企业个人工作心得体会_1

第 1 页 共 8 页 企业个人工作心得体会企业个人工作心得体会 在企业工作一段时间后 有付出 也有收获 那 企业工作的心得体会应该怎么写呢 下面 xx 就和大家 分享企业工作心得体会 来欣赏一下吧 企业工作心得体会 20XX 年 1 月公司召开了 11 年行政工作报告 报 告上指出 以绿色低碳发展年为切入点 继续加大管 理整合 推进联合重组应对挑战持续发展为主导思想 全面策划了我公司的发展战略 重点安排了公司 20XX 年的工作 报告总结了 20XX 年公司取得的成绩 客观分析了 11 年存在的不足 明确部署了公司 20XX 年的生产任务和重点工作 坚持以科学发展观为指导 以绿色 服务 发展年为核心的具体发展目标 我们会 为了共同的梦想和成就一起努力 下面是我对报告的 阐述 一 对公司领导讲话的理解与认识 一是从发展角度 企业生存靠发展 企业壮大靠 发展 在年会报告中最主要的精髓就是发展 但不管 从市场形势 基础条件 人才梯队 管理模式等我们 只要战略目标不动摇 一步一个脚印 我们绝对有信 第 2 页 共 8 页 心实现我们的目标 树立我公司的品牌形象 二是从管理角度 企业管理水平直接决定了企业 的生存与发展 报告中强调了各个层面的管理 实现 了产品质量 质量管理体系 环境管理体系 职业健 康安全及能源管理体系等五合一管理 全方位推动了 公司整体运营指标 提高了管理水平 增强了企业内 功 确保了我公司稳步 持续 健康发展 二 贯彻落实报告的重点措施 1 建设学习型企业 塑造成长型团队 首先员工是企业最大的资产 公司为提高干部员 工综合素质 积极倡导建设学习型企业 搭建了学习 平台 第二 建立人才梯队库 通过有计划的人员内 部流动 合理填补公司近期内可能出现的职务空缺 避免断层现象 第三 调整公司内部人员在未来职位 的分配 有利于员工多方向发展 激发其潜在能力 又能在企业内部形成良性人员循环 使企业工作充满 活力 2 为员工办实事 谋福利 公司倡导以人为本 快乐工作 和谐发展的企业 文化理念 围绕提升员工幸福指数创建和谐企业 确 保员工年收入 10 的上涨 并且十件实事件件得到了 落实 第 3 页 共 8 页 在今年的工作中 我将锐意进取 扎实工作 为 公司更佳的辉煌尽自己最大的努力 企业工作心得体会 不知不觉我以来到兴隆企业有 20 天的光景 这 多半个月以来 给我最大启发的就是我的同事和领导 我向同事领导学了好多的东西 对自己的工作有非常 大的帮助 自我觉得学到的最重要的就是 一个人一 定要养成一个良好的习惯 特别是学习的习惯 凡事 从点滴做起 对工作真的有好大的帮助 我所知道的 是工作它是一成不变的 但是我们要变 将来还要跟 着客户变 才能实现双赢 这才是我工作的重中之重 现总结了三条我自己的工作心得 工作心得一 做事 对人的一生而言 每个人都可以换大量的工作 但是可能做不成一件事情 相反 如果一辈子只做了 一件事情 也许就可能做成了 现在的这个条件是支 持我不断前进不断奋斗的精神支柱 也是我要求我自 己所必须具有的工作理念 围绕着自己的工作的核心 和重点 全力以赴 哪怕最终还是失败 但到最后我 一定能够比碌碌无为收获得更多 当前 支撑着自己 前进的动力就是把目前的平台当做我将来人生要做的 事情 第 4 页 共 8 页 工作心得二 目标 全力以赴要做的事情 勇往直前的态度是一种精 神 如果我现在还是做不到全力以赴 不知道什么是 勇往直前 那么就是说我还没有找到自己的人生的目 标 我想每个人的人生的目标不是简简单单的就能找 到 找到人生的目标及努力方向是在一种工作 全身 心投入中得到的 工作与事业就是一个让我找到人生 方向的最好平台 兄弟姐妹们 从现在把工作做好 把人生目标抓住 让我们大家一起前进吧 工作心得三 计划 现在的生活与工作的计划会让我的思维变得更加 理性 理性的思维会指导我在纷杂的事务性工作中解 脱出来 有了明确的工作计划 那么我想我就向成功 迈向了一小步 计划的重要性不在于言 而是在于行 即使最科学的计划没有一个坚韧的执行态度也是纸上 谈兵 为自己制定发展规划 培养自己做事的计划性 我必信会令自己一生受益 最后我感谢 帮助过我的所有的兄弟姐妹们 一 起加油 努力 奋斗吧 企业工作心得体会 有人说 工作就是干活 干活就是工作 完成就 行了 第 5 页 共 8 页 那什么是工作 其实工作是一个包含了诸多智慧 热情 信仰 想象和创造力的词汇 刚大学毕业时 我们都有对工作美好的憧憬 但 现实工作会让你告别梦想 面对艰辛 困惑 苦恼 甚至会选择放弃 当然同时也会品尝到成功的喜悦 作为 XX 后的年轻人 对工作寄予了太多的梦想 和不切实际 但在两年的工作实践中 不断地从困惑 中走出 渐渐地学会务实工作 最近在看了张总写的 用心工作做优秀企业这篇文章后 深深的感悟到 工 作不能为做而做 而是要用心工作 实现自己的梦想 成为优秀企业的一员 什么是用心工作 用心工作不仅仅是完成 员工 手册 所列出的各个职位的工作事项 也不仅仅是做 好上司安排的各种事务 怎样做才是用心工作呢 我们在工作时应该经常问自己几个问题 第一 我所做的工作能给公司带来什么益处 第二 面对工作我是否进行积极有效的行动 第三 当工作出现问题以后 要改变的是我自己 还是别人 第四 我做的工作能得到领导的肯定吗 公司中的每一个成员 所以 都要精诚团结 互 相帮助 一方面努力解决好个人的工作问题 另一方 第 6 页 共 8 页 面要齐心合力解决团队的共同问题 因为我前途与公 司的前途是紧密地联系在一起的公司不仅是利益共同 体 也是成长进步的学校 不仅为我提供了工作机会 也为我创造了一个不断发展进步的舞台 作为员工 应该把用心工作作为我目标和方式方法 以求最完美 的工作结果 这样我自然能在工作中享受乐趣 收获 成功 以上几点都应该是份内的事情 其实 作为公司 的一员 工作的每一件事就是公司的事 而公司的事 情就是大家的事情 不能将工作分为或是公司的而是 要做个有心人 从团队的角度出发考虑问题 不能把 工作中的问题推卸给同事 上级或找其他借口 应该 尽自己的一份力 努力解决它只有这样 才能在工作 中不断发掘自己的潜力 提高工作技能 时常会以做了心态对待工作 但在以往的工作中 都是领导的催促下 才会动一下 每每都是有了吩咐 才会干活 遇到问题就留给上级 被动地等待解决结 果 因为我认为 吩咐的才是出现的问题就是上司和 老板的这种状态下完成的工作 大多都是表面完成了 即使问题解决了也不是完美解决的长此以往工作没有 任何成绩 不进反退 也得不到公司的认可 但这样死板的作风是不能给工作带来益处的更谈 第 7 页 共 8 页 不上出彩 上面所提到工作表面上看是很勤奋 很辛 苦 也很守纪律 而且当受到批评时还会感到很不满 因为觉得自己很认真 很尽职 且按部就班 也是一种方法 那么 张总在文章中写到用心工 作是一种态度 怎样才能够做到用心工作呢 用心工 作首先要求用心去想事 将个人目标和企业发展的目 标有机地结合起来 人只有站得高才能看得远 看得 远才有更高的境界 才能够具备良好的心态和工作激 情 其次要求用心去谋事 做到工作有思路 会为一个人既定的事业目标积累雄厚的实力 用 心工作的态度 也才会给企业带来最大化的利益 所 以 用心工作必须是员工应该具备的职业品德 用心 工作与用手工作不一样 只有用心工作才能获得更好 的质量和效果 也才能不辜负客户和公司 工作中要 牢记不做便罢 做就做好用心工作的同时 还要积极 主动 要能够像老板一样对待自己的工作 提不起兴趣 也许觉得工作简单 琐碎 也毫无 创造性可言 但是就是这极其平凡的极其低微的工作 中 往往蕴藏着巨大的机会 只要把工作做得比别人 更迅速 更正确 更完美 调动自己全部的精力 从 中找出新的方法来 就能引起别人的注意 得到公司 的认可