消防支队防火处述职述廉报告[范本]

消防支队防火处述职述廉报告尊敬的总队领导，各位与会代表：今天非常有幸能够请到各位出席我们的述职述廉活动。我是*支队防火处处长吴强，在此，我谨代表支队防火处向你们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢，同时，希望借此机会进一步加强消防与社会各界的交流和交往，不断增进警民互信和友谊，为实现全市消防工作的和谐发展奠定坚实基础。*年来，我处在总队防火部和支队党委的坚强领导下，在市公安局的悉心指导和帮扶下，在社会各界的关心支持下，防火监督工作取得了长足进步，火灾形势平稳。通过大力推进公安部“清剿火患”战役行动，深入开展党的十八大消防安全保卫工作，全市火灾防控工作成效显著，实现了“杜绝重特大火灾，防止较大亡人火灾，减少一般火灾”的工作目标，为我市经济社会又好又快发展提供了良好的消防安全环境。下面，由我简要的汇报今年来支队防火监督工作开展情况，恳请各位与会代表提出宝贵意见。一、主要工作规范消防监督执法行为，提升了消防监督工作服务质量。一是完善了消防监督执法制度。今年6月，支队在玉山县消防大队开展廉政文化建设与消防阳光执法试点工作，并成功地召开全省廉政文化建设与消防监督阳光执法现场会，制定出台了*市消防支队消防监督阳光执法暂行办法和*市公安机关消防机构规范消防监督执法八项制度，完善了消防监督执法制度，规范了执法行为。二是规范了消防监督执法行为。严格落实集体会审、集体议案、审验分离等规定，推行消防执法“首问负责”、“一次性告知”、“AB工作岗位”、“窗口集中受理和发放法律文书”等制度。应用移动执法终端开展监督执法，实现法律文书的即时制作、上报和审批，以技术手段防止执法的随意性，杜绝办“关系案”、“人情案”。三是规范了消防监督执法程序。为进一步规范执法程序，支队编制了22个执法流程，提供了72种法律文书制作范例，统一了24类执法档案的立卷归档标准。特别是制定了消防行政许可项目内部审批操作规定，明确了行政许可及监督抽查的受理、分工、审核、审批、送达归档及违纪处理，做到网上受理，网上审批，网上公开，杜绝体外循环和越权审批。四是落实了便民利民服务措施。支队严格执行*市公安消防支队便民利民服务九项措施，并通过消防政务网对执法依据、执法权力、执法程序、执法结果、执法纪律实现“五公开”。同时推行事前预约、隐患整改指导、消防培训提前介入、重点工程上门等四项便民利民服务措施，大大提高了服务水平和工作效率。此外，支队还依托“96119”火灾隐患投诉举报热线，受理并查处了一大批火灾隐患。正是规范了上述行为，我支队今年在行政许可、行政执法、火灾调查等执法活动中群众反映良好。全面做好了火灾隐患排查整治工作。支队以“清剿火患”和“十八大安保”工作为抓手，开展了“打非治违”专项整治、易燃易爆场所、人员密集场所场所、“九小”场所和消防产品专项治理等一系列的火灾隐患排查整治活动，排查了一大批火灾隐患，整治了一大批违法行为。今年来，全市共检查单位61060家，发现火灾隐患476279处，督促整改火灾隐患475471处，下发责令整改通知书55828份，下发行政处罚决定书1196份，下发临时查封决定书1313份，责令三停767家，罚款2720.63万元，拘留274人。为党的十八大胜利召开创造了良好的消防安全环境，为人民的安居乐业提供良好的消防安全环境。隐患整治中的执法行为一方面考量着消防执法者的执法素质，一方面考量着社会的整体素质。一年来执法没有出现上访、复议、诉讼的事实证明执法整体素质是过硬的，社会整体素质是过硬的。正是有着良好的互信、互动，*年，全市火灾起数，死、伤人数与去年同期相比，分别下降了40.82%、33.33%和100%，直接财产损失上升了124.34%，没有发生一起重特大恶性火灾事故。严格执行“八个严禁、八个必须”等铁规铁纪，树立公道、公正、为民的良好形象。作为消防监督干部，组织上、制度上赋予了我们在消防工程项目审批、消防监督检查等权利，特别是随着*城市化、工业化步伐的加快和消防执法力度的加大，全市消防部队审批、许可的项目增多，遇到的诱惑和考验也多了。但我们时时告诫自己，权力是把“双刃剑”，必须慎用权、用好权。因此，在工作中我们严格执行*省公安机关消防机构监督执法“八个严禁”、“八个必须”规定，严格执行公安部“五条禁令”、“四个严禁”等铁规铁纪，筑牢反腐倡廉思想防线，真正做到两袖清风从警、公道正派处事。二、存在不足一年来，我市的消防监督工作在各级党委、政府和公安机关的正确领导下，在各位与会代表的关心支持下，按照工作要点，有计划、有步骤地开展工作，取得了一定的成效。但仍存在着一些不足：一是消防宣传力度有待于进一步加强。农村、居民群众的消防安全意识有待进一步增强。宣传方式过多依赖科技手段，贴近百姓的传统方式缺失。同时宣传内容不全，缺少消防违法行为和消防执法违法行为的宣传，使群众不能及时、正确判断是非。二是监督干部执法水平有待于进一步提高。现行体制让消防监督干部存在较大的流动性，致使部分监督干部学习主动性不强，对消防法律、法规的掌握、运用不够熟练，在执法程序、执法裁量等方面还有不规范的问题。三是部分消防监督干部服务理念不强，存在着执法管人的想法，冷、硬、横、推现象不同程度存在，执法服务水平有待进一步提高。以上不足，我们将通过教育、监管、惩处相结合的方式逐步、有力推进。我们有信心做得更好，也一定能做好。三、下一步工作打算一是进一步加大火灾隐患排查整治力度，确保全市火灾形势稳定，这是对法律的责任。二是进一步推行便民利民服务措施，提升消防监督工作服务水平，这是对百姓的责任。三是进一步加大消防宣传力度，提高全民消防安全意识，这是对社会的责任。各位与会代表、同志们，消防工作事关社会稳定，与群众切身利益紧密相连，消防工作做得好不好，关键还是要看群众满不满意。今天的述职述廉活动既是我们向社会各界表明廉洁从警、公正执法的决心，同时也是全市消防部队自觉接受群众监督的一次重要