xx年工作总结暨xx年工作计划

1 / 18XX 年工作总结暨 XX 年工作计划XX 年工作总结及 XX 年工作计划XX 年，在 XX 公司的正确领导与大力支持下，围绕公司年度各项目标任务，以安全质量标准化建设为突破口，狠抓安全管理，克服各种困难，周密组织生产，合理安排采掘接续，加强成本管理和煤质管理，完善各项制度，加大考核力度，强化教育培训，同时，积极实施 45 万吨技术改造工作，保障产能提升，发挥党组织的引领示范作用，团结拼搏、攻坚克难，实现了管理与培训提高同步，为矿安全生产奠定了基础。现将一年来的各项工作总结如下：一、各项指标完成情况。、XX 年 1 月10 月共完成煤炭产量万吨；其中好煤万吨，次 1 煤万吨，次 2 煤万吨。掘进 809 米，修护米，回收巷道 2572 米，落底米。XX 年 1 月10 月共完成煤炭销售万吨，其中好煤万吨，次 1 煤万吨，次 2 煤万吨，转筛煤万吨、混煤万吨。1、完成了 12040 工作面、12 煤柱改造巷、12030改造巷、12050 下辅巷等的掘进工作。目前 12050 上、下辅巷、12 采区胶带运输下山掘进工作面正在紧张施工中。2、完成了 12070 复采工作面、12070 下辅巷复采2 / 18工作面、12040 小采面、老 12 煤柱回收工作面、12 煤柱辅助运输巷、九部皮带巷、轨道上平台、12030 上切眼等的回收工作。3、完成 12 采区轨道运输下山、12 采区胶带运输下山、+35 变电所、泵房累计 4100 米巷道的落底工作，合计投入 1300 个工，出渣量达到 5800 车。、45 万吨矿井改造工作开展顺利，技改验收项目共 9项，已累计完成 7 项。XX 年 1-10 月份完成了单项工程质量认证、职业防护设施验收、安全设施及条件设施验收、水土保持设施验收、消防设施验收、档案验收、竣工决算等 7 项验收工作，剩余环保设施和竣工验收正在积极准备中。二、加强安全管理 保证安全生产。、加大宣传力度，营造浓厚的安全生产氛围。XX 年以来，以开展 “百日安全赛” 、 “机电设备大会战” 、 “一通三防隐患排查及治理” 、 “安全生产宣传咨询日” 、 “安全知识竞赛” 、 “机电运输安全大排查” 、 “安全生产月” 、 “每日一题、自救器、灭火器学习” 、 “准军事化管理” 、 “两述工作、 “风险预控” 、 “双七条” 、 “千百万谈心对话”等活动为契机，充分利用板报、橱窗、宣传标语等多种形式进行宣传，全年在矿区内、井口、职工公寓等地点3 / 18悬挂安全横幅 50 多条、张贴安全标语 400 多条，办黑板报200 多期，发放安全知识宣传资料 500 多份。、加大安全投入，不断完善安全设施。为了提高矿井抗灾防灾能力建设，不断完善“六大系统” ；其中语音广播系统敷设线路 430m，拆除线路755m；新增语音广播箱 4 个，拆除 9 个；监控系统敷设信号线 3900m，新增各类传感器 11 个，安装视频监控摄像头 4 个；调度通讯系统敷设线路 1300m，拆除线路 700m,维修电话 92 部。为了加强地面消防管理，新增消防栓 5 个。、加强安全教育及职工培训工作。1、根据矿井实际制定了详细的教育培训计划，并按照年度职工培训计划组织进行了全员培训，其中各专项培训累计培训 2632 人次；三季度全员培训人数累计 1016人次。2、XX 年我矿安排“五职”矿长资格证复训 5 人次，矿长安全资格证复训 5 人次；安全生产管理人员资格培训7 人次，复训 14 人次；班组长复训 9 人次；新培训特种作业人员 46 人次，复训 19 人次；保证了特殊岗位作业人员持证上岗率 100%。职业技能鉴定 178 人并全部合格。3、严格按照公司要求，对新工人进行了不少于 12天 96 学时的岗前培训，全年共招收新工人 126 人。4 / 184、各培训教室全部实现视频监控教学,对于 XX 年以来的各类培训视频进行了刻盘存档，保存期限均不少于一年。、加强“一通三防”和防治水工作。1、年初进行了矿井反风演习，严格按规定进行测风，定期检查反风设施和通风设施,根据需要及时调整风量，有效保证了矿井总风量和采掘工作面等主要用风地点的需风量。由于巷道压力较大全年修复风门 86 道，改制新型风门 8 道，新建标准化测风站 2 道，架设风筒 5000 米。2、深入开展隐蔽致灾因素普查工作，建立治理水灾的长效机制，编制了水害隐蔽致灾地质因素普查报告 。雨季前组织人员对井上下 700m 水沟及水仓进行了清挖，累计清挖污泥 241 车。汛期安排专人每次雨后对井上、下进行全面细致的排查，对于查出的隐患立即组织人员进行了处理。掘进工作面严格落实“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则，坚持钻探物探相结合的方法，对有异常情况制定专项探放水措施进行钻探验证，切实做好了探放水工作，有效保证了我矿的安全生产。3、加大对井上、下粉尘的防治力度，各区队配备有专职灭尘管理员，每天对巷道积尘进行清理，主要进回风巷定期进行冲刷，节头修护坚持煤壁超前注水，掘进坚5 / 18持湿式打眼，同时对井下所有转载点的喷雾洒水装臵进行改装，累计安装全铜加厚雾化微喷喷雾喷头 50 个，并全部投入使用。地面加强煤场 21 个高压喷枪的使用和维护，按规定给职工发放劳动保护用品，并要求职工正确佩戴使用，减少了职业危害。、爆炸材料管理正规。一年来我矿各区队职工严格按章作业，坚持“一炮三检”和“三人连锁”爆破制度，杜绝了多人爆破、近距离爆破、爆破不把口等严重违章现象，同时严格执行领退制度，出入井验身制度。、顶板管理。严格执行敲帮问顶制度，利用培训学习时间对职工进行顶板控制的教育，使职工熟练掌握了各种支护材料的性能，对于达不到标准要求的支柱严禁使用。同时对修护地点和采煤工作面要求必须采取防倒柱措施。在进行回柱作业时，严格执行“一人操作，一人监护” 。修护巷道时严格执行作业规程、操作规程及安全措施，作业前先对修护地点附近的支护进行加固，并采取先升梁后站柱的措施，有效防止了片帮、冒顶事故的发生，确保了我矿的安全生产。、机电设备、提升运输管理。6 / 18建立健全了机电设备管理机构，完善了各项操作规程、作业规程和管理制度。严禁使用国家明令淘汰的设备和材料，严格执行防爆电器入井检验制度和停送电管理制度；按规定对大型固定设备检测、检验、试验和维护保养，确保了大型设备、各种安全设施齐全有效、各种保护装臵灵敏可靠。每天对立井提升设备、井筒进行检查。斜井提升系统坚持“一坡三挡” 、 “四保险”的使用，做到“开车不行人、行人不开车” 。对于现场设备的管理，严格执行设备包机责任制，各项检查、试验，要坚持做到谁操作谁签字，并将记录存档备案。同时为了避免误操作，规定设备操作工在离开设备 50 米以外时必须将开关打至零位。为进一步确保操作人员的安全，所有设备的转动部分，必须加装护罩和栅栏。通过一年的努力，使我矿的机电运输系统管理迈上了一个新的台阶，同时也确保了我矿的安全生产。、认真搞好安全隐患排查。每月对矿井“一通三防”和机电设备、提升运输进行不少于企业公司 XX 年工作总结暨 XX 年工作计划同志们：大家好！一年之计在于春。今天，我们在这里隆重召开公司XX 年度工作总结，表彰 XX 年涌现出的先进集体和先进个7 / 18人暨 XX 年工作动员大会，整个职工之家都洋溢着春天欢悦的气氛。XX 年，公司在董事会的正确领导下，在地方党委、政府的大力扶持下，公司的生产经营取得了历史性突破。其它工作也是稳中好转、稳中求进，呈现出了“风正、气顺、心齐、劲足”加快发展的浓厚氛围。在全年的生产经营中，公司紧紧围绕安全生产这条主线，理顺矿石合理开采与设备平稳运行与安全管理难度增大的“两个关系” ；推进员工素质教育、公司制度建设和文化建设“三项建设” ；巩固生产管理基础，为全面完成年度生产经营目标开展了扎实有效的工作，取得了较好的成效。XX 年，公司生产？万吨，累计实现销售收入？亿元，圆满完成了全年生产经营目标。XX 年主要工作回顾一、以产能释放为中心，生产经营再创历史新高。XX 年，公司坚持以效益为中心，实施精细化管理，精心组织生产，充分发挥全移动破碎系统的优势，优化采选工艺，着力提高各环节生产能力，努力提高单机效率，生产经营再创历史新高。1、采剥总量完成情况：XX 年，公司实施精细化管理，以满足选矿生产需要为前提，严格采掘计划的落实，实行供配矿管理，圆满完成全年采矿生产。XX 年 M1 区计8 / 18划完成采剥总量？万 m，实际完成？万 m，完成全年计划的？%。根据 XX 年 11 月底公司对各料台的验收量测算，目前公司各料台存储矿石量达？m，按？t/m 计算，合计为？万吨，为今春选矿生产提供了资源保证。2、铁精粉生产完成情况：截止到 XX 年底，全年生产铁精粉？万吨，较 XX 年同期生产量？万吨提高了？万吨，铁精品位达到了？%，顺利完成了全年生产经营指标。其中，一选厂生产铁精粉？万吨；二选厂生产铁精粉？万吨。3、销售经营完成情况：坚持贴近市场最大化的原则，优化资源配臵，强化产销结构调整，取得实效。截止到 XX 年底，公司共销售铁精粉？万吨，实现销售收入？亿元。其中，销售给金特和钢铁精粉？万吨；销售给首钢伊犁铁精粉？万吨；销售给新兴铸管铁精粉？万吨；销售给新源凯鑫铁精粉？万吨；销售新源利强铁精粉？万吨。截止到 XX 底，共收回货款？亿元。其中，现汇？万元，承兑？亿元，实现利润？万元。二、坚持以达产增效为重点，全力突破制约生产经营的瓶颈。XX 年以来，公司充分发挥设备效能，以高打铁精9 / 18粉为目标，全力围绕原矿品位低、碎矿系统产能低等两大瓶颈问题开展工作，取得突破。经过努力，自 XX 年 7 月至11 月，月产铁精粉始终保持在？万吨以上，实现了达产目标。一是针对采场采出原矿品位低的具体问题，公司两个施工队伍签订了采矿承包合同。在明确采矿质量的基础上，强3333化了日常控制与管理，对于采场具备条件的爆区实施分穿分爆，以减少矿石贫化率；同时，在采装过程中严格采出矿石质量检验，全年共计查处原矿不符合供矿标准的矿石 7？万余吨，减少支出？万元，对促进采矿承包方加强矿石质量管理起到了积极的促进作用。二是着力解决碎矿系统作业率低，不能满足选矿对精料需求的问题，确保磨选系统效率充分发挥。为全力解决制约生产的瓶颈，即后山碎矿系统迟迟不能发挥效率的问题，XX 年以来公司采取配备骨干、邀请厂家技术人员指导培训、与厂家协作等多种方式解决后山碎矿系统存在的问题。通过多措并举，使碎矿系统效率得到了较好发挥，特别是半移动碎矿系统作业率基本稳定在？%左右，为磨选系统满负荷运行创造了条件。三是千方百计提高原矿品位，为高打精粉提供保证。10 / 18在狠抓采场技术管理、强化过程矿石质量和充分发挥碎矿系统效率的同时，为提高原矿品位，减少中间倒运环节费用，公司对原 13#矿体边角矿进行了回收，全年累计回收矿石？万吨。与此同时，强化了采场供配矿管理，由单纯供矿管理向配矿管理转变，提高了采场供矿综合水平。三、不断强化夯实管理基础，努力提升综合管理水平。 为进一步提高生产管理工作质量，公司实施了“生产组织物资配备安全监督”一体化协调管理的全面生产运行管理机制，重点突出了生产组织的“全面协调” ，建立了包括生产、设备、安全、人力等各方资源在内的集中管理模式，采取日常生产组织“常态管理”和重点工程建设“项目化管理”的方式，抓住生产各个环节的特点，用制度管人，提高了生产运行效率。一是完善了考核分配体系，制定了XX 年绩效考核管理办法 。将各单位、部门的考核内容主要包括“挂钩指标、包干指标、确保指标”三方面进行综合考评。其中，产量指标按照年度下达的指标平均分解到 10 个月内，每完成 1%得绩效工资 %。同时，制作了考核提供表 ，将各单位、部门与对口的业务部门、单位工作进行罗列，实行互相监督、互相考核，保证了考核的真实性和公平性。二是进一步健全了公司相关管理制度。根据年初公司领导班子会议的要求，XX 年公司结合实际情况，制定完11 / 18成了备品备件影响生产责任追究制 、 备品备件质量管理办法 、 废旧物资管理办法 、 装卸工管理办法 、 氧气乙炔管理制度 、 修旧利废管理规定 ， 工程质量验收管理办法等相关制度，进一步完善了内部管理机制，做到了日常生产管理有章可循。三是根据公司生产运行保障的实际需要，积极优化劳动组织结构，科学设臵工作岗位，合理配臵人力资源，提高全员劳动生产率，做到了人尽其责、人尽其才。XX 年，公司根据企业发展实际制定了年度招聘计划，合理分类各类人才，通过多种渠道开展了招聘工作。截至到 XX 年底，本年度共招聘员工 290 人。其中，本科学历 18 人，大专学历 48 人，中专学历 54 人，人员素质较往年有较大提高。同时，解决了历史遗留问题，处理 XX 年工伤遗留问题 12起。截至到年底，所有遗留问题已处理完毕，工伤赔付已经到位。四是积极为生产一线职工提供住宿、用车、就餐等后勤保障服务，保证了公司各项工作的顺利进行。XX 年，公司职工餐厅进一步在菜品花样上下功夫，每餐菜品有原来的？个增加到了目前的？个，确保员工可选择到相对喜欢的菜XX 公司XX 年年度安全工作总结及 XX 年安全工作计划12 / 18XX 年，在上级安全主管部门的具体指导下，XX 始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以保人身、保电网、保设备为目标，认真贯彻落实中央、集团公司及分公司上级领导关于抓好安全生产工作的重要指示精神，结合开展“创先争优”实践活动，扎扎实实地抓好安全生产工作。做到重视安全，积极宣传，认真学习，切实履行安全生产责任制和各项安全规章制度，坚持把安全管理工作纳入日常工作的重要议事日程，严格认真落实“一岗双责”的有关精神，及时解决安全管理工作中存在的各种隐患，大力推行安全生产责任制，不断完善安全管理工作机制，提高安全防范意识。XX 年度我公司全面实现了安全、正常、稳定的工作秩序，较好的完成了各项工作，无任何安全事故发生。一、XX 年安全工作总结1、全年安全生产目标完成情况全年未发生人身重伤及以上人身事故；未发生一般及以上设备事故；未发生负同等及以上责任的一般交通事故；未发生一般及以上火灾事故；未发生造成较大社会影响的安全生产事件。2、安全基础工作自投产以来，我公司建立、健全并贯彻了各项安全生产规程制度，制定落实“安措” 、 “反措”计划，加强设13 / 18备计划检修和做好运行维护工作，牢固树立全员的安全意识，强化安全教育培训，提高全员思想政治和技术业务素质，建立、健全安全管理与安全监察基础资料，强化现场全方位的安全监察和安全考核。每轮值进行一次安全学习，加强安全防护意识、组织各类安全活动、杜绝习惯性违章，使每一位员工都有自我防范意识；做好工作时需要落实的安全措施，坚决执行“两票三制”制度，保证生产安全。3、安全工作目标XX 年初，我公司就制定了年度安全生产目标，为此我公司与员工之间签定安全生产责任书 ，做到下级对上级负责，人人都明确知道自己的安全生产目标和责任，从思想上保证了我们在以后的检修工作中，杜绝违章，保证安全生产。4、完善安全管理规章制度公司统一印刷了各项规章制度，包括两票三制管理制度 、 钥匙管理登记制度 、 工器具管理制度 、 外来人员管理制度 、 习惯性违章及考核标准等，通过制度学习，提高员工的安全意识、树立安全观念。同时我公司制定了相应的应急预案 运行规程等，并每月进行应急预案学习及演练。在实际工作中，以这些制度为主要14 / 18依据，严格执行相应的安全要求，提醒大家时刻牢记、处处遵守。5、安全专项活动每月按照上级安全部门要求，认真学习事故案例及事故通报，吸取电力系统中发生事故的教训，定期进行应急演练，每月定期举行运规、检规和安规的考试，认真开展春季、秋季安全大检查、冬季安全专项检查、防火专项检查、安全月等各专项安全大检查，对不足之处及时进行整改，在自查和整改中，提高大家的安全观念和安全意识，发现的安全隐患，积极改落实。6、安全培训和教育按照计划及定期工作要求，大力开展安全培训和教育，学习安全规程，制度和规范、观看安全海报、安全教育视频，学习安全事故、应急预案培训及演练等，在安全意识让员工有所提高；通过每月 2 次的安全考试，春、秋季安全考试，三种人资格考试等，对安全知识薄弱的同志，有针对性的开展安全学习；通过全场失压的的事件，提高全场员工对全站失电的应急响应速度，处处学习安全，处处注重安全，处处才能安全。7、安全档案我公司建立健全了各类安全档案、台账等，包括个人安全档案、安全工器具、消防器材、电动工器具、车辆15 / 18等，并录入安全生产管理系统，通过档案、台账的建立，来提高安全生产管理的水平。8、安全管理薄弱及不足我公司刚刚投产，安全基础工作刚刚起步，目前还存在许多安全工作的不足之处，如安全基础薄弱、人员安全知识不足，许多制度善未齐全，许多安全工作还存在漏洞等，为此我公司在 XX 年安全性评价自查过程中，按照查评依据，查缺补漏，逐步完善我公司的各项安全工作。二、XX 年安全生产工作计划(一）指导思想以人为本，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度，夯实安全管理基础为重点，大力加强安全生产机制建设，强化员工的技术培训与安全教育培训。工作目标杜绝死亡、重伤和特大、重大事故、控制一般安全事故发生，减少轻伤安全事故。认真贯彻落实上级别领导部门安全生产工作意见，提高全员安全意识，完善安全生产责任制，强化现场管理，纠正习惯性违章行为，确保安全生产投入，查找并整改事故隐患，确保公司正常的安全生产秩序。16 / 18主要工作1 、加强对安全工作认识、落实责任，不断提高安全管理水平。 认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念