 6412 人 追回工资 613 4 万元 三是认真开展监察活动 切实 维护劳动者合法权益 全年开展民工维权 劳动力市场整顿 劳动法 贯彻 禁止使用童工等专项检查活动 7 次 全面检 查了我市用人单位劳动合同签订 工资支付情况 社会保险参 加 最低工资标准 禁止使用童工情况 促进了劳动保障法规 的较好实施 大力开展春风行动 为进城务工的农民营造良好 的就业环境 市劳动保障监察支队被表彰为全国先进单位 会 同公安 人事 工商等部门对全市劳动力市场进行了专项整治 取得了较好实效 取缔了 7 户非法职介机构 查处了 9 户违规 职介机构 主动监察用人单位 1872 户 完成年度目标任务的 133 接待群众来访 16000 人次 受理举报投诉案件 837 件 举 报案件处理结案率达 100 四 劳动工作迈上新台阶以建立 和谐劳动关系为目标 全面加强工资福利 劳动合同管理 劳 动争议仲裁工作 职业技能培训鉴定工作 为扩大劳动合同的 覆盖面 把改制后非公有制企业和进城务工农民作为推进劳动 合同制度的重点 主动深入到部分私营企业 个体经济组织 中介服务机构抽查合同签订及履行情况 解决用人单位在推进 劳动合同制度中出现的问题 全市劳动合同签订率达 96 7 新签集体合同 83 户 继续加强对企业工资收入分配的宏观调控 开展城镇劳动力市场工资指导价位的调查分析测算 督促企业 认真贯彻落实最低工资标准 按照工资标准和工资指导线搞好 内部分配工作 继续做好企业军队转业干部的生活救助与社会 保险工作 落实企业在岗 下岗 失业的军转干部生活救助政 策 全市为 358 名企业军转干部完善手续 并及时做好协调督 查 兑现工作 确保其工资与基本生活费按时足额发放 做好 其来访解释 接待工作 全面推行国家职业资格证书制度 为 加强对职业技能鉴定机构和人员的管理 对全市职业技能鉴定 机构进行了评估 同时就加强管理专门发出了文件 指导行业 开展职业技能竞赛 鼓励职工学习钻研技术 对全市 140 个事 业单位技能人才状况进行抽样调查 并在此基础上形成了 xxx 技能人才队伍建设规划 鉴定各类技术人员 22350 人 办理职 业资格证书 20240 人 培养技师 140 人 加强对职业培训机构 与职介机构的日常管理 开展对 32 所民办职业教育培训机构年 检评估工作 对 15 所职介机构进行了复核认定 对 2 所培训机 构责令限期整改 注销 3 所不合格民办职业培训学校 停办 3 所职介机构 取缔 2 所未取得许可证的职介机构 新审批了 10 所民办培训学校 xx 年全市民办培训机构招生 11500 人 现有 在校生达 1 5 万人 重视劳动争议仲裁和劳动保障信访工作 积极妥善地处理劳动争议案件 受理劳动争议案件 238 件 结 案率 97 重视群众来信来访工作 处理 社保企业发放个人 总结 群众来信 483 件 接待群众来访 39347 余人次 把劳动保障涉及稳定事项作为工作重点 坚持 周通报 月排查 季回顾和领导干部直接抓 重点问题实行局 党组成员挂案督办制 进行重点处理 特殊问题特别处理 使 矛盾化解在基层 处理在萌芽状态 五 基础管理工作出现新 起色重视和加强领导班子和队伍建设 按照四好要求 加强领 导班子建设 增强班子战斗力和凝聚力 扎实抓好保持共产党 员先进性教育活动 推进党的建设 充分发挥党支部战斗堡垒 作用和党员先进性作用 以开展民主评议政风行风工作为契机 通过多种形式和途径 加强对职工进行理想信念 廉洁从政 纪律作风和艰苦奋斗教育 推进党风廉政建设取得了新成效 广泛开展向向志雄同志学习活动为契机 教育广大职工立足本 职 多作贡献 深化创建学习型机关活动 加强职工教育培训 提高了职工素质 我局成功举办了有 200 人参加的全市社保经 办机构工作人员业务素质培训班 开展效能革命 规范办事流 程 提高办事效率 优化服务质量 树立了新的形象 推进依 法行政 为认真贯彻 行政许可法 清理行政审批项目和规范 性文件 并对办理事项进一步明确了办理程序和时限 出台了 深化政务公开的意见并认真执行 加强劳动保障法制建设 做 好宣传 学习 检查工作 强化基础工作 完善了目标管理办 法 及时分解省 市下达的目标任务 签订重点工作责任书 做好重点工作目标任务完成情况的月报 季度通报考核工作 劳动保障信息调研工作得到加强 我市劳动保障信息被四川省 委信息专刊 四川信息 采用 11 篇 被市委 市政府信息采用 46 篇 自办信息刊物 102 期 编发信息 382 条 办理人大代表 建议案 6 件 政协委员提案 18 件 我局的办理工作得到了市 人大 市政府和市政协的肯定与高度评价 并被评为先进集体 深化人事制度改革 加强干部人事管理 激发干部内在动力 完善财务管理办法 争取财政支持 加强财务监督 重视劳动 保障信息网络建设 组建机构协调人员专抓此项工作 做好劳 动保障统计和安全 消防 绿化 综治 档案管理等工作 二 存在的主要问题和困难 一 劳动合同管理有待进一步加强 新成立的私营企业和个体工商户劳动合同管理相对滞后 部分 用人单位和劳动者对签订劳动合同的意识不强 合同签订率低 用人单位即使与劳动者签订了劳动合同 但劳动合同格式不规 范 权 责 利有失均衡 内容不完整 劳动合同不经过劳动 保障行政部门鉴证 存在着严重不公平现象 建筑业企业只与 管理人员签订劳动合同 普遍存在不与农民工签订劳动合同现 象 只是订立所谓的口头协议 二 社会保险发展不平衡 存 在结构性矛盾 有相当一部分劳动者游离于社会保险范围之外 新建民营企业 个体经济组织雇工 农民工参加社会保险情况 较差 在几个险种中 企业比较看重养老保险 失业保险 机 关事业单位比较重视养老保险和医疗保险 而全市机关事业单 位中聘用的所谓临时人员大都没有参加社会保险 三 养老基 金当期收支缺口巨大 保发放工作任务重 预计 xx 年全市养老 基金收入 2 亿元 支出 3 亿元 当期基金收支缺口将达到 1 亿 元 特别是蓬溪 大英 安居问题更加突出 四 享受失业保 险待遇人员日渐增多 导致失业保险基金支付缺口巨增 据测 算 xx 年失业保险缺口将达 1534 万元 社保管理及劳资员个人工作小结 社保企业发放个人总结 第二篇 工作小结 2011 年上半年的工作已近尾声 在公 司上级的领导和同事的团结合作下 本人在较好完成各项工作 任务的同时也在业务素质有了更进一步的提高 现将这半年来 的工作总结如下 一 社会保险管理 1 根据人员变动信息 及时填报各类 参保人员增减变动情况表 办理变更登记 帐户衔接 帐户转 移等手续 根据各单位人员增减变动情况 对股份公司和电容 器公司的社保数据进行维护 保证数据更新及时 准确 2 每月 10 日前依据参保情况如实完 成社保税的申报和缴纳 3 收集资料整理档案 为 5 位达到退 休年龄的员工办理退休手续 对上述员工的退休工资进行审核 并完成各项费用的结算 4 及时办理各类社会保险的报销和赔 付工作 维护公司和员工的权益 社保企业发放个人总结 5 提供各类社会保险的相关资料 做 好社会保障年审工作 6 按照国家政策规定 结合公司实际 制定 2011 年社会保险缴费方案 并根据社会保险缴费方案 及 时调整全公司员工 2011 年 7 月至 2012 年 6 月的社会保险基数 二 薪资管理 1 按时审核机关后勤人员的考勤 及 时完成工资发放工作 2 按照每月员工工资表各类保险费的 扣缴情况 编制各单位人员各项保险费单位及个人应缴数额表 报公司财务部按月计提 3 按照每月员工工资表的公积金扣缴 情况 及时编制公积金增减变动表 报后勤部行政处以保证机 关后勤人员按时足额缴纳公积金 三 劳动关系管理 1 按照公司规定协助用人部门领导 完成机关后勤新员工的考核和岗位工资的评定 社保企业发放 个人总结 2 及时完成员工合同的新签和续签工 作 并更新人事系统 保证数据准确无误 协助合同管理员完 成劳动合同备案 3 与社保局进行交流与沟通 协助人 力资源部经理处理电容器公司的员工投诉 四 指纹考勤工作 负责公司指纹考勤系统的维护 统计 和监管 每月按时将员工的考勤情况反馈给各部门经理 做好 非正常考勤的处理工作 五 其他工作 1 按规定对员工的探亲假审核 为符 合条件的员工办理请假手续 维护员工的休息休假的权益 2 协助人事专员完成招聘和绩效考核 工作 3 完成领导交办的其他工作 社保中心年度工作总结范文 社保企业发放个人总结 第三篇 社保中心年度工作总结范文 2014 年 社保中心以科学发展观为指导 贯彻落实十八届四中全会精神 紧密围绕财政工作 深入开展创先争优活动 开拓创新 团结 奋进 基本完成了各项工作任务 现将我中心 2014 年度的业务 工作 政治理论及党风廉政建设方面情况总结如下 一 业 务工作方面 2014 年 我们主要完成以下 6 个方面的工作 1 健全目标责任考核机制 按照厅机关目标责任考核要求 结 合中心年度目标任务和内部岗位分工 健全目标责任考核机制 通过将全年工作目标任务逐项细化到岗 明确个人责任等措施 做到任务明确 量化到岗 责任到人 确保各项目标任务件件 落到实处 促进全年工作任务的圆满完成 3 参与调查研究 我们结合自身工作实际和财政社保工作需要 活跃思维 积极 参与部分财政社保调查研究活动 推进工作方式转变 不断提 高资金管理服务水平 一是参与社保资金规范化管理调查研究 随着我省社保事业的快速发展 财政社保工作涉及面越来越广 资金量越来越大 如何通过加强管理 努力提高资金使用效益 促进我省社保事业更快发展 是当前我省财政社保资金管理工 作急需解决的重大课题 为此 厅党组确定 社会保障资金管 理规范化研究 为重点调研课题之一 刘小燕厅长亲自担任课 题总负责人 周彬县厅长担任负责人 社保处牵头 我们参与 我们先后配合课题组赴渭南 广东湛江等地 了解当地社保资 金管理使用情况 为调研工作收集第一手经验材料 二是参与 我省基层医疗机构药品零差率销售改革调研 我们抽调人员赴 陕北农村 了解我省农村基层医疗机构财政财务管理 药品采 供及加成 村卫生室建设等情况 形成工作汇报 为社保处开 展药品零差率改革政府补助政策调研提供资料 5 配合完成 财政社保多项检查工作 2014 年配合社保处完成了以下检查工 作任务 一是赴西安 渭南两地省属及省属下划企业 开展 参加属地医疗统筹的离休人员医疗费超支情况调查 二是赴 陕南三市开展我省社区基层党建工作督促检查 三是参与省 维稳办组织的新农保加工龄补贴政策落实情况的督促检查工作 四是参与核灾 今夏安康 商洛 渭南等地因洪涝灾害发生 后 按照厅党组和分管厅长部署安排 抽调工作人员深入灾区 受灾乡村 看望受灾群众 了解受损情况 核查灾情损失 督 导灾区财政健全救灾物资发放工作流程 加强救灾资金管理 并配合省政府办公厅开展陕南灾情统计数据复核 五是赴西 安 咸阳等市参与全省 2014 年社区卫生室标准化建设督导考核 和检查验收 六是参与全省 2014 年村卫生室标准化建设检查 验收 七是参与试点市落实陕西省基层医疗机构药品三统一 政策情况督导检查 养老保险工作总结 社保企业发放个人总结 第四篇 篇一 养老保险半年度工作总结 一 养老保险目标任务完成情况 1 离退休人员养老金足额发放率100 截止 2005 年 6 月 30 日 尖草坪区参加养老保险的离退休职工及遗属人员 8032 人 其中新增退休人员及遗属 493 人 当期共发放养老金 2201 万元 足额发放率 100 社会化发放率 100 离休干部月人均 1901 元 建国前老工人 1065 元 退休人员月人均 467 元 退职人员 月人均 300 元 2 养老保险基金征缴收入完成3479 万元到 6 月 30 日止 参 加养老保险统筹的单位 321 户 共征缴基本养老保险费 3479 万 元 完成市下达养老保险基金征缴收入目标任务 5768 万元的 60 超额完成了任务的 10 养老保险工作总结 较去年同 期增长了 71 多征收了 1008 万元 养老保险基金当期节余 1300 余万元 滚存结余 9500 万元 3 养老保险参保缴费人数23416 人尖草坪区基本养老保险在 职参保人数达到 24657 人 其中养老保险参保缴费人数 23416 人 占到在职参保人数的 95 中国十大人物之一 省信访办 副主任 被誉为百姓书记的梁雨润同志的专题报告 提高了职 工的综合素质 更好的为人民服务 篇二 社会养老保险工作总结 半年来 我局按照区委 区政府的部署 在区人力资源和社 会保障局领导下 在上级业务部门指导下 紧紧围绕全年目标 管理任务 紧扣重点 突破难点 强化管理 提升服务 较好 地完成了各项工作任务 现总结如下 一 主要目标任务完成情况 1 参保单位及人数 全区参保的企业单位 54 家 机关事业单 位 28 家 参保的企业及灵活就业在职人数达 5532 人 实际缴 费人数 5255 人 完成全年目标任务 101 企业退休人数达 1565 人 参保事业在职人数 795 人 完成全年目标任务 119 事业退休数达 248 人 2 企业养老保险扩面 1 6月份全区已新增企业养老保险参保 人数 931 人 完成全年目标任务 55 3 基金征缴 截止6 月底全区共完成企业养老保险征缴 980 万元 完成全年任务 50 2 完成事业养老基金征缴 131 万元 完成全年任务 61 累计征缴基金 含企业和事业养老保险基金 1111 万元 4 养老金发放 全区1 6 月份共发放企业养老金 1098 万元 共发放事业养老金 115 万元 累计发放 1213 万元 按时足额社 会化发放率 100 5 同级财政补助 上半年共落实企业养老保险同级财政补助 34 万元 完成全年任务 50 6 上解资金 上解省级调剂金187 万元 完成全年任务 322 7 基金结余 截止6 月底全区共累计结余企业养老保险基金 5655 万元 累计结余事业养老保险基金 737 万元 两项合计共 累计结余 6392 万元 8 被征地农民社会保障工作 今年 1 6 月份共新增被征地农民 养老保险和生活保障人数 325 人 完成全年目标任务 108 二 主要工作情况 1 企业养老保险扩面征缴力度加大 扩面征缴是社保工作重 点难点 为抓好这项工作 我局实行全员目标管理考核责任制 将扩面征缴指标进行细化分解 任务落实到人 同时加大对乡 镇街道考核调度力度 充分调动乡镇街道及社区劳保机构工作 人员积极性 落实奖励机制 构建了区 乡 街 社区三级社保扩 面工作体系 上半年先后在晶珠广场 太平小区广场 鸿运数 码广场 西园市场 立新机电市场及 29 个社区开展社保政策知 识宣传 发放各类宣传资料 15000 余份 为形成推进扩面征缴 的强大合力 与区劳动保障监察大队一道深入全区用人单位进 行法律法规政策宣传 对拒不签订劳动合同拒不办理社保的用 人单位申请区法院强制执行 有力地推进了扩面征缴工作 我 局还与区地税局加大衔接协调 上半年将 2011 年地税代征单位 和个人的养老保险手续全部办结 贯彻落实好湘政办发 2012 18 号文件 妥善处理了小集体工 家属工 五七工等 职工参保事宜 2 机关事业养老保险工作规范运行 坚持不转向 不停步 不后退三不原则 稳妥推进事业养老保险工作 我区机关事业 养老保险全面实现电脑化管理 电脑结算收缴和拨付单 全区 区直差额 自收自支编制工作人员 乡镇七站八所及卫生系统 各医院 环卫系统 街道差额和自收自支事业编及社区工作人 员事业养老保险手续均走上规范化运行轨道 基金征缴增幅明 显 欠缴情况逐步消除 3 确保养老金按时足额发放 离退休人员养老金能否按时定 额发放 关系社会稳定和广大离退休人员切身利益 上半年共 发放退休人员养老金 1213 万元 其中事业退休人员养老金 115 万元 企业退休人员养老金 1098 万元 发放实现了企业养老金 系统内发放要求 财务业务关联 并有效克服停电等客观原因 引起的不便 加大与银行工作衔接 采取网上银行的方式方便 快捷的将退休养老金按时足额发放到位 二是提升服务水平 提高办事效率 耐心做好离退休人员接待工作 做好政策解释 妥善解决离退休人员因退休存折遗失 名字个别字错误等情况 的核实 补办手续 三是做好生存状况调查工作 防止冒领养 老金行为发生 在全区 3 个乡镇 3 个街道全面启动了企业离退 休人员人脸建模工作 四是认真做好离退休养老金调待工作 4 月份全面完成了企业退休人员养老金第八次调待工作 4 深入基层推进被征地农民社会保障工作 上半年 我局与 乡镇街道及有关部门一道 深入到全区各征地项目村组广泛宣 传被征地农民社保政策 先后深入联合街道杨柳村 红湘街道 联合村等 办理被征地农民参保手续 325 人 其中办理参加养 老保险 324 人 办理参加养老生活保障 1 人 5 基础工作和经办服务能力大大提升 上半年我局接受了市 审计组对社保基金的专项审计 对审计指出的问题认真整改到 位 同时加大政务大厅工作人员业务政策培训 做到一岗双责 一事两岗两审 6 城乡居民养老保险信息数据采集工作全面完成 并受到省 人社厅的通报表彰 积极向省申报城乡居民养老保险试点材料 省厅已正式批复我区为全省第四批城乡居民养老保险试点县市 区 三 下半年工作打算 1 继续加大企业养老保险扩面征缴工作力度 在全区营造声 势 做好宣传工作 加大对养老保险法律 法规和政策的宣传 力度 引导城镇居民以个人身份参加养老保险 继续与地税 劳动保障监察机构形成征缴合力 将非公有制企业从业人员 个体工商户 灵活就业人员等定为扩面征缴重点目标群体 全 面落实好湘政办发 2012 18 号文件 解决小集体工 家属工 五七工等职工参保问题 2 推进被征地农民社会保障工作 继续做好长湖区立新村 联合街道杨柳村 红湘街道联合村的被征地农民社保工作 按 照衡人社发 2012 19 号文件规定妥善处理好 2007 年 7 月 24 日前征地被征地农民的社会保障问题 3 全面启动城乡居民养老保险试点工作 确保完成省市下达 的为民办实事目标任务 4 进一步加强基金管理 实现基金保值增值 篇三 养老保险年度工作总结范文 一 养老保险目标任务完成情况 1 离退休人员养老金足额发放率100 截止 2005 年 6 月 30 日 尖草坪区参加养老保险的离退休职工及遗属人员 8032 人 其中 新增退休人员及遗属 493 人 当期共发放养老金 2201 万元 足 额发放率 100 社会化发放率 100 离休干部月人均 1901 元 建国前老工人 1065 元 退休人员月人均 467 元 退职人员月人 均 300 元 2 养老保险基金征缴收入完成3479 万元到 6 月 30 日止 参 加养老保险统筹的单位 321 户 共征缴基本养老保险费 3479 万 元 完成市下达养老保险基金征缴收入目标任务 5768 万元的 60 超额完成了任务的 10 较去年同期增长了 71 多征收了 1008 万元 养老保险基金当期节余 1300 余万元 滚存结余 9500 万元 3 养老保险参保缴费人数23416 人尖草坪区基本养老保险在 职参保人数达到 24657 人 其中养老保险参保缴费人数 23416 人 占到在职参保人数的 95 完成市下达任务的 28320 人的 82 7 其中私营企业 个体人员参保人数达到 426 人 完成市 下达任务的 1200 人的 35 4 退休人员社会化管理务率95 根据太原市关于社会化管理 服务的实施方案 我区成立了退休人员管理科 退管科 由专人 抽调了思想政治作风硬 业务精的职工 专门负责此项工作 制作了社会化管理的版面 明确了工作制度并配备了一定的办 公设施 在百忙之中抽出时间深入到 11 个街办 乡镇的劳动保 障事务所及部分社区进行了调查 落实 发现问题及时解决 收到了一定效果 目前辖区内的离退休人员有 30000 余人 基 本信息录入率达到 95 社会化管理服务率 95 其中社会管理服 务率 75 5 养老保险实地核稽核人数6626 人今年由于太原市社会平 均工资公布较晚 直到 5 月底才明确 养老保险缴费基数的核 定 社会保险登记证的年检 养老保险的稽核 新增退休人员 的计发都集中在 6 月份 已稽核参保单位 153 户 稽核人数 18260 人 其中实地稽核 85 户 稽核人数 6626 人 完成市下 达任务的 58 5 6 离退休人员领取养老保险金资格认证根据市中心的安排 一方面对今年新增统筹的退休人员及遗属 493 人进行了领取资 格认证 其中近 200 人到市社保中心进行了退休人员指纹采集 和指纹微机建档 其它退休人员委托企业利用办理医疗保险等 工作契机 和社区 职工举报等多种形式进行离退休人员生存 状况调查 另一方面根据省 市的安排对异地的退休人员进行 了资格认证 今年下半年在此基础上配合市社保中心并社险中 心退字 2005 23 号文件 关于离退休 含遗属 人员指纹采集 认证工作安排 开展领取资格认证的全面展开 7 完善个人账户和离退休人员数据库及上报率今年 我们按 照省 市关于金保工程的安排 一方面完善在职职工个人账户 和离退休人员数据库 另一方面对个人账户和离退休人员数据 库信息的不断更新 同时边学习 边请教 边操作 实现了计 算机办公 大大提高了工作效率 各种报表及数据信息的上报 率达 100 并通过企业劳资人员及网上公布了在职参保职工个 人账户 个人账户公布率 100 二 主要措施 一 早打算 早安排 在市社保中心未下达任务之前 我们就 召开了专题会议 决心要战胜自己 超越自己 实现新的突破 确定了 2005 年的工作重点 明确了 2005 年的养老保险奋斗目 标 二 采取了责任制考核及基本工资与征收清欠挂钩的办法 硬 指标量化 软指标细化 做到了人人肩上有担子 个个心上有 压力 利用各种机会 多种形式 进行宣传 一是征订 做到社保机构工作人员人手一册 并赠阅领导 二是利用劳动保险信息宣传社保工作中的人和事 共编印劳 动保险信息 12 期 三是利用职工提前退休和公布个人帐户进行宣传 三 内部管理 一 精神文明建设 社会保险经办机构作为政府的窗口单位 公司领导极其重视便民服务设施的建设 制作了宣传社会保险 政策的版面 公开了办事程序 设置了便民服务台 并配置座 椅 免费提供有关政策宣传资料以及表格 纸笔等用品 设置 了意见箱 公示了投诉电话 增强了政策的透明度 方便群众 办事和监督 同时每隔一段时间要擦玻璃 彻底清扫办公场所 卫生 经常保持窗明几净 地板清洁 二 党风廉政建设 我们根据市 区的安排 认真贯彻标本兼 志 综合治理 惩防并举 注重预防的方针 围绕提高社会保 险服务质量 确保社保基金安全 维护群众利益 加强了党风 廉政建设 本着少花钱 多办事 勤俭办事的原则 能省则省 能压则压 业务招待费较去年同期大大减少 与此同时 养老 保险基金支出一贯坚持三人审批 共同把关 关口前移 确保 了养老保险基金的安全和完整 三 行风双评 从社保经办机构内部 狠抓基础工作不放松 对 321 户参保单位 8032 名离退休人员及供养人员 24657 名 在职职工的信息进行了及时完善和更新 并根据我公司的实际 情况为了搞好 2005 年企业退休人 员社会化管理工作 我公司微机操作员在原有离退休人员数 据库的基础上 新建了一套企业退休人员社会化管理信息数据 库 将各企业报回的全部录入微机 方便 快捷的计算机管理 提高了各社区保障员查询资料的效率和准确度 既提高了工作 质量 又树立了经办机构的形象 篇四 养老保险工作总结 今年以来 我市的养老保险工作在各级领导的正确指导下 以改革 稳定 发展为大局 认真抓好有关文件精神的贯彻落 实 在实际工作中突出抓重点 攻难点 进一步深化养老保险 制度改革 不断加强干部职工的精神文明建设 提高自身素质 自觉树立全心全意为人民服务的思想 经过全体工作人员的共 同努力 我市的养老保险工作取得了一定成绩 为促进我市的 经济发展和维护社会稳定发挥了积极作用 一 工作开展情况 一 确保了企业离退休人员基本养老金的按时足额发放 截止5 月底 全市共为 60632 名离退休人员发放离退休费 17148 万元 发放率和社会化发放率均为 100 其中市直有离退 休人员 27658 人 发放 8233 万元 当期没有出现新的拖欠 今 年以来我们紧紧围绕保发放工作 一是继续强化工作责任制 始终将确保发放作为工作的根本目标紧抓不放 使保发放始终 得到高度重视 二是进一步完善了资金调度办法 合理使用中 央财政补贴 强化了资金的预算管理 有效缓解了各县 市 区 的资金压力 为资金筹措到位打下了基础 三是坚持并完善养 老金发放监控制度 实行养老金发放情况按月内部通报和向社 会公布制度 按照要求统计发放情况并认真核实数据 及时提 供给劳动保障部门 定期向社会公布各县 市 区 确保发放落实 情况 接受群众监督 四是是加大了监督检查力度 今年 6 月 份 我市围绕规范统筹项目 巩固社会化发放 切实做到足额 支付对各县 市 区 进行了检查督促 并通过对群众来信来访实 行重点督办 力求消除工作死角 实现了全市当期无拖欠 二 养老保险费征缴工作得到进一步加强 1 加强领导 强化征缴力量 处领导先后多次召开会议 对 征缴工作进行部署 及时解决工作中存在的问题 使征缴工作 得到组织保证 同时单位抽调专车 积极下企业 跑银行催缴 养老保险费 由于领导的重视 全处自上而下层层联动 形成 了大家都来关心基金征缴的可喜局面 通过努力 大部分企业 法人代表对养老保险工作也非常重视 想方设法缴纳养老保险 费 以实际行动维护了广大职工的切身利益 2 加大清欠力度 今年年初我们就对对清欠工作进行了部署 研究制订一些了具体措施 如签订还款协议 对欠费大户进行 通报 商讨资产抵押等 并且进行了落实 有重点 有目的对 欠费大户企业进行了专门走访 与法人代表进行面对面磋商 督促其缴纳养老保险费 通过努力 上半年全市已清欠 2965 万 元 3 抓目标管理 形成有效的内部竞争激励机制 为积极调动 大家工作积极性 我们把全年养老保险扩面征缴任务分解到月 细化到征缴科室 落实到人头 逐月考核评比 此举不仅使征 缴科室职责更明晰 同时也增加了征缴科室人员的责任感 调 动了工作主动性 还形成了科室之间的比 学 赶 超新局面 4 建立信息通报制度 对于欠费100 万元以上企业进行重点 监控 并逐月将其清欠情况向四大班子领导 各职能部门和主 管局 委 进行通报 便于各级领导决策 及时和各部门沟通并加 强配合 制订下一步工作计划 形成清欠合力 5 加大行政执法力度 严格按照和等有关规定 配合劳动监 察部门对恶意拖欠社会保险费的单位加大行政执法力度 在已 送达限期整改指令书的基础上 依照法律程序强制收缴 6 做好收入申报工作 确保基金应收尽收 根据年初工作安 排 市保险处于 3 月开始开展了市直参保企业 2005 年度社会保 险缴费基数申报工作 并以此切入点 全面检查参保单位执行 政策情况 对违规企业实施重点稽核 由于措施得力 征缴工作取得了一定成效 今年我市的确保 完成基金数为 28500 万元 全市上半年实征养老保险费 13487 万元 完成目标任务的 47 3 三 扩面工作取得一定进展 今年扩面工作的重点是新开办企业 私营个体企业和各种性 质的临时用工 职工构成情况复杂 人员流动性大 企业缺乏 参保的自愿性 针对这种这种状况 市保险处采取有效措施 一手抓扩面 一手抓养老保险关系接续 全面促进了扩面工作 的开展 1 加强宣传教育 强化维权意识 为使参保单位和人员对社 会保险政策有更深的了解 我们采取多种形式进行社会保险政 策法规宣传 不断提高员工的社会保险意识 树立参保是维护 劳动者权益的观念 增强企业 职工的参保积极性 2 创新工作机制 对参保单位实行上门服务 服务质量的好 坏将直接影响到扩面工作的开展 为此我们转变工作作风 改 变工作方式 积极实行上门服务 宣传养老保险政策法规 3 积极做好因破产 经济性裁员等企业分流职工的养老保险 续接工作 对于失业人员 出再就业中心等接续养老保险关系 人员 落实了告知制度 下发了 千方百计做好 下岗 失业职工养老保险关系的接续 转移工作 通过政策引 导 增强职工参保的自觉性 保持职工参保的连续性 上半年 全市续保人数达 1643 其中市直 410 人 4 采取有力措施 严格依法办事 1 6月 我们共向 31 家企 业下达了 对于拒不参保企业 配合劳动监察支队坚决予以行 政处罚 确实有效地利用和发挥现有法规的效能 截止5 月底 全市新扩参保职工 4573 人 完成目标任务 8600 人 的 53 2 其中市直新扩 1672 人 完成目标任务 3550 人 的 47 1 四 企业退休人员社会化管理工作 我市社会化管理服务工作开展以来 各级养老保险经办机构 在社会化管理服务工作条件还不完善的情况下 克服种种困难 逐步落实各项目标任务 不断规范管理 拓宽服务内容 社会 化管理服务工作取得了明显成效 为进一步推动和规范企业退 休人员社会化管理服务工作 根据豫劳社险金函 2005 16 号 文件精神 我市养老保险经办机构成立了检查评估领导小组 通过实地检查 座谈 查看工作方案 制度及相关台帐等方式 于 2005 年 6 月 6 日至 6 月 14 日对所属 6 个县 市 区 的社会 化管理服务工作进行了检查评估 1 建立健全各项规章制度 完善工作条件 我市于2004 年 底出台了 对社会化管理服务工作进行了规划部署 对落实街 道 乡镇 社区劳动保障工作平台建设条件 管理服务内容和标 准提出了明确要求 许昌县 襄城县根据本县实际也相继出台 了实施意见 许昌县 魏都区 禹州市街道 乡镇 社区劳动保 障工作平台建立了岗位职责 考核制度 统计报告制度 工作 流程等相关制度和规定 同时工作条件进一步完善 全市各县 市 区 劳动保障部门共 有 63 街道 乡镇 成立了劳动保障工作机构 配备了专职人员 252 人 其中 魏都区 6 个街道劳动保障所有 5 个建立了宽敞 的服务大厅 另外 1 个街道服务大厅正在筹建之中 全市已成 立劳动保障工作机构和平台的 63 个街道 乡镇 43 个社区全部 配备了计算机 实现了微机管理 养老保险经办机构通过拷盘 的方式与街道 乡镇 社区和企业退管组织实现了资源共享 2 管理服务内容不断拓宽 首先 建立并逐步完善了企业退 休人员基本信息库 卡 全市各级养老保险经办机构 街道 乡 镇 社区 企业退管组织按照劳社险中心函 2003 37 号文件 规定的数据项目 建立并逐步完善了企业退休人员基本信息库 卡 并登录了微机 截至 5 月底 共填写 53350 份 第二 发放了企业退休人员社会化管理服务联系卡 为了便于街道 乡镇 社区开展服务 我市养老保险经办机构 按照劳社险中心函 2003 37 号文件规定的服务项目统一印制 了企业退休人员社会化管理服务联系卡 分发到各县 市 区 截至 5 月底 已向退休人员发放联系卡 6020 张 受到了退休人 员的普遍欢迎 第三 定期开展了养老金领取资格认证工作 各县 市 区 实际情况采取了不尽相同的认证方式 如禹州市采 取指纹鉴定系统开展认证 许昌县采取了数码认证 长葛市采 取了电子扫描认证 其他县 市 区 采取了照相制卡等认证方式 各县 市 区 养老保险经办机构 街道 乡镇 社区积极协助其 他地区社保机构进行认证 能够做到主动上门认证 共备案协 助认证记录 360 人次 3 因地制宜地开展其他服务活动 由于经济条件不同 基础 设施建设情况也相应差别 全市各级社保机构根据自身实际情 况 积极开展其他服务活动 努力拓展服务内容 通过设立政 策宣传栏 发放宣传单等方式进行宣传 许昌县下发了专门文 件接收退休人员人事档案 建立了标准的档案室 微机排列 专人负责 目前已接收档案 2591 份 并为退休人员建立了健康 档案 魏都区和许昌县建立了高龄和特困人员服务台帐 成立 了退休人员互助组织 如夕阳红协会 781 协会等 襄城县按 行业定期组织党员开展活动并进行政治学习 到5 月底 全市纳入社会化管理的企业退休人员达到 53350 人 社会化管理率 90 完成全年目标任务的 94 纳入社区 管理 37369 人 社区管理率 63 完成全年目标任务的 97 五 做好了市级统筹前期准备工作 根据省政府的工作部署 我市已于6 月 22 日下发了 7 月 1 日起 市级统筹工作将正式启动 实行市级统筹是一项复杂的 系统工程 涉及到社会稳定和各方面利益调整 对此我们高度 重视 认真组织测算 调研等工作 采取多种措施做好前期准 备工作 确保市级统筹工作顺利进行 一是完善县 市 区 养老 保险基础数据库 针对县 市 区 基础管理工作较为薄弱的情况 我们一方面规范业务管理 另一方面重点开展县 市 区 基础数 据库的健全完善工作 确保有关业务和数据能快速 准确移交 二是制订了相关草案 依据市级统筹五统一原则 结合我市实 际 我们制订了有关市级统筹的配套文件草案 和等 根据我市目前的实际情况 7月份全市可以实现企业基本养 老保险政策 企业养老保险费率及实行基本养老金社会化发放 的统一 筹集和管理使用基金和企业养老保险经办机构和人员 管理的统一 由于省编办文件尚未下发及财政专户设立等因素 制约 暂不能实现 六 各项基础管理工作进一步得到加强 1 进一步强化信息管理工作 为加快金保工程建设 实现全 市数据共享 今年以来 我处抽调专门计算机人员长期到县 市 区 进行业务指导 对照 80 项数据指标 加快数据整理 已经 取得阶段性的进展 数据质量逐步提高 截止目前 全市各县 市 区 数据基本整理完毕 为全市数据整合和市级统筹工作的 开展打下了坚实基础 2 展了县级规范管理达标活动 省中心对39 个县 市 区 进 行了认真检查验收 其中我市的许昌县通过验收 成为全省首 批 12 个达标单位之一 下一步 我们要继续开展此项活动 到 今年底 魏都区和禹州市要达到验收标准 其余县市也要在明 年年底前达标 我市的基础管理工作全面得到提高 3 严把退休审核关 在计算审核退休待遇时 我们认真审核 档案 对有关退休条件 退休待遇的基本数据 基本情况逐一 核实 尤其是对年龄 特殊工种年限等进行严格审核 严格按 政策办事 把好退休关 减少基金流失 同时还实行了职工退 休公示制度 接受群众监督 4 基金管理进一步规范 为切实加强基金监管 确保基金安 全完整和保值增值 今年 5 月份 省中心和我们分别对各县 市 区 进行了财务和基金管理情况进行了检查 重点检查了基金的 征缴 支出 结算 管理等环节及内部监控制约机制 及时发 现了问题并得到整改 取得了良好效果 截止 5 月底 全市基 金累计结余 14725 万元 不含调剂金 2592 万元 其中市直基金 累计结余 4574 万元 没有新的挤占挪用 5 养老保险信息统计得到加强 我市的统计工作也有了明显 进步 为领导决策发挥着越来越重要的作用 财务 统计报表 报送及时准确 统计分析质量明显提高 七 塑立形象 搞好优质服务 1 加强学习 进一步提高社会保险干部队伍的政治业务素质 一是政治理论学习 我们定期组织全体职工重点学习党的十六 大精神和三个代表重要思想 不断增强大家贯彻落实三个代表 重要思想的坚定性和自觉性 真心实意地为群众着想 用我们 的工作实绩实现好 发展好 维护好最广大人民的根本利益 二是学习业务 通过各种形式组织大家学习养老保险政策 把 有关知识 制度学懂 学透 学精 提高业务素质 三是学习 相关知识 学习与社会保障密切相关的知识 扩大知识面 拓 宽大家思路 不断自我创新和完善 2 大力开展行风评议和优质服务窗口创建活动 我们按照以 人为本的管理理念 结合实际 进一步完善了窗口服务标准 不断拓宽了窗口服务内容 简化办事程序 坚持政务公开透明 强化监督机制 提供优质 高效 满意的服务 切实保障了参 保人员的合法权益 三 存在问题 综合分析今年的工作 取得的成绩是令人可喜的 但同时还 应看到 我们面临的形势还非常严峻 有些问题还比较突出 主要表现在 1 私营企业和个体从业人员的参保率较低 这部 分人员应该作为我们扩面重点 同时 7 月 1 日后缴费基数和比 例的提高 也会对我们工作造成一定影响 2 县 市 区 基础 管理工作不扎实 市级统筹后 亟需规范 3 企业退休人员社 会化管理服务尚未形成制度化 规范化 四 下一步工作安排 一 继续做好企业离退休人员确保养老金确保发放工作 今年 全市企业离退休人员持续增长 实行市级统筹后 保发放的任 务仍然十分繁重 确保发放仍然是今年的工作重点 不能有丝 毫松懈 要加强对基金收支情况的研究和预测预警 多渠道筹 集资金 完善保发放机制 对收支缺口 首先要通过扩大覆盖 面 强化基金征缴 加大地方财政支持力度等办法解决 同时 要进一步健全定期通报 重大紧急情况