职业卫生教材最终

预防为主， 防治结合， 分类管理， 综合治理。,龙钢公司职业卫生,培训内容 1、职业病危害防治知识； 2、职业病法律法规； 3、个体防护用品知识； 4、冶金企业职业病防治视频讲座；,职业病危害防治知识,安全环保部,龙钢公司职业卫生,第一部分职业病的概念,1.什么是职业卫生？ 为预防、控制和消除职业危害，保护和增进劳动者健康，提高工作生命质量，依法采取的一切卫生技术或者管理措施。它的首要任务是识别、评价和控制不良的劳动条件，保护劳动者的健康。 2.什么是职业病？ 企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。,龙钢公司职业卫生,龙钢公司职业卫生,3.什么是职业病危害与职业危害因素?职业病危害：是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。按其来源可分为三类： 生产工艺过程中的有害因素：化学、物理、生物因素 劳动过程中组织不当的有害因素：劳动组织和制度不合理；作息制度不合理；精神（心理）性职业紧张；劳动强度过大或定额不当；个别系统或器官过度紧张、长时间不良体位或使用不 合理工具等 生产劳动环境中的有害因素： 太阳辐射 工作场所异常温度 环境污染 作业环境不良,4.我国法定职业病有多少种? （10大类115种）尘肺（12+其他）职业性放射性疾病（10+其他）职业中毒（55+其他）物理因素所致职业病（5种）生物因素所致职业病（3种）职业性皮肤病（7+其他）职业性眼病（3种）职业性耳鼻喉口腔疾病（3种）职业性肿瘤（8种）其他职业病（5种） 职业病的分类和目录将进一步由由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产 监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。,龙钢公司职业卫生,5、按职业病危害因素分类目录分十大类:粉尘类放射性物质类(电离辐射)化学物质类物理因素生物因素导致职业性皮肤病的危害因素导致职业性眼病的危害因素导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素导致职业性肿瘤的危害因素其他职业病危害因素,龙钢公司职业卫生,第二部分职业病的治疗特点,龙钢公司职业卫生,职业病是一种病因明确、诊断清楚的疾病，在治疗上有如下特点：1、职业病病因明确，为及早去除病因，并予以病因治疗提供了依据，使能从根本上治疗疾病。2、职业病早期的病理生理变化往往是可逆的，故早期治疗效果好，费用少。3、以整体观指导治疗。职业病治疗应避免“头痛医头，脚痛医脚”的方式，须用整体观原则，选择最优化的治疗方案，使治疗有坚实的基础，取得良好的疗效。,龙钢公司职业卫生,4、贯彻个体化治疗原则。即根据患者的个体差异，修订常规治疗方案，并根据病情变化及疗效适时调整。 5、重视对症，支持治疗。目前很多职业病尚缺乏特异性病因治疗，对症、支持治疗往往是唯一的选择。 6、预见性治疗。职业病病情演变规律性较强，在治疗过程中，可根据患者现时情况评价和预见可能的变化，并针对即将发生的病变，包括并发症和后遗症等，采取有效措施，防止其发生或者减轻其严重程度。,龙钢公司职业卫生,第三部分职业危害因素,龙钢公司职业卫生,职业病危害因素分类按危害因素的来源分类,生产性有害因素,劳动过程中有害因素,生产环境中有害因素,职业病危害因素,龙钢公司职业卫生,生产工艺过程中的有害因素,生产性粉尘：如矽尘、石棉尘、煤尘等化学毒物：如铅、汞、苯、一氧化碳等物理因素：异常气象条件：如高温、高湿、低温异常气压：如高气压、低气压噪声、振动非电离辐射：如可见光、紫外、红外、激光等电离辐射：如X射线、射线等。生物因素：如炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等传染性病源体。,龙钢公司职业卫生,劳动过程中的有害因素,主要包括劳动组织和劳动制度不合理、劳动强度过大、过度精神或心理紧张、劳动时个别器官或系统过度紧张、长时间不良体位、劳动工具不合理等。,龙钢公司职业卫生,按照生产过程中产生职业病危害因素识别划分单元,烧结厂单元,炼铁厂单元,炼钢厂单元,轧钢厂单元,能源管控单元,其它单元,1、烧结单元主要包括：原料配料、混合制粒、成品处理系统。存在职业病危害因素主要为：粉尘，有毒化学物质，噪音、高温、热辐射等。 2、炼铁单元主要包括：卷扬、高炉热风炉、布袋等。存在职业病危害因素主要为：CO、二氧化硫、硫化氢、有毒物质、粉尘、噪音、高温和热辐射等。 3、炼钢单元主要包括：上料、炉前、风机房、连铸等。存在职业病危害因素主要为：粉尘、有毒物质、噪音、高温、和热辐射、Y射线等。 4、轧钢单元主要包括：加热炉、轧机、精整等。存在职业病危害因素主要为：高温、热辐射、噪音、毒物、粉尘、和X射线。 5、能源管控单元主要包括：发电锅炉、煤气柜、TRT等。存在职业病危害因素主要为：有毒物质、噪音、高温、电磁场等。,生产环境中的有害因素,主要包括自然环境因素、厂房建筑或布局不合理、来自其他生产过程散发的有害因素造成的生产环境污染。,龙钢公司职业卫生,职业危害的来源第一类：生产过程中的有害因素 化学因素：它是引起职业病最为多见的职业性有害因素，包括生产性毒物（如铅、汞、砷、酚、有机农药等）和生产型粉尘（如砂尘、煤尘、石棉尘、金属粉尘、有机性粉尘等）。 物理因素：包括不良气象条件（如高低温、高湿、高低气压等）、噪声、振动、非电离辐射（如紫外线、红外线、高频波、微波、激光等）。 生物因素：主要是某些微生物或寄生虫，如炭疽杆菌、森林脑炎病毒等。,龙钢公司职业卫生,第二类：劳动过程中的有害因素 劳动组织或制度不合理，如劳动时间过长，劳动休息制度不健全等；劳动强度过大或作业的安排与劳动者的生理状态不适应；长期处于某种不良体位，或长时间单调、重复动作；个别器官或系统过度紧张等。第三类：与生产技术设施不良有关的有害因素 生产厂所设计不符合卫生标准和要求（如厂房狭小、车间布置不合理）；缺乏必要的卫生技术设施（如通风、照明等）；缺乏防尘、病毒、防暑降温等设备或设备不完善；其他的安全防护和个人防护用品不足或有缺陷等。,龙钢公司职业卫生,（一）生产性粉尘1、 生产性粉尘定义；在生产过程中形成的，能够较长时间悬浮在作业场所空气中的固体微粒粉尘，叫做生产性粉尘。粉尘的粒径多在0.110微米（um），从胶体化学观念来看，粉尘是固体分散性气溶胶，其分散介质是空气，分散相是固体微粒，在生产过程中，产生的固体微粒散逸在空气中氧化冷凝，而形成极细颗粒的气溶胶。2、生产性粉尘的来源；在煤炭、冶金、建筑材料、非金属矿产、金属制品、电力、轻工、食品加工等许多工业部门的生产中均有大量的粉尘产生。生产性粉尘来源有以下几个方面：,龙钢公司职业卫生,（1）固体物质的机械加工、粉碎、工艺，其形成的尘粒，小的可为微细粒子，大的肉眼即可见到，如金属的研磨，切削，石材的切割，打磨、矿石粉碎、研磨、磨粉、汽车修复部位的表面清除油漆、磨光找平、粮食谷物加工、木材的锯、刨磨等均能产生粉尘。（2）粉末状物质在混合，筛分，包装及搬运的操作，如水泥、面粉等的生产和运输过程也会产生粉尘。（3）物质在加热时产生的蒸汽，在空气中凝结或被氧化而形成气溶胶，如矿石烧结金属冶练，金属焊接等，会有锌、铁、锰等蒸汽，在空气中冷凝形成氧化锌、氧气铁、氧化锰等烟尘。,龙钢公司职业卫生,（4）有机物质的不完全燃烧，如木材，油、煤炭等，燃烧时所产生的烟。（5）悬浮于空气中的粉尘在重力作用下而沉降，已沉荡的粉尘称为积沉或落尘。沉积的粉尘由于振动或气流的影响，重又浮游悬浮空气中，称为二次扬尘，也是生产性粉尘的来源。,龙钢公司职业卫生,有机性粉尘,无机性粉尘,混合性粉尘,生产性粉尘的分类,3、生产性粉尘的分类,4、粉尘对人体的危害；生产性粉尘进入人体后，根据其性质，沉积的部位和数量不同可引起不同病变：（1）、尘肺、长期吸入粉尘可引起尘肺，对人体产生极大的危害，如硅粉尘、煤尘、水泥粉尘、石棉尘、气溶胶烟尘等。（2）、粉尘沉着症：吸入某些金属性粉尘，如铁、钡，锡等，达到一定量时，可在X线照片上显现边缘清晰的点状阴影（3）、有机性粉尘引起变态性病变，可引起过敏性肺泡炎，过敏性鼻炎、皮炎、湿疹、支气管哮喘，如接触稻草、羽毛等。（4）、呼吸系统肿瘤，有些粉尘已确定为致癌物，如放射性粉尘石棉、镍、铬、砷等。,龙钢公司职业卫生,（5）、局部作用，粉尘作用于吸呼道黏膜，早期引起其机能亢进，毛细血管扩张，分泌大量黏液，久之形成萎缩性改变，经常接触粉尘还可引起皮肤、耳、眼的疾病，金属和磨料粉尘可以引起角膜损伤导致角膜浑浊。（6）、中毒作用，吸入铅、砷、锰等有毒粉尘，能在支气管和肺泡壁上溶解后吸收，引导起中毒表现。（7）、所有粉尘对身体都是有害的，不同特性，特别是不同化学性质的生产性粉尘，可能引起机体的不同损害，以呼吸系统损害为主要。（8）、粉尘对机体影响最大的是呼吸系统损害，包括尘肺、粉尘沉着症、呼吸系统炎症和呼吸系统肿瘤等疾病。,龙钢公司职业卫生,5、尘肺尘肺的定义：尘肺病是由于在生产环境中长期吸入生产性粉尘而引起的以肺组织纤维化为主的全身性疾病。尘肺是长期吸入一定量的某些粉尘引起的以肺部组织纤维化为主的全身性疾病的一个总的名称，吸入粉尘的主要成分是游离二氧化硅（称含矽粉尘）所产生的肺部纤维化病变称为矽肺，矽肺是最常见和影响面最广的一种尘肺，也是危害劳动者健康最严重的一种职业病。,龙钢公司职业卫生,尘肺病临床表现：患尘肺病早期可无临床症状，随病情加重，患者可以呼吸系统症状为主的咳嗽、咳痰、胸痛、呼吸困难四大症状，此外尚有喘息、咳血以及某些全身症状。其中呼吸困难和胸痛是尘肺病的原发症状，而咳嗽、咳痰、咳血等主要决定由无并发症及何种并发症 。,龙钢公司职业卫生,6、粉尘的控制与防护措施 我国政府对粉尘控制工作一直给予高度重视，在防止粉尘危害、保护工人健康、预防尘肺发生方面做了大量的工作，取得了显著的成绩。我们的综合防尘和降尘措施可以概括为“革、水、密、风、护、管、教、查”八字方针，对控制粉尘危害具有指导意义。,龙钢公司职业卫生,7、防尘措施内容包括（1）革，即工艺改革和技术革新，是消除粉尘危害的根本途径，以低粉尘、无粉尘物料代替高粉尘物料，以不产尘设备、低产尘设备代替高产尘设备是减少或消除粉尘污染的根本措施。（2）水，即湿式作业，如喷雾洒水等，防止粉尘飞扬，降低环境粉尘浓度。（3）密，将发尘源密闭，对产生粉尘的设备，尽可能在通风罩中密闭，并与排风结合，经除尘处理后再排入大气。（4）风，加强通风及抽风措施，常在密闭、半密闭发生尘源的基础上，采用局部抽出式机械通风，将新鲜空气送入工作面。,龙钢公司职业卫生,（5）护，即个人防护，是防，降尘措施的补充，特别在技术措施未能达到的地方必不少。防尘个人防护用品包括：防尘口罩、送风口罩、防尘眼镜、防尘安全帽、防尘服、防尘鞋等。（6）管,经常性地维修和管理工作。（7）教，加强宣传教育：（8）查，定期检查环境空气中粉尘浓度和接触者的职业健康体检。,龙钢公司职业卫生,8、组织管理措施内容措施包括（1）、加强防尘工作领导。各级领导应把防尘工作作为生产中的大事来抓，确保有一定的资金投入，用于防尘设施的改善。（2）、加强防尘工作的宣传教育。宣传粉尘知识、粉尘危害知识、防尘设备使用常识、个人防护用品知识的宣传、培训，使接触者危害有充分的了解和认识。（3）、加强维护管理。投入使用的各种除尘设备要加强检查、维护，确保设备的良好、高效运行。（4）、个人防护措施。受生产条件限制，在粉尘无法控制或高浓度粉尘条件下作业，必须合理、正确使用防尘口罩、防尘服等个人防护用品。（5）、卫生保健措施。定期对接触人员进行体检，对特殊职业的人员应发放保健经费，有作业禁忌症的人员，不得从事接尘作业。,龙钢公司职业卫生,9、生产性毒物进入人体的途径在生产劳动过程中，劳动者有很多的机会，接触到尘毒物质，毒物进入人体的途径主要有：（1）呼吸道：这是最常见和主要的途径，呈气体，气溶胶的粉尘，烟雾状态的毒物可经呼吸道进入人体。（2）皮肤：在生产过程中，毒物经皮肤吸收而中毒者也较常见，皮肤吸收的毒物一般是通过表皮屏障到达真皮，进入血液循环的。（3）消化道：在生产环境中，单纯从消化道吸收而引起中毒的机会比较少见而是由于手被毒物污染后直接用污染的手拿食物吃，而造成毒物随食物进入消化道，消化道吸收毒物的主要部位在小肠。,龙钢公司职业卫生,（二）职业中毒劳动者在接触生产性毒物通过呼吸道，皮肤，消化道而进入人体内，引起的中毒称为职业中毒。（1）、职业中毒的分类；急性中毒：毒物一次或短时间内大量进入人体后引起的中毒，称为急性中毒，多数是由生产事故或违反操作规程所引起。慢性中毒：是长期小剂量毒物进入人体内，在这些毒物的作用下逐渐使人体发生病变，称为慢性中毒，慢性中毒绝大多数是由蓄积作用的毒物引起的。亚急性中毒：是介于急性中毒，慢性中毒二者之间的中毒，也就是在短时间内有较大量毒物进入人体内所产生的中毒现象。,龙钢公司职业卫生,(2)、常见的职业中毒症状；神经系统：表现为头晕，头痛，乏力，失眠，记忆力衰退，四肢酸、麻等，重症中毒可引起呕吐、瞳孔缩小，血压颅压升高，脑水肿。呼吸系统：一次吸入某些气体可引起窒息，长期吸入刺激性气体能引起慢性呼吸道炎症。血液系统：许多毒物对血液系统能造成损害，常表现为贫血，出血溶血，白血病等。消化系统：可出现腹痛，恶心、呕吐与出血性肠胃炎，有的毒物除上述症状外还并有口腔溃疡，牙龈肿胀，牙齿松动等症状。泌尿系统：汞，铀，砷化氢，乙二醇等可引起中毒性肾病。其他，还可以引起皮肤，眼睛，骨骼病变。,龙钢公司职业卫生,（3）、综合防尘毒措施；人体尘毒物中毒有几个环节：尘毒源传播途径侵入体发生作用职业中毒，应该把中毒过程作为一个整体系统来考虑，可以看成是由几个链环组成的中毒作用链，只要将其中的任何一个环破坏，就可能阻止发生中毒，这里尘毒源是最主要的一个环节。所以尘毒物的预防（防护）首先要消除尘毒源，切断其传播途径，其次是加强个人防护防止尘毒物进入人体，抑制或消除尘毒物在人休内的作用，这都将会有效地防止职业中毒的发生。由于在生产过程中尘毒的产生源点多，尘毒物又容易扩散传播，采用单一技术难以取得很好的控制效果，必须采用综合措施来预防和控制尘毒危害，综合防尘毒措施包括组织管理，技术措施，个人防护，卫生保健和尘毒监测等方面。,龙钢公司职业卫生,防尘毒组织管理教育措施包括三个方面：作业环境管理，尘毒作业管理，劳动者健康管理，尘毒作业环境管理。组织管理措施；首先是企业要建立职业健康管理部门，配备专（兼）职，职业健康管理人员，以负责企业日常的职业健康管理工作。调查了解企业尘毒危害状况，有计划地改善劳动条件，建立健全企业职业卫生管理制度和操作规程。对职工进行防尘毒的宣传教育，让职工明白尘毒对人体的危害，提高防尘，毒意识认识，从而使职工自觉做到遵章守纪加强个人防护。定期对作业环境进行监测；通过定期对作业环境的监测，了解尘毒物对生产场所污染程度，为采取防尘毒措施提供依据。,龙钢公司职业卫生, 严格执行“三同时”制度在新、改、扩建项目，技术改造工程项目，防止污染设施，必须与主体工程同时设计，同时施工，同时投产使用，使尘毒有害物质的排放，符合国家规定的标准。尘毒作业管理；对劳动者进行正确的作业方法和正确使用个人防护用品方法的指导改进作业方法及作业工具，工作状态，防止损坏劳动者的健康（3）健康管理；对劳动者进行个人卫生指导，防止尘毒物通过口腔，消化道进入人体。定期对从事尘毒作业人员进行健康检查。对可能发生急性中毒的危险作业，有关人员（医务、抢救小组人员）应掌握中毒急救知识配备必要的抢救器材。,龙钢公司职业卫生,（3）、治理消除尘毒源；防止尘毒物侵入人体，治理消除尘毒源最重要，也是最根本的措施，在生产过程中不使用尘毒物质为最好，但这是根本做不到的，一般采用的措施是以无毒代替有毒、高毒物质，加强对有毒物质的净化回收。（1）改革工艺过程，用无矽物质代替石英，用无毒，低毒代替有毒，高毒物质如以激光照排代替铅字印刷，消除熔铅尘毒危害。以无苯稀料代替有苯稀料，稀料中苯量在减少，逐步改为甲苯，二甲苯为主，无苯稀料即以醇类，甲醛酯，丙酮，低毒物质代替苯高毒物质。（2）尘毒物质的净化回收；通风除尘，毒，这是企业应用最为普通，效果较好的一种技术措施，通风除尘毒就是通过通风的方法将尘毒源予以有效地控制，将含尘毒的气体抽出经除尘，净化后排入大气，使作业环境含尘毒浓度达到卫生标准要求，并使尾气达到排放标准要求。,龙钢公司职业卫生,密闭尘毒源：将尘，毒源有效地密闭，防止尘毒物质外逸的一项有效措施，它通常是以通风除尘，毒配合使用。湿法除尘，毒是一种经济易行的防止尘毒飞扬的措施，尘毒物质遇吸收净化液后很容易被吸收、凝聚、增重，以减少尘毒物质扩散，改善作业环境空气质量。消除二次尘毒源：尘毒物质飘落在生产场所各角落，会形成二次尘毒源，为防止这些二次尘毒源的污染要坚持对生产场所的卫生清扫，及时清除散落的尘毒物质，生产中使用的含有溶剂的物料如胶浆，油漆等，在容器上都要加盖要随用随盖。,龙钢公司职业卫生,（3）切断尘毒物的传播途径；设备密闭：就是把设备罩严盖实，防止尘毒物外逸，尤其是在化工生产中尤为重要，以密闭的反应釜代替敞口的罐，缸等。自动化隔离操作，就是把操作点与生产设备隔离开来，被隔离的设备室通过排风降低室内尘、毒物的浓度，也可以把操作点隔离开通过送风，保持室内空气新鲜。加强设备维护管理，消除跑、冒、滴、漏现象。有毒物料的泡、冒、滴、漏会造成有毒气体及液体到处污染。解决这个通风随加强使用设备的防腐工作外，主要是加强设备的维修管理，防止有毒物质的外漏。,龙钢公司职业卫生,（4）加强个人防护，防止尘毒侵入人体；个人防护是防止人体受尘毒物侵害中毒的最后一道防线，即防止尘毒物从呼吸道皮肤及消化道三条途径侵入人体。个人防护中呼吸系统防护最为重要，防尘用品有防尘口罩，防尘面罩，防尘衣，安全头盔等，防毒用品有防毒口罩，防毒面具，氧气呼吸器等。皮肤防护用品有防毒手套，防毒服护目镜，防护面罩，防毒油等，消化道防护主要是注意在有尘毒场合不饮食饮水吸烟，工作后要淋浴，饭前洗脸洗手，工作衣帽隔离存放等措施即可防止尘毒物从消化道进入人体。,龙钢公司职业卫生,第四部分物理因素及其所致职业病,一、噪声的危害与控制； 1、噪声：使人感到厌烦或不需要的声音称为噪声。 2、生产性噪声：在生产过程中产生的声音频率和强度没有规律，听起来使人感到厌烦，称生产性噪声或工业噪声。二、生产性噪声种类及来源；（1）、生产性噪声；物体受振动后，在弹性介质中以波的形式向外传播，当传到人耳时能引起音响感觉的振动称为声音，各种不同频率，不同强度的声音，杂乱无规律地组合，波形呈无规则变化的声音称为噪声，在生产过程中产生的一切声音称为生产性噪声。（2）生产性噪声的种类；机械性噪声，空气动力性噪声，电磁性噪声。,（3）生产性噪声的来源； 机械性噪声，由于机器转动，摩擦，撞击等机械力作用下引起固体部件振动而产生的噪声，如各种车床电锯，电刨，纺织机，球磨机砂轮机等机械所发出 的声音。 空气动力性噪声，由于气体体积突然发生变化引起压力突变或气体中有涡流与其他物体相互作用而产生的声音，如鼓风机，通风机，空气压缩机，风动工具汽轮机等是由于压力脉冲和气体排放发出的声音 电磁性噪声，由于交替变化的电磁场，激发金属零部件和空气间隙周期性振动而产生的声音，如发电机，变压器，电动机所发出的声音,（4）噪声对人体的危害；噪声对人体的危害包括对听力，生理，心理及生产活动的影响对听力的危害：噪声对听力的影响是引起听觉疲劳直到耳聋，在噪声长期作用下，听觉器官过度受到刺激，听觉敏感性发生显著降低，导致听阈升高。听觉恢复不到原有水平的，称为永久性听力阈位移，轻者造成听力损伤，重者造成噪声聋。对生理的危害：噪声对生理效应是诱发一些疾病，噪声会使人大脑皮层兴奋和压抑失去平衡，使中枢神经功能出现障碍，表现为头痛，头晕，失眠，多汗，恶心，心悸，注意力不集中，记忆力减退，神经过敏，反应迟钝等，噪声还可以引起心血管系统疾病，表现为心动过速，心律不齐，血压增高，以及未稍备管收缩，供血减少等噪声还可以引起唾液分泌减少，胃肠功能紊乱等。,对心理的危害:噪声的心理效应反应在噪声干扰人们的交谈，休息和睡眠，从而使人产生烦躁焦急厌恶，妨碍注意力集中，降低工作效率，噪声越强，引导起烦恼的可能性越大。对生产活动的危害:噪声可诱发事故，在高噪声的环境中作业，人的心情烦躁，容易疲劳，反应迟钝，工作效率下降，工伤事故增多。,（5）噪声的预防；防止噪声危害从声源，传递途径和接收者三个方面考虑.控制和消除噪声源，这是防止噪声危害的根本措施。控制噪声的传播分为四声：吸声：采用吸声材料装饰在作业场所内表面，吸收辐射和反射声能使噪声强度降低，如玻璃棉，泡沫塑料，木丝板，矿渣棉等。消声：用一种能阻止声音传播而允许气流通过的装置，即消声器，这是防止空气动力性噪声的主要措施。隔声：可利用一些材料和装置，把声源封闭，如隔声罩，隔声间隔音屏等，这些隔声装置应该严密，防止产生共振影响隔声效果。隔振：为防止通过地板和墙壁等固体材料传播的振动噪声在机器的基础和地板，墙壁联结处可设置减振装置如弹簧减振器橡胶减振器等。,2、生产性振动种类、来源、危害及预防：（1）生产性振动；振动是以物体中心为基准，在外力的作用下作往复运动的现象，在生产过程中由于生产设备工具产生撞击或车船行驶等产生的振动为生产性振动（2）生产性振动种类；锤打工具振动，手持转动工具振动，固定转动工具振动，交通运输与农业机械振动 (3) 生产性振动来源；锤打工具振动：以压缩空气为动力如空气锤，风铲，铆钉机，风钻等产生的振动。手持转动工具振动：如电钻，电锤，电锯，砂轮，手摇钻，夯机等产生的振动。交通运输与农业机械振动，如汽车，火车，收割机，脱粒机等产生的振动。,(4)振动对人体的危害；根据振动作用于人体的部位和传导方式，相对划分为局部振动和全身振动。局部振动对人体的危害；局部振动对人体的影响是全身性的，可引起神经系统危害主要以上肢手臂末捎神经障碍为主，表现为皮肤感觉迟钝，痛觉和振动觉减退，高振动对人体的危害更为明显，如植物神经功能紊乱，出现血压心率真不稳，手颤，手多汗等。对心血管系统可引起受振动部位周围先进经验细血管形态和张力的改变。对骨骼肌肉系统可引导起肌肉萎缩，手握力和手捏合力下降，大振幅冲击性振动可引起骨和关节改变，对听觉器官可引起听力的损害等。,全身振动对人体的危害；全身振动是由振动源通过身体的支持部分，将振动传到全身的振动，振动作用于人体后会引起不舒适，强烈振动甚至于不能忍受，可使作业能力下降，可引起神经，血管功能的改变，出现腿痛，头昏，恶心，呕吐，眩晕等现象。(5)振动的预防；预防振动的危害应从改进工具入手，采用减振装置，减少手及肢体直接接触振动体，工具把手设缓冲装置，作业人员应发放双层衬垫无指手套或初垫泡沫塑料的无指手套，以减振。建立合理的劳动制度及定期轮换制度，此外应定期进行健康体检。,生产性噪声危害的发生和程度主要决定于噪声强度、接触噪声时间、噪声的频率及频谱特性、接触者的敏感性等因素，因而要预防其危害需从以上几方面着手，主要措施如下： 1、改造声源、降低噪声。通过技术革新，把发声物体改造为不发声或发小声的物体是根本措施。 2、对噪声传播途径采取措施降低噪声强度。具体又可分为：把高噪声机器与低噪声机器分开布置；采用消声器或用消声、吸声、隔声材料阻隔声源。 3、加强个人防护。最常用的方法是配戴耳塞、耳罩、防声帽。 4、定期进行健康监护体检，筛选出对噪声敏感者或早期听力损伤者，并采取相应措施。,如何保护听力,员工长期在噪声环境下工作，如果不重视听力保护，随着时间的推移，轻则感到耳朵“蔽”，重则成为“聋子”。那么，怎样保护听力呢？ 首先，进行定期健康检查。作为员工应主动配合体检工作。根据检查的听力情况，将建议厂方采取相应措施。 其二，注意休息和加强营养。下班后要睡好觉（特别是倒班工人），不要娱乐过度，这样有利于听力的恢复，同时在生活上要多吃富含维生素和蛋白质丰富的食物。 其三，在现场工作时要使用个体防护用品，如耳罩、耳塞等。另外如有耳部及相关疾患，应积极治疗。总之，只要做到以上几点，就能最大限度地保护好听力。,GBZ2.2-2007 工作场所有害因素职业接触限值 声压 (dBA) 换算可允许的最长暴露时间85 8小时88 4小时91 2小时94 1小时,噪声职业危害水平评价,高温作业,高温作业是指以本地区夏季通风室外平均温度为参照基础，其工作地点具有生产性热源，而工作地点气温高于室外温度2或2以上的作业。高温作业工作主要有：冶金工业，包括炼钢、炼铁、轧钢、炼焦等；机械制造业的铸造、锻造、热处理等；玻璃与耐火工业的窑工、炉工等。此外还有造纸、制糖、砖瓦工业、发电厂、火车和轮船的锅炉间以及潜水舱等，均属高温作业。,高温作业对人体的影响,一种是局部性伤害，主要是皮肤烫痛、烫伤以及局部组织烧伤；另一种是全身性的高温伤害，如中暑、高温晕厥等。一般所说的情况是后一种。环境温度并没有高达足以使人受伤，但由于长时间在高温环境下作业，就会产生不良的生理反应，严重时出现头晕、头痛、耳鸣、恶心、呕吐、疲劳、及至虚脱、中暑等症状。高温环境还会对心脏、血管、肾脏、消化道造成不好的影响。除此以外，高温环境对操作者的心理健康也有不良影响，它会使人注意力分散，动作正确性降低，适应能力和协调能力减退 。,高温作业对肌体影响主要是体温调节和人体水盐代谢的紊乱，肌体内的多余热量不能及时散发掉，产生热积现象，体温升高，在高湿作业条件下，人体大量出汗使体内水分和盐分大量丢失，对循环系统，消化系统，泌尿系统都可以造成不良影响。高温作业引起的职业病中暑中暑是高温作业环境下发生的一类疾病的总称，中暑的发生与周围环境温度有密切关系，当气温超过人体表面温度时即有发生中暑的可能，但温度高不是唯一的致病因素，如湿度，气流和热辐热也与中暑有着直接关系。,高温作业的预防措施,防护工作一般应从两方面入手，即一方面对环境进行控制，采取措施使环境温度保持在舒适范围或人体可耐的范围之内；另一方面，在高温难以避免的情况下，要对高温作业者采取正确的个人防护措施，如高温防护衣、清凉饮料等 。,隔热，是减少热辐射的一种简便有效的方法，对于现有设备不能移动的热源和工艺要求不能远离操作带的热源，应设法采取隔热措施，如利用流动水吸走热量，也可以利用导热系数小，导热性能差的材料如炉渣，草灰，石棉，玻璃，纤维制成隔热板或直接包裹在管道外侧，罐，反应釜等设备外壁。通风：是改善作业环境最常见的方法。通风有自然通风和机械通风。自然通风是利用车间内外的热压和风压，使室内外空气进行交换。在自然通风不能满足降温需要或生产上要求保持一定的温、湿度的情况下，则需要采取机械通风。如管道送风，风扇，喷雾风扇等。个体防护：高温作业工人的防护服，帽，鞋，手套眼镜等主要是防辐射热的。由于高温作业工人大量排汗，特别是每当夏季供应清凉饮料和防暑药品是有特殊意义的，在夏季合理安排工作作息时间，尤其是室外作业，避开高温时段工作。对高温作业人员进行体验，不得将禁忌病人员安排在