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文档简介

破碎机司机岗位事故案例分析破碎机司机岗位事故案例分析 一 事故经过 1999 年 5 月 20 日早上 9 00 原煤系统设备检修 在检修 破碎机前须将破碎机内物料清理彻底 破碎机岗位司机李 xx 对 破碎机严格执行停电挂牌后 未戴安全帽直接将上半身伸入破 碎机内 用铁锨清理积煤 此时赵 xx 将上道工序手选皮带开启 手选皮带上大块煤直接落入破碎机内 将李 xx 头部砸一大口 缝了 8 针 并伴有轻微脑震荡 二 事故原因 一 直接原因 原煤工段职工李 xx 在工作过程中未按规定穿戴好劳动保护 用品 未设专人进行监护 现场自主保安意识差 严重违反 选煤厂安全技术操作规程 手选皮带机司机赵 xx 清理皮带 机尾积煤向前带动物料 开机前未发出开车信号直接进行开机 属严重违章 是造成此次事故的直接原因 二 间接原因 1 相邻岗位配合不好 存在各自为战现象 安全自保 互 保 联保意识差 2 工段对职工安全管理 安全教育 技术管理培训力度不 够 职工不能严格执行安全技术操作规程 安全意识薄弱 四 乎三惯思想严重 3 管理人员现场安全监督管理不到位 未设专人进行监护 三 防范措施 1 积极组织职工重新学习 选煤厂安全规程 安全技 术操作规程 岗位责任制 并结合此次事故教训 举一 反三 深刻反思 开展好警示教育 2 各单位要进一步明确和落实各级安全生产责任制 强化 关键工序和重点隐患的双重预警 3 各单位要深刻接受这次事故教训 迅速开展反事故 反 三违 反四乎三惯 反麻痹 反松懈 反低境界管理 反低标 准作业活动 加大现场安全管理力度 强化现场安全监督 坚 决做到遵章守纪 4 严格执行信号联系制度 信号联系不清不得开车 5 上岗时 必须按规定穿戴好劳动保护用品 否则不得上 岗 6 各级管理人员要冷静下来 深刻反省自己的工作 真正 找出自己工作中的不
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