出纳人员聘用合同-通用

精品文档 1 欢迎下载 甲方 聘用单位 乙方 受 聘 人 常 住 地 址 身 份 证 号 联 系 电 话 根据 中华人民共和国劳动法 甲乙双方经平等协商同意 自 愿签订本合同 共同遵守本合同所列条款 第一条 合同期限 1 本合同于 年 月 日生效 于 年 月 日终止 其中试用期 个月 合同期满聘用关系自然终止 2 聘用合同期满 经双方协商同意 可以续订聘用合同 3 本合同期满后 任何一方认为不再续订聘用合同的 应在合 同期满前一个月书面通知对方 第二条 工作内容 乙方同意根据甲方工作需要 担任 出纳 岗位工作 乙方的 工作内容为 1 按照国家会计制度的规定 根据合法的原始凭证正确 及时 完整地填制会计凭证 做到帐目清楚 凭证齐全 2 编制有关财务报表 做到准确无误 3 与税务机关进行报税 协调与税务机关的关系 4 进行年度公司清产核资工作 精品文档 2 欢迎下载 5 根据领导布置 提供会计分析资料 协助行政 部门 进行零星采购 招生和办公室值班等工作 6 完成领导交办的其它工作 第三条 工作条件和劳动保护 1 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境 保证 乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作 2 甲方根据乙方工作岗位的实际情况 按国家有关规定向乙方 提供必要的劳动保护用品 3 甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训 4 乙方上岗后 应按照甲方的工作要求 掌握本岗位的工作技 能和操作规程 按质按量的完成工作任务 并接受甲方职能部门的相 关考核 5 乙方在合同期内 应树立良好的职业道德和主人翁精神风貌 维护幼儿园声誉 爱护集体财产 第四条 工作报酬 甲方每月支付乙方的基本工资为人民币 2200 元 月 甲方每月 日以货币形式将上个月的工资支付给乙方 第五条 工作纪律 1 乙方应遵守国家的法律 法规 2 乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律 自觉服从 甲方的管理 教育 不能在其它的企业兼职 3 乙方无视甲方劳动纪律 给幼儿园带来较坏的社会影响和经 精品文档 3 欢迎下载 济损失 甲方除按法律要求追究乙方责任外 不受合同期约束 解除 与乙方的劳动合同 第六条 聘用合同的变更 终止和解除 1 聘用合同依法签订后 合同双方必须全面履行合同规定的义 务 任何一方不得擅自变更合同 确需变更时 双方应协商一致 并 按原签订程序变更合同 双方未达成一致意见的 原合同继续有效 2 聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时 聘用合 同即自行终止 在聘用合同期满一个月前 经双方协商同意 可以续 订聘用合同 3 经聘用合同双方当事人协商一致 聘用合同可以解除 第七条 其它事项 1 甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议 按法律规定 先申 请仲裁 对仲裁裁决不服 可向人民法院提起诉讼 2 本合同一式贰份 甲方壹份 乙方壹份 经甲 乙双方签字 后生效 3 本合同条款如与国家法律 法规相抵触时 以国家法律 法 规为准 甲方 盖章 乙方 签字 签约时间 年 月 日 签约时间 年 月 日 精品文档 4 欢迎下载