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文档简介

XX中心支公司月度工作汇报 UP50 200808报告人 1 目录 7月业务回顾7月人力回顾8月首周业务回顾8月业务预测三季度拟晋升人员名单 面谈规划和进度9月业务目标与人力目标分解9月业务达成规划9月人力达成规划 2 1 17月业务回顾 数据 备注 表格不够可以增加行数和页数 3 1 27月业务回顾 检视 4 2 17月人力回顾 数据 备注 表格不够可以增加行数和页数 5 2 27月人力回顾 检视 6 3 18月首周业务回顾 数据 备注 表格不够可以增加行数和页数 8月首周指8 1 8 10 7 3 28月首周业务回顾 检视 8 4 18月业务预测 数据 备注 表格不够可以增加行数和页数 9 4 28月业务预测 分析规划 10 5 1三季度拟晋升人员分析 11 5 2三季度拟晋升人员面谈及行动计划制定情况汇报 12 5 3三季度拟晋升人员 详细行动计划 实例 请选择一个计划 插入附件展示 13 5 4三季度拟晋升人员进度 04以上 14 5 5三季度拟晋升人员进度 02 04 备注 请点击打开附件填写 15 6 19月API业绩目标及分解 备注 表格不够可以增加行数和页数 16 6 2增员目标及分解 按单位 备注 表格不够可以增加行数和页数 月末人力目标请按照发展峰会机构自行设定的目标填写 17 7 19月业务预测 分析规划 18 7 29月业务预测 推动措施 备注 主要推动举措须详细说明 可使用附件插入 19 8 19月人力发展总体思路和策略 20 8 2人力发展规划 按流程 21 8 3人力发展规划 按主体1 2 关注 橙色部分两个数据相加 是否等于9月上岗人力目标 思考 如果低于目标 请考虑差额部分通过什么来弥补 从而实现目标 22 8 4人力发展规划 按主体2 2 关注 与P 20对照 若有差距 须 A 逐个环节把控 提高效率 B 增加增员人数量 C 增加增员人人均增员量 23 8 5增员推动举措 24 8 6增员推动资源 备注 资源需求策划案如果表格不够填写 可使用附件插入 25 附件 其他需汇报的事项 26 TH
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