“六好员工”评奖的策划方案

1/4“六好员工”评奖的策划方案一名额以各餐厅或部门为单位，每10名员工评选一名。（如21名员工可评2名，19名员工可评1名）二评选时间每个月的最后一周。三候选人员资格入职满一个月以上的员工。主管以下的员工都可以参加评选。四候选人员评选标准1出勤状态好；2仪容仪表好；3遵守制度好；4工作表现好；5团队意识好；6勤俭节约好；五具体步骤1召开会议，宣布选举相关事宜。2发放选票给餐厅所有员工，采取无记名投票，所有员工都必须参加。3主管根据候选人评选标准按照2:1的比例确立候选人。2/44员工根据候选人名单选取心中应选人数的六好员工。5餐厅主管根据员工投票结果依据候选人票数由多到少确定最后六好员工名单。6餐厅主管召开行政部员工大会，颁发六好员工奖金。主管对获奖员工评语并说明评选理由。7获奖员工发表感言。8主管动员下次六好员工评选活动。9各餐厅将评选结果，获奖人评选理由以及员工获奖感言报给行政部，并备份给企划部，制作宣传海报。10餐厅将宣传海报张贴在餐厅内。六表彰和奖励对于被评为六好员工的同事，给予表彰，奖励100元的。七评选的组织和实施工作由餐厅主管负责。八六好员工的评选结果记录员工档案，并作为年度优秀员工评选依据。“六好员工”评奖的策划方案相关内容:专卖店开业策划方案第一部分活动基本内容一、活动目的：在开业当天对店面做热烈隆重的庆典式布置，并配合促销活动，达到汇聚人气，提高专卖店知名度和销量的目的。同时，进一步提高恒昊的品牌知名度和产品美誉度。.3/4医药企业电子商务部营销方案一、目的为了适应医药行业的发展变化；为了扩大企业销售规模；为了提高电子商务部的工作效率，制订我部营销方案。该方案事关企业降低销售成本、实现销售飞跃。希望统一思想、协调行动、全力支持，力保方案的顺利实施。志愿服务站点志愿者激励方案为激励亚运城市站点志愿者，提高站点服务水平，贯彻落实市委市政府以一流的文明素质、一流的公共秩序、一流的服务水平、一流的社会风尚办好亚运会的工作要求，全面做好亚运志愿服务工作，切实保障亚运会期间的城市运行，拟在亚运城市志愿.运用远教资源活动方案一、指导思想：为了全面落实科学发展观的重要思想，全面实施素质教育，提高课堂教学效率，促进教师专业成长，加强校本教研，探讨远教资源与学科整合的途径，推进课堂教学和学习方式的转变，特制定本方案。二、活动主题。班级活动我做主活动策划方案【活动目的】暑假结束，大二一开始，班委团支委换届又要提上日程了。为了满足对班级建设有热心的同学的参与欲，推选出更具魄力，更有号召力的班委团支委，带领我们09电三攀上电力学院乃至全华园之巅，我们策划了这次班级活动我做主活动。大学生社团联合会网络部干事培训方案目录一.培训4/4目的二.培训内容三.培训的反馈与考核四.培训项目实施方案五.干事培训的时间安排六.培训所需设施物品一.培训目的社联网站正式投入挂牌运行之后，网络部的日常工作内容将正式围绕网站的日常运营维护展开，干事工作所需的能力将更.摄影大赛暨亲子活动策划方案主题及范围：现场捕捉精彩瞬间，拍摄模特和汽车组合，围绕人、车及汽车相关文化进行创作。作品要求：1参赛者可以使用任何品牌的传统相机或数码相机。2参赛者必须注明标题、作者姓名。高级美容师及资深顾问选拔方案一：为什么选拔高级美容师及资深顾问香之奁美容有限责任公司为了提升各分院主管、